神奈川県横浜市緑区の認知症グループホームの求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 【祖師谷大蔵駅】マザアスホームだんらん世田谷【グループホーム】 【仕事内容】 少人数（１８名以下）の認知症高齢者共同生活介護施設（グループホーム）に於けるご入居者の方々に対する生活援助、身体介護に携わって頂きます。 １８才以上年齢、性別、経験の有無を問わず様々な方々からのご応募をお待ちしております。 ミサワホームグループの介護施設です。【祖師谷大蔵駅】マザアスホームだんらん世田谷【グループホーム】 グループホーム 介護士 【事業所名】 マザアスホームだんらん世田谷 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 グループホーム 【法人名】 株式会社マザアス 【

仕事内容定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎経験を評価！施設ごとに色を出せる、裁量あるグループホーム東証スタンダード上場企業◎充実した福利厚生でライフプランも安心！ ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） 収支管理、コンプライアンス管理 ご家族様対応、入居相談、契約業務 地域との連携、営業活動 現場の介護業務フォロー（プレイングマネージャー業務） 【応募要件】 下記必須 介護福祉士

仕事内容賞与4.0ヶ月♪病院併設のグループホーム(ワンユニット)での勤務！残業もほとんどなし！処遇改善手当あり（毎月） ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 認知症の高齢者グループホームにおける介護業務 【施設概要】 入居者：9名 ※ワンユニット 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給256,000円～275,000円 介護福祉士資格手当：5,000円 夜勤手当：35,000円（7,000円/回×5回） 処遇改善手当：16,000円～35,000円

仕事内容経験を適正に評価します！ ホーム長の大切な役割に対し、月額5万5000円の「役付手当」を支給。さらに国の「特定処遇手当（約6万8000円）」も加算され、高水準な月給を実現しています。「責任ある仕事には、高い報酬を」というケア21の方針のもと、納得の待遇で働けます。 自分らしいホーム作り 「たのしい家」の運営方針は、ホーム長の裁量に大きく委ねられています。「地域の方を招いてイベントをしよう」「庭で野菜を育てよう」そんなあなたのアイデアが、入居者様の笑顔に直結します。マニュアル通りではない、温かいホーム作りを主導してください。 サポート体制も万全 ホーム長は孤独ではありません。近隣を統括するエ

仕事内容明るい時間を有効活用できる夜勤メインの働き方です！ 夜勤多めでしっかり稼げる&正社員で安定◎介護福祉士資格の方は給与UP！資格取得支援で昇給も目指せます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,000円～324,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当10回分含 ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが

仕事内容【無資格・未経験OK】年間休日114日／学研グループの正社員 スキルが無くても大丈夫！笑顔で接することができればOK◎少人数制で手厚く、自由度が高くゆとりあるケアができる環境です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 266,000円～286,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④17:30〜9:30（休憩120分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数3日

仕事内容認知症ケアを学びながら、日々の支えになる ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 家庭的な環境で入居者様に寄り添う、日々の暮らしを支える介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 認知症の入居者様が安心して自分らしい生活を送れるよう、日常生活に寄り添ったケアを行います。 ・食事の準備や介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・着替えや身の回りのサポート ・居室や共有スペースの環境整備 ・入居者様との会話や見守り ・日々の生活を活用したリハビリテーション ・入居者様の状態に合わせた必要な援助 一人ひとりのペースや気持ちを大切にしながら、できることはご自身

仕事内容経験を適正に評価します！ ホーム長の大切な役割に対し、月額5万5000円の「役付手当」を支給。さらに国の「特定処遇手当（約6万8000円）」も加算され、高水準な月給を実現しています。「責任ある仕事には、高い報酬を」というケア21の方針のもと、納得の待遇で働けます。 自分らしいホーム作り 「たのしい家」の運営方針は、ホーム長の裁量に大きく委ねられています。「地域の方を招いてイベントをしよう」「庭で野菜を育てよう」そんなあなたのアイデアが、入居者様の笑顔に直結します。マニュアル通りではない、温かいホーム作りを主導してください。 サポート体制も万全 ホーム長は孤独ではありません。近隣を統括するエ

勤務時間シフト制 1）08：00～16：30 2）09：00～17：30 3）10：00～18：30 4）17：15～09：15 週2日～

仕事内容週2日～勤務OK☆ミニボーナス支給！資格取得支援制度あり◎TMGが運営母体で福利厚生充実♪〈国立市西〉 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホームでの介護業務 【業務内容】 食事・入浴・排泄介助 簡単な調理（温める程度） スタッフ間で統一されたケアを行う為の介護記録 体操やレクリエーション リネン交換・清掃 ほか 業務内容については勤務時間帯毎に2回オリエンテーションを行い、丁寧に指導します。 認知症高齢者グループホームでは、家庭的な雰囲気の中、入居者様と一お掃除や食事の準備、

勤務時間【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【日勤】9:00～18:00（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） 【夜勤】16:00～翌10:00（休憩120分） シフト制 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります ※夜勤回数：月5回程度 1ユニット（フロア）につきご入居者は9名、 日中は2～3名（早番・遅番など）のスタッフで担当します。 労働時間制度 シフト制

