茨城県のケアマネジャー 地域包括支援センターの求人・転職・中途採用

仕事内容地域に寄り添う相談支援を、主任ケアマネジャーとしてさらに深く ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口を支える主任ケアマネジャーとして、利用者様に寄り添うお仕事です ◆ 主な業務内容 地域包括支援センターの主任ケアマネジャーとして、利用者様やご家族からの相談に対応し、安心して暮らせるよう支援します。 ・利用者様の生活状況やご希望の把握 ・介護や生活に関する相談対応 ・必要な支援につなげるケアマネジメント ・関係機関や介護サービス事業者との連携 ・支援内容の調整や継続的なフォロー ・主任ケアマネジャーとしての専門的な支援

仕事内容●水戸市から地域の高齢者の相談窓口として委託を受けた高齢者 支援センターでのお仕事となります。 ●高齢者本人やご家族、地域の皆さんから様々な相談を受付けて、 保健師、社会福祉士、主任ケアマネジャーがチームとなり支援を 行います。※法人車両使用、相談内容の記録業務有 ●学習会や相談会、介護予防教室などの企画・運営・推進を行い ます。 ●地域の様々な関係機関（医療介護の専門家等）と連携した体制 作りを実施します。 ※至急求人ですが、入職時期は相談対応可能です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容新規に開設する居宅介護支援事業所の管理者 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様・ご家族様との面談、連絡、調整 ・関係機関（介護サービス事業所、行政、医療機関）との連絡調整 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行 ・その他不随する業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容地域に寄り添う主任ケアマネの新しい一歩 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 地域包括支援センターにて主任介護専門員として高齢者やその家族からの介護や福祉の相談への対応、支援を行っていただきます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,200〜270,400円 ≪基本給≫ 225,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:70,000円 成果手当:20,000〜30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 経験3年以上の介護支援専門員 ◆アク

仕事内容地域の暮らしを支えるやりがいを、保健師として深める場所 ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 地域の暮らしを支える保健師！相談対応から介護予防まで幅広く関われるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターの保健師として、地域で暮らす利用者様やご家族の身近な相談窓口を担います。 ・健康や介護に関する相談対応 ・利用者様の心身状態や生活状況の把握 ・介護予防に向けた支援 ・必要なサービスや支援機関へのつなぎ ・関係機関や専門職との連携 ・支援内容や経過に関する記録 一人ひとりの状況を丁寧に確認し、住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう支援します。 ◆ 保健師として活

仕事内容地域包括支援センター長としてセンター運営全般の管理業務を担当 していただきます。 主な業務は、事業計画の作成、進捗管理、職員マネジメント、人材 育成、高齢者やその家族からの総合相談支援業務の統括、介護予防 ケアマネジメント業務の管理、行政機関や医療機関、介護事業所等 との連携、調整、地域ケア会議等の運営、予算、実績管理および各 種報告書作成です。地域包括ケアシステムの推進に向け、地域づく りにも取り組んでいただきます。 ＊関係機関等（主に筑西市内）への訪問の際は社用車（軽自動車） を使用します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容未経験から地域の暮らしを支える保健師募集、社会福祉法人 恵愛会で始めるやりがいある契約社員の仕事 ◆募集職種 保健師 契約社員 ◆仕事内容 地域包括支援センターにおける下記の業務 ・介護予防サービスの利用支援 ・介護予防の知識の普及啓発 ・総合相談支援業務（高齢者の実態把握等） ・権利擁護 ・介護連携推進 等 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円 ≪給与の備考≫ ■その他 月額賃金表示=時給×8h×21.5日（月平均労働日数） ≪基本給≫ 258,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:34,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計50,000〜120,

仕事内容経験者募集◎完全週休2日制★資格・経験を活かして主任ケアマネジャーとして働きませんか？ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 新規に開設する居宅介護支援事業所の管理者 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様・ご家族様との面談、連絡、調整 ・関係機関（介護サービス事業所、行政、医療機関）との連絡調整 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続き代行 ・その他不随する業務 業務変更なし 転勤の可能性なし 資格: 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）の要件を満たす方 ※ケアマネ経験必須 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 月平均時間外労働時間 10時間 休日

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均1時間

仕事内容地域を支える保健師業務を、落ち着いて続ける ◆募集職種 保健師 パート・アルバイト ◆仕事内容 地域包括支援センターにおける下記の業務 ・介護予防サービスの利用支援 ・介護予防の知識の普及啓発 ・総合相談支援業務 ・権利擁護 等 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円〜 ≪基本給≫ 1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:34,000円 オンコール手当:2,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 合計50,000〜120,000円 ◆資格 資格必須：保健師、自動車免許 必要経験： 地域保健業務、公衆衛生業務経験があれば尚可 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車

仕事内容福祉施設におけるケアマネージャー業務及び一般介護等 ・ケアプラン作成 ・利用者との相談、援助 ・認定調査 ・関係機関との連絡、調整等 ・食事、入浴、排泄介助など＊社有車使用あり 「変更範囲：変更なし」 ＊利用者数 特養入所者：５０名（要介護３～５） ショート：１０名 ケアマネージャー１名、介護スタッフ２３名 ＊基本介護業務は支援程度

