有料老人ホーム 看護師 - 静岡県静岡市葵区 の求人・仕事・採用

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/准看護師募集/経験不問/年間休日121日/研修充実/安心してスキルを伸ばせる環境で働きませんか？ ■コメント ブランクOK／交通費支給／住宅補助あり／年休120日以上／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●住宅型有料老人ホームにおける看護師業務をお任せいたします！ ●残業も月10時間程度と少なめで、オンとオフのメリハリをつけてお仕事が出来ますよ◎ ●年間休日121日とお休みもしっかりあるので、ワークライフバランス

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ★週2~4日★残業少なめ！皮膚科パート看護師 皮膚科、小児皮膚科、美容皮膚科、アレルギー科のクリニックにて診察室へのご案内、診療補助、お薬の説明などを行っていただきます。 診察延長はそれほど多くなく、残業はほぼなしです。 優しいスタッフがわかりやすく丁寧に教えますのでご安心ください。 ご不安なことはなんでも相談ください♪ <給与> 時給2,000円～2,200円 <勤務時間> シフト制 1日4h以内OK 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 17時以降に始業 <休日休暇> 週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 静岡

仕事内容会社も設立したばかりの家庭的な雰囲気でとても働きがいのある会社です！ スタッフ同士も協力し合いご家庭の急な問題（お子様の急な病気）等にも安心できる対応をしています。 職場は組織、万が一の時でも職員みんなで助け合って対応するのが会社＝組織と考えています。 退職金制度等も一流企業並みの退職金規程を完備！ また能力に応じて管理職としてのポストも用意しております。 頑張りをしっかり認めてくれるので、やる気もアップ間違いなし！ ぜひ一緒に働いてみませんか？ ・看護業務をお願いします。 ・ご利用者（患者）様の健康チェック、訪問医への連絡連携 ・夜間のオン・コールなど緊急時の対応など ▼応募はカンタン！お

仕事内容生きる力にチームで向き合い、「逆紹介０」（入院をしないさせないこと）を目指してシーユーシー・ホスピスについて 超高齢社会を迎えた日本。医療・介護における財源の不足は待ったなしの状態です。病院の病床数は年々減少し、急性期治療を終えてもなお医療や介護が必要な方の長期入院が難しくなりつつあります。「人生の最期は住み慣れた自宅で過ごしたい」 多くの人がそう願う一方で、医療依存度の高い方の自宅療養は家族への負担が大きくなってしまう傾向にあります。そんな多死社会への解決策として、我々が提案するのが 「在宅ホスピス」 です利用者様が自宅のように自由にくつろげる“生活の場”を追求し看護・介護のプロたちが24時

仕事内容住宅型有料老人ホーム：静岡市葵区／2026年7月オープン／訪問看護事業所の看護管理者募集／正社員／想定年収592万～613万／月給43.2万～44.7万／年間休日121日／昇給・賞与・退職金あり ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの訪問看護管理者業務 ［訪問看護管理者業務］ 契約業務、採用業務 スタッフ労務管理 シフト作成、調整 訪問ルートの作成、管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険訴求に係る業務 会議、研修、ミーティング等の管理 ご家族様への連絡、報告

勤務時間09時00分～18時00分（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] 月平均時間外労働時間 6時間

仕事内容生きる力にチームで向き合い、「逆紹介０」（入院をしないさせないこと）を目指してシーユーシー・ホスピスについて 超高齢社会を迎えた日本。医療・介護における財源の不足は待ったなしの状態です。病院の病床数は年々減少し、急性期治療を終えてもなお医療や介護が必要な方の長期入院が難しくなりつつあります。「人生の最期は住み慣れた自宅で過ごしたい」 多くの人がそう願う一方で、医療依存度の高い方の自宅療養は家族への負担が大きくなってしまう傾向にあります。そんな多死社会への解決策として、我々が提案するのが 「在宅ホスピス」 です利用者様が自宅のように自由にくつろげる“生活の場”を追求し看護・介護のプロたちが24時

