エンワールド・ジャパン株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容エンワールド・ジャパン株式会社 【リモート週3】人材コンサルタント（日系企業担当）◆両手型エージェント／グローバル人材紹介／土日祝休 【仕事内容】 【リモート週3】人材コンサルタント（日系企業担当）◆両手型エージェント／グローバル人材紹介／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～未経験中途入社活躍中／フルフレックス／エン・ジャパンG・日本トップクラスのグローバル人材紹介会社／土日祝休／年４回の高額インセンティブ制度・評価体制OJT・研修充実／学歴不問／副業可～ ■業務内容： 人材コンサルタントとして、求職者と企業のマッチングを行っていただきます。クライアント企業のニーズを聞きだし、求職者の

仕事内容エンワールド・ジャパン株式会社 【リモート週３／未経験可】RPO◆大手外資系・日系企業の大規模採用／プライム上場エンG／フレックス 【仕事内容】 【リモート週３／未経験可】RPO◆大手外資系・日系企業の大規模採用／プライム上場エンG／フレックス 【具体的な仕事内容】 ★大手外資・日系企業の年単位での大規模採用特化プロジェクトに携わる！★フレックス利用やリモート併用で柔軟な働き方が可能！ ★サポート体制や社内交流も多数あり離職率も4.7%（2023年度実績）と人材業界では高水準！ プライム上場エン株式会社のグループ企業である同社にて、日系大手や外資系企業の採用課題の抽出から実際の採用活動

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須条件： 営業経験（3年程度） 仕事に対する真面目な姿勢、自ら行動を起こす主体性、学びに対する意欲 対人コミュニケーション能力、タイムマネジメント能力、チームプレーヤー ※人材紹介のご経験は必要ございません。 [歓迎] 歓迎条件： 人材紹介ビジネスに関する知識・経験 ビジネスレベル以上の英語力（目安 TOEIC 750点） 【職種名】 【リモート可】【3年目で年収1000万超】グローバル転職エージェントとして働きませんか！【未経験可】 【仕事内容】 人材を探す企業と、仕事を探す求職者の両方をサポートする役割です。自分が専門とする業種・職種について知識を深めることが

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 キャンディデートアドバイザーの主な職務の一つは、当社のコンサルタントが企業と求職者（候補者）をマッチングする際のサポートです。 具体的には以下の業務をお任せいたします。 ■新規登録者の獲得 (Candidate Sourcing) ・転職市場の顕在層、潜在層の求職者へのアプローチをして頂き、短期だけではなく、中長期の側面からも転職支援・キャリア相談の面談設定を行います。 ■既存登録者のフォローアップ (Candidate Upd

仕事内容【応募資格】 [必須] 【採用要件】 ・人材業界経験者 (両面、片面どちらでも) or ・法人営業経験 + 営業実績がある方 (あくまでも目安ですが4年以上) 【向いている方】 ■ハイクラス向けの提案営業経験を積みたい方 ■企業課題の解決に興味をお持ちの方 ■様々な企業の取り組みに興味を持てる方 【チーム特徴】 ・ITチームでの募集となります。 ・今年度もその前の年も、目標達成しているチームで非常に業績が良いチームです！ (他のチームに比べてインセンティブが出やすい) 【職種名】 ※大阪【人材紹介両面コンサルタント】ハイクラス紹介/リモート可インセン制度フルフレックス 【仕事内容】 人材

仕事内容【応募資格】 [必須] ・提案型（課題解決型）の営業経験3年以上 [歓迎] ・人材提案型の営業経験者 ・ハイクラス／ハイスキルのキャンディデイトにおけるハンドリング経験 ・経営者／役員クラスとの折衝経験 【職種名】 【人材提案コンサルタント（ハイスキル派遣/業務委託）】リモート／フレックス／年4回インセンティブ 【仕事内容】 ■業務内容： ハイスキル領域の派遣／業務委託人材提案を行っていただきます。 企業の課題をもとに最適な人材を提案し、各企業へアサイン後はフォローしつつ、 クライアントから新しい課題／案件の獲得を行っていただきます。 ＊担当候補者数：約20名 ＊担当企業数：約20社 ＊1チ

仕事内容エンワールド・ジャパン株式会社 【グローバル×ハイクラス支援】両面型人材コンサルタント◆フルフレックス・リモート可／インセンティブ有 【仕事内容】 【グローバル×ハイクラス支援】両面型人材コンサルタント◆フルフレックス・リモート可／インセンティブ有 【具体的な仕事内容】 ～エン株式会社グループ／年収800万円以上のハイクラス特化／年４回インセンティブ制度・評価体制OJT・研修充実／学歴不問／副業可～ 本ポジションは、採用企業・求職者双方を支援する【両面型】の人材コンサルタント職です。 クライアント企業の採用課題を深く理解し、「採用」を通じた課題解決を提案すると同時に、求職者に対しては

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■インフラ構築経験 ※クラウドの知識は必須。特にマネージドサービスの知識・技術を保有していることが望ましい ■新しい技術を積極的に学習、活用する姿勢を保有している ■AWS Solution Architect Professionalを保有していることが望ましい ※Associate 以上の資格でも可能 ■OCI Architect Professional を保有していることが望ましい ※Associate 以上の資格でも可能 [歓迎] 【歓迎要件】 ◆インフラ領域における、オンプレミスからクラウドシフト、クラウドリフト案件でのPL,PMのご経験※

