神奈川県横浜市神奈川区のファシリティマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容CTCファーストコンタクト株式会社 【総務】施設・資産管理／部門の中核人材を目指せる◇伊藤忠G◇年休125日／福利厚生充実◎駒沢大学駅 【仕事内容】 【総務】施設・資産管理／部門の中核人材を目指せる◇伊藤忠G◇年休125日／福利厚生充実◎駒沢大学駅 【具体的な仕事内容】 ～大手グループの安定した経営基盤／施設管理や資産管理を担い、総務部門の中核人材を目指せるポジション／駒沢大学駅徒歩5分・土日祝休み・年休125日～ ■業務内容： 当社の総務担当として、下記業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇施設管理 ┗共用部、休憩室の維持・管理 ┗設備、什器類の在庫管理、受発注 ┗レイアウト変更等

仕事内容「一生に一度の瞬間を見届ける」フォトスタジオのスタッフ大募集♪服装自由！その他福利厚生も充実！ お客様と会話を楽しみながら撮影の為の和装の着付け、衣装選び、お化粧直しなどのアシスタントをお願いします。 少しずつステップアップしながら覚えていけるので、未経験の方も安心してスタートできます！ まずはベテランスタッフと2人体制でお仕事をしながら、現場の流れや着付けのコツを学び、慣れてきたら少しずつ一人での対応にもチャレンジしていきます。 着付けの順番も、いきなり難しいものを任されるわけではなく、まずはお子様の着付けからスタート。 その後、男性の成人袴、卒業袴、振袖と、段階を踏んでレベルアップ

仕事内容八幡電気産業株式会社 【大森】正社員事務◆400万～◆鉄道インフラを支える！需要安定メーカー◆手当充実☆長期就業叶う環境 【仕事内容】 【大森】正社員事務◆400万～◆鉄道インフラを支える！需要安定メーカー◆手当充実☆長期就業叶う環境 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験歓迎★市場シェア80%超の鉄道インフラメーカー／住宅手当など各種手当充実◎残業~10Hと安定企業で長期就業叶う！～ ■魅力ポイント ・市場シェア80%超の鉄道インフラメーカーなので需要安定◎ ・残業ほぼ無し！ワークライフバランスを保ちながら働ける ・アシスタントからスタート◎業界経験がなくても安心してスタートできる環境

勤務時間9:00～19:00 ◎週2日～、1日3時間～OK！ ◎シーズンによりシフト変更の可能性あり ＜シフト例＞ 土日：10:00～13:00 平日：10:00～13:00、11:00～16:00 ＜積極採用中！！＞ ・平日16時以降～閉店まで入れる方 ・土日祝に勤務できる方 ★働き方についてもご相談ください★ 「子供がいるから・・・」「まずは週2日から徐々に慣れていきたい！」など 働き方のご相談もお受けしております。 互いに助け合いながら勤務しておりますので、まずはお気軽にご相談ください♪

仕事内容＜カメラマン大募集♪＞週2日、1日3時間～OK！/服装自由髪型・髪色自由！ピアスOK！ ＼フォトグラファー（カメラマン）大募集／ 七五三や入学・卒業式などの大切な思い出作りの為に撮影に訪れるお子様や親御さんと、会話を楽しみながら写真撮影をお願いします。 まずアシスタントとしてお仕事スタート！ お子様の動きや仕草、どのタイミングで笑うのか、どうやって笑顔を引き出すのかを 先輩カメラマンに付いて学びながら、撮影の流れをつかんでいきます。 そうすると、自然と「ここだ！」というシャッターチャンスの感覚が身についていくんです♪ その後、写真の構図やライティングを学び、実際の撮影を行っていきます。 最

