新潟県のローソン 店長の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 【ホール業務】 ・お客様のお出迎え、お見送り ・料理、ドリンクの配膳 ・お会計 【キッチン業務】 ・下ごしらえ、調理、盛り付け ・食器や調理器具の洗浄 ・ドリンク作り ・食材管理 ・新メニューの開発 ・まかない作り など 【店長としての業務】 ・季節ごとのフェアや店内販促活動の企画・実施 ・産地や他社と連携した旬の食材を使ったメニュー開発 ・酒蔵との

仕事内容▼業務概要 ・店舗運営を担当し、その後はエリアマネージャーへ進みます。 ・株式会社丸亀製麺が運営する「丸亀製麺」各店舗の店長を担当します。 ▼具体的な仕事内容 ・調理、接客 ・スタッフの教育、マネジメント ・品質管理、衛生管理 ・地域のお客様に喜ばれる企画の立案、実行 ※スタッフと協力して実施します。 ▼入社後の流れ ・入社後、5か月の研修を経て店舗に配属します。 ・5か月の店舗研修後、既存店に配属します。 ・さらなるOJTを実施しながら、既存店1店舗の店長を担当します。 ※目安は入社後5～6か月後です。 ・店長として、調理、接客、スタッフの教育、マネジメントを学びます。 ・その後、複数店

仕事内容アパレルブランド「グラニフ」の魅力を伝える店長候補求人！現場からブランドを共につくる仕事 アパレル・雑貨が好きなあなたへ！グラニフの正社員求人で店長候補として現場からブランドの魅力を支えるやりがいある仕事です グラニフの店舗で、アパレル・雑貨の接客販売、商品陳列、在庫管理、ディスプレイ配置などを担当。 また、スタッフの育成やシフト作成、採用面接など、店舗運営全般をお任せします。 個人ノルマはなく、チームで目標達成を目指す環境です。 お客さまとの対話を楽しみながら、ブランドの魅力を伝えてください。 【成長チャンスが豊富】 グラニフでは、努力と成果がしっかり評価され、入社後すぐにキャリアアッ

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎学歴不問・経験不問（職種・業種未経験、第二新卒歓迎！） ◎「料理の腕を磨きたい」「未経験から年収アップを目指したい」という意欲重視の採用です！ ◎こんな方におすすめです！ ・飲食は好きだが、労働環境や将来のキャリアに不安がある方 ・未経験からしっかり技術や資格（調理師免許）を身につけたい方 ・将来的に店舗経営や独立にチャレンジしたい方 ◎あなたの「こうなりたい」を聞かせてください！ 「今はスキルがないけれど、将来は稼げるようになりたい」「自分のお店を持ってみたい」そんな前向きな想いをお持ちの方を歓迎します。まずは面接であなたの目標をお聞かせください！ 【職種名】 【

仕事内容地域密着の乳製品販売の営業職！店長募集！未経験から始められる！ 【長岡市】営業を経験後、店舗責任者を目指して頂きます。昇給・賞与あり◎社会保険完備♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ ※試用期間中も同条件 (試用期間最大2ヶ月) 【勤務地】 新潟県長岡市藤橋1-656-1 募集情報 一般家庭に商品(乳製品など)のパンフレット･サンプルを持参して お客様に合った健康習慣を提案。定期宅配の契約をいただきます。 ≪一日の流れ≫ ①出社 配達員からの連絡事項や業務に関する資料に目を通し朝礼をします。 ②サンプルなどの積み込み お客様にお届け

仕事内容【タリーズの正社員】未経験OK！年収350万円～！賞与年2回あり◎ やりがいを実感できる環境です！ 自分のアイデアで、お店をもっと好きになる場所に♪ 未経験から店舗運営に挑戦！チームワーク抜群の職場で、カフェづくりの楽しさを実感しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 3,500,000円～4,500,000円 ※当社年俸制です。年収はこれまでの経験に応じて決定 ■月収：233,333円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を月36,333円支給。 ※超過する時間外労働分は別途支給します。 ■賞与年2回あり(3ヶ月分) ■