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■リーダーの場合： ・金融系開発プロジェクト経験 ・開発案件のリーダー経験またはサブリーダー経験 1年以上 ・社内ステークホルダーやお客様との折衝経験 ・顧客とのコミュニケーションスキル ■PMの場合： ・金融系開発プロジェクト経験 ・システム開発案件におけるマネジメント経験（プロジェクト管理・ピープルマネジメント※） ※協力会社様の人員管理、自社の組織マネジメントどちらでも可 ・顧客折衝経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・銀行業務に係る知見（銀行業務検定保有者など） ・大規模PJ（30名前後）のPM/PL経験 【職種名】 業務アプリケーションリーダー・P

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム開発の設計および製造経験が3年以上 ・お客様対応の経験を有する ・10名以上のプロジェクトにおいてプロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダによる経験を少なくとも2つ有する [歓迎] 【歓迎】 ・リテール領域におけるシステム開発経験 ・AWSを利用したシステム開発経験 ・プロジェクトマネジメント関連の資格保有 【職種名】 ＜リーダ候補＞大手コンビニエンス様向けのＰＭ募集 【仕事内容】 プロジェクトマネージャーとして、大手コンビニエンスストアのお客様に対する、システム開発案件を上流工程から本稼働まで（要件定義/設計/構築/テスト/導入）推進する

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・C#または、JavaによるAP開発の実務経験が3年以上 ・QCD管理と数名のチームマネージメントの経験（リーダー、サブリーダーなど） [歓迎] 【歓迎要件】 ・PM資格 ・AWS資格 ・Java資格 【職種名】 [PB125官公SL社保公共]社会保障を支えるシステム×リーダー候補【顧客折衝機会有】 【仕事内容】 社会保障制度を支えるシステムの開発リーダーとして、4-5名のチームを率いてPJを推進します。お客様との直接交渉や仕様調整機会もあり、単なる開発に留まらない共創的なものづくりを実現できます。 厚労省や関連団体向けの医療保険・介護保険システムの開発に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・リーダー経験、およびインフラ設計経験（Linuxサーバーの設計スキル） ※更改に向けてのシステム設計、稼働状況分析からのパラメータ検討等を含む。 ・シェルスクリプト作成経験 ※改善要望に応じたツール作成、環境変更時の動作確認、障害時調査等を含む。 ・クラウド環境またはクラスタ構成の基礎的な知識 ・顧客・他チームメンバーとのコミュニケーションスキル [歓迎] 【歓迎】 ・複数チーム（他機能、関連システム、業務）と連携した推進リーダーの経験 （管理職希望の方は組織マネジメント経験があると尚可） ・基本情報技術レベル以上の資格をお持ちの方 ・何れかのミドルウ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム開発の設計および製造経験が3年以上 ・お客様対応の経験を有する ・３～５名程度のチームリーダの経験を有する [歓迎] 【歓迎】 ・リテール領域におけるシステム開発経験 ・AWSを利用したシステム開発経験 【職種名】 ＜リーダ候補＞大手コンビニエンス様向けのアカウントＳＥ募集 【仕事内容】 中規模開発案件におけるリーダとして、大手コンビニエンスストアのお客様に対する、システム開発案件を上流工程から本稼働まで（要件定義/設計/構築/テスト/導入）推進する 【業務内容】 中規模開発案件におけるリーダとして、大手コンビニエンスストアのお客様に対する、システ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■PL/PM候補の場合 ・チームリーダーやPLのご経験 ・インフラ構築経験（運用構築のみでも可） ■管理職候補の場合 ・何らかのPL/PMの経験 ・５名程度のメンバーマネジメント経験 ・インフラ構築経験（運用構築のみでも可） [歓迎] 【歓迎】 ・何らかのプロジェクトを最後までやり遂げたご経験 ・AWS資格 ・PM資格 ・VMware horizon ・VMware ESXi ・Hyper-V 【職種名】 インフラエンジニアPMおよび管理職候補を募集（大規模メガバンク案件） 【仕事内容】 メガバンクの業務システムを支える共通基盤や、統合監視基盤、ク

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・リーダー経験（マネジメント補佐、リーダー補佐的な役回り含む。上の支援しつつ配下のメンバーを管理した経験がある） ・顧客対応、顧客折衝の経験 ・OS（インフラ側）またはミドルウェア（パッケージ系）の設計・運用・構築の経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・社内ステークホルダーやお客様との折衝経験 ・チャレンジ精神 ・サーバやミドルウェア(オンプレ、クラウド)の基本知識 ・開発チームのマネジメント経験がある ・PM資格 【職種名】 損害保険領域の業務インフラ開発のプロジェクトリーダー/管理職候補 【仕事内容】 【業務内容】 損害保険領域における基盤開発に関して、 プ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下該当される方 ・製造業、プロセス業、商社・卸売業向け基幹システム構築のプロジェクトマネージャー経験（プロジェクト規模1億以上、3年以上） [歓迎] 【歓迎】 案件規模を問わず、SAPプロジェクトのプロジェクトマネージャーのご経験がある方。 【職種名】 NECグループだからこそ様々なキャリア形成が可能 【仕事内容】 製造業／流通業を中心とした多様な業種のクライアントにSAP S/4hANA一連のシステム導入をご担当いただき、PMとして、プロジェクトの指揮・管理を行っていただきます。 【業務内容】 ご経験に応じたプロジェクトの規模・種類を想定しております。面

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム開発の設計および製造経験が3年以上 ・お客様対応の経験を有する ・設計書やテストケースのレビューができる ・５名以上のプロジェクトにおいてプロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダーの経験 [歓迎] 【歓迎】 ・Azure資格 ・PM資格 ・CJAVA開発経験、SQLdatabase/PostgreSQL開発経験 【職種名】 専門店店舗領域のお客様向けシステム開発・導入プロジェクトのPM、リーダー募集 【仕事内容】 専門店店舗向けシステム開発・導入案件の上流工程から本稼働まで（要件定義/設計/構築/テスト）、プロジェクトにおいて、プロジェクト