居宅介護支援 - 茨城県結城市 の求人・仕事・採用

仕事内容◎ケアマネ業務未経験の方も、安心して就労できるようにサポート体制を整えてお待ちしております。 ◎お子様が小さい方でも急なお休みなど柔軟に対応することで長く勤務していただけるようサポートします。 ＊マイカー通勤の特記事項：駐車場あり、自己負担なし。 ＊面接時、職場見学可能です。 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額11,300円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 1月あたり1.00％～2.00％（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 計 3.20ヶ月分（前年度実績） 退職金制度 あり 勤続年数 1年以上 定年制 あり 一律 60歳 再雇用制度 あり 上限

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 居宅介護支援事業所ヒューマン・ハウス/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/結城市 ぜひ、私たちと一緒にはたらきませんか。 施設スタッフの声 福利厚生による親睦会などがありますので、スタッフ同士のコミュニケーションは充実しております。 スタッフ同士の理解がありますので、ワークライフバランスの調整もし

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさ

仕事内容【タイトル】 【［JR］水戸線/小田林】居宅介護支援事業所 ヒューマン・ハウス【居宅】 【仕事内容】 【［JR］水戸線/小田林】居宅介護支援事業所 ヒューマン・ハウス【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、居宅介護支援事業所「ヒューマン・ハウス」におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 居宅介護支援事業所「ヒューマン・ハウス」におけるケアマネージャーの主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成 - 利用者の生活状況や健康状態を把握し、適切な介護サービスを提供

仕事内容ケアマネジャー募集☆職員がいきいき笑顔で働ける風通しの良い職場です◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,100円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 結城駅から1.3km 小田林駅から1.5km 東結城駅から2.6km ◆勤務形態 残業ほぼなし、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、産休あり

仕事内容[仕事内容] ご利用者様やご家族、各施設と連携し、 最適な在宅ケアを支えるケアマネ ジャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ご利用者様に寄り添うやりがいのある職場。 ●ご利用者様・ご家族と施設間の 連絡・調整業務全般 ●ご自宅を訪問してのアセスメント、 モニタリングおよびケアプラン作成 ●給付管理（書類確認や手続き等） ●定期的なご自宅訪問による サービス内容の確認・評価 ●サービス担当者会議の開催・調整 ●ご利用者様からの相談対応や 関係機関との調整業務 ●スタッフのサポート・育成や 業務指導などの管理業務 仕事の流れ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇

勤務時間8:30～17:30の間の8時間程度 ※週3日～勤務可

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・居宅サービス計画の作成、相談 ・要介護認定の申請代行 ・支援事業所との連絡調整 など ●週3日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●育児・介護休業、看護休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉 ・ケアマネジャー ・普通自動車運転免許（AT限定可） 夢・希望・優しさ・チャレンジ・自立という

仕事内容未経験応募OK◎ケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円 ≪基本給≫ 250,000円 ≪手当≫ 扶養手当:被扶養配偶者：5,000円 子：3,500円（18歳以下第3子まで） 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸・世帯主のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 3,000円〜 （月あ

仕事内容★想定年収460〜550万円★本部サポート充実◆ブロック長への道も★社宅月3万／車通勤OK・駐車場あり♪ 【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 車通勤OK 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 施設長 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 330,900円〜380,000円 【手当】 ・施設長手当（基本給に含む） ・単身赴任手当 ・出張手当 ・通勤手当：実費支給（上限月150,000円） 【資格手当】 ■介護領域（最上位のみ） 初任者研修（旧ヘルパー2級）

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請や手続き 利用者様・家族への相談対応 関係機関との連携や調整 他、書類作成や給付管理など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護職・ケアマネなど多職種での転職支援実績が豊富。非公開求人も多数取り扱い、ご希望に合った職場をご提案します。 ・あなたの想いや目標に寄り添い、専任コンサルタントが理想のキャリアと働き方をサポート。 ・面接・書類作成から入社後のフォローまで一貫して支援。未経験からでも安心して新しいスタートが切れる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働

仕事内容子育てママ在籍中/主婦(主夫)活躍中【ツクイの居宅介護支援/主任ケアマネジャー求人】 働くママ＆パパを応援します！ライフイベントも柔軟に対応◎安心して長く働くことができます。 ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務 ※スタッフのサポート・育成など 【サービス・職種の魅力】 ツクイの居宅介護支援事業所数は全国120か所以上。地域に根ざした運営で、地域にお住まいの方の福祉・医療を支えています。

仕事内容未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの居宅介護支援/ケアマネジャー求人】 未経験者求人！ツクイでケアマネジャーにチャレンジ！資格取得支援、研修制度を活用してキャリアアップ可能！ ※お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 ※お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプランを作成 ※給付管理 ※定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ※サービス担当者会議開催 ※その他相談業務など 【サービス・職種の魅力】 ケアマネジャーは、支援の中心にいる「つなぐ人」。看護師、ヘルパー、リハビリ職、福祉用具専門員、医師、家族などの人と連携しながらお客様の暮ら

仕事内容居宅介護支援事業所でケアマネジャーを募集中です☆最寄り駅より徒歩7分の立地です☆経験をお持ちの方へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,340〜259,620円 ≪基本給≫ 179,400〜224,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 業務10%手当:17,940〜22,420円 処遇改善手当:3,000円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.9ヶ月分 ◆資

仕事内容・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作成 担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ可能 です。 変更範囲：変更なし

仕事内容正社員☆ケアマネジャー募集！株式会社フレンドが運営する居宅介護支援センターで働きませんか！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給201,000〜260,000円 ≪基本給≫ 165,000〜224,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 業務手当:36,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 結城

仕事内容介護のフィールドで活躍を望むケアマネジャー募集！あなたの資格を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給243,000〜253,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 資格手当:43,000〜53,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ≪昇給≫ 0〜5％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 有資格者歓迎：社会福祉士

仕事内容茨城県結城市で「ケアマネジャー」として地域に貢献しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜240,000円 ≪基本給≫ 197,000〜227,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:11,300円 処遇改善手当:3,000円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.2ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： パソコン操作ができる方

仕事内容介護職 株式会社ツクイ ツクイ結城 【おすすめポイント】 ・あなたの成長を応援する充実のキャリアアップ制度◎ ・昇給、賞与で頑張りを還元！ ・ツクイならではの福利厚生多数！ ・正社員採用だから腰を据えて働けます ・育休など休業制度充実。ライフステージの変化も安心！ 2026年05月21日更新 【募集要項】 職種：正社員／昇給・賞与・特別手当あり／社会保険あり／交通費支給／育休あり／キャリアアップ支援制度／独自の福利厚生制度あり／茨城県結城市でのデイサービス介護職員のお仕事です♪ 雇用形態：正社員 仕事内容：・利用者様の食事や入浴の介助、排せつ等の介助 ・レクリエーションを企画し実施する ・

仕事内容・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作成 担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし