長崎県のハローワーク 教育の求人・仕事・採用

仕事内容〇管理職（課長職級）として年間事業計画の作成からその進捗、事 業報告を通して事業所の年間運営を主導し、看護職等医療職の教育 を図り将来人ざいの育成を担っていただきます。 ★施設においての訪問看護、在宅診療、訪問リハビリの管理的業務 を主業務とし、同一建物内の在宅サービス（デイケア・訪問介護等 ）施設（養護。特養、老健）との連携を図り在宅支援の一体的管理 業務も担っていただきます。 ★業務は法令順守上多岐にわたり１人で網羅することは困難な仕事 です。組織構成上は課長職級となり「社会福祉法人」を理解し、規 定資格を取得して専門分野を追求しながら多職種間連携の図れる人 ざいを募集しています。＊変更範

仕事内容＊工事現場、イベント会場での歩行者や車の誘導が主な業務。 現場へは直行、直帰になります。 （主に平戸市、松浦市、佐世保市） ※２０歳代～８６歳と幅広い年齢の方が活躍しています。 ※未経験者新規教育期間中は法定時給となります 「変更範囲：変更なし」 ＊ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＜３０代・４０の方も歓迎！ブランクがある方でも安心して働けま す＞ ・お客様のカウンセリング ・カット、カラー、セット、シャンプー、ブロー、パーマ等の施術 ・お客様のお出迎え、お見送り、お会計 ・予約管理などフロント業務 ・清掃・アシスタントの教育、指導・商品管理 変更範囲：アシスタント、レセプション、ネイリスト、アイリスト 、エステティシャン、総合職 ※ただしスタイリスト、アシスタント、アイリストについては美容 師免許保有者に限る

勤務時間就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊夜勤明けの日は勤務終了です。 ＊月に３～９回（週に１～２回程度） ＊勤務日・勤務回数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り。 （求人票は週２日勤務した場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊内科のみの（回復期から慢性期）の病院です。 ＊夜勤看護師２人体制の部署での勤務をお願いします。 ・看護業務全般、療養のサポート ・食事介助・整容・環境整備等の お世話 ※１７：００～翌日０９：００までの夜勤勤務です。 月に３～９回（週に１～２回）勤務できます。 回数についてはご相談ください。 ※ブランクがある方も教育夜勤から始めるので、大丈夫です。 「働き方改革関連認定企業」（えるぼし３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊カラー・パーマ・ヘアアレンジなど美容業全般（施術・接客）の 補助業務 ＊見習い中、未経験の方もＯＫ ＊特許取得技術ステップボーンカットが習得可能、専門的な教育 も受けられます。 ＊カラーリスト、スパニスト、まつ毛パーマやまつ毛エクステを 専門にしたい、個性を活かしてジャンル別で早くデビューし 活躍したいなど、各スタッフの働きがいを向上させます。 ＜男性・女性ともに育児休業取得実績あり＞ ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。実際の就業時間・時間帯は８：００～１ ８：００の間の３時間以上で相談可 （２）（３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊個別説明会を随時開催していますのでご連絡ください。 ＊週２日～短時間勤務も可能 〈訪問看護事業所における訪問看護業務〉 ＊訪問看護全般、ドクターの指示、ケアプランに基づいた看護、 報告書の作成 ＊サービス提供地域：佐世保市・川棚町・波佐見町 ＊雇用期間…１年間雇用後、無期雇用に転換 訪問看護未経験・ブランクがある方 研修や同行など充実しておりますのでご安心ください。 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容土木・建築・解体・水道工事の内、いずれかの 現場代理人、監理（主任）技術者として現場の運営を行う 【賃金の参考例３３２，０００円／月】 １級土木施工管理技士及び１級建築施工管理技士 五島市富江町在住、扶養する子が２人いる場合 ★資格手当等も充実しております 詳細は求人に関する特記事項欄をご参照ください ★特別教育・技能講習・国家資格を取得する際の経費は会社 で負担いたします（旅費・宿泊費・受験料） ★Ｎピカ認定企業「結婚子育て応援宣言」「健康経営宣言」 （誰もが働きやすい職場づくりに取り組む企業を認証する制度）

