労務 障がい者採用 - 千葉県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：10時45分〜17時15分 就業時間２：10時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：・就業時間に関しては応相談 ・（１）休憩時間３０分（２）休憩時間６０分 ※勤務時間が６時間を超える場合休憩６０分 ※上記以外の時間も応相談。（週３０時間程度の勤務を予定） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～１月３日）

仕事内容◎当社自社工場にて、当社製品であるスチールボックスの製造を 担当して頂きます。 ～～作業の方法～～ 自社溶接ラインにおいて、製品の部材（数ｋｇ）を手で持って、 ラインにセットする。 セットしたものを上からぶら下がっているハンディガンを使って スポット溶接する作業。 ＊電話対応なし、接客対応なし。 ＊立ち仕事になります。 ＊休憩を１０：００と１５：００頃に１０分程度一斉に取ります。 ＊詳細は、面接時にご説明いたします。 『変更範囲：会社の指定する業務』

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事部門での労務業務経験（3年以上） ・労働法関連の知識 ・部門横断的に円滑に連携できるコミュニケーションスキル ・Excel等OAスキル（関数使用レベル） 【歓迎】 ・物流・運送業界での実務経験 ・マネジメント経験（規模不問） ・労基署対応など行政との実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・高い当事者意識と自走力を持ち、報連相を徹底できる方 ・組織のミッションを理解し、スピード感をもって柔軟に対応できる方 ・環境変化に前向きに取り組める方 【職種名】 【千葉】人事労務スタッフ（マ

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間又は8時20分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週単位あたり２０時間～３０時間程度で相談により決定 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 原則土日祝日は休みとなっていますが、必要に応じて土曜出勤につ いては、相談させていただきます。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時13分又は9時30分〜13時33分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：◎１０分間（５分×２） ◎施設外就労などその日の担当作業によって変動あり （実働４時間００分は変わりません） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 【定期通院のお休み配慮します】年末年始、夏季連休など 営業カレンダーに準ずる。※施設外就労シフトでの変動制あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：午前、午後のシフト制有り。 出勤希望時間にできる限り対応します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・医療施設でのリハビリテーションを担当して頂きます。 ・病気、ケガ、老化、過度の運動などによって、身体機能に障害を 持つ人に対して運動療法や物理療法により、日常生活を送るうえで 必要な身体機能の回復の援助を行います。 ・立つ、歩く、曲げる、伸ばす、といった人間の基本的な動作の回 復の援助を行います。 ・リハビリテーションのスペシャリストとして、多くの専門家とチ ームを作り治療を行う仕事です。 ＊障害の状況により仕事内容を考慮します。ご相談ください。 （変更範囲：法人の定める業務（本人の同意を得た場合に限る）

勤務時間10時00分～12時00分 ■時間外労働：なし ■週所定労働日数：週3日程度 ※就業時間・勤務日等は相談に応じます

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜14時00分 就業時間３：17時00分〜22時00分又は8時00分〜22時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務店舗により時間が異なる場合あり 週２０時間以上の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分又は10時00分〜14時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記シフト時間以外の勤務開始時間や終了時間、１日４時間以上の 勤務なども相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇２日 年末年始１２月３０日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩時間：９０分 （２）（３）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 ・勤務表による（シフト制） ・月８日～１１日の休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容[仕事内容] 【アシスタント（宅建事務職）】 簡単なPC操作における一般事務業務をお願いいたします！ 具体的には、契約関連事務手続き、SUUMO等のネット媒体への広告発信、物件写真撮影、管理物件に関する家賃送金・更新手続き・リフォーム発注、経理・会計処理等の業務になります。 企画・管理・事務 ＞ 一般事務・営業事務 [勤務地] 【エイブルネットワーク市原八幡店】 ・千葉県市原市八幡1027 ・JR内房線 八幡宿駅西口 徒歩2分 [特徴] 未経験者活躍 育児・介護休暇あり 女性が活躍 シフト勤務 転勤なし 残業なし 長期休暇あり マイカー通勤OK 新卒採用 障がい者採用 駅近5分以内 交通

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：労働時間について相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【応募資格】 [必須] ・障がい者手帳をお持ちの方 ・Excel、Word、PowerPointを使用した事務経験がある方 ※精神障がい、身体障がい者手帳をお持ちの方の採用実績あり ※グループ会社特例子会社のジョブコーチより定期的な面談も実施。安心して長く働いていただけます。 【職種名】 【障がい者採用＿国内フィナンシャルG】営業事務（東京・千葉） / 年収～750万円 【仕事内容】 【業務内容】 営業部門に所属する総合職として、配属部署にて事務やPCを使用した作業を中心とした業務をお任せいたします。 ＜入社直後にお任せしたい業務＞ ・郵便物の配送手配・振り分け・受け渡し ・外部企業や

仕事内容・医療施設でのリハビリテーションを担当して頂きます。 ・病気、ケガ、老化、過度の運動などによって、身体機能に障害を 持つ人に対して運動療法や物理療法により、日常生活を送るうえ で必要な身体機能の回復の援助を行います。 ・立つ、歩く、曲げる、伸ばすといった人間の基本的な動作の回復 の援助を行います。 ・リハビリテーションのスペシャリストとして、多くの専門家とチ ームを作り、治療を行う仕事です。 ＊経験が浅い方でも実際に実務を行いながら指導いたします。 ＊障害の状況により仕事内容を考慮します。ご相談ください。 『変更範囲：法人の定める業務（本人の同意を得た場合に限る）』

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２０～４０時間で応相談 ＊休憩時間：法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・月から金曜日 １０時００分から１６時００分 （お昼休憩１時間） ・土曜日 １２時００から１６時００分 （休憩なし） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※ＧＷ、お盆、正月、土曜日隔週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容本社スタッフのサポートとして、事務業務をお任せいたします。 ご希望を伺いながら、今までのご経験や保有資格、 適正などを配慮して業務の内容を検討いたします。 ※障がいの状況や特性も含めて配慮いたします。 【お任せする業務の一例】 ・パソコンでのデータ入力 ・エクセル、ワードで文書の作成や管理 ・電話対応 ・事務所内の清掃 ・所用で外出あり（社有車使用） 「変更の範囲：会社が定める業務」