仕事内容働きながら自己負担ナシで資格取得が可能&研修受講中も給与が支給されます！ きっかけは「介護に興味がある」でOK◎期間終了後には正社員登用も目指せるので、無資格・未経験から介護のプロへの道が拓けます！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 月給 265,000円～ ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※期間満了後は、原則として正社員への登用(継続雇用)を前提としています。 (ご希望に合わせて契約社員のまま継続も可能です)。 昇給(年1回) キャリアパス制度 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,814円～1,826円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原

仕事内容介護職/ヘルパー / グループホーム / 契約職員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は7:00～16:00を含むシフトで、残業はほぼありません。 ・千歳烏山駅から徒歩9分で通勤できます。 勤務先 社会福祉法人古木会 烏山グループホーム くつろぎ 勤務地 〒157-0062 東京都世田谷区南烏山4丁目28－3 職種 介護士・ヘルパー 業種・サービス形態 グループホーム 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・認知症対応型グループホームにおける介護に関する業務 ・入居者9名の日常生活支援 ・調理、

仕事内容リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,000円～329,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分(21,000円)含む 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 世田谷区のグループホームで月給260000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： グループホームにおける管理者業務全般 （入居者数18名/2ユニット） 【業務詳細】 ・認知症高齢者の生活の場（グループホーム）での運営管理 ・入居者様へのサービス向上の為の指導等 【業務内容(変更の範囲)】 なし 求人ID 689707

仕事内容定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎賞与年2回・季節休7日。東証スタンダード上場◎ 【職種】 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 経験を評価！施設ごとに色を出せる、裁量あるグループホーム 認知症対応型グループホームの責任者として、 施設運営全般をお任せします。（1ユニット9名） ・スタッフのマネジメント（採用・育成・シフト作成） ・収支管理、コンプライアンス管理 ・ご家族様対応、入居相談、契約業務 ・地域との連携、営業活動 ・現場の

勤務時間08:00〜17:00 09:00〜18:00 10:00〜19:00 上記の時間帯は就業先の一例です。 ・実働8時間(休憩1時間を含む拘束9時間) ・8:00~17:00、9:00~18:00、10:00~19:00 などのシフトがあります 時間帯についてはお気軽にご相談ください。

仕事内容◎グループホームで生活全般のサポートを行うお仕事です。日勤のみで生活リズムを保てます。 ●主な業務 ・食事・入浴・排泄の介助 ・買い物や外出の付き添い ・レクリエーション・季節行事の補助 ・服薬確認、健康チェック 【1日のスケジュール例】 8:00 出勤・申し送り、健康チェック 9:00 入浴介助・洗濯などの生活支援 11:00 昼食の準備・食事介助 12:00 休憩 13:00 レクリエーション・買い物の付き添い 15:00 掃除・環境整備、排泄介助 17:00 記録・申し送り、退勤 勤務日数や時間帯はご希望を伺ったうえで調整します。 続けやすさ重視|時給1,800円スタート・世田谷

仕事内容新卒｜早期・管理者育成コース｜資格取得支援など福利厚生充実◎ 【学研グループ】国内No1居室数のグループホーム運営法人｜認知症介護の実績教育・研修が手厚い 早期育成【トータルマネジメントコース】は、施設運営やマネジメントに携わりながら、現場でも幅広く経験でき、将来的には＜経営に近いポジション＞で活躍して頂きます。入社後、現場でご利用者の日々の生活を支え、ご利用者が笑顔になれるようサポートしながら、経営や管理業務の研修も同時に参加いたします。 【おすすめポイント】 ＜早期にキャリアアップ＞ トータルマネジメントコース（運営管理職）とは、会社の中核で活躍できる人材になるため、早期でキャリアア

仕事内容掲載期間：10/07（水）～10/13（火） 古木会 喜多見グループホームかつらの木 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 契約社員 「老人は活性のある社会におくことが必要」との老人学の教えに、成城は最適であるという信念の元に開設されました 東京都世田谷区のグループホーム・介護職・契約社員のお仕事 ！休み多め、無資格可、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 認知症対応型グループホームでの介護業務(入居者9名)の日常生活支援の業務です。 調理、清掃、入浴介助等、見守りを中心として家庭的な介

仕事内容新卒募集｜勤務地相談OK｜専門的スキルを身に着けて、様々なキャリアプランが描けます！ 【学研グループ】国内No1居室数のグループホーム運営｜認知症介護の実績教育・研修が手厚く国家資格の資格取得が可能！ 【プロフェッショナルコース】は介護の専門職として経験を積みながら、利用者さまの「いつも」を支える＜福祉のプロフェッショナル＞を目指します。 一緒に料理を作って家庭の味を楽しんだり、買い物に出かけたり、時には外食したり。季節の行事に参加したりご利用者が笑顔になれるようサポートします。勤務地相談も可◎ 【おすすめポイント】 入社後は先輩がマンツーマンでのフォローなど、介護の仕事が初めての方でも

仕事内容経験を活かしてあなたの理想の事業所を作りあげてください♪ ホーム長向けの研修や資格取得制度もあり、経営層へのキャリアアップ事例も多数！実力が存分に発揮できます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 396,000円～ ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 昇給(年1回) キャリアパス制度 賞与あり(年1回)業績によるインセンティブあり (年1回：最大40万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】