ハローワーク 作業療法士 - 愛知県 の求人・仕事・採用

仕事内容訪問リハビリテーション、デイケアリハビリテーション 主治医の指示のもとリハビリテーションを行います。 ほとんどの患者様は当クリニックの院長が主治医のため、 親密で素早い連携がとれ先輩職員も安心して従事しています。 院長はリハビリテーション科指導医でもあるため、 適宜指導を受けながら成長を図ることができます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜リハビリテーション業務＞ ・リハビリテーション業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容重症心身障がい児・医療的ケア児を対象とした児童発達支援・放課 後等デイサービスにて機能訓練を提供していただきます。 ＊雇用年月日は相談可能 ＊令和４年６月開業の事業所 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容利用者様のお宅に行き、訪問リハビリを行います。 ※１日の訪問件数：５件から８件（１件３０分から４０分） ※利用者層： 医療保険分野と介護保険分野の割合は７：３程度です。 ※医療保険分野の利用者様が非常に多く、 中でもがんの患者様や難病の患者様の割合が多いです。 ※訪問手段：社用車にて訪問をして頂きます。 （業務の変更範囲：原則なし）

仕事内容精神科デイケアにおいて、作業療法士業務を中心としてデイケアに 必要な業務を他職種と共同し行って頂きます。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：8時20分〜12時20分 就業時間２：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：主に（１）の勤務となりますが、他職員の状況によって（２）の勤 務ををお願いすることがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急または臨時の必要がある場合、１日８時間、１ヶ月４５時間、 １年３６０時間まで延長することができる。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・木曜日と土曜日は午前中勤務のみ ・年末年始（１２／３０～１／３）、夏季休暇

仕事内容＊整形外科診療所で外来のリハビリを担当します。 ・運動器リハビリを行っています。 ・総合病院や療育施設への研修が可能です。 変更範囲：原則なし

仕事内容◆熱田リハビリテーション病院での病棟勤務 ＊回復期リハビリテーション病棟 地域包括ケア病棟での勤務 変更範囲：変更無し

仕事内容外来・入院患者さまへのリハビリテーション業務 患者さま個々に応じたリハビリ計画の作成業務 訪問リハビリテーション業務など 患者さまと共に作品を作ったり、日常生活訓練にも力を入れていま す 「変更範囲：変更なし」

仕事内容介護老人保健施設（通所リハビリ・入所）でのリハビリ業務です。 ・入所者・通所者のリハビリ ・訪問リハビリ ・通所リハビリテーション事業所との調整業務 ・病院のリハビリ部門や施設のリハビリ部門との連携調整業務 等 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◆デイサービスにおける機能訓練、有料老人ホームの利用者様のリ ハビリを行います。 機能訓練の計画書の作成及び評価などの書類業務もあります。 未経験の方、ブランクのある方も、現職の理学療法士・作業療法士 がアドバイスしますので大丈夫です。 現在４事業所合計で 理学療法士 正社員２名 パート２名 作業療法士 正社員１名 パート０名 です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容平日は放課後から夕方にかけて宿題を一緒にしたり、 外や室内で子どもたちと元気に遊んでもらいます。 土曜・祝日は朝からお出かけやお菓子作り！ イベントや行事にも一緒に参加してもらいます。 小学生が中心で、１日１０名程度のお子さんを職員４人ほどで 見ています。 子どもたちが安心・安全に過ごせるよう見守りながら、 楽しい時間を過ごしていただきます。 送迎もお願いしていますが、 軽自動車の社用車もあるので運転が不安な方も安心です。 未経験から始めたスタッフも多いので、 初めての方でも大歓迎です！ 《変更範囲：変更なし》

仕事内容・外来、入院患者のリハビリ業務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◆子どもに特化した「訪問看護ステーション」にて “訪問看護・リハ業務”を行って頂きます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容外来リハビリ業務 変更範囲：変更なし

仕事内容～オープニング求人～ 令和８年４月開業予定 児童発達支援・放課後等デイサービスにて機能訓練を提供していた だきます。 ＊雇用年月日は相談可能 （事前研修については、求人特記事項参照） （従事すべき業務の変更範囲：原則なし）

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊相談可、週１日～可 ※勤務時間に応じて休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※有給休暇は比例付与 第１・３・５土曜日定休日、第２・４日曜日定休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容～オープニング求人～ 令和８年４月開業予定 障がいのあるお子様にリハビリ計画書の作成、個別リハビリを 行って頂きます。対象は１～１８歳までの重症心身障がい児です。 ＊雇用年月日は相談可能 （事前研修については、求人特記事項参照） ＊正社員登用あり （従事すべき業務の変更範囲：原則なし）

仕事内容お仕事は介護老人保健施設・通所リハビリテーション・ 短期入所生活介護での業務です。 日常生活を通して心と身体の両面から回復をサポートします。 入所されているご利用者、通所で通われているご利用者一人一人に 合わせたリハビリ計画を立案し、自立した生活ができるよう リハビリ業務を行っていただきます。 ＜業務内容＞ ・リハビリ計画の策定 ・生活活動のリハビリ（リハビリの実施時間は２０分程です。） ・手指・生活動作のリハビリ等 ・レクリエーション（遊び、スポーツ、体操）の実施 従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める全ての業務

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容リハビリテーション ４１床（療養病床） 就業時間および就業時間数については応相談 わからないことや確認したいことはお気軽にお尋ねください。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊相談可、週１日～可 ＊就業時間により休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容障がいのあるお子様にリハビリ計画書の作成、個別リハビリを行っ て頂きます。対象は１～１８歳までの重症心身障がい児です。 ＊雇用年月日は相談可能 （事前研修については、求人特記事項参照） ＊正社員登用あり ＊令和６年３月開業の事業所 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容介護老人保健施設（通所リハビリ・入所）でのリハビリ業務です。 ・入所者・通所者のリハビリ ・訪問リハビリ ・通所リハビリテーション事業所との調整業務 ・病院のリハビリ部門や施設のリハビリ部門との連携調整業務 等 変更範囲：会社の定める業務