管理職 - 山形県 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景事業拡大における組織的な強化として将来的な管理職候補の方を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 製造グループ全体を統括管理する工場長候補としてマネジメント業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・製造グループ全体（製造第1グループ～第4グループのグループリーダー）の統括管理 ・社長が作成した生産計画に基づき、当社/当グループ全体の製造管理 ・社長と各現場の橋渡し 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 18歳～65歳の方が活

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として管理部門の強化としてマネジメント候補を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務人事業務を手掛けていただきます。 【具体的には…】 ・新卒及び中途採用の計画策定 ・評価制度ならびに福利厚生の導入企画 ・就業規則の見直し ・工場内のファシリティ管理 ・労働組合対応 ※これまでのご経験を考慮し、業務をお任せ致します。 ※将来的には部署内のマネジメントも手掛けていただきます。 企業の中枢的な制度構築に関わる非常にやりがいのある業務内容です！ ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,正社員,土日祝休み,転勤なし,

仕事内容[募集背景経営管理部の強化として [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社の経営陣と共に今後の経営方針を考えていただきます。 【具体的には…】 ・ネット販売および輸出販売などの販売戦略の立案 ・市場調査を踏まえた事業戦略の企画 ・経営計画に基づいた予算の作成や資金調達、資金管理などの財務戦略 ・CSRやSDGsにおける取組み立案 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 35歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：41351

仕事内容[募集背景現社長の将来的な後任候補として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業部長候補としてマネジメント業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・営業責任者として営業面全体を統括し、社長をサポートしていただきます ・社長の後継者候補として将来的に経営全般でサポートしていただきます 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 50歳～60歳の方が活躍中！ JOBID：47077

仕事内容[募集背景社内マネジメント体制の強化として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 品質管理業務を手掛けていただきます。 【具体的には…】 ・製品品質試験（目視検査、機器測定など） ・トラブル発生時の原因究明と再発防止策の策定 ・製造プロセス改善による品質向上活動 ・内部監査および外部監査への対応、準備 ・ISO基準など国際規格絵の適合推進 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 35歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：75717

仕事内容幅広い知識と経験を積み、本会の将来を担う人材を募集します。 会員医師・歯科医師の生活と権利、国民の健康を守る業務を担って いただきます。 具体的には、医療制度の拡充のための活動、会員医療機関相談業務 、調査・研究、講演会・研修会の企画・運営（Ｗｅｂ含）、広報紙 他出版物の企画・編集、ホームページの企画・編集、会員勧誘、共 済制度の普及・保全、コンピュータシステム管理、財務管理、経理 ・総務・庶務・全般、その他 変更範囲：なし ※応募の際は、ハローワークより「紹介状の交付」を受けてくださ い

仕事内容[募集背景現在の営業部門の責任者（部長）が60歳につき、将来的な退職を見据えての後任候補の募集になります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 建築会社、設計事務所への営業、見積もり作成等が主な職務です。 ゆくゆくは営業部門の統括・管理についてもお任せしたいと考えております。 【具体的には…】 ・営業範囲県内（村山、新城、置賜 地域）と仙台などの隣県。県外の場合もほぼ日帰りでの営業となります。 ・工場等への新規営業強化中 ・歩合制はでありませんが実績や成果は賞与査定時に評価されます。 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 間接部門の管理職として業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・実務と部門マネジメントを担当していただきます。 ・経営層と連携し、財務体制の強化や業務効率化にも貢献頂きます。 ・経理・総務・人事・渉外（来客対応、クレーム対応、保険関係等）幅広く担っていただきたいと思います。 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【組織構成】 ・事業部長との連携を主軸としつつ、必要に応じて各部の管理者とも適切に連携を図っていただきます。 【キャリアパス】 ・将来的には「建設業経理事務士」などの専門資格取得も支援

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集を行っています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社における生産管理業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・石英ガラス製品、製造管理と統括業務 ・石英ガラス製品の生産計画、資材発注管理 ・各業務部門予算の立案と実行管理業務 ・各業務部門のコスト管理と改善計画立案 ・マネジメント業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 28歳～45歳の方が活躍中！ JOBID：

仕事内容[募集背景事業拡大におけるマネジメント強化として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経営企画として、自動車シート生産管理における工場のマネジメント全般を行っていただきます。 【具体的には…】 ・財務諸表作成、分析 ・事業計画作成 ・スタッフの総務および労務管理 ・生産計画作成 ・在庫管理 ・海外輸出入業務 等 ※ご経験に合わせて業務をお任せいたしますのでご安心ください。 【企業の魅力】 ・自動車シート製造が主力で国内自動車メーカーを取引先としています。 ・製品品質に優れ、メーカー規定のロス率を大幅にクリアしています。 ・短納期・少量品種にも対応可能で、メーカーとの信

