介護事業 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容京都府亀岡市の社会福祉協議会職員 (正社員) | 社会福祉法人 亀岡市社会福祉協議会 ▼仕事内容 社会福祉協議会が行う事業全般地域福祉の推進、個別支援、総務、介護事業、子育て支援、包括支援センター業務、庶務他社協全体で取り組むイベント、災害ボランティアセンターの業務等。 〇総務課〇地域支援課〇介護事業課〇包括支援課※採用後、上記のいずれかで配属先が決まります。 「変更範囲：変更なし」 (京都府亀岡市) ▼職種 社会福祉協議会職員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給206700〜237600円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)206700〜23760

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容高齢者介護全般 ＊食事の配膳 ＊入浴介助 ＊排泄のお手伝い ＊ご利用者様の移動介助・移乗介助 ＊レクレーションのお手伝い ＊介護未経験の方も応募可 ＊お年寄りと楽しくコミュニケーションが苦でない方歓迎です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ♪障害福祉事業所でサビ管候補のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 【サービス管理責任者】 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤

勤務時間(1)：08:00～17:00（休憩60分） (2)：08:30～17:30（休憩60分） ※シフト制

仕事内容送迎身体介護 デイサービスでの介護業務全般 ・入浴、排泄、体操など ・利用者さま宅と事業所間の送迎業務 ※雇用期間の定めあり（～2025年3月31日※年度末、原則更新）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 276500~322500円 賞与：年 2回 【住所】 京都府京都市山科区勧修寺御所内町20-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 時間外手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始

仕事内容福祉・介護事業所に特化したバックオフィスの運営サポート業務 【具体的な職務内容】 ・福祉介護事業所の各種申請・事務手続きの代行・サポート ・処遇改善加算などの各種加算に関する書類作成、管理 ・労務管理手続き（入退社手続き、社会保険関連等の書類作成） その他、クライアント事業所様の円滑な運営に関わるバック オフィス業務全般 ＊仕事内容の変更範囲：会社内での全ての業務

勤務時間又は9時00分〜17時45分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務日数・時間：相談可（日数・時間とも、ご相談に応じて対応 可） 日数、時間とも、とにかくご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容知的障害のある方の日中活動（作業）支援、身体介助、送迎業務、 記録業務 ※箱折作業や農作業などを行っています。 ＊雇用期間：６ヶ月更新 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャー 高齢者に対するケアマネジメント業務、相談援助業務。 地域住民を対象にした啓発活動や相談窓口業務。 ＊外部研修や更新研修等は出勤扱いで参加可能です！ 〈求人のポイント〉 ◆清和園には包括と居宅が合わせて11拠点！さらに2028年山科駅近くに新規オープン予定！ ◆自法人で特養、デイ、訪問介護・看護、クリニック、福祉用具貸与事業を運営しています！ ◆法人のケアマネ在職数は100名以上！主任ケアマネは22名！平均年齢49.3歳♪ ◆経験豊富なケアマネが多数在籍しているので困ったときに相談しやすい環境です♪後進の育成にも尽力しています！ ◆有給取得率74％！（20

仕事内容★5連休を年4回取得可能★借り上げ社宅制度／資格取得助成制度アリ♪障害福祉事業所で児発管候補のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 【児童発達支援管理責任者】 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務 療育時の介助業務 保護者との連絡 【児童発達支援管理責任者候補】 児童発達支援管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（児童指導員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合がありま

仕事内容[募集背景事業安定成長のため、採用を行っております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 居宅介護での生活支援員としての業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ・訪問、居宅中心の介護事業 ・障害者居宅サービス ・事務作業 ※一日2～3件の訪問介護を行っていただきます。 前日に訪問先等は決定し、訪問介護を行っていただきます。 ※基本的には直行直帰で、月1回は研修を行います。 ※訪問先への移動手段として、バイクの貸与なども行っており、働きやすい環境が整っております。 ※配属先情報：6名（10代1名 30代1名 40代1名 50代2名 60代1名） 等 ※詳細はご面談時にお伝えします。 [

