株式会社スパイスボックス の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ■新卒採用業務の実務経験1年以上 （採用業務の一連の流れ（母集団形成～内定フォロー）を担当した経験） ■人材紹介／人材サービス業界での法人対応経験（目安3年以上） ・イベント登壇やファシリテーション経験 ・社内外との折衝経験 ・基本的なPCスキル（Slack、Excel、PowerPoint、Word／Google Docsなど） 【尚可】 ・採用サイトやイベントの企画・登壇経験 ・新卒採用戦略立案のリード経験 ・採用広報・コピーライティング経験 ・プロジェクトマネジメント、リーダー・マネジメント経験 ・ジョブカンの使用経験

仕事内容【応募資格】 [必須] - 以下いずれかのご経験者 - 人事責任者経験をお持ちで、採用・人事企画・組織開発に強みをお持ちの方 - 人材業界での事業責任者経験をお持ちで、P/L責任または予算策定・収益管理の経験がある方 - 採用ブランディングのプロデューサー経験をお持ちで、採用実務でも潤沢なご経験のある方 [歓迎] 求める人物像 - 同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感 - クライアントファーストなスタンスで、 成果に対して強いコミットメントがある - スタートアップに対応可能な自立 /自律性や能動性を持っている - 常に誠実であり相手を尊重する - 自分の意思を持ち、責任を果たす

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・新卒採用業務の実務経験1年以上 ・新卒または中途で、母集団形成～内定フォローまで一連の流れを担当した経験 ・人材紹介／人材サービス業界での法人対応経験（目安3年以上） ・イベントでの登壇やファシリテーションの経験 ・社内外ステークホルダーとのコミュニケーション、協働経験 ・自律的に考え周囲に相談しながら推進する力 ・基本的なビジネスPCスキル ・slack、Excel（関数・ピボット）、PowerPoint（スライド構成）、Word／Google Docs など [歓迎] ・採用サイト企画・運用経験 ・採用イベント・会社説明会企画・登壇経験 ・新卒採用戦

仕事内容【応募資格】 [必須] - 人材業界、もしくは広告業界での事業責任者経験 - 10名以上のチームまたは複数部門のマネジメント経験 - P/L責任または予算策定・収益管理の経験 [歓迎] 求める人物像 - 同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感 - クライアントファーストなスタンスで、 成果に対して強いコミットメントがある - スタートアップに対応可能な自立 /自律性や能動性を持っている - 常に誠実であり相手を尊重する - 自分の意思を持ち、責任を果たすことにこだわる - 本質的な答えを追求しつづけるを諦めない 【職種名】 【株式会社No Company出向】CxO・事業責任者候補

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記の(1)～(3)のいずれかに近い経験があり、業務を一人称で完遂できる方。 (1)デジタル広告代理店やデジタル領域のコンサルティング企業において、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法人営業やフロント業務のご経験 ・デジタル広告の運用・戦略立案のご経験 ・X（旧Twitter）やInstagramなど、SNSマーケティングの運用・戦略立案のご経験 ・コンテンツマーケティングの戦略立案のご経験 (2)広告代理店において、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法人営業やフロント業務のご経験 ・進行管理や予算管理などのプロジェクトマネジメント経験 ・デジタルマーケテ

仕事内容【応募資格】 [必須] - 以下いずれかのご経験者 - 事業会社での採用人事 もしくは RPOとしての採用クライアントワーク経験5年以上 - 広告業界での事業企画や営業企画のご経験3年以上 - 採用ブランディング/広報のプロデューサー経験2年以上 [歓迎] 求める人物像 - 同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感 - クライアントファーストなスタンスで、 成果に対して強いコミットメントがある - スタートアップに対応可能な自立 /自律性や能動性を持っている - 常に誠実であり相手を尊重する - 自分の意思を持ち、責任を果たすことにこだわる - 本質的な答えを追求しつづけるを諦めない

