神奈川県横浜市のコンプライアンス 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容コンプライアンス・輸出管理 年収 650万円～1200万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-1 仕事内容 ■グループ全体を統括する日揮ホールディングスのコンプライアンス・輸出管理部門において部門長の元、部門全体を引っ張っていけるマネージャーまたはマネージャー候補を募集します。 グループ全体のビジネス倫理を牽引し、輸出管理および制裁管理などの経済安全保障、グループのコンプライアンス体制の構築・運営・内部調査をリード、不祥事対応等の重責を担っていただく方です。 【具体的には】 ＜コンプライアンス＞ ・倫理的なビジネス文化の醸成（教育や啓発活動の展開）

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件（経験年数・応募資格）＞ 以下のうち、いずれかに当てはまる方 ・法務・コンプライアンスの実務経験を有する方 ・安全保障輸出管理業務の経験をお持ちの方 ＜必須要件（英語力）＞ ・英語力 TOEIC730点以上が望ましい 【フィットする人物像】 ・新たな領域、技術、手法に挑戦できる方 ・社会への好奇心をもち、人のニーズに応えて創造性を発揮できる方 ・多様な人や技術を結集できる柔軟性とリーダーシップをもてる方 ・困難があっても諦めずに最後までやり遂げる目標達成への意欲をもてる方 ・文化や立場の違う人を尊重し、高い倫理観をもって誠実に行動できる方 【職種名】 コン

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業法務 or 日本国/米国弁護士としての業務経験 5年以上 ■TOEIC800点以上 or 同等レベル [歓迎] ■企業法務でのグローバルレベルでの法務業務経験 【フィットする人物像】 ■事業現場および同僚とコミュニケーションがスムーズにとれる ■自ら学び続け、成長し続けることができる ■能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志（やる気）を有する 【職種名】 ◆《横浜》法務（リーガル、コーポレート・ガバナンス、コンプライアンス） 【仕事内容】 ●リーガルセンターのミッション、ビジョン ■ミッション（存在意義）：最も信頼されるパートナーとして、「持続可能なモ

仕事内容パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社は、車載インフォテインメント、車載エレクトロニクス、自動車用ミラー、車載電池をはじめとする電動化システムなどを事業領域とし、移動時のライフスタイルの変革や、ドライバーの運転負荷軽減、さらには環境対応車向けに革新的なデバイスやソリューションを提供します。 職務内容 ●リーガルセンターのミッション、ビジョン ・ミッション（存在意義）：最も信頼されるパートナーとして、「持続可能なモビリティ社会の創造」に貢献し、企業価値を高める ・ビジョン（ありたい姿）：高い専門性・経営視点・デジタルの力で、期待を超える法務ソリューションを提供し、経営層と現場をガイドし

仕事内容【仕事内容】 仕事の内容 ◆内部管理者として、コンプライアンス管理全般をご担当いただきます。 具体的には下記業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・金融商品仲介業にかかるコンプライアンス管理全般 ・業務に伴う各種取引申請、承認手続き ・業務に伴う所属金融商品取引業者（証券会社）とのリレーション ・業務に伴う当社所属IFAとのリレーション ■業務の変更の範囲：なし ■契約更新：なし ■更新上限：なし 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給:28万円 【応募資格】 [必要経験] 金融業界での営業経験 営業事務経験：2年 【PRポイント】◇横浜駅から徒歩5分で通勤楽々 ◇年休120日以

仕事内容コンプライアンススタッフ 年収 450万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 神奈川県横浜市西区みなとみらい四丁目6番2号 みなとみらいグランドセントラルタワー 仕事内容 ■同社にて、コンプライアンススタッフをご担当いただきます。配属後、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 総合エンジニアリング企業である同社（含む国内外グループ会社）のコンプライアンス推進を行っていただきます。 法令や社内規範、倫理感を守りながら事業活動を行うための仕組みを整備・運用いただきます。業務内容は以下の通りです。 ・コンプライアンス体制構築・見直し ・コンプライアンスプログラム実行・見