仕事内容「ずっと働きたい」と思える会社で、経験を活かしませんか？ 創業60年以上。 燃料配送事業を中心に、ガソリンスタンドの運営など、暮らしに欠かせないエネルギー事業を展開している高橋商店。 景気の影響を受けにくい安定業界だからこそ、業績も安定。 賞与や待遇面も、長く安心して働ける環境づくりを大切にしています。 今回募集するのは、会社を支えるバックオフィススタッフ こんな魅力があります！ ◇創業60年以上×生活インフラを支える安定企業 ◇安定した業績で、待遇面も安心 ◇社員想いの会社だから、働きやすさ◎ 【仕事内容】 「総務・人事・経理」と聞くと幅広く感じるかもしれませんが、実際にお任せする

仕事内容高輪ヂーゼル株式会社 【大森】管理部門担当 ◆創業70年以上の安定企業/管理部門を幅広く担当/残業月20H以内/裁量権◎ 【仕事内容】 【大森】管理部門担当 ◆創業70年以上の安定企業/管理部門を幅広く担当/残業月20H以内/裁量権◎ 【具体的な仕事内容】 【創業70年以上の安定企業/管理部門を幅広く担当/管理部門のゼネラリスト/残業月20H以内/裁量権中途活躍】 ■業務概要：【変更の範囲：無】 同社は各種自動車部品の販売、関連サービス（修理、メンテナンス）を行っている会社です。 創業70年以上の安定性を持ちつつ、代替わりした代表を中心に社内の業務効率化を進めております。 そのため、バ

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 「この日はライブだから休みにしたい」 31日まである月は9日休、 30日の場合は8日と、 公休数の多さが千歳観光の自慢のひとつ。 ただ多いだけでなくシフト融通の利きやすさも、 嬉しい一面です。 また、 有給取得についても積極的に推進中。 通常の休みと合わせ“大型連休”を取ることで、 海外旅行にもラクラク行けちゃいます。 パチンコ業界に限らず、 他の大手オフィスワーク企業と比較しても、 休みの充実度は高いと言えそうです。 一方、 当社には「仕事を頑張る社員」が多く在籍しているのも事実。 時代に合わせたお店を作ったり、

勤務時間09：00～17：30（実働07：30、休憩01：00） ●残業は月2時間程度です。（なしのご相談もOK♪）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＼こつこつExcel多め／人事部門での事務サポート！電話対応なし ●インセンティブ金額の算出 ●対象者リスト作成 ●各事業所から届くリクエストへの対応 ●関連部署へ提出するデータの作成 ●専用システムでの申請 ●その他サポート業務 【お仕事のポイント】 大手IT企業！憧れのグローバル環境☆人事部門での事務サポート◎管理部門でのご経験が活かせます！Excel作業が多めです電話対応なし／業務に集中できる♪同じ業務の方もいて安心◎福利厚生充実☆、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】

仕事内容お願いしたい主な業務内容は (1)グループ法人の運営サポート業務 (2)理事長の書類作成、スケジュール管理 (3)総務事務 などです。 ＜グループ法人の運営サポート業務＞ グループ法人として別に診療所を開設しています。それらの診療所とも連携を取りながら地域医療を展開しており、患者さんの情報の連携サポートやスタッフの労務関係のサポートなどを行っていただきます。 ＜総務事務＞ 資料整理や、清掃など環境整備を行っていただきます。 ＜入職してから＞ これらの業務を最初は先輩の補助を行いながら、診療所全体の業務の流れ、雰囲気に少しずつなれていただきたいと思います。電話対応についても診療所全体の流

勤務時間勤務時間は指定しない ＜勤務時間詳細＞ 09:00～18:00 ＜就業日数・補足＞ 週5日勤務 原則は月～金・祝出勤ですが、月8～10日休みで社内カレンダーがあります。