仕事内容◇建設現場における設備施工管理補助業務に従事して頂きます。 ◇未経験の方やブランクがある方も歓迎致します。 ◇未経験の方には丁寧に基本から教育させて頂きます。 ※ご本人の希望や適性を踏まえて担当現場を決定致します。 ※段階的に業務をお任せしますのでご安心ください。 ※随時、会社説明会を行っております。 予約や今後のスケジュール等はお気軽にご連絡ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容※工事現場などで車両及び歩行者の誘導を行います。 ※イベント会場での誘導を行います。 ☆現場は（佐世保市・平戸市・松浦市・県北地域中心） 基本 直行・直帰になります。 ★入社後３日間程、教育・技術の勉強を行いますので 未経験の方やシニアの方も安心ですよ。 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容◇看護小規模多機能及び訪問看護ステーションでの看護業務 ＊訪問先は隣接する住宅と三重方面 １日の訪問件数２件～３件・各３０分程度・軽自動車利用 ＊残業は基本的にありません ＊勤務時間の管理を適正に行っています ＊新人教育マニュアルのシステムを導入しています 丁寧に指導するように心掛けています ※連携医師の支援があるのでブランクがある方でも安心して働くこ とができます 利用者様・訪問先は比較的軽度の患者様が多いです ※定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制） ◎ハローワークの紹介状が必要です「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分又は8時30分〜16時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩１時間 ＊８時３０分～１６時３０の間で５時間～７時間で相談可です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は相談に応じます シフト制

仕事内容〇外来患者さんの看護業務 医師の診療を補助し患者さんの世話や健康教育などをお願いしま す。 〇併設する通所リハセンター内の看護業務 利用者さんの服薬管理、バイタル測定など付帯業務 ○シニア歓迎（６５歳以上の方は１年契約更新になります） 職員の年齢層は２０代～７０代です アクティブシニア求人★ ◎ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：変更なし 副業禁止

仕事内容※就職お祝い金１０万円を支給します。（詳細は面接時に説明） ◎病棟（１９床）の看護業務全般 入院患者様の看護及び状態観察 電子カルテ入力 脳疾患、神経内科疾患の急性期看護ケア、回復期支援ケア、在宅復 帰に向けての患者、家族への支援など 糖尿病患者の自己管理に向けての教育・指導など 入浴介助、検査・術前後の看護、移送の付き添いはありません。 脳神経外科、神経内科、糖尿病専門医の３人の医師がいます。 看護師１１名、看護助手１２名在籍。看護業務に集中して頂ける環 境を作っております。 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊副業禁止

仕事内容・建設現場での施工管理、安全管理、品質管理 ・重機の運転 ・関係機関への手続き、連絡、調整 ◆未経験者歓迎。資格を有していない方は、採用後に 土木施工管理技士２級を取得していただきます。 ◆各種免許・資格（土木施工管理技士、技能講習、安全 衛生教育等の受講）の取得を支援します。受験、受講 に要する費用は会社で負担します。 ◎面接の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 仕事内容の変更範囲：変更なし、副業・兼業可

仕事内容■入院患者の看護業務一般（救急なし） ・医師の指示による処置、健康チェック、食事、入浴介助他 ※当初慣れて頂くまで（約２ヶ月）は、夜勤はありません。 ※夜勤は計月３～８回程度／２～３名体制 ・業務が初めての方、ブランクのある方も、教育担当のスタッフが 付いて丁寧に指導します。 ＊定年以上の方も応募可能です（１年毎の更新制／嘱託職員） ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します。 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ＊応募前の職場見学が可能です。事前にご連絡ください。