株式会社物語コーポレーション - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【店舗スタッフの仕事内容】 まずは、提供するメニューのラインナップや店舗オペレーションを覚えることからスタートします。ホールでの接客や、レギュラーメニュー・限定メニューなどの調理にも関わりますので、店舗業務全般に関わる幅広いスキルを身につけられます。 よりよいお店づくりのためのオペレーション改善などのアイデアも大歓迎です。 【具体的には…】 ・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般 ・ドリンク作り、提供 ・予約管理、電話対応 ・仕込みから盛り付けまでの調理業務 ・食材の仕入れや在庫管理 ・アルバイトスタッフの教育 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に

仕事内容株式会社物語コーポレーション 【青山】社内広報担当◆社内向けメディア運営／プライム上場の大手外食企業◆住宅手当・家族手当あり 【仕事内容】 【青山】社内広報担当◆社内向けメディア運営／プライム上場の大手外食企業◆住宅手当・家族手当あり 【具体的な仕事内容】 社内向け広報（インナー広報）をお任せ／「焼肉きんぐ」や「ゆず庵」などを展開する大手外食チェーン／家族手当や住宅手当制度など福利厚生充実連休取得制度あり／黒字経営継続中の安定経営 ■業務概要： まずはインナー広報（社内広報）をメインにお任せします。単なる情報の伝達ではなく、広報活動を通じて「理念がどう成功に紐付いているか」を可視化し、

仕事内容お客様を笑顔にするお店づくりを、未経験から メディアでも話題の『焼肉きんぐ』の店舗で活躍するお仕事です。売上ノルマに追われる心配もないので、お客様の笑顔を一番に考えたお店づくりを楽しめます！ ★未経験から着実にステップアップ！ ――――――――――――――――― ▼まずはお店の基本からマスター 入社後は、接客の基本や会社の想いを学ぶことからスタート。その後、店舗にて先輩と一緒に元気な挨拶や料理の提供など、簡単な業務から覚えていきましょう。未経験から始めた先輩ばかりなので、あなたの不安な気持ちに寄り添います。 ▼企画や育成にも挑戦！ 慣れてきたら、スタッフの教育やキャンペーンの企画などにも

仕事内容■仕事内容 単なる情報の伝達ではなく、広報活動を通じて「理念がどう成長に紐付いているか」を可視化し、社員のエンゲージメントを高めることがミッションです。 【主な業務内容】 ■オウンドメディア「もっとものがたり」の運営 ・企画・取材・ライティング・編集・発信 ・店舗で活躍する社員や、理念を体現しているチームへのインタビュー ■理念浸透施策の立案・実行 ・理念が会社の成長（売上や顧客満足度）にどう繋がっているかを紐解くコンテンツ制作 ・全社的なイベントやムービー制作のサポート ■社内コミュニケーションの活性化 ・経営層の想いやビジョンを、現場の言葉に翻訳して届ける活動 【仕事の魅力】 ■「

仕事内容【応募資格】 [必須] 農産物の購買経験をお持ちの方 └卸、スーパー、商社でのご経験者も歓迎しています。 【職種名】 購買（農産物）【「焼肉キング」の企業／中核を担う】【全国展開の外食チェーン／安定経営が強み】 【仕事内容】 農産物の調達・在庫・品質管理を担い、全国の店舗へ安全で魅力ある農産食材を届ける業務をお任せします。 ■ミッション 顧客に最高の食体験を提供するために、品質とコストの両立を実現し、安定した農産の供給体制を築くこと。 ■仕事内容の詳細 ・農産及び農産加工品の仕入れ交渉・社内提案 ・原料及び製品の在庫管理、需要予測 ・製造から店舗までの品質管理 ・市場動向や価格調査、仕入れ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・事業会社におけるITインフラ部門での実務経験 ・管理職（課長職以上）としてのマネジメント経験 ・サーバー（Windows/Linux）、ネットワーク（LAN/WAN、ファイアウォール、ロードバランサー等）、セキュリティに関する幅広い知識と実務経験 【職種名】 ITインフラサポート【部長候補】【平均残業時間18h/『焼肉きんぐ』などを展開】 【仕事内容】 インフラサポート部の部長として、社内ITインフラ全般の統括に加え、特に以下の店舗ITインフラおよびDX関連業務をリードしていただきます。 ■具体的な業務 【1】社内ITインフラ全体の統括: ・サーバ