仕事内容【法務担当】横浜本社／実務未経験歓迎◆安定性高いグローバルシェア／優良メーカー ▼仕事内容 ■業務内容 ・契約書の作成、審査 ・コンプライアンス研修の企画及び実施、契約関連研修の企画及び実施 ・訴訟関連対応 ・グループ会社の法的リスク管理 など (神奈川県横浜市金沢区) ▼職種 法務・コンプライアンス(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ※経験、能力を考慮した上で決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（4月） ■試用期間：3ヶ月 (正社員)

仕事内容■仕事内容 ・コンプライアンス関連業務全般（施策の策定、個別事案対応、分析、企画） ・情報管理（個人情報保護法、インサイダー情報管理） ・内部通報制度（公益通報者保護法） ■諸手当 家賃補給金 住宅補給金制度 育児休業および育児休業者向け復職支援カリキュラム 介護休業 持株会 各種資格取得者に対する支援金給付制度等

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・5～7年以上の人事での実務経験がある方 ・日本語：ネイティブレベル ・英語：ビジネスレベル [歓迎] ・外資系企業や海外での勤務経験 ・製造業（自動車関連、電気器具等）での勤務経験 ・中国語 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳から60歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事 【仕事内容】 現場の労務・総務からグローバル人材管理、人事制度の設計・運用までを担っていただくポジションです。 【仕事内容】 ◎ 人事制度・企画・運用 ・人事諸制度の運用、および適法・適切かつ実効性のある制度の設計・改善 ・評価制度・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業における法務・コンプライアンスまたは近接領域での実務経験（3年以上） ・英語力：TOEIC750点以上 【尚可】 ・チームメンバーのリード、プロジェクト管理の経験 ・日本又は米国の弁護士資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【神奈川】コンプライアンスエキスパート ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証プライム上場】「働くこと」と「キャリア形成」の両立を応援する制度が充実！ 【職務概要】 既存事業の深化・進化と新規事業の探索・成長の二軸の経営を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務業務の経験（業界不問／3年以上目安） ・契約書のレビューや顧問弁護士との折衝経験 ・社内外との調整力・コミュニケーション力 [歓迎] ・製造業や商社での契約法務経験 ・労務・コンプライアンス対応の実務経験 ・法学部出身、または司法試験受験経験のある方 ＜求める人物像＞ ・正確さや丁寧さを大切にできる方 ・社員や経営層と協調しながら円滑に物事を進められる方 ・長期的にキャリアを築きたい方 【職種名】 【法務】急成長自社メーカーの契約法務・リスク管理｜年休125日・残業ほぼなし・定時退社推奨 【仕事内容】 自社ブランドの拡大に伴い、契約法務を中心に企業全体のリス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●企業法務・コンプライアンスに関する豊富な知識と実務経験(5年以上) ●M＆Aや国際取引における実務経験 ●個別事案における事実把握力や多方面なリスク抽出力 ●英語でのコミュニケーション能力(※読み書き) ●プロジェクト管理能力、上席者・経営陣へのレポーティングスキル [歓迎] 【歓迎要件】 ●法的な観点から企業成長をサポートし、リスクを最小限に抑えることが出来る方 ●リスク感覚に優れ、ビジネス環境において柔軟に対応できる方 ●予防策・解決策を提供できる方 ●コミュニケーション能力に優れ、関係者と円滑な連携ができる方 ●謙虚な姿勢と学習意欲、責任感により共

仕事内容【事業拡大に伴い正社員を募集】 バイクアクセサリーブランド「Kaedear（カエディア）」 株式会社Kaedearはバイクアクセサリーを企画・販売するブランドです。 自社サイトをはじめ、Amazon・楽天市場・Yahooショッピングなど複数のECモールに展開し、全国にシェアを広げています。 事業成長に伴い契約・法務対応が増加しており、今後の拡大も見据えた法務部門立ち上げメンバーとしての募集です。 企業法務の経験があり、より事業に近い環境でスピード感を持って働きたい方、 既存の枠を超えて法務体制の構築や仕組み化に携わりたい方を歓迎いたします ⸻ 業務内容 ・契約書（売買契約・業務委

仕事内容【仕事内容】 社内システムへのデータ入力や書類作成がメインのお仕事です。電話対応も少なく、集中してコツコツ取り組めます。 【1日のスケジュール】 09:00 出社・朝礼 09:15 メールチェック・社内システムへのデータ入力 11:00 注文書の内容をExcelに転記・チェック 12:00 昼休憩 13:00 社内報告資料の作成補助 15:00 ファイリング・スキャン作業 16:30 明日の準備・メール対応 18:00 退勤（残業ほぼなし）

