ハローワーク 障がい者採用 - 宮城県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：※就業時間については気軽にご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：※不意の退職者の業務を補う等が生じた場合、年６回を限度として １ヶ月９０時間、１年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制

仕事内容ホテルの客室清掃（ベッドメイク）のお仕事です。 【仕事内容】 ・ベッドメイク ・洗面台、トイレなどの水周り清掃 ・掃除機掛け ・備品のセッティングなど ※初めは５～６部屋から研修をスタートし、慣れてきましたら、最 終的に１４部屋を担当していただく事になります。 ※仕事内容を覚えるまでは、何度も繰り返し研修を行います。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上の勤務が必要 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容・簡単なＰＣ入力作業（伝票処理など） ・宅急便などの納品対応 ・発注業務 ・印刷対応 ・営業所内在庫管理 など 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜19時00分 就業時間２：8時30分〜18時00分 就業時間３：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間について、１（月～金）２（土）３（日祝）（１日４～６ 時間） ＊勤務日数・時間は週２０時間～３０時間程度で応相談（ 体力・体調等に合わせて無理なくスタートし徐々に時間を伸ばして いくことが可能です） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期に隔たりがあるときは、１日６．５時間まで、６回を限度と して１ヶ月７７．５時間まで、１年５４０時間まで延長できる。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●仕事内容 調剤薬局で調剤・事務補助や整理・清掃などの業務をお願いします ・店内外の清掃、消毒、整頓 ・商品の補充、陳列、在庫管理 ・お薬のピッキング作業 ・処方せん等の仕分け、整理 ◆入社後は先輩や薬剤師が丁寧に教えますので未経験でも安心です ◆仕事内容はご経験や障害の程度・適正に応じてお願いします。 接客・電話応対の実施はご相談の上決定します。 ◆面接後、１～２か月後の入社予定になります。 【変更範囲：店舗運営に関わる業務全般】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜10時30分 就業時間２：14時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩３０分（２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜業務内容＞ 病院内食堂の厨房においての調理補助、仕込み、盛付、洗浄、 清掃

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間：相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容車の洗車や内装クリーニングのお仕事です。 作業の仕方もキチンと教えます。 基本的に一人で黙々と行う作業が多いため、集中して業務に 打ち込めます。初めての作業も心配せずにご応募下さい。 幅広い年齢層のスタッフが在籍していて、落ち着いた雰囲気の 職場です。応募いただいた方への見学、体験も実施しておりますの でお気軽にご連絡くだ さい。 （変更範囲：原則なし） 【障害者専用求人】 【障害者トライアル併用求人】

仕事内容・解体工事現場から出る廃棄物を処理場までのダンプトラックの積 込、分別、運搬処分作業 ＊普通自動車免許から中型自動車免許取得費用を会社負担にしてい ます。 ＊現場：宮城県内及び仙台市内の工事現場が中心です。 ＊車両系建設機械、移動式クレーン、玉掛等の資格取得したい方。 会社負担資格取得制度により、資格取得をしています。 ＊トライアル雇用併用求人 トライアル期間：身体・知的 原則３か月 精神：原則６か月以上１２か月以内 ＊トライアル期間中の条件：変更なし ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※週の所定労働時間は２０時間以上で相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：荷物量増加のため。年６回、月７５時間、年間７２０時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇日数は法定通り付与

仕事内容【事務補助スタッフ】 パソコンを使用してのデータ入力や帳票整理、伝票作成などの作業 （電話応対は応相談）営業所内の補佐的な作業です。 就業時間や仕事内容は障がいの程度に合わせて調整できます。 【映像検証】 指示された項目をドライブレコーダーの映像を観て、見つけ出す作 業（目安時間：トラック１台につき３時間程度） 見つけ出した項目について、パソコンを使い入力・画像を貼り付け る作業 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【障害者専用求人】 ◎主に製鉄機械の保全業務 ◎機械のメンテナンス作業 ＊製鉄機械及び操業設備の据付・撤去・部品交換・部品整備を主に 行っています。 ＊未経験の方にも入社後丁寧に指導します。 ＊関連資格の取得支援有り（費用会社負担） ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、月休み８日～１１日（会社カレンダーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ○施設外作業：７人程度で１チームとなり、一般企業にて作業を行 います。（例）食品製造・加工、ピッキング、物流倉庫での仕分 け、リサイクル商品加工、検品、梱包作業等 ※現場での配置は障がいの内容を考慮して決定します。 ○施設内作業：内職加工を中心とした軽作業（組立、袋詰、付せん 作り、梱包等）もあります。 ※立ち作業の場合もあります。 【就労継続支援Ａ型（雇用有）】 雇用期間：暫定支給決定から２ヶ月以内の範囲で、暫定支給決定 期間を設定し、事業への適性を判断したします。 変更範囲：変更なし