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/駅チカ/日勤のみ×休日充実/賞与実績あり/静岡市葵区の上質な介護付有料老人ホーム/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／駅チカ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●介護付有料老人ホームにおける入居者の健康管理、医療処置、服薬管理および付随する看護業務全般を担当します◎ ●賞与は年2回で計4ヶ月分の支給実績あり！日々の頑張りがきちんと評価され、安定した収入に繋がります☆彡 ●入職後は段階的なフォロー体制が整備されており、ブランクや施設未経験の看護師も

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/有料老人ホーム/日勤のみ/オンコールなし/静岡市葵区勤務/施設内託児所ありで子育て世代も安心/ ■コメント 交通費支給／夜勤なし／担当者オススメ／託児所あり／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●静岡市葵区にある有料老人ホームにて、入居者の健康管理・服薬管理・往診対応などの看護業務を担当していただきます☆彡 ●資格手当・職務手当など手当充実◎安定した収入を得ながら働ける環境が整っています♪ ●オンコールなし＆日勤固定シフト◎生活リズムを整え

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/利用可能な託児所あり/育休の取得実績あり/定年65歳＆再雇用あり/残業少なめ/令和5年9月開設/介護付有料老人ホーム/ ■コメント 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／託児所あり／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●令和5年9月に開設された介護付有料老人ホーム！「静岡県働きやすい介護事業所認証」を取得しています ●静岡市と島田市に利用可能な託児所あり！子育て世代の方も安心して働くことができる環境です◎ ●残業は月平均10時間程

仕事内容有料老人ホームの看護師日勤のみ/オンコールなし/福利厚生充実/えるぼし認定 ●有料老人ホームにおける看護業務（バイタル測定等のご利用者様の健康管理、医療機関との連携、入浴前の体調確認）をお願いします！ ●日勤のみでオンコールなし！夜間のご勤務はございませんので、終業後はしっかりプライベートの時間を確保していただけます！ ●育児・介護休業、看護休暇の取得実績あり！ライフステージが変化しても長く働ける環境が整っています☆ オンコールなし／交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／担当者オススメ／車通勤ＯＫ

仕事内容福利厚生充実◎年間休日110日★日勤のみ！介護付き有料老人ホームにて管理職募集！ ●有料老人ホームでの5年以上の勤務経験をお持ちで、マネジメントや管理職の経験がある方を大歓迎します！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 305,800円～362,200円 【月給】 30万5,800円 ～ 36万2,200円 【昇給】あり 【賞与】年2回(7月・12月)年間2ヶ月分 ※給与は、前職の給与や経験を考慮のうえ決定いたします。 ※年数・ブランク有りなど、その他ご心配事がありましたら、別途ご相談ください 【勤務地】 静岡県静岡市葵区若松町67 はなまるハウス若松町 募集情

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 10:00～11:30 カリキュラムにあわせた勤務時間となります。カリキュラム例10：00～11：30 11：35 ～12：35 13：25 ～１4：55 15：00 ～16：00 ※カリキュラムは変更になる可能性あり。夏期講習、冬期講習、直前講習、専門学校や大学での出張講義等で平日出勤もあります。 日勤 11:35～12:35 カリキュラムにあわせた勤務時間となります。カリキュラム例10：00～11：30 11：35 ～12：35 13：25 ～１4：55 15：00 ～16：00 ※カリキュラムは変更になる可能性あり。夏期講習、冬期講習、直前講習、専門学校や大学での出張講義等で平日出勤もあります。 日勤 13:25～14:55 カリキュラムにあわせた勤務時間となります。カリキュラム例10：00～11：30 11：35 ～12：35 13：25 ～１4：55 15：00 ～16：00 ※カリキュラムは変更になる可能性あり。夏期講習、冬期講習、直前講習、専門学校や大学での出張講義等で平日出勤もあります。 日勤 15:00～16:00 カリキュラムにあわせた勤務時間となります。カリキュラム例10：00～11：30 11：35 ～12：35 13：25 ～１4：55 15：00 ～16：00 ※カリキュラムは変更になる可能性あり。夏期講習、冬期講習、直前講習、専門学校や大学での出張講義等で平日出勤もあります。