仕事内容新潟県新潟市中央区の店長候補（海老の髭） (正社員) | 株式会社 よね蔵 ▼仕事内容 『海老の髭』でのマネジメント業務 ・接客業務 ・予約管理 ・スタッフ教育 ・シフト管理 ・売上、原価、在庫管理など※店舗責任者として店舗運営全般に関わる仕事です。 担う責任も大きい分、とてもやりがいのあるお仕事です！ ＊変更範囲：会社の定める業務 (新潟県新潟市中央区) ▼職種 店長候補（海老の髭）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給350000〜450000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（23.4日）)350000〜450000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■何らかの業態における店長のご経験（もしくはそれに準ずる店舗責任者経験） ■数値管理のご経験をお持ちの方（売上・人件費等） ■10～30名規模のアルバイトマネジメント業務のご経験 【職種名】 【新潟】やよい軒の店長候補 ★年収450万円～/早期に店長を目指せる環境 【仕事内容】 【職務内容】 ■和洋折衷の定食を提供するレストランチェーン『やよい軒』の店舗運営 【具体的には】 ■調理・接客 ■発注・在庫管理 ■シフト作成、スタッフ教育・採用 ■店舗の数値管理 など 1店舗を担当するストアマネージャー（店長・店長候補）の場合

仕事内容【応募資格】 [必須] 店長時の平均年収は「792万円」: 一般社員でも平均年収454万円。１，２年目で551万円、２，３年目副店長で605万円、３，４年目店長で700万円と、階段を上がるごとにロジカルに給与が跳ね上がります。 飲食の常識を覆す「画期的な働き方」: 残業は月平均20時間程度: 手厚い人員配置により、ダラダラとした居残りはありません。 完全週休2日制（有給取得平均8.3日）: シフト次第で連休も取得可能。年に何度も旅行に行く店長も多数在籍しています。 独自の「学び・資格取得」サポート: 「調理道場」での技術研修や「アカデミー」でのマネジメント研修が充実。会社の費用補助で【

仕事内容いろいろな くにの ひとが はたらいています。ていねいに おしえるので あんしんしてください。 にほんご、せっきゃく、りょうりも、まなべます。にほんで せいちょうしたい。しょうらい、どくりつしたい ひとも かんげいです 積極採用中！オーダーや料理提供、お会計、宴会の予約 受付など、基本的なホール業務からスタート。現金管理や 店舗スタッフの育成、シフト作成なども店長に教わりながら 徐々覚えていってください。少しずつお任せしていきますの で、着実に店長を目指してください。 【未経験者も経験者も】 店長経験は必須ではありません。 徐々に学んで店長を目指していきましょう。 ※経験のある方は短期間

勤務時間週4日以上 1日4.5時間以上 夕～夜/夜勤 ・17：45〜22：15の4.5時間（休憩なし）

仕事内容【仕事内容】 ●サービスカウンター業務、商品陳列・手直し、販売促進物の取り付け、閉店業務 【給与】 時給1243円 ◆昇給あり 給与について：時間帯や日曜勤務・経験・能力により変更あり 試用期間あり（３か月）時給に変更はありません。 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容★食料品の販売を通して、お客様の食生活を支えるお仕事★ 未経験の方でも大丈夫！ウオロク亀田店でのお仕事です。 共通部門として青果・精肉等の朝の品出しを行っていただきます。 【幅広い年齢層の方が活躍中】 ウオロクでは10代から50代までの幅広い年齢層の方々が 活躍中です。あなたの感性、あなたのパワーを思う存分 発揮してください！ 【まずはご応募ください！】 「スーパーの仕事は未経験だから…」 「ブランクがあって不安…」 そんな不安をお持ちの方も大丈夫です。 店長や周りのスタッフがサポートし、 丁寧な指導を致しますのでご安心ください。 【生活スタイルに合わせて】 「午前中は時間が空いてい

仕事内容【誇れる新潟を創ろう】万代テラス 未経験から施設企画・運営、イベント企画、街づくりに関われるお仕事！ ▼仕事内容 当社が地域活性事業でTVCMにも取り上げられた 当社が自社運営管理している 商業施設【万代テラス ハジマリヒロバ】の企画・運営管理を担当します。 【主な業務】 ・新たに出店いただく飲食や物販テナント誘致 ・楽しいイベントやワークショップなどの企画運営・誘致 ・アルバイト・パートのシフト管理と採用活動 ・地域活性化に向けた自治体や関係者との取組み ・SNS・HPなどの施設の情報発信とファンづくり ・設備保守管理：施設共有部の修繕・回収・工事管理・各種設備の計画管理、自治体含め各関