仕事内容ケアマネ募集｜日勤のみ｜完全週休2日｜入職祝金10万円＋処遇改善手当6.5万円／経験者優遇 【仕事内容】 指定居宅介護支援事業所「恒幸園」にて、介護支援専門員として活躍いただける方を募集！ ＜主な業務内容＞ ・サービス担当者会議・関係機関との調整 ・自治体・地域包括支援センターとの連携強化 ★経験を活かし、施設全体をリードするポジションです ★日勤のみ・年間休日120日でプライベートも充実 【こんな方にピッタリ】 ケアマネ経験を活かしたい方 高齢者・障害者支援に熱意のある方 安定した環境で長く働きたい方 【職場の特徴】 指定居宅介護支援事業所として、地域で安心して暮らせる支援を提供

仕事内容保健師又は看護師の募集です。 当法人「地域包括支援センター」において、以下により地域の高齢者の生活を支援する業務を行います。 ・介護予防ケアマネジメント ・総合相談 ・包括的、継続的マネジメント ・その他、関連業務 ※担当のサービス利用者宅や役所等へ社用車（軽自動車）による外出用務があります。 ※地域包括支援センター未経験の方でも、安心して働けるようにサポートいたします。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容地域にお住まいの高齢者の方々の課題解決のお手伝いや介護予防の 取り組みなどを関係機関・団体と連携して行います。 ・総合相談支援 ・虐待の早期発見・防止などの権利擁護 ・包括的・継続的ケアマネジメント支援 ・介護予防ケアマネジメント 【採用後の業務変更範囲：なし】

仕事内容＊地域包括支援センターの職員として、地域の皆からの相談に応じ ながら、関係機関とのネットワーク形成を通じた地域づくりのお仕 事です。 ＊社会福祉士、保健師職、主任介護支援専門員とチームを組んで取 り組んでいく為、サポート及び教育体制も整っております。これま でのキャリアを活かし、高齢者が自分らしく生活できる地域づくり に向け、一緒に頑張っていきましょう。 ＊関係機関等（主に筑西市内）への訪問の際は社用車（軽自動車） を使用します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年2回！昇給あり◎残業実績は月平均1時間♪経験不問◆マイカー通勤可（駐車場あり）！退職金制度あり◎育児休業取得実績もあります。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける業務 ・介護予防支援業務 ・総合相談支援業務（高齢者の実態把握、地域ネットワークの構築等） ・権利擁護等 ※変更範囲：将来、ケアサポートセンター等に異動する場合あり（本人希望を踏まえ応相談） 求人ID 1075511

仕事内容◇ご利用者様が、より良い介護サービスを受けながら安心して暮ら せるよう、介護保険サービスとご利用者様をつなぎ、関係各所との 幅広い調整を行うお仕事です。 ［主な介護支援業務］ ・ご利用者様、ご家族様らの相談受付 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・市町村、医療機関、他施設との連携業務 ※変更範囲：法人の定める事業所及び業務

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護施設での介護支援専門員（ケアマネー ジャー）の業務となります。 ケアマネ業務のみでも、実際に利用者の介護支援もしながらのケア マネ業務を行う方でも、大歓迎！ 当施設では利用登録者２９名のため、最大でも２９名以上の利用者 を担当することがないため、細かな支援を行える環境です。 看護小規模多機能（訪問看護、訪問介護、通所、泊り）の複合的な サービス提供で、施設内ケアマネの為、連携が取りやすい環境です 。 現在１名在籍しているため教育体制は問題ありません。 ※希望の方は夜勤も可能です 変更範囲：変更なし

仕事内容入居者様の暮らしを支える、計画づくりの中心へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャーとして活躍できます ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの生活を支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・入居者様やご家族様への相談対応 ・介護職員など各職種との連携 入居者様の思いやご家族様の希望を丁寧にくみ取り、その方らしい生活につながる支援を考えていく仕事です。 ◆ 日勤専従で働くケア

仕事内容つくば市谷田部東地域包括支援センターにて、事務担当をお願いし ます。 ■主な業務内容 ・日々の仕訳・伝票入力、入出金管理および帳簿管理 ・介護報酬請求業務（介護保険）：ワイズマン等 ・専門職（保健師・社会福祉士・介護支援専門員）のアシスタント 業務 ・電話応対・来客対応などです。 変更範囲：なし

仕事内容地域包括支援センターの保健師/資格必須/車通勤OK/社会保険完備/つくば市/7234 地域包括支援センターの保健師【正社員】｜地域包括支援センター桜 「長く安定して働きたい」「プライベートの時間をしっかり確保したい」「未経験から福祉のプロを目指したい」しらとりグループなら、そんなあなたの希望が叶います。 地域最大級の安定した経営基盤があるからこそ、スタッフ一人ひとりのライフステージに合わせた柔軟な働き方を実現しています。 ◇自分の時間を大切にできる「お休み制度」 【有給取得率90%以上／毎月の希望休指定OK】 趣味の時間、家族旅行、あるいはしっかり身体を休める日。スタッフのワークライフバラ