仕事内容【こんなお悩みはございませんか？】 「安定した職につきたい」 「プライベートと仕事の両立がしたい」 「PCを使って仕事がしたい」 こんなことを考えたことはありませんか 弊社では、 「完全未経験、学歴なし」 からでも、 一歩ずつステップアップしていける環境が整っております!! 職場を支える事務職として、 新しいキャリアを築いていきませんか 【未経験歓迎の事務職です！】 あなたの事務デビューを応援します ○土日祝休・残業ほぼなし ○先輩の8割が未経験からスタート ○基礎から学べる研修制度 【お仕事内容】 ●伝票処理 ●指示書の作成（Excel＆専用端末使用） ●出荷・注文受付・生産指示 ●

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも必須 ・英語力（読み書きができるレベル） ・法務経験がある方 【職種名】 法務｜契約・株主総会・コンプライアンスを幅広く担当◇フレックス／いすゞ系列の老舗メーカー 【仕事内容】 自動車部品・産業機械・建設機械向け部品メーカーにて、契約法務からガバナンス、コンプライアンス対応まで幅広くご担当いただきます。 【業務詳細】 ・契約書の作成・チェック・修正・交渉（10～20件／月）※英文契約書は2～3件ほど含まれます。 ・社内の法律相談窓口および弁護士対応・訴訟対応 ・取締役会及び株主総会の準備・運営・対応（各種資料作成） ・コンプライアンスの推進および委員会の

仕事内容株式会社横浜銀行 【コンプライアンス企画専門人財】地銀最大規模／福利厚生充実／キャリア採用者活躍中 【仕事内容】 【コンプライアンス企画専門人財】地銀最大規模／福利厚生充実／キャリア採用者活躍中 【具体的な仕事内容】 ≪地銀最大規模・横浜にて長期就業可能／土日祝日休み／創立100周年を超える安定した経営基盤／従来の銀行を超える新しい金融企業を目指し、戦略的投資・デジタル技術活用・グループシナジー強化により事業領域拡大中≫ ■職務内容： ・コンプライアンス関連業務全般（施策の策定、個別事案対応、分析、企画） ・情報管理（個人情報保護法、インサイダー情報管理） ・内部通報制度（公益通報者保

仕事内容ジェネクスト株式会社 秘書／年収600万円～／住宅手当・新生活支援金／年休126日 【求人要約】 《社会貢献》資本金4億円超／交通安全システムを展開 《秘書経験不問》新生活支援金（最大30万円）支給！ 《やりがい》社長の右腕として活躍／年収600万円～ 【仕事内容】 ＜社長直下の秘書＞秘書業務にとどまらず、企画・マーケティング・プロダクト・採用などもお任せ！ 【具体的な仕事内容】 業務内容について ＜POINT！＞ 「デスクワークだけでは物足りない！」そんな方にはピッタリの環境。 社長のすぐそばで、マーケティングや採用、自社アプリのテスト走行など、様々な業務にチャレンジできるポジ

仕事内容・未経験者ＯＫ ・他法令に基づく申請 ・輸出入申告書類の作成および申告 ・税関検査の立合い ・申告データの集計 ・関係法令に基づいたコンプライアンス遵守の推進 ・その他、輸出入業務に伴う各種手続きの書類作成や現場対応 変更範囲：会社の定める業務 配属先：業務部 通関課

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒業以上 ・人事経験5年以上 ・ビジネスレベルの英語力 ～歓迎～ ・就業規則改定及びコンプライアンス対応経験 ・外資系企業での就業経験 【職種名】 【外資系企業】HR Generalist（50名規模の会社）※新規募集ポジション 【仕事内容】 外資50名規模のHR担当 ■日本法人（50名規模）はこれまでグループ会社にてHR業務を対応しておりましたが本採用にてHRを募集します。 ・人事制度構築（就業規則改定） ・人事労務（勤怠/従業員データ管理/福利厚生） ・人材開発/組織開発 ・従業員へのコンプライアンス対応 ・海外HRManagerへのレポートなど ※給与＆採