仕事内容部門内の一般事務をご担当いただきます。 【担当業務の一例】 ・マイクロソフトオフィスを使用したデータ入力、集計等 ・客先への請求書作成、ファイリング ・客先との契約書の確認、受注登録業務 ・買掛金の請求書とりまとめ、経費精算書のファイリング ・そのほか、適宜必要な事務業務、庶務等 【求める経験・知識・スキル】 ・コミュニケーション能力、ＰＣリテラシー ・マイクロソフトオフィスを利用した実務経験（２年以上） 【変更範囲】会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：基本（１）ですが、イベント、施設外就労、コロナ対策等により時 間が前後（変更）する場合あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 事業所の中で委託業務制作や簡単な内職作業、施設外就労として 清掃業務の作業を行っていただきます。細かい作業が得意だったり 興味のある方や清掃等で体を動かす仕事が好きな方歓迎。 ・施設内作業として、各種授産品の制作、委託業務の制作 ・施設外就労としてマンション／テナントビル清掃、ビジネス ホテル清掃 変更範囲：変更なし ＊雇用期間：採用日から６０日間、その後事業の適性を判断し常用 雇用へ移行する可能性あり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制です。 希望等ご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 特別養護老人ホームにおいて、介護補助業務をお願いします。 各ユニットに、介護職員がおりますので、介護職員の指示のもと、 お食事の配膳、利用者の見守り、誘導などの簡単な業務、館内の清 掃を中心にお願いします。 介護業界未経験の方でもサポート体制が充実しております。 ご利用者への身体介護は基本的に行いません。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時15分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能です。（選択制） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、お盆休み（計画年休）。ただし、入試シーズン（１ ～３月）に残業や休日勤務の可能性有り。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）アドミッション課の庶務及び会計に関する事務補助業務 （２）入学者選抜に関する調査・統計の事務補助業務 （３）入学試験実施作業全般に関する事務補助業務 （４）入試広報活動全般に関する事務補助業務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については相談に応じます。 ＊８：００～１７：００（休憩６０分）の勤務も可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日

仕事内容・施設内の清掃 （玄関、階段手すり、廊下、トイレ、車いす、アクリル板等・リネ ン運搬） ・その他軽作業 （感染予防のためのアクリル板設置、階段手すりのアルコール消毒 等） ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：基本（１）ですが、イベント、施設外就労、コロナ対策等により時 間が前後（変更）する場合あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 事業所の中でミシンを使用した縫製業務や、施設外就労として清 掃業務の作業を行っていただきます。細かい作業が得意だったり座 り仕事が得意な方、清掃等で体を動かす仕事が好きな方歓迎。 ・施設内作業として、各種授産品の制作、委託業務の制作 ・施設外就労としてマンション／テナントビル清掃、ビジネスホテ ル清掃 変更範囲：変更なし ＊雇用期間：採用日から６０日間、その後事業の適性を判断し常用 雇用へ移行する可能性あり

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ビジネスホテルにおいて、次の業務を行います。 ・客室の清掃 ・清掃全般 ・ベットメイク ・ユニットバス清掃 ・拭き上げ等の作業 ※掃除機、洗剤等は特別な種類のものは扱いません。 ※就業時間により、休憩時間が異なります。 変更の範囲 会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時40分 就業時間に関する特記事項：月８日休み 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ・文房具類の制作、箱折、袋詰め等の内職作業 ・その他会社が指定した施設外就労先での作業 ・令和４年７月１日開所 【就労継続支援Ａ型（雇用有）】 雇用期間：採用日から６０日間、その後事業への適性を判断し、 常用雇用へ移行する可能性あり。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は10時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇、夏季休暇

仕事内容【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型】 ○施設外就労：ビックママ本社ビル データや文章をパソコン等の端末を使用してのデータ入力作業 ※暫定支給決定期間（雇用あり） 雇用期間：採用から６０日間、その後、事業への適性を 判断し常用雇用へ移行する可能性あり 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制）又は10時00分〜20時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日の勤務：６時間～７時間３０分 週の勤務：４～５日かつ３０時間～３７時間３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：開店・閉店・店舗の改装業務や決算期等に 年６回を限度とし、７０ｈ／月、５００ｈ／年 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社規定による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障がい者専用求人】未経験歓迎！ ●仕事内容 店舗内売り場での家電製品の販売、小物商品の補充 その他店舗業務補助 ●仕事内容詳細 オーディオ、電子ジャー、プリンター等の 小物商品の店内販売のお仕事です また、店舗内業務補助のお仕事として 小物商品の補充、ＰＯＰ貼付などを可能な範囲でお願いします 【変更の範囲：レジ打ち・商品の検品・配送商品の準備／ 電話対応・伝票整理／お買い上げの商品の運搬／整理・清掃等 店舗運営上の業務全般を含む当社業務全般】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年次有給休暇日数は、労働基準法に準じます。

仕事内容通所リハビリテーションにおける利用者へのマッサージ業務 週所定労働時間により加入保険は変わります。 ◎変更範囲：変更なし