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれか必須 ・採用業務の実務経験1年以上 ・新卒または中途で、母集団形成～内定フォローまで一連の流れを担当した経験 ・人材紹介／人材サービス業界での法人対応経験（目安3年以上） [歓迎] ・採用サイト企画・運用経験 ・採用イベント・会社説明会企画・登壇経験 ・採用戦略立案のリード経験 ・採用KPI設定、チャネル選定、選考フロー構築を主担当で行った実績 ・採用広報・コピーライティング経験 ・採用広報の原稿作成やディレクション経験 ・プロジェクトやイベント運営で、関係者への依頼・調整・合意形成を主導した経験 ・リーダー・マネジメント経験 ・ジョブカンの設定・データ抽

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)以下のような業態で、プロデューサーのご経験が5年以上 ・デジタル / SNSマーケティング代理店 ・広告代理店、PRエージェンシー、SP代理店 ・クリエイティブエージェンシー、UXデザイン会社、Web制作代理店 ・または、人材系企業で採用マーケ/ブランディングにおける顧客折衝のご経験5年以上 (2)マーケティング・コミュニケーションの プロジェクト進行を上流から下流（戦略の策定から実行）までリードした経験 (3)プロジェクトチームの組成・予算管理・クオリティ管理の経験 (4)実行プロジェクトの統括・アカウント責任者として顧客との折衝経験 [歓迎] ・組織内

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業やフロント業務の経験（2年以上） ・広告・マーケティング関連業務経験 ・高いコミュニケーション能力 ・同社の価値観への共感 【尚可】 ・プロジェクトマネジメント経験（進行・予算管理） ・デジタルマーケティング領域でのプロモーション経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自分の意思を持って責任ある行動ができる方 ・本質的な答えを探求し続けられる方 ・チームメンバーや外部パートナーをリスペクトできる方 ・対話を通じて関係性を構築できる方 【職種名】 【東京：リモート】デジタルマーケティング

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼プロジェクト進行を戦略の策定から実行までリードできるスキル ▼以下のような業態で、プロデューサーのご経験がある方 ・デジタル / SNSマーケティング代理店 ・広告代理店、PR代理店、SP代理店 ・クリエイティブ代理店、UXデザイン会社、Web制作代理店 ■株式会社No Companyについて： 採用マーケティング支援のリーディングカンパニーです。 会社設立3年目で、新卒・中途、業界や規模を問わず、50社以上の採用コミュニケーションを支援。 同社が有する独自のデジタル・SNSデータベース「THINK for HR」によって、 ソーシャル視点での採用市場における

仕事内容株式会社スパイスボックス（博報堂グループ） 【博報堂G】ビジネスプロデューサー／大手消費財クライアントのデジタルマーケ担当◆フレックス・在宅可 【仕事内容】 【博報堂G】ビジネスプロデューサー／大手消費財クライアントのデジタルマーケ担当◆フレックス・在宅可 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 国内大手消費財メーカーのデジタルマーケティング担当として、社内外の各専門領域のスタッフとタッグを組みながら、チームのフロントとしてクライアントが抱える課題や悩みを抽出し、 その解決策の企画立案から実施までプロジェクトを推進していただきます。 ※クライアント出向しているメンバーもおり、事業会社のSNS

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼以下いずれかのご経験者 ・広告代理店や広告制作会社、SP代理店、マーケティング企業等でのディレクターの経験 ・エンタープライズ向けのセールス/プロジェクトマネジメント経験 ■株式会社No Companyについて： 採用マーケティング支援のリーディングカンパニーです。 会社設立3年目で、新卒・中途、業界や規模を問わず、50社以上の採用コミュニケーションを支援。 同社が有する独自のデジタル・SNSデータベース「THINK for HR」によって、 ソーシャル視点での採用市場におけるトレンド、求職者のインサイトを明らかに。 このデータ分析と、企業の採用課題の解決や実現した

