株式会社スパイスボックス の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容株式会社スパイスボックス（博報堂グループ） 【フルリモート】採用マーケティングプロデューサー◆博報堂G◆広告・SNS活用ブランディング支援※出向 【仕事内容】 【フルリモート】採用マーケティングプロデューサー◆博報堂G◆広告・SNS活用ブランディング支援※出向 【具体的な仕事内容】 ～フルリモート・フルフレックス・残業平均25H／大手エンタープライズ企業での実績多数／広告・デジタル・SNSデータを活用したマーケ戦略、コミュニケーション設計～ ■職務概要 HR領域で採用拡大や組織の価値観浸透などに課題を抱えている主にエンタープライズのクライアントに対し、課題解決に向けたプロジェクトの責任

仕事内容■仕事内容 クライアント企業のSNSアカウント運用におけるディレクション業務全般をお任せします。戦略立案から実行 分析まで一気通貫で携わることが可能です。 【具体的には】 ・新規クライアントへのSNS活用提案 ・クライアントの課題抽出と分析報告 ・SNS投稿内容の企画および改善提案 ・インフルエンサーのキャスティング ・社内オペレーターへの指示出し 進行管理 【職種の魅力】 博報堂グループのクリエイティブな環境で 大規模案件に携われます。成果に応じたインセンティブ制度や 長期勤続を称えるリフレッシュ休暇など モチベーション高く働ける環境が整っています。 ■諸手当 通勤手当 通勤手当 休日

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 社内外の各専門領域のスタッフとタッグを組みながらチームのフロントとしてクライアントが抱える課題や悩みを抽出し、ソーシャルメディア領域を起点とした調査からコンテンツ企画、制作、施策実装、検証までの全フェーズのデジタルマーケティング業務を主導で進めていただきます。 また、SNSだけでなく、オフラインイベントや商品開発、TVCMなど、様々な手法を用いて課題解決のアプローチすることも可能です。 ■業務詳細 ・新規or既存クライアント

仕事内容■仕事内容 ※株式会社No Companyでの採用となります。 HR領域で課題を抱える大手クライアントに対し、課題解決に向けたプロデュース全般を担います。独自のデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」から抽出されたデータを元に、コミュニケーション戦略やクリエイティブの立案、広告運用の全体設計・実行支援までを一気通貫で担当します。 【具体的には】 ・調査分析に基づいたマーケティング・コミュニケーション戦略の策定 ・プロジェクト全体の予算管理、進行管理（工程・品質管理） ・クライアントの決裁者層に対する折衝、定期ミーティング ・社内メンバーおよび外部パートナー企業

仕事内容【応募資格】 [必須] - 人材業界、もしくは広告業界での事業責任者経験 - 10名以上のチームまたは複数部門のマネジメント経験 - P/L責任または予算策定・収益管理の経験 [歓迎] 求める人物像 - 同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感 - クライアントファーストなスタンスで、 成果に対して強いコミットメントがある - スタートアップに対応可能な自立 /自律性や能動性を持っている - 常に誠実であり相手を尊重する - 自分の意思を持ち、責任を果たすことにこだわる - 本質的な答えを追求しつづけるを諦めない 【職種名】 【株式会社No Company出向】CxO・事業責任者候補

仕事内容株式会社スパイスボックス（博報堂グループ） 【リモート可】CHRO候補／経営戦略・事業計画基づく中長期の人材戦略を担う◇柔軟な働き方◎ 【仕事内容】 【リモート可】CHRO候補／経営戦略・事業計画基づく中長期の人材戦略を担う◇柔軟な働き方◎ 【具体的な仕事内容】 経営に近い場所で、コアメンバーとして事業・組織を一緒に作るやりがい◎株式会社No Companyへ在籍出向 ■業務内容： 初期は経営直下のポジションとして社長室に所属し、人事業務（主に採用）や事業推進、場合によりクライアントワークなどを横断的にご担当いただきます。 成果を出していただく中で、人事面全般に責任を持つポジションをお