仕事内容[募集背景社内DXの推進として専門的なITエンジニアの方を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社内システムの構築および運用業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・システム開発の仕様・概要・要件定義策定、および仕様に基づく開発等の業務 ・システムのセキュリティ（ファイアウォール構築などウィルス対策・サイバー対策）に係る業務 ・サーバー、プログラムおよびネットワーク環境等の管理等（構築・運用・保守対応） ・パソコンおよびOA機器の管理等（設定・運用・保守・問い合わせ対応） ・その他、上記に付随する業務全般 [こだわり条件土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤

仕事内容[募集背景新プロジェクトの全体管理としてマネジメント候補を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 木質バイオマス発電所の責任者として現場管理をお任せします。 【具体的には…】 ・現地に駐在してプロジェクトの全体管理 ・近隣住民や自治体対応 ・管理者として現場の労務管理、経費・備品管理、その他の業務運営管理 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 40歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：70401

仕事内容日本ロード・メンテナンス株式会社 施工管理職／賞与実績5～7カ月分／資格取得支援／年休125日 【求人要約】 【道路維持のパイオニア】創業以来57年間の実績 【転勤無し】安定した環境でスキルが磨ける 【成長を後押し】資格取得支援制度＆資格手当あり 業界屈指の技術力で社会インフラを支える。 安定基盤のもとで、道路メンテナンスの中核へ。 道路維持管理を幅広く手掛ける日本ロード・メンテナンス株式会社。 官公庁およびNEXCO関連会社の案件を中心に安定経営を続け、道路維持管理の専門家として57年間確かな実績と信頼を積み重ねてきました。 今回募集するのは、各拠点における道路清掃および道路

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 生産管理として、工場の生産効率と利益最大化のため受注から出荷までのプロセス全体をコントロールする業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・生産計画の策定 ・部資材の入出庫・在庫管理 ・製造人員のマネジメントおよび労務管理 ・生産管理に関する規程・手順書の作成 ・原価管理における購買や物流管理 等 ※ご経験に合わせて業務をお任せしますのでご安心ください。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可,年間休日120日以上

仕事内容[募集背景現部長職の方がのちに定年を迎えるため、その後任としてマネジメント候補の方を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社内のファシリティ管理として総務業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・リース車両含む保有車両の管理（約300台） ・会社で所有している動産および不動産の営繕管理 ・借上げ社宅管理（長期・短期） ・冠婚葬祭対応 ・その他庶務的な対応（人事や労務管理はまた別部署がございますのでそちらで対応しています。） 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 商業施設（物販店、飲食店、ショールーム等）の内装や看板の企画営業を行っていただきます。 【具体的には…】 ・店舗の新装および改装の企画提案営業 ・担当エリアは県内全域および仙台エリアが中心 等 社内の設計、デザイン担当、施工管理担当者と一緒にチームで案件に取り組みます。 自分たちの多彩なアイディアを取り入れたお店作りができ、大変やりがいのある仕事です。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 3

仕事内容株式会社チノー 管理職候補【天童】品質保証（民生向け温度センサ、他） ※プライム上場の計測機器メーカーの品質保証業務 【仕事内容】 管理職候補【天童】品質保証（民生向け温度センサ、他） ※プライム上場の計測機器メーカーの品質保証業務 【具体的な仕事内容】 計測制御機器の品質保証業務全般 【予防措置体制を強化し、万が一不具合が発生した場合には迅速な改善活動を推進｜プライム上場｜売上・利益3年連続増｜営業利益率9.8％｜残業10H｜年休127日｜退職金制度有｜平均勤続15年｜マイカー通勤可】 ■採用背景： 組織体制の強化を目的とした募集です。 長期的な技術継承と体制づくりを進める中で、次世

仕事内容[募集背景組織編成の強化としてマネジメント候補を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 営業部署のマネジメントを行っていただきます。 【具体的には…】 ・株式、債券、投資信託、デリバティブ、生命保険など幅広い金融商品を取り扱います。 時にはお客様と一緒に勉強しながら、お客様が判断できる情報をしっかり提供し、ベストパートナーとして資産運用をサポートしていきます。 新規顧客は、紹介が4割、直接来店するお客様が4割と長年にわたる信頼関係の構築が提案しやすい環境を生み出しています。 ・パートナーとして一緒に資産運用する上で、自分自身や会社のスタンスを知ってもらうことが重要になります

仕事内容[募集背景現事務長の後任として管理職候補を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 病院運営に係る管理業務を幅広くお任せいたします。具体的な業務内容は以下の通りです。 【具体的には…】 ・経理財務：日々の会計処理、決算事務、予算管理、資金管理、税理士との打合せ対応 等 ・総務：院長のスケジュール管理(学校運営会議、学会スケジュール調整等)、施設管理、理事会・社員総会の運営 ・人事：面接、採用手続き ・労務：社会保険手続き、入社・退職手続き 等 ※これまでのご経験に合わせて業務をお任せいたしますのでご安心ください。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120

仕事内容[募集背景事業拡大や組織強化においてマネジメント候補を募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 工場内の生産計画や全体的なマネジメント業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・工場䛾全体運営および管理 ・生産効率、品質、安全、コスト䛾最適化 ・従業員䛾指導および育成 ・生産計画䛾策定および達成 ・外部業者および顧客と䛾連携 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 40歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：6436