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・専業広告代理店または総合広告代理店での営業フロント業務経験2年以上 ・リスティング広告、ディスプレイ広告、ソーシャル広告の運用経験2年以上 ・クライアントへのデジタル広告改善コンサル経験2年以上 【尚可】 ・Excelを活用したデータ分析経験 ・大手クライアントとの折衝経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 コミュニケーション能力が高い方 【職種名】 【東京：リモート】デジタル広告運用コンサルタント ※土日休み 【仕事内容】 データ起点でSNS広告戦略を立案・実行できる環境／博報堂グループ 【職

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・デジタルマーケティング会社等での企画制作プロデュース経験 ・プロダクションのプロデューサー経験 ・プロジェクトマネジメント経験（進行管理・予算管理・チームマネジメント・クオリティ管理） 【尚可】 ・コミュニケーションプラン立案経験（戦略・企画設計・実施計画・情報流通設計） ・クライアントフロント対応経験 ・自動車メーカー、モータースポーツ関連業務経験や興味 ・映像制作、WEBサイト制作、SNS運用、インフルエンサー施策、PR、メディア運用、データ分析、イベント運営経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人

仕事内容株式会社スパイスボックス（博報堂グループ） 【リモート可】CHRO候補／経営戦略・事業計画基づく中長期の人材戦略を担う◇柔軟な働き方◎ 【仕事内容】 【リモート可】CHRO候補／経営戦略・事業計画基づく中長期の人材戦略を担う◇柔軟な働き方◎ 【具体的な仕事内容】 経営に近い場所で、コアメンバーとして事業・組織を一緒に作るやりがい◎株式会社No Companyへ在籍出向 ■業務内容： 初期は経営直下のポジションとして社長室に所属し、人事業務（主に採用）や事業推進、場合によりクライアントワークなどを横断的にご担当いただきます。 成果を出していただく中で、人事面全般に責任を持つポジションをお

仕事内容【職種】広告＞プロデューサー・ディレクター 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 HR領域で課題を抱えている主にエンタープライズのクライアントに対し、課題解決に向けたプロデュースを行います。 ・同社が保有するデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を活用したマーケティング支援をセールスメンバーが行っています。 ・プロデューサーは同サービスで抽出されたデータを元に、セールスメンバーと協働しながら、より深い課題に対して、コミュニケーションやクリエイ

仕事内容【応募資格】 [必須] ★未経験者、他業界での勤務経験歓迎！※金融業界出身者が多く活躍 【歓迎要件】 ・専業広告代理店または総合広告代理店で、デジタルマーケティング領域の営業フロント業務をされたご経験 ※自ら設計・実行していた方、パートナーとの協力体制を組んでいた方、いずれも可。 ・専業広告代理店またはフリーランスでリスティング広告やディスプレイ広告、ソーシャル広告のいずれかを実運用されたご経験 ・クライアントに対してデジタル運用型広告の改善コンサルティングをされたご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・デジタルマーケティン

仕事内容■仕事内容 国内最大級自動車メーカーのデジタルマーケティング担当として、 社内外の各専門領域のスタッフとタッグを組みながら、チームのフロントとしてクライアントが抱える課題や悩みを抽出し、 その解決策の企画立案から実施までプロジェクトを推進していただきます。 ※クライアント出向しているメンバーもおり、 事業会社のSNSマーケティングに直接携われるポジションとなります。 【具体的には】 ・デジタルマーケティング施策全体の戦略設計・企画・進行管理 ・課題に合わせた社内外スタッフの体制構築 ・施策実装・効果測定 ・実行したマーケティング施策の結果に応じた改善・提案 【担当社数】 1社 国内最大級

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ AWSまたはGCPを利用したクラウドサービスの運用経験（設計・構築経験があれば尚可） ・ RDB_DWH（MySQL、PostgreSQL、 BigQuery、 Athena等）の基本的な運用経験 ・ APIやデータフローの仕組みを理解し、アプリケーションとデータ基盤をつなぐ視点を持っていること 【歓迎】 ・ AWS_GCPを用いたクラウドサービスの設計・構築経験 ・ ETL_ELTパイプラインの実装・運用経験(AWSGlueGCPDataformAirbyte等のデータ統合・変換ツール) ・ IaC(TerraformCloudFormationAWSC