仕事内容＼「店長だから頑張らなきゃ」は、もうやめよう！／ そう思って頑張る人も多いはず。でも店長だってひとりの人間であり、大切な家族や恋人、友人がいます。だからこそ当社では、私生活も仕事も大切にできる環境を整えています！ 【POINT1】徹底的な効率化でコア業務に専念！ ―――――――――――――――――――――― お任せするのは、接客、数値管理、販促企画、スタッフ採用育成など店舗運営全般。DXを推進しているため、より良いお店づくりに専念できる環境です。また1店舗の正社員は平均2.7名。アルバイトスタッフも多く、負担が偏ることもありません。 ▼こんな工夫をしています！ ・タッチパネルや食券機により

仕事内容【応募資格】 [必須] 外食チェーンにおける商品開発経験 2年以上 主要客層がファミリー層の外食チェーンでの商品開発経験 [歓迎] 新しいアイデアを積極的に提案できる方 衛生管理や原価計算の知識をお持ちの方 ラーメン、焼肉、寿司・しゃぶしゃぶなどの業態での商品開発経験 PowerPointを用いたプレゼン資料作成スキル 【職種名】 東京【開発部門｜新メニュー開発担当】外食大手企業・年収400-700万円・外食チェーン開発経験者歓迎 【仕事内容】 「丸源ラーメン」「ゆず庵」「焼きたてのかるび」など、物語コーポレーションが展開する外食ブランドの新メニュー開発を一貫して担当いただきます。 市場分析か

仕事内容■仕事内容 各ブランドの「顔」と「戦略」を創り上げる司令塔としての役割を担います。 【1】ブランドリーダー業務（戦略立案） ・担当ブランドの方向性策定、メニュー戦略（価格帯・商品構成等）の構築。 ・商品開発部（実際のメニュー商品を制作する部署）と連携し、企画したものの商品化にも携わります。 【2】販促・プロモーションの企画 ・来店動機を最大化させるキャンペーンやプロモーションの企画・制作ディレクション。 【3】デザインのディレクション ・メニューブックやタッチパネルのデザイン制作のディレクション。 ※実務は外部パートナーへ委託。方向性の提示、修正指示、最終的なクオリティ管理（微細な修正

仕事内容【応募資格】 [必須] 水産物の購買経験をお持ちの方 └卸、スーパー、商社でのご経験者も歓迎しています。 【職種名】 購買（水産物）【「焼肉キング」の企業／中核を担う】【全国展開の外食チェーン／安定経営が強み】 【仕事内容】 水産物の調達・在庫・品質管理を担い、全国の店舗へ安全で魅力ある水産食材を届ける業務をお任せします。 ■ミッション 顧客に最高の食体験を提供するために、品質とコストの両立を実現し、安定した水産食材の供給体制を築くこと。 ■仕事内容の詳細 水産物の調達方針（数量・規格・価格）の決定 市場価格調査や仕入れ先開拓、仕入れ交渉 出数に基づく需要予測と在庫管理 水産加工工場の視察

仕事内容【応募資格】 [必須] 備品の調達・バイヤー経験をお持ちの方 └備品・食器・厨房器具・ユニフォーム等を想定しています。 └商社や卸でのご経験も歓迎しております。 【職種名】 購買（備品）【食器・制服等／「焼肉キング」の企業】【全国展開の外食チェーン／安定経営が強み】 【仕事内容】 外食チェーンで使用する食器・備品・厨房器具・ユニフォームなどの仕入れ全般を担っていただきます。 ■ミッション 安定的かつ効率的に必要商材を調達し、コスト最適化と品質確保を両立すること。 ■仕事内容の詳細 ・商材（食器、備品、厨房器具、ユニフォーム等）の選定 ・仕入先との価格・条件交渉、契約締結 ・在庫・物流管理、

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)かつ(2)の経験がある方 (1) 「外食チェーン企業」にて、ブランドリーダーや販促の企画・ディレクション もしくは 「広告代理店や制作会社」にて、外食チェーンをクライアントに抱えたクリエイティブディレクター、戦略プランナー (2) 部長として、「部門の戦略の立案と実行」及び「マネジメント経験」を3年以上（チーム規模は5名以上） 【職種名】 マーケティング部長候補｜ブランド戦略の司令塔◆経営層と描く、複数ブランドの未来と成長戦略◆ 【仕事内容】 ■ミッション お客様に愛され続けるブランドを創り、事業成長を牽引することがミッションです。各ブランドの「顔」と「戦略」を創

仕事内容■仕事内容 経営企画・成長戦略担当者は、高度な分析を通じて経営陣の意思決定を支援します。 全社の経営戦略立案から実行管理、リソースの最適配分までを担い、 店舗現場と経営層の架け橋として収益改善を推進する司令塔の役割です。 中期経営計画の策定・推進、予算管理・業績分析、投資判断・ポートフォリオ管理などが主な業務となります。 M&A・アライアンスの実行やESG経営の推進なども担当します。 【具体的には】 ・ 業務内容 ・ 経営陣の意思決定を高度な分析でサポート ・ 全社の経営戦略立案から実行管理、リソースの最適配分 ・ 店舗現場と経営層の架け橋となり、具体的な収益改善を推進する司令塔の役割 ・

