管理者 - 香川県高松市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間に関してはご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 土日休みなどご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護有料老人ホームの一般事務、管理事務、施設事務、利用者管理 事務及び付随する業務をお任せします。 ・一般事務管理職など経験者優遇！ ●具体的な業務内容 ・介護請求事務（レセプト業務ー請求書の発行など含む） ・有料老人ホームに付随する事務関係（金銭の管理、出納帳作成な ど） ・電話受付、来客対応など 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容≪製造管理≫ 東証プライム上場企業のグループ会社として 介護施設向けの、高齢者向けのお食事を製造しています。 【業務内容】 ・仕入～調理～出荷までの一連の業務管理全般 【資格、経験】 ・管理職の経験がある方。 【その他】 有給休暇の積極取得を推進しています。食事補助制度あり（１食２ ００円） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【新技術を世界に】食品の品質保持におけるどこにもない技術をベースにした品質管理コーディネーター これまでの食品保存の概念をくつがえす新技術搭載の装置の導入にあたり、品質管理のプロフェッショナルとしてコーディネート提案を行っていく仕事です。前例のない装置となるため、新しい発想で品質管理体制を構想し、創り上げていくことができるポジションです。 【具体的には】 ・X-Charge Unitの導入における品質管理体制の構築 ・顧客先への導入時の品質管理提案 ・顧客との打ち合わせ など ※X-CHARGE Unit 食品に含まれる水と温度を熱交換の技術で管理することで、これまでの発想にはない形で、

仕事内容＊建設現場（工場・ビル・施設等）の電気設備工事における打合せ ・工程管理等の施工管理業務 ＊現場は工場・ビル・施設・個人住宅等で公共工事も多く、 社会的意義が高い、やりがいのある仕事です。 ＊エリアは四国４県（主に香川県） ＊かがわ働き方改革推進宣言企業です。働き方改革の推進に向けて 積極的な取り組みを行っています。 ※変更範囲：会社の定める業務 ※資格取得制度があり、働きながらスキルアップしている先輩が たくさんいます。 ※経験のない方には指導します。 ※資格のある方は年齢制限に関らずご連絡下さい。

仕事内容サービス管理責任者／「香川県高松市」就労継続支援A型のサービス管理責任者／土日祝休み／交通費支給／夏季休暇有 就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者をお任せします。 ■仕事内容 ・計画書などの各種書類作成業務 ・利用者、支援スタッフの施設内サポートや管理 ・東京本社への業務報告、連携 ・他、付帯するオフィス運営に関わる業務 ＊業務変更の範囲：変更なし ■組織構成 弊社の全国のA型事業所では利用者約20名、支援スタッフ4～6名で運営を行っております。 ■このお仕事の魅力 ・一人の障がいをお持ちの方が、活躍し社会に羽ばたくまでを見守っていただく、社会貢献度の高いやりがいのあるお仕事で

仕事内容○個人、法人、官公庁の浄化槽、汚水処理施設の維持管理 修理設計施工、その他これらに付随する業務 ＊社用車あり ＊トライアル雇用併用求人 （トライアル期間３ヶ月）期間中同条件 ＊業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容高松市内で令和６年６月開設の児童発達支援、放課後デイ の複合型施設 定員１０名の発達支援施設で子ども達の発達をサポート ・関係機関との連絡連携 ・必要書類等の作成 ・送迎業務 社用車あり １ＢＯＸ（軽四・普通車） ・個別支援計画の作成 ・管理・実施サポート ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援・他スタッフへのアドバイス、指導 変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＜この求人の特徴＞ ・上場し事業拡大中の安定企業！ ・1日7時間勤務＆残業なし！ ・年間休日120日！月9日休み！ ・全職員の8割近くが女性！ 管理職も155名中120名が女性！ ・シングルマザーや子育て世代も多数活躍中！ ・子育てや介護との両立を柔軟にサポート！ ・70歳定年制・再雇用制度ありで長く働ける！ ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 発達支援センターに通う子どもたちの 特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、 実施サポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタ

仕事内容弊社の運営するA型事業所でサービス管理責任者としてサービス管理責任者業務及び、オフィス運営全般を行っていただきます。 ・売上管理／報告など運営に関する取りまとめ全般 ・レクリエーションの企画など ・計画書などの各種書類作成業務 ・利用者、支援スタッフの施設内サポートや管理 ・東京本社への業務報告、連携 ・他、付帯するオフィス運営に関わる業務 ＊業務変更の範囲：変更なし 【募集背景】 増員募集, 欠員募集 【勤務地・勤務時間について】 ＊就業場所変更の範囲：転居を伴わない範囲で変更あり ※リモートワークを行う場合は会社が認める場所で就業する 【転勤】 なし 【労働時間区分】 フ