仕事内容株式会社スパイスボックス（博報堂グループ） 【リモート可】営業企画・採用推進／社長室◇経営直下のポジション組織を牽引◎柔軟な働き方◎ 【仕事内容】 【リモート可】営業企画・採用推進／社長室◇経営直下のポジション組織を牽引◎柔軟な働き方◎ 【具体的な仕事内容】 経営に近い場所で、コアメンバーとして事業・組織を一緒に作るやりがい◎株式会社No Companyへ在籍出向 ■業務内容： 経営直下のポジションとして社長室に所属し、営業企画や事業開発、人事業務（主に採用）などを横断的にご担当いただきます。 クライアントは、主にHR領域で採用拡大や組織の価値観浸透などに課題を抱えているエンタープライ

仕事内容【応募資格】 [必須] - 以下いずれかのご経験者 - 事業会社での採用人事 もしくは RPOとしての採用クライアントワーク経験5年以上 - 広告業界での事業企画や営業企画のご経験3年以上 - 採用ブランディング/広報のプロデューサー経験2年以上 [歓迎] 求める人物像 - 同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感 - クライアントファーストなスタンスで、 成果に対して強いコミットメントがある - スタートアップに対応可能な自立 /自律性や能動性を持っている - 常に誠実であり相手を尊重する - 自分の意思を持ち、責任を果たすことにこだわる - 本質的な答えを追求しつづけるを諦めない

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記の(1)～(3)のいずれかに近い経験があり、業務を一人称で完遂できる方。 (1)デジタル広告代理店やデジタル領域のコンサルティング企業において、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法人営業やフロント業務のご経験 ・デジタル広告の運用・戦略立案のご経験 ・X（旧Twitter）やInstagramなど、SNSマーケティングの運用・戦略立案のご経験 ・コンテンツマーケティングの戦略立案のご経験 (2)広告代理店において、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法人営業やフロント業務のご経験 ・進行管理や予算管理などのプロジェクトマネジメント経験 ・デジタルマーケテ

仕事内容■仕事内容 社内外の各専門領域のスタッフとタッグを組みながらチームのフロントとしてクライアントが抱える課題や悩みを抽出し、 ソーシャルメディア領域を起点とした調査からコンテンツ企画、制作、施策実装、検証までの全フェーズのデジタルマーケティング業務を主導で進めていただきます。 また、SNSだけでなく、オフラインイベントや商品開発、TVCMなど、様々な手法を用いて課題解決のアプローチすることも可能です。 【具体的には】 ・新規or既存クライアントの課題抽出 ・デジタルマーケティング施策全体の戦略設計・企画・進行管理 ・課題に合わせた社内外スタッフの体制構築 ・クライアントごとの施策実装・効果測定

仕事内容【応募資格】 [必須] - 以下いずれかのご経験者 - 人事責任者経験をお持ちで、採用・人事企画・組織開発に強みをお持ちの方 - 人材業界での事業責任者経験をお持ちで、P/L責任または予算策定・収益管理の経験がある方 - 採用ブランディングのプロデューサー経験をお持ちで、採用実務でも潤沢なご経験のある方 [歓迎] 求める人物像 - 同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感 - クライアントファーストなスタンスで、 成果に対して強いコミットメントがある - スタートアップに対応可能な自立 /自律性や能動性を持っている - 常に誠実であり相手を尊重する - 自分の意思を持ち、責任を果たす

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼以下いずれかのご経験者 ・広告代理店や広告制作会社、SP代理店、マーケティング企業等でのディレクターの経験 ・エンタープライズ向けのセールス/プロジェクトマネジメント経験 ■株式会社No Companyについて： 採用マーケティング支援のリーディングカンパニーです。 会社設立3年目で、新卒・中途、業界や規模を問わず、50社以上の採用コミュニケーションを支援。 同社が有する独自のデジタル・SNSデータベース「THINK for HR」によって、 ソーシャル視点での採用市場におけるトレンド、求職者のインサイトを明らかに。 このデータ分析と、企業の採用課題の解決や実現した