仕事内容『アデコ株式会社』から、派遣スタッフとして就業いただきます！ ※適正や能力により、期間終了後に両者合意の元、直接雇用（雇用形態の詳細は末尾に記載）の可能性があります。 ＼仕事内容／ 全員で助け合って残業無く帰ろう！という社風で、協力体制があり不安なくスタートしていただけます♪請求関連の管理事務業務、行政への申請、各種届出の準備、保険請求の管理、コンプライアンスの管理、備品発注やその他の事務総務業務をお願いするお仕事です！ 【企業の紹介】大手不動産会社の100％出資企業のため安定★メンバーで協力して行う事務です！ 【直接雇用切替後の待遇情報】 派遣期間終了後は正社員への切り替えを予定してい

仕事内容＜新卒採用・総合職＞誰かを思う、あなたの力が必要です。※2023年3月に大学卒業予定者向け 病院での【医療事務】【店舗管理】、本社での【財務】【総務】など。配属先は多岐に渡ります。 病院での【医療事務】【店舗管理】、本社での【財務】【総務】など。配属先は多岐に渡ります。 ドクターや看護師の負担を軽減する周辺業務をお任せします。病院の顔として窓口応対をする医療事務、施設内の清潔を保つメンテナンス業務、本社での管理業務など、配属先は様々。病院で働くというと、医療事務をイメージしがちですが、幅広く病院業務にかかわることが可能です。当社なら医療に詳しくなくても安心です。 神奈川・東京を中心とし

仕事内容【経験不問】一般病院での総務事務 【世田谷区奥沢】月給20.4万～24.2万円｜賞与3.4ヶ月｜未経験OK｜年間休日123日｜総務事務｜奥沢病院 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,800円～242,100円 【一律支給】 付加手当 ：15,000円 【対象者のみ支給】 ・扶養家族手当 配偶者：15,000円 子2人まで：10,000円/人 子3人以降：5,000円/人 その他 ：5,000円/人 【勤務地】 東京都世田谷区奥沢2-22-11 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK

仕事内容ＥＮＳＡＰＩＡ Ｂｕｓｉｎｅｓｓ Ｐａｒｔｎｅｒｓ株式会社 【世田谷】採用担当◇ゲーム事業G／成長企業・裁量大将来的に人事企画にも携わる◇年収450万～ 【仕事内容】 【世田谷】採用担当◇ゲーム事業G／成長企業・裁量大将来的に人事企画にも携わる◇年収450万～ 【具体的な仕事内容】 「ポケコロ」「リヴリーアイランド」運営G／採用戦略～実行まで裁量大／将来的に人事企画へ挑戦可能／フレックス制・年休120日／福利厚生充実 ■おすすめPOINT ＼事業成長の最前線で“人”の採用を担うリクルーターポジション／ ・全世界1億6千万人に利用されるアバターアプリやゲーム事業を展開する成長企業グループ

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 ★働き方の希望にできる限り応えます。「残業がほとんどない」プロジェクト先で働くことも可能です。 ★18時までの退勤OK

仕事内容※35歳以下の方限定の募集です※ ▼「すごい人」より「ごきげんな人」でいよう！ 「バリバリ出世して稼ぐぞ！」というよりは、「毎日ちゃんと家に帰って、自分の時間を大切にしたい」。その気持ち、叶えられます◎ 【1】休日多め＆残業少なめ 年間休日は125日で、土日祝休み。 9～10連休×年3回取得可能です。 残業は月平均21.3hなので、ほぼ定時帰宅！ 【2】未経験でも月収36万円 自由な時間だけでなく、その時間を楽しめる 収入も合わせて得られます。 年収例は1年目450万円、3年目550万円 ゆくゆくは800万円超えも可能です！ 【3】デスクワークと外出のハイブリッド お任せするのは建設

仕事内容【車部品リビルト品製造・販売・修理／人事労務】社労士＊大田区＊年収400～600万＊有給取得率75％ 創業70年以上の車部品等のリビルト品を扱う企業で「人事労務」をお任せします。 労務管理（給与業務、年末調整、社保関連、労使交渉（三六協定）、人事制度策定など）をお任せする予定です。 ご経験に応じて、得意な分野からお任せしていきます。 ※最初からすべてをお任せするわけではなく、できる範囲からご対応いただくことを想定しております 【メイン業務】 社会保険の手続き 入退社管理 就業規則の改定 法改正への対応 労務コンプライアンスの強化 【将来的には】 経理・人事・総務を全般的に行って頂きます

