介護 - 茨城県神栖市 の求人・仕事・採用

仕事内容特別養護老人ホームはまなすの入居者またはショートステイ利用者 に対する介護業務全般のお仕事になります。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・生活支援 ・特養入居者定員５０名（入居者様３名に対して職員１人） ・ショートステイ利用者定員３０名 ＊介護福祉士または初任者研修（ヘルパー２級含む）の資格を お持ちの方は賃金面で優遇します。 ＊採用後の業務変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームはまなすの入居者またはショートステイ利用者 に対する介護業務全般のお仕事になります。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・生活支援 ・特養入居者定員５０名（入居者様３名に対して職員１人） ・ショートステイ利用者定員３０名 ・介護福祉士または初任者研修（ヘルパー２級含む）の資格をお持 ちの方は賃金面で優遇します。 【採用後の業務変更範囲：変更無し】

仕事内容＜介護職員／正社員＞資格を活かして活躍したい方は必見です！ 経験不問／夜勤応相談 入居されている方に対する各種介護サービスです。 ・食事、入浴、排泄介助等の身体介護 ・料理、洗濯等の生活援助 ・レクリェーション、リハビリ支援 ＊夜勤：4～8回／月 ＊夜勤ができない場合は応相談 ＊定年年齢以上の方も応相談（同条件） 住宅型有料老人ホームで、介護職員として活躍しませんか？ 必要な資格をお持ちであれば実務経験は問いません。 新たな環境で一歩を踏み出すチャンスです！ 勤務時間帯は日勤・夜勤の4パターンあり。 夜勤ができない場合は相談に応じます。 定年の年齢以上の方もまずはご相談ください。

勤務時間交替制（シフト制） ［1］6:30～15:30（休憩60分） ［2］10:00～19:00（休憩60分） ［3］12:00～21:00（休憩60分） ［4］21:00～翌9:00（休憩120分） ※［1］～［4］のシフト勤務 いずれかの時間帯に勤務できる方 勤務／週3日以上 ※勤務日数応相談

仕事内容＜介護職員／パート＞資格を活かして活躍したい方は必見です！ 経験不問／週3日～応相談 住宅型有料老人ホームに入居されている方に対する各種介護サービスです。 食事、入浴、排泄介助等の身体介護 料理、洗濯等の生活援助 レクリェーション、リハビリ支援 ＊定年年齢以上の方も応相談（同条件） 住宅型有料老人ホームで、 介護職員として活躍しませんか？ 必要な資格をお持ちであれば実務経験は問いません。 新たな環境で一歩を踏み出すチャンスです！ 勤務時間帯は日勤・夜勤の4パターンあり。 いずれかの時間帯に勤務できればOKです。 夜勤ができなくても相談可能なのでご安心ください。 定年の年齢以上の方も

仕事内容特別養護老人ホーム「はまなす」の入居者の支援を総合的にマネジ メントするお仕事になります。 ・入居者の入居に関すること（状況面接・調査及び契約） ・入居者のケアプランの作成 ・入居者の介護状態の観察・評価・報告・協議などに関すること ・入居者の家族、関係機関等との連絡調整等 特別養護老人ホームはまなす （入居者様５０名 ショートステイ１０名） 【採用後の業務変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間、相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容令和９年１月に茨城県神栖市に新規オープン予定に伴い、パート スタッフを募集します。 主な訪問先は新規オープンの住宅型有料老人ホームです。 訪問介護のパートとして以下の業務を行っていただきます。 ・身体介護 ・食事の提供（配膳・下膳） ・共用部分の管理・清掃 ・居室の掃除・シーツ交換・洗濯 【採用後の業務変更範囲】：変更なし

勤務時間8:00～10:00 15:00～17:00 休憩0分（6時間を超える勤務の場合法定通り） ※送迎時のみの勤務です。 ※8:00～10:00と15:00～17:00の送迎をして頂ければ、就業時間については相談に応じます。 例 8:00～12:00・13:00～17:00など お気軽にご相談下さい。 時間外労働なし

仕事内容未経験OK◎8:00～10:00と15:00～17:00のスキマ時間勤務！柔軟に働ける送迎ドライバーのお仕事です◎託児所・単身用住居ご用意☆利用者さまがゆったりと過ごせるような安心の空間を目指しています 募集職種: 介護タクシー/ドライバー 仕事内容: ・通所リハビリテーションにおけるご利用所様の送迎 （車イスの移動介助業務も含みます。） ・福祉車両（リフト付きワゴン車:AT車）使用 ・施設内環境整備（清掃等含む） ※送迎は片道30～40分程度の範囲 （主に神栖市ですが、鹿嶋市・潮来市方面もあります。） 採用後の業務変更なし 転勤なし 雇用期間の定め：6ヶ月（原則更新、6か月毎の契約更新

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：子育て中の方、介護中の方の時間はご相談ください。 現在、子育て中や介護中の方も働いています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容要介護者が要支援へ移行するためのプログラムを展開している新し いタイプのデイサービス ・利用者の送迎 ・代謝・免疫アップのための岩盤浴（玉川温泉）のサポート ・レッドコードを用いた可動域改善運動プログラム ・認知機能改善および運動機能改善・コミュニケーション力の向上 を目的とした「ふまねっと」のサポート ・モーションマトリックス（ＡＩ）を活用し可視化する ・食事および入浴はありません。 ＊未経験の方・資格の無い方大歓迎！ ※介護の資格取得については相談に応じます。

勤務時間シフト制 (1)7時30分～16時30分 (1)7時30分～16時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護施設で高齢者の日常生活をサポートし、快適で安全な生活を支援する仕事です。 ① 身体介護 利用者が自分で行うのが難しい生活動作をサポートします。 食事介助・入浴介助・排泄介助・移動介助・着替えの手伝いなど ② 生活援助 日常生活を快適に過ごすための環境を整えます。 部屋の掃除・洗濯・・ベッドメイキング・買い物代行など ③ 健康管理のサポート 看護師や医師と連携し、利用者の健康状態を観察します。 体温・血圧の測定・服薬確認 ④ レクリエーション・イベント運営 利用者の心身の活性化を目的とした活動を行います。 体操・リハビリ体操の補助・誕生日会

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 介護老人保健施設シオンでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