ケアマネジャー - 京都府京丹後市 の求人・仕事・採用

仕事内容当社では、ケアマネジャー業務に意欲的に取り組める方を募集しています。 ケアプランの作成や介護に関する相談業務など、幅広い仕事内容をお任せします。 また、育児休暇制度、介護休職制度、託児所(日中対応)などの福利厚生も充実しています。 介護経験豊富な方や、やりがいを持って働きたい方の応募をお待ちしています。

仕事内容地域密着の老人保健施設でケアマネジャーとして、 利用者様の生活を総合的に支援します。 在宅介護サービスの調整や、介護保険の申請代行、 ケアプランの作成など、幅広い業務に携わっていただきます。 退職金制度、育児・介護休職制度、駐車場完備など、 ワークライフバランスを保てる職場環境が整っています。

仕事内容介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 成長をしっかり評価する制度があります。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。次の一歩をここから踏み出しましょう。

仕事内容■会社名 京都府京丹後市久美浜町湊宮の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/手当制度が整備。安定して働けます ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 成長をしっかり評価する制度があります。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 227800~281120円 【住所】 京都府京丹後市大宮町口大野295番地 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜賞与4.2ヶ月実績あり＞居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー募集 @京丹後市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 ・相談業務 ・利用者獲得 ・入退所手続き ・ケアプラン作成 ・利用者宅訪問 ・モニタリング ・調整業務 【業務内容(変更の範囲)】 法人が指定する業務 求人ID 909511

仕事内容【特別養護老人ホーム／ケアマネジャー】正社員｜昇給・賞与あり｜マイカー通勤可・駐車場あり｜日曜祝日定休｜長期休暇あり｜経験不問 ■ アピール ■どんな施設？ 京都府京丹後市にある特別養護老人ホームです。 特別養護老人ホームふるさとは全室個室ユニットケアによる個別ケアを行っています。 ご利用者様の多様性に応じたサービスを提供しており、居室空間の快適性を重視しているため、持ち込み家具にも対応しているのが特徴です。 丹後ふるさと病院に隣接しているため、医療機関と連携したサービスの提供が可能となっています。 皆様からのご応募お待ちしております。 ■入職後は ・入職後は特別養護老人ホームでケ

勤務時間変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)8:30～17:00(休憩60分) (2)8:30～12:30(休憩なし) (3)8:30～17:30の間の4時間以上(休憩時間は法定通り) ※残業ほぼなし(月平均5時間) ※週3日～5日にて応相談

仕事内容【特別養護老人ホームでのケアマネジャー】パート・アルバイト／１日４時間以上、週３日～５日にて応相談／正社員登用制度あり／地域課題を解決する施設です／マイカー通勤可 ■ アピール ■法人・施設について 京都府の最北にある京丹後市は長寿高齢者が多い地域で、そこには地域住民によりつくられた丹後ふるさと病院があります。 そして、独居老人世帯も多いため、病院での治療が終わってもご自宅で療養できない高齢者が多く、社会福祉法人ふるさとの会ではこの課題を解決するべく、丹後ふるさと病院を中核とし、医療と介護の連携によって誰もが安心して暮らせる地域社会を目指しています。 ■募集職種と仕事内容、職場環境 今

仕事内容介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 成長をしっかり評価する制度があります。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。次の一歩をここから踏み出しましょう。

仕事内容施設名 ケアプラン のんの のんな 勤務地 京都府京丹後市大宮町河辺1050 給与 月給 194,900円〜 職種 ケアマネージャー 雇用形態 正社員 勤務時間 8:30-17:30 沿線/最寄駅 マイカー通勤ＯＫ 京丹後鉄道｢大宮駅｣より車で2分 山陰近畿道｢京丹後大宮IC｣より車で４分 施設形態 訪問介護 昇給・賞与 昇給: あり 賞与: あり 年2回 休日休暇 土日固定休 その他の情報 【賞与】年2回、担当件数・成績により0-2ヶ月分 【通勤手当】実費支給 上限10,000円 【定年】65歳※再雇用70歳 スタッフからのコメント 京都市京丹後市大宮町河辺にある居宅介

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日120日以上＞小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー求人です＠宇治市 【施設形態】 小規模多機能 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー業務全般 ・介護補助業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプランの立案 ・カンファレンスの実施 ・サービス調整 ・利用者宅訪問 ・相談支援、電話対応、記録等 【応募資格】 介護支援専門員 認知症実践者研修修了 あれば尚可 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修作成 あれば尚可 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・昭和48年設立、特別養護老人ホームや居宅介護支

勤務時間08:30~17:30、08:30~13:00、13:00~17:30 早朝、昼、朝 ■シフト制 ■土日休み ご希望の働き方について お気軽にご相談ください♪ 午前のみ、午後のみなど、 働きやすい勤務時間で 勤務して頂いて問題ありません！ 週3～程度から勤務OKです！ 平日のみなので、 お子さんの小さいスタッフさんも 多数活躍中です！