仕事内容株式会社東京ファシリティサービス 【板橋区/未経験歓迎】マンション設備点検の管理スタッフ＜調整・管理業務＞年休120日・フレックス 【仕事内容】 【板橋区/未経験歓迎】マンション設備点検の管理スタッフ＜調整・管理業務＞年休120日・フレックス 【具体的な仕事内容】 営業要素少なめグループ会社からの依頼メイン／作業員ではなく、点検スタッフの管理業務／点検作業は別会社に依頼／マンションの安全・安心を支える仕事／管理・調整業務中心／未経験OK／CMで有名『あなぶき』グループ／残業少なめ・転勤無し ■仕事内容 当社が管理する分譲マンションを中心に、消防設備や給排水設備などの建築設備の点検・修繕

仕事内容【事務経験者優遇◎】残業ほぼなし＆18時15分で勤務終了♪産休育休取得実績がある働きやすい医院です！ 募集職種: 歯科助手 仕事内容: 当院の歯科診療を支えるための業務全般をお任せ！ ・受付業務 ・電話対応 ・診療準備 ・滅菌・消毒 ・備品管理 がメインとなります。 併せて診療補助も行っていただきます。 慣れてきたら ■総務業務 （仕入発注・在庫管理・請求書管理・業者とのやり取り・資料作成等） ■受付業務 （受付・会計・レセプト整理・電話対応等） ■広報業務 （ホームページやブログの管理、広報物の作成） ■秘書業務 など、医院のコアとして医院の運営にも携わっていただきます。 資格: ・未

仕事内容日本オートマチックマシン株式会社 【東京／下丸子駅】総務人事管理職／世界のものづくりを支えるグローバルメーカー 【仕事内容】 【東京／下丸子駅】総務人事管理職／世界のものづくりを支えるグローバルメーカー 【具体的な仕事内容】 【製造業等での総務・人事の経験、マネジメント経験をお持ちの方へ】 ■業務内容 総務部の中核管理職として、人事・総務・法務機能を統括し、組織運営をリードしていただきます。経営層と連携しながら人材戦略の立案、組織開発、ガバナンス強化等を推進し、会社の持続的な成長を支える管理部門の責任者としてご活躍いただくことを期待しています。 当社は単体約450名、グループ全体約

仕事内容株式会社パソナ日本総務部 経験を活かして長く活躍！【総務】★月給30.2万~★残業ほぼなし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 大手企業の総務にて、社内備品の発注管理、社内便の仕分け、電話受電対応などの事務実務を行い、段階的にメンバー管理や報告レポート作成を担います。【お任せする業務は…】 配属先の大手オフィス内の総務セクションに常駐し実務メンバーを引っ張るリーダー候補として業務に携わっていただきます。 ◆社内の消耗品や備品の発注 ◆代表電話の受電対応 ◆郵便物や荷物の送付・仕分け配送 ◆請

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での管理部門における5年以上の実務経験（全ての領域を経験していなくても問題ありません） ・高い当事者意識を持ち、自ら手を動かしながら組織をリードできる方 ・日商簿記2級以上所持 [歓迎] ・バックオフィス領域でのマネジメント経験 【職種名】 管理部長 【仕事内容】 事業拡大に伴い、全社の管理基盤を強化するため、CFOと共にバックオフィス全領域（経理・総務・財務・労務）の管理部マネジメントに寄与できるマネージャー候補を募集します。 将来的にバックオフィス領域の責任者として管理業務に留まらず、経営視点から組織体制や制度構築を推進し、急成長する事業を支える役割を担っ