エンワールド・ジャパン株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【年収】 ● ベース給料 ：726～925万円 ● インセンティブ：800~1000万円（100%達成の場合）、1200~1500万円（150%達成の場合）がベース給料に上乗せされます。 【配属チーム】 ◆ HRチーム (人材紹介事業部) ●こちらのチームは、全ての業界への人事やバックオフィスのポジションの紹介に特化しているチームです。 ●9割以上のクライアントが外資企業になり、幅広い業界に対してハイクラスのご支援をしておりま

仕事内容エンワールド・ジャパン株式会社 【リモート週3】人材コンサルタント（日系企業担当）◆両手型エージェント／グローバル人材紹介／土日祝休 【仕事内容】 【リモート週3】人材コンサルタント（日系企業担当）◆両手型エージェント／グローバル人材紹介／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～未経験中途入社活躍中／フルフレックス／エン・ジャパンG・日本トップクラスのグローバル人材紹介会社／土日祝休／年４回の高額インセンティブ制度・評価体制OJT・研修充実／学歴不問／副業可～ ■業務内容： 人材コンサルタントとして、求職者と企業のマッチングを行っていただきます。クライアント企業のニーズを聞きだし、求職者の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【概要】 RPO事業（採用代行：Recruitment Process Outsourcing）のオンサイトリクルーターとして、クライアント企業へ常駐し、中途採用計画の達成、その為の採用課題の抽出/課題解決を行います。とくに、海外企業が日本へ進出する際の採用代行や、外資系企業の採用課題解決を担当するポジションです。 【業務内容】 クライアント企業での採用ターゲットのヒアリング、採用ニーズに合う多様な募集チャネル（ダイレクトソーシング、求人広告、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■企業やRPOもしくは人材紹介会社でのフルサイクルのリクルーティング業務経験を3年以上お持ちの方 ■チームでプロジェクトを推進した経験をお持ちの方 ■英語力(読み書きができるレベル) 【尚可】 ■ビジネスレベル以上の英語力（目安 TOEIC850点） ★プロジェクト事例：グローバル飲料メーカーにて、世界的組織改編における200ポジションの採用をサポート ・グローバルでの組織改編により短期間で約200ポジションの採用／突発的な短期大量採用におけるリソースとノウハウ不足が課題であったが、組織統合なども実施、無事6か月で200ポジションの採用充足。 [歓迎

仕事内容エンワールド・ジャパン株式会社 【リモート週3／業種不問】人材アソシエイトコンサルタント◆グローバル人材紹介／フルフレックス 【仕事内容】 【リモート週3／業種不問】人材アソシエイトコンサルタント◆グローバル人材紹介／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ～第二新卒歓迎！未経験中途入社活躍中／エン・ジャパンG・日本トップクラスのグローバル人材紹介会社／土日祝休／フルフレックス／年４回の高額インセンティブ制度・評価体制OJT・研修充実／学歴不問／副業可～ ■業務内容： アソシエイトコンサルタントとして求職者の獲得、既存登録者の方へのフォローアップなどを通じて、まずは求職者側に対する業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・提案型（課題解決型）の営業経験3年以上 [歓迎] ・人材提案型の営業経験者 ・ハイクラス／ハイスキルのキャンディデイトにおけるハンドリング経験 ・経営者／役員クラスとの折衝経験 【職種名】 【人材紹介コンサルタント／大手人材グループ】リモート／フルフレックス／年4回インセンティブ 【仕事内容】 ■業務内容： ミドル層以上を中心とした両面の人材紹介をお任せします。 外資企業を中心としたクライアントが多いため、 英語を業務に生かすこともできますが、 日本語のみでも完結できる部門もございますので、 英語ができない方も安心してエントリーいただければと思います。 ■組織 業界

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候

仕事内容エンワールド・ジャパン株式会社 【大阪市梅田】両手型人材コンサルタント◆リモート週3×フルフレックス／平均残業20h・土日祝休 【仕事内容】 【大阪市梅田】両手型人材コンサルタント◆リモート週3×フルフレックス／平均残業20h・土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～エン・ジャパンG／年収800万円以上のハイクラス案件を扱う／年４回高額インセンティブ制度・評価体制OJT・研修充実／学歴不問／副業可～ 人材コンサルタントとして、求職者と企業のマッチングを行っていただきます。主な求職者はバイリンガルの中間管理職からエグゼクティブです。クライアント企業のニーズを聞きだし、求職者のマッチング、また

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候

仕事内容エンワールド・ジャパン株式会社 【未経験歓迎／リモート週3】キャンディデートアドバイザー（求職者獲得・フォロー）◆プライム上場G 【仕事内容】 【未経験歓迎／リモート週3】キャンディデートアドバイザー（求職者獲得・フォロー）◆プライム上場G 【具体的な仕事内容】 ～フルフレックス・土日祝休／未経験中途入社活躍中／プライム上場G・日本トップクラスのグローバル人材紹介会社／土日祝休／OJT・研修充実／学歴不問／副業可～ プライム上場であるエン株式会社のグループ企業であり、グローバル企業、日系企業で活躍するスペシャリスト、ミドル層以上の採用支援・転職支援を行う人材紹介会社である同社にて、キャ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候

仕事内容エンワールド・ジャパン株式会社 【職種未経験歓迎／リモート週3】求職者獲得・フォロー◆フルフレックス・土日祝休／平均残業20h以内 【仕事内容】 【職種未経験歓迎／リモート週3】求職者獲得・フォロー◆フルフレックス・土日祝休／平均残業20h以内 【具体的な仕事内容】 ～フルフレックス・土日祝休／未経験中途入社活躍中／エン・ジャパンG・日本トップクラスのグローバル人材紹介会社／土日祝休／OJT・研修充実／学歴不問／副業可～ プライム上場であるエン・ジャパンGであり、グローバル企業、日系企業で活躍するスペシャリスト、ミドル層以上の採用支援・転職支援を行う人材紹介会社である同社にて、キャンデ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候

仕事内容【応募資格】 [必須] ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 [歓迎] ■読み書きレベルの英語力 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳 ～ 48歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【職種名】 【プライム上場の大手エンGのグローバル人材企業】人材コンサルタント/週2～3回のリモート可 【仕事内容】 人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および求職者 (候