仕事内容【タイトル】 東京アカデミー静岡校 正看護師 【仕事内容】 看護師国家試験対策講義実施。委任契約、直接雇用ではない。 【事業所名】 東京アカデミー静岡校 【応募資格】 ◆正看護師 【施設形態】 学校 【法人名】 【勤務地】 静岡県静岡市葵区 【アクセス】 静岡駅 徒歩3分 【勤務時間】 日勤 10:00～11:30 カリキュラムにあわせた勤務時間となります。カリキュラム例10：00～11：30 11：35 ～12：35 13：25 ～１4：55 15：00 ～16：00 ※カリキュラムは変更になる可能性あり。夏期講習、冬期講習、直前講習、専門学校や大学での出

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 09:00～17:00

仕事内容■仕事内容kbstb 看護師/准看護師 ■仕事内容詳細 ≪訪問看護≫新静岡駅徒歩15分◎マイカー通勤OK♪ブランク歓迎＆チーム体制で安心スタート☆彡 ●訪問看護ステーションにて、リハビリ・病状観察・医療処置・認知症ケアなどの看護業務を行っていただきます☆彡 ●勤務形態は時間拘束型・シフト型から選択可能！直行直帰もOKで柔軟な働き方が叶います♪ ●子育て応援手当・スタートアップ手当など、家庭との両立を支援する制度が充実しています★ ■給与 時給1650円～3350円 ■給与詳細 【時給】1,650円～3,350円 【昇給】あり【賞与】年2回 計1.40ヶ月分（前年度実績） 子育て応援手当

勤務時間9:00～17:00のうち、3時間程度～応相談 ※勤務日数応相談

仕事内容未経験者、ブランクのある方も大歓迎！ 正看護師の募集です。 実績のある社協の職場で、あなたの資格を活かしてみませんか？ まずはお気軽にお問い合わせください。 【仕事内容】 看護やリハビリを必要とする方に在宅医療の提供を行います。 【シフト契約型について】 訪問中のみ時給が発生する契約形態で、訪問以外の時間は拘束されることなく、直行直帰が可能です。訪問ごとには移動手当を支給します。 ・私有車での勤務になります。（自転車も可能です。） ・勤務日については相談可能。 ・OTJ制度あり、業務マニュアル完備、先輩職員が同行をして丁寧にサポート致します。 ・１日の勤務時間数、週勤務日数、週勤務時間数

仕事内容＜期間限定★お祝い金25万円＞秋入職解禁！前残業・時間外勉強会ほぼなし／残業10時間程度／病棟で培った経験をもっと活かせる場所へ◎想いを叶える医療施設型ホスピス【無料Pあり】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 退院後の医療依存度の高いご入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ■ １日の業務の流れ ￣V 8 ： 30 ｜朝礼 9 ： 00 ｜訪問看護のラウンド開始 11 ： 30 ｜訪問の合間に記録の記入 15 ： 00 ｜必要に応じて外部の医師に報告 16 ： 30 ｜夜勤者へ

勤務時間残業なし 08時40分～17時40分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容■会社名 静岡県静岡市葵区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/年間休日123日/お薬代サポートあり/会員制福利厚生サービスあり/大手調剤薬局グループが母体/50床の有料老人ホームでのお仕事です/ ■コメント 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／年休120日以上／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●有料老人ホームにて入居者の健康管理・ストマ、バルンの管理・インスリン注射の施行・排便管理（摘便、下剤等）・内服薬管理（セッティング、残数把握）・食事介助・往診対応など看護業務全般をお任せします。

勤務時間残業なし 08時40分～17時40分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

仕事内容【アピールポイント】 ≪有料老人ホーム≫日勤のみ★オンコールなし◎静岡市葵区勤務♪施設内託児所ありで子育て世代も安心！ 【仕事内容】 ●静岡市葵区にある有料老人ホームにて、入居者の健康管理・服薬管理・往診対応などの看護業務を担当していただきます☆彡 ●資格手当・職務手当など手当充実◎安定した収入を得ながら働ける環境が整っています♪ ●オンコールなし＆日勤固定シフト◎生活リズムを整えながら無理なく働けます！ 【給与】 月給279,450円 【月給】27万9,450円 ＜内訳＞ 基本給：21万9,450円 ＋看護師資格手当、職務手当 【昇給】あり 1月あたり500円～1,000円（前年度実