仕事内容＼ブランクOK／子育て終わりのお仕事復帰も大歓迎★イチから研修も行っていきますのでブランクがある方や経験が浅い方でも安心して始めることが可能です。ご興味ある方はお気軽にご応募ください◎ 【職種】 でんでん倶楽部峰山 看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 診療科目：リハビリテーション科 ＊具体的なお仕事内容＊ ■ご利用者様の健康状態の把握と記録 ■トレーニングの指導・補助等 ■個別機能訓練計画と見

仕事内容【オススメポイント】 ☆日勤のみで残業がなく、安定した働き方ができる管理栄養士求人です♪ ☆賞与4ヶ月分の高水準で、日々の頑張りがしっかり評価されます！ ☆調理業務がなく、栄養管理に集中できる専門性を活かせる環境です◎ ☆利用者様に寄り添いながら、安心して長く働ける職場をお探しの方におすすめです♪ 【主な業務内容】 特別養護老人ホーム（入所50名、通所10名）における管理栄養士業務全般を担当します。 主な業務は、栄養管理、給食および給食物品の出納・保全、ケア計画や各種記録作成、栄養ケアマネジメント、発注・コスト管理・衛生管理などです。 施設には管理栄養士1名、調理員7名が在籍しており、チーム

仕事内容【介護事務の経験がある方大歓迎！】施設の“顔”である介護事務スタッフとして活躍しませんか？ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 有資格者歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 【職種】 介護事務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 190,000円〜300,000円 月額190,000円?300,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い合わせください ※残業手当あり 【勤務時間】 08：30〜17：30 ※勤務時間は配属により異なることがあるので、お問い合わせください 【試用・研修】 試用・研修の有無：

勤務時間08:30~17:30 早朝、昼、朝 ・実働8時間／休憩1時間 ・午前だけ、午後だけの勤務も相談OK ・週3～OK 【1日のスケジュール例】 午前の部 08:30～ 送迎 09:15～ 体操 10:00～ マシンオペレーション 11:30～ カフェタイムの準備 12:15～ カフェタイム (談笑、記録業務、休憩とスタッフで手分けします） 12:45～ 送迎 午後の部 13:30～ 体操 14:00～ マシンオペレーション 15:45～ カフェタイムの準備 16:30～ 送迎、休憩 ～17:30 閉め作業 ※休息は午前と午後で30分づつあります。 ※残業はほとんどありません (月6時間あるかないか)が、 発生した場合でも、 15分単位できっちり残業代が付きます

仕事内容リハビリ専門のデイサービスなので、移乗介助や排せつ介護は、基本的にはありません。～17:30までの勤務なので家庭との両立もできます！無資格だけど、介護の仕事を始めたい人にはぴったりのお仕事です。 【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ●デイサービスでのリハビリサポート ①リハビリのサポート ご高齢の方や、 病気で手足にマヒが残った方に向けて、 トレーニングマシンを使った リハ

仕事内容【仕事内容】 《ご利用者様の笑顔を支えるお仕事♪》 京丹後市やさか老人保健施設ふくじゅでは、作業療法士(OT)として、老健入所者様や通所リハビリのご利用者様へのリハビリ業務全般を担当していただきます。 具体的には、生活援助やカルテ記入など多岐にわたる業務を行っていただきます。☆ また、シフトによる週休2日制で、プライベートも充実できる環境が整っています。 《アクセス良好♪》 駐車場完備でマイカー通勤が可能です。多方面からのアクセスが便利で、通勤ストレスも軽減！★ 医師や看護師、ケアマネージャーなど、多職種の専門家と連携しながら、利用者様の在宅復帰を目指して一緒に支援していきましょう。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修体制充実◎資格取得制度有◎京丹後市の施設入所支援で月給212000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 施設入所支援における生活支援員業務全般 日常生活全般の支援・見守り等を行う ・食事・入浴等の介助 ・軽作業やレクリエーションなどの日中活動支援 ・看護職員とともに健康管理や派遣歯科衛生士と口腔ケア ・派遣理学療法士などのリ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者＠京丹後市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者 【業務内容(変更の範囲)】 適正によりマネジメントをお任せする可能性あり 求人ID 899496

仕事内容■会社名 熊本県下益城郡美里町の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/特別養護老人ホーム陽光園東館「ユニット型」「やってみなっせ」が合言葉。未経験の方でも大丈夫/介護職求人/常勤/正社員 ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー ■仕事内容 特別養護老人ホーム陽光園

仕事内容【仕事内容】 ＊特別養護老人ホーム又は介護ステーションふるさとでの管理栄養 士業務 ・特別養護老人ホーム １００床 ・ショートステイ ２０床 ・デイサービス １５～２０人 ・献立作成 ・給食管理業務 ・栄養ケア ・マネジメント業務 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与：あり年2回2.00ヶ月分 基本給173,820円～206,640円 手当1資格手当20,000円～20,000円 手当2 その他 手当込月額193,820円～226,640円 掲載企