仕事内容・食品スーパーでの店舗スタッフ及び各部門責任者として業務に従 事して頂きます。 ・店舗全般の管理業務（レジ・グロッサリー含む） ・業務内容：売り場管理、発注他、従業員の管理育成などを担当 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 「業務変更の範囲：会社が定める業務」

仕事内容接客が好きで、スキルアップ・キャリアアップを目指したい方へ。 新潟県内の「かつや」直営店で、店長候補として店舗運営を担当します。入社後は本社での座学研修を経て、受け入れ体制の整った店舗で実務研修を実施。個人のスキルや経験に合わせて調整するため、安心して業務を習得できます。最短2カ月ほどで店長へ登用となり、1店舗をお任せする流れです。 ■調理・接客 ■食材の発注管理 ■スタッフの教育 ■売上などの数値管理 店長就任後も、習得状況に応じてマネージャーや周囲の店長が手厚くフォローします。店長ランクを上げた先には、一定期間希望の職種に挑戦できる制度があり、SVや店舗開発、人事など多彩なキャリアを描け

仕事内容“家族の将来に安心できる仕事”を丸亀製麺で。 「仲間」と「お客様」に向き合い、早期キャリアUP 今の職場で、違和感を抱いたことはありませんか？ 「売上が全ての環境で、お客様に寄り添えない」 「好きな仕事のはずなのに、自分の笑顔が減ったかもしれない」 「今、仲間に求めている事は本当の意味でのサービスなのだろうか」 もしひとつでも当てはまるなら、少しだけ私たちの想いを聞いてください。 私達は、仲間の幸せを起点にした「心的資本経営」を掲げています。 飲食業界で機械化や省人化が進む今だからこそ、 「人が届ける感動」に外食の本質的な価値があると信じているからです。 仲間が心から「目の前のお客様を喜ば

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：18時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（４）２１：００～６：００ ＊他にもシフトの時間あり、面接時詳細をご相談します。 ＊上記時間の中で、時間の固定もご相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトにより ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆１２／３オープンの新店舗です。 オープニングだからスタートはみんな一緒です。 新しいお店を一緒に作りましょう！ コンビニエンスストアにおける業務全般をお願いします。 ＊レジ・接客 ＊商品発注 ＊品出し・商品の陳列 ＊調理 ＊店内外の清掃 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容・《人気外食チェーンでトップクラスの働きやすさを実現》 新潟市内３店舗目となる【熱烈中華食堂 日高屋】の店長候補として、 あなたのキャリアアップを目指しませんか？ ＼2026年12月下旬OPEN予定！オープニングスタッフ／ ＜新着＞店長候補スタッフ大募集！ 未経験・ブランクOK！友達と応募OK！ シフト自由度高め！プライベート充実！ ここがポイント！ ・充実した働きやすさ！ ・頑張りを評価する適正な評価制度！ ・上場企業に入社できるチャンス！ 「熱烈中華食堂日高屋」にて、接客や調理などの店舗業務をお任せします。 ※ゆくゆくは店長へのキャリアアップを目指すポ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店長のご経験がある方 （ホームセンターや飲食店など幅広い業界の店長経験をお持ちの方が活躍されております！） ・全国転勤が可能な方 ＜必要資格＞ 普通自動車第一種運転免許 ＜学歴＞ 不問 [歓迎] ・小売・流通業界で現場対応やマネジメント経験がある方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 【フィットする人物像】 ・人の話に耳を傾けられる方 （価値観の押し付けや、一方的な指導をされない方） 【職種名】 全国転勤前提／店長経験者歓迎［宝くじ売場運営管理／社宅有／パート社員のシフト・労務管理、販促企画］ 【仕事内容】 現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場

仕事内容東証上場安定企業、教育研修充実で多様な国の人材の活躍も積極的に支援しています！ 地域のお客様に合わせた店舗経営を行っているので、独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です！ 積極採用中！オーダーや料理提供、お会計、宴会の予約 受付など、基本的なホール業務からスタート。現金管理や 店舗スタッフの育成、シフト作成なども店長に教わりながら 徐々覚えていってください。少しずつお任せしていきますの で、着実に店長を目指してください。 【未経験者も経験者も】 店長経験は必須ではありません。 徐々に学んで店長を目指していきましょう。 ※経験のある方は短期間～即店長としての登用