仕事内容■仕事内容 同社は、中期経営計画の主要戦略である「DXと本社機能強化」を推進しております。 経営課題をDXによって解決するため、戦略立案からプロジェクトの実行・推進までを一貫して担っていただき ます。 【具体的には】 ・ 経営層への過大ヒヤリング ・ DXによる課題解決の立案 ・ プロジェクトの計画・実行推進・検証 ■諸手当 通勤手当 退職金制度 家族手当：配偶者（月1万円）、子一人当たり（月5千円） 住居手当：2万円～4.2万円（配属地による）誕生日お祝い品 結婚お祝い金（10万円） 出産お祝い金（1万円）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・アプリを活用したマーケティング施策PDCA実務経験 ・SQLやPython等を用いたデータ分析経験 【尚可】 ・ビジネス課題の設定と解決経験 ・分析結果をロジカルに伝えるコミュニケーション力と論理的思考力／仮説構築力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・データから人の気持ちを読み解くのが好きな方 ・仮説→実行→検証を高速で回すPDCAが得意な方 【職種名】 アプリエンジニア ※土日休み 【仕事内容】 ☆東証プライム上場（焼肉きんぐ等の飲食チェーンを経営）／福利厚生充実 【職務概要】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・店長経験がある方 ・飲食業界での就業経験がある方 ・正社員としての就業2年以上 【キャリアパスのスピードイメージ】 一般社員⇒主任（入社から約半年）⇒副店長（入社から約1年）⇒店長（入社から約2～3年） 【年収例】 一般社員／300～400万円 主任／300～400万円＋役職手当・月額5，000円 副店長／330～430万円＋役職手当・月額20，000円 店長／450～600万円＋役職手当・月額70，000円～100，000円 エリアマネージャー／480～650万円＋役職手当・月額110，00円～130，000円 ブロック長／600～750万円 事業部長／

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■何かしらのリーダー・マネジメント経験がある方（アルバイトでもご経験でも可） ■転勤が可能な方 【歓迎要件】 ■飲食、小売業等での店長・マネジメント経験のある方 【職種名】 【関東エリア】店長候補（賞与平均4ヵ月分支給／東証一部上場／住宅手当あり／長期休暇制度あり） 【仕事内容】 ■店長候補（将来のリーダー候補）として、同社が運営する『焼肉きんぐ』『焼肉一番かるび』『丸源ラーメン』『お好み焼本舗』『ゆず庵』等、いずれかの店舗（直営店）への配属となります。 【具体的には】 ■接客 ■スタッフの採用・育成 ■売上管理 ■販促企画 et

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■IR実務経験（3年以上） ┗上場企業における決算短信、有価証券報告書、招集通知などの法定・適時開示書類の作成経験 【尚可】 ■ファイナンスの基礎知識 ┗財務諸表を読み解き、資本市場の評価を経営陣へ的確にフィードバックできる方 ■ESG／サステナビリティの知見 ┗統合報告書の発行検討や、非財務情報の開示推進に関する経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・数値の羅列に留まらず、企業の強みや成長戦略を「物語」として言語化し、投資家に響く説明資料（中期経営計画等）を企画・構成できる方 ・投資家やアナリ

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 1969年の設立以来、「焼肉きんぐ」や「丸源ラーメン」をはじめとする多種多様な外食ブランドを全国および海外に展開しています。 当社が何よりも大切にしているのは、社員一人ひとりの「自分らしい」生き方や働き方。 個人の意思を尊重し、自由にアイデアや想いを発信できる風土が根付いています。 「人財力」を活かし、新たな商品・業態・事業に果敢に挑戦し続ける当社で、あなたらしい物語を共に創造していきませんか。 【仕事内容】 経営陣と密に連携

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人事制度や労務の基礎知識がある方 【尚可】 ■以下のような企業にて人財戦略の策定・実行経験がある方 ・飲食、小売、サービスのチェーン企業 ・スタートアップ企業 ・組織人事コンサル企業 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・経営目標達成のために人財面からあるべき姿を描き、変革を推進できる方 ・当事者意識をもってプロジェクトを動かせる方 【職種名】 人財戦略 【仕事内容】 【東証プライム上場】飲食チェーンを経営／福利厚生充実◎ 【職務概要】 経営戦略に基づき、同社の持続的な成長に必要な人財に関する戦