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼プロジェクト進行を戦略の策定から実行までリードできるスキル ▼以下のような業態で、プロデューサーのご経験がある方 ・デジタル / SNSマーケティング代理店 ・広告代理店、PR代理店、SP代理店 ・クリエイティブ代理店、UXデザイン会社、Web制作代理店 ■株式会社No Companyについて： 採用マーケティング支援のリーディングカンパニーです。 会社設立3年目で、新卒・中途、業界や規模を問わず、50社以上の採用コミュニケーションを支援。 同社が有する独自のデジタル・SNSデータベース「THINK for HR」によって、 ソーシャル視点での採用市場における

仕事内容■仕事内容 社内外の各専門領域のスタッフとタッグを組みながらチームのフロントとしてクライアントが抱える課題や悩みを抽出し、 ソーシャルメディア領域を起点とした調査からコンテンツ企画、制作、施策実装、検証までの全フェーズのデジタルマーケティング業務を主導で進めていただきます。 また、SNSだけでなく、オフラインイベントや商品開発、TVCMなど、様々な手法を用いて課題解決のアプローチすることも可能です。 【具体的には】 ・新規or既存クライアントの課題抽出 ・デジタルマーケティング施策全体の戦略設計・企画・進行管理 ・課題に合わせた社内外スタッフの体制構築 ・クライアントごとの施策実装・効果測定

仕事内容【職種】広告＞プロデューサー・ディレクター 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 HR領域で課題を抱えている主にエンタープライズのクライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行います。 ・同社が保有するデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。 ・プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ★未経験者、他業界での勤務経験歓迎！※金融業界出身者が多く活躍 【歓迎要件】 ・専業広告代理店または総合広告代理店で、デジタルマーケティング領域の営業フロント業務をされたご経験 ※自ら設計・実行していた方、パートナーとの協力体制を組んでいた方、いずれも可。 ・専業広告代理店またはフリーランスでリスティング広告やディスプレイ広告、ソーシャル広告のいずれかを実運用されたご経験 ・クライアントに対してデジタル運用型広告の改善コンサルティングをされたご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・デジタルマーケティン

仕事内容■仕事内容 国内大手消費財メーカーのデジタルマーケティング担当として、社内外の各専門領域のスタッフとタッグを組みながら、チームのフロントとしてクライアントが抱える課題や悩みを抽出し、 その解決策の企画立案から実施までプロジェクトを推進していただきます。 ※クライアント出向しているメンバーもおり、事業会社のSNSマーケティングに直接携われるポジションとなります。 【具体的には】 ・クライアントの課題抽出 ・デジタルマーケティング施策全体の戦略設計・企画・進行管理 ・課題に合わせた社内外スタッフの体制構築 ・クライアントごとの施策実装・効果測定 ・実行したマーケティング施策の結果に応じた改善・提

仕事内容株式会社スパイスボックス（博報堂グループ） 【博報堂G】ビジネスプロデューサー／大手消費財クライアントのデジタルマーケ担当◆フレックス・在宅可 【仕事内容】 【博報堂G】ビジネスプロデューサー／大手消費財クライアントのデジタルマーケ担当◆フレックス・在宅可 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 国内大手消費財メーカーのデジタルマーケティング担当として、社内外の各専門領域のスタッフとタッグを組みながら、チームのフロントとしてクライアントが抱える課題や悩みを抽出し、 その解決策の企画立案から実施までプロジェクトを推進していただきます。 ※クライアント出向しているメンバーもおり、事業会社のSNS

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ 以下の技術を使用したWebアプリケーション開発経験(5年以上) ・ PHP、Pythonなどのプログラミング言語、 SQLの設計 ・ パフォーマンスチューニング、AWS上でのアプリケーション設計・運用経験(Fargate_Lambda_StepFunctionsなど) ・ 技術選定・アーキテクチャ設計のリード経験 ・ チーム開発におけるコードレビュー・技術指導の経験 【歓迎】 ・ 技術的負債解消・ リプレイスの主導経験 ・ Git、CI_CD、テスト自動化など継続的開発の基盤運用経験 ・ DevOps観点での運用改善 ・ モニタリング設計経験 【職種名】