勤務時間10：00〜16：00 ◎週1日〜OK ◎短時間勤務等、勤務時間は応相談 ◎土日定休 ◎WワークOK・扶養内勤務可 ◎残業ほぼなしし （時間外労働） 原則なし

仕事内容生活支援員（職業指導員）として、障がい者の支援をお願いします。 ・利用者様の作業補助、支援 ・商品の納品、引き取り作業補助 ・就労支援の関する業務全般 など ≪利用者様の作業内容≫ 袋詰めやシール貼りの内職、縫製や御守り作製などの軽作業など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 完全週休2日制（土日定休）、その他 育児休暇 介護休暇 看護休暇 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 勤務時間により法定通り 昇給あり 交通費支給（上限15,000円/月） 車通勤可（応相談） 雇用形態：パート・アルバイト 雇用期間：1年

仕事内容 通所される高齢者（要介護者）の施設滞在中の生活介助全般。 毎日約２０名の通所者を４～５名の介護スタッフで対応。 （別にリハビリ・ドライバー・看護師が協働） ・ご自宅⇔施設 送迎同行（ドライバーと共に） 朝夕各４０～６０分 ・食事、入浴、排泄の介助（入浴設備：一般浴・機械浴・個浴） ・レクリエーション など 手当特記事項：処遇改善手当並びに特定処遇改善手当あり。 詳細は賃金［その他手当］及び［求人条件特記事項］欄参照。 変更範囲：変更なし ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーで

勤務時間就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：10時15分〜18時45分 就業時間３：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間：７．５時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制のため、固定曜日の休日は不可

仕事内容サービス付高齢者向け住宅での管理業務です。 施設全体の清掃、ゴミ出し、食事準備（非調理）、入居者対応、電 話対応、受付業務、備品管理等。 ※シニア・高年齢者の方も、歓迎です。 ※重量物の取り扱いはありません。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~300000円 【住所】 京都府京都市右京区太秦門田町7-16 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員

勤務時間(1)：10:00～17:00（休憩45分） (2)：14:00～17:00（休憩30分） ※シフト制

仕事内容送迎 グループホーム内の入居者の移動支援、受診同伴のみです。

仕事内容１．居宅介護支援事業所へ訪問し、ケアーマネージャー様に 福祉用具の提案や説明をして介護支援者様の紹介を受ける ２．介護支援者様（ご本人、ご家族）へ福祉用具（介護用 ベッド、車いす等）のレンタル・販売のご提案 ３．利用者様へ納品・設置・使い方の説明 ４．追加で必要となる支援用具のご提案及び引上げ作業 ※ 応募にはハローワークの紹介状が必要です ※ 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 260000~330000円 【住所】 京都府京都市中京区姉猪熊町332番地 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり

勤務時間8:30～17:30の間の7時間程度 ※休憩60分

仕事内容【仕事内容】 デイサービスでの介護業務全般 ◇レクリェーション等 ◇送迎

仕事内容介護支援専門員|居宅介護支援事業所 ≪この求人のおススメポイント≫ ・新規オープン予定の新規施設になります。 ・月収35万円以上も可能な高収入！ ・年間休日120日完備！ ・退職金制度もあり、長期でのご勤務も可能です。 ・マイカー通勤可能で通勤等でもご負担掛かりません！ ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成やモニタリング ・利用者様宅訪問・連絡調整 ・サービス担当者会議への参加 ・請求業務、ヘルパー事業所との連携など 福利厚生充実/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/京都府京都市右京区嵯峨折戸町 応募方法： こちらの求人が気にな

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれか必須 ・医療や福祉業界の施設長や管理職のご経験 ・経営企画や施設管理のご経験 ・マネジメント経験 [歓迎] ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・正看護師 【職種名】 【三井物産グループよりお勧め求人】＜京都市＞有料老人ホームの管理職・施設長候補／スタンダード上場G 【仕事内容】 ■業務概要： 事業拡大に伴い、高齢者向け住宅の施設長として組織管理（収支・人事労務含む）、現場管理、顧客対応業務を担います。 ※将来的にエリアマネージャー・事業部長を目指すキャリア志向のある方のご応募をお待ちしています！ ■具体的な業務： ・売上収益管理、入居者募集、入居者医