仕事内容○管理者候補として、スタッフ連携・シフト調整・利用者対応など の運営業務をお願いします。 ○訪問介護業務 利用者宅で身体介護・生活支援等の業務に従事してもらいます。 ○新しい２４時間型の訪問介護サービス 地域包括ケアの推進の一助となるべく、日々取り組んでいます。 ○社用車（軽四）使用・高松市内（近隣中心） ※変更範囲：法人の定める業務の範囲

仕事内容【高松市伏石町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定

仕事内容高松市内で令和７年９月開設の児童発達支援、放課後デイ、 複合型施設のスタッフを募集です！ 定員１０名の医療的ケア児、重症心身障がい児中心の発達支援施設 で子どもたちの発達をサポートします！ ・関係機関との連絡連携 ・送迎業務 社用車あり １ＢＯＸ（軽四・普通車） ・必要書類等の作成 ・個別支援計画の作成 ・管理、実施サポート ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタッフへのアドバイス、指導 ＊変更範囲：なし

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/昇給・賞与あり残業なし！/未経験・ブランクOK() 【jb615636】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/昇給・賞与あり残業なし！/未経験・ブランクOK() 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 資格を活かしてお仕事できます♪ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 195,000円 ～ 305,000円 ■給与備考 【 給与補足】 資格手当 5,000円～10,000円 送迎手当 5,000円 役職手当 20,000円 【賞与の有無】 あり 【賞与】

仕事内容入社時期相談OK 年収1,000万円以上も可能！頑張りをしっかり評価◎ ここがポイント!! ・宅建資格をお持ちの方歓迎！ 資格手当3万円あり◎ 資格を活かして働きませんか？ ・年間休日120日！ プライベートを大切にしながら働けます。 ・20代から高収入も可能！ 頑張り次第で年収1,000万円以上も可能です。 ・今期年商137億円！ 来期250億円を目指している急成長している会社です。 ＜具体的なお仕事＞ 不動産営業業務（完全反響型）をおまかせします。 ■物件調査 ■売主様、買主様へのご提案 （HPやチラシなどからお問い合わせをいただきます） ■不動産物件のご案内 ■各

仕事内容仕事内容 求人No 13504 調理師【保育園/日祝休み】｜高松市 転職求人情報: 日勤のみ♪日祝休み♪年間休日116日♪正社員登用あり♪ マイカー通勤OK、正社員登用有り、制服あり、幼稚園・保育園・こども園、40代以上活躍、契約社員、時間固定、年休110日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 香川県高松市 最寄駅: ＪＲ高徳線 栗林公園北口駅 アクセス: ＪＲ高徳線栗林公園北口駅より車3分 業種: 給食サービス 職種: 保育園の調理師 求人企業名: 非公開 仕事内容: 調理師【保育園/日祝休み】 応募条件: ・調理師免許 ・給食調理経験者 雇用形態: 契約社員【職業紹介】 ※雇用期間は

仕事内容【職種】 医療ソーシャルワーカー 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 院内保育 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアミックス病院（254床）での医療ソーシャルワーカー業務 【給与】 月収 194050円 賞与：年2回（3.82ヶ月） 【住所】 香川県高松市鬼無町藤井435-1 【アクセス】 JR予讃線高松 / 鬼無徒歩15分 / 車で約15分 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 年間休日124日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 /冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/

仕事内容◇年4回インセンティブ報酬あり◇夏季・冬季休暇｜ワークライフバランスも充実｜最大20名の障がい者グループホーム管理者を募集！利用者様の自立支援に携わりませんか？【高松市国分寺町国分】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ＜主なお仕事内容＞ ・利用者の方の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 実務経験2年以上（介護、医療、看護いずれか） マネジメント経験のある方歓迎 普通自動車運転免許

仕事内容物流管理スタッフ／ワークライフバランス(年間休日169日)が魅力／Amazonの新規拡大ビジネスでのオペレーション業務 ▼仕事内容 Amazonの配送ネットワークを支えるデリバリーステーション（DS）にて、 日々のオペレーションが円滑に進むよう、現場全体を管理・改善する役割を担います。 シフトアシスタントは、配送の最終工程である「ラストワンマイル」を支える重要なポジションで、 現場の状況を把握しながら、スタッフ・ドライバー・管理者と連携し、 安全・品質・生産性の向上を実現していきます。 《全体像》 デリバリーステーションでは、倉庫から届いた商品を仕分けし、 地域の配送ドライバーへ引き渡す

仕事内容○施設警備のお仕事です。 ・出入管理 ・緊急対応 ・電話対応 ・病院利用者の補助業務（誘導サポート） など ＊１日２名で勤務 〇事務当直業務あり ・患者情報の登録及び関係帳票等の出力 ・一時金の領収 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■業務内容 はじめはレジ・商品管理などの基礎業務！ゆくゆくはマネジメント業務に携わる可能性もあり！ 将来的には、バイヤー、マーケティング、総務など、本部業務へのジョブローテーションの可能性も！ ※変更範囲：法人の定める範囲