係長 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 「誠実さ」を技術に変えて、未来を支える。 1966年、現社長の父が創業した間瀬コンサルタント。 建コン・補償コンの両輪で歩んできた私たちは、 案件の約9割が自治体からの公共事業という極めて安定した事業基盤を持っています。 「公共事業を一気通貫で支える強み」と「父から受け継いだ誠実な社風」が、ここにあります。 計画から設計、調査、補償金算定、維持管理まで一貫して受注できる体制は、業界内でも大きな競争優位性。 何よりの自慢は、「おだやかな技術者が集まってできた、自然とあったかい社風」です。 5年後、10年後も、確かな技術を誠実に提供し続けたい。 そんな想いに共

仕事内容経営企画/主任・係長クラス/年間休日125日以上/残業少なめ 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 仕事の魅力 ・中期経営計画の策定や新規事業・投資案件など、会社の将来を決める場面に深く関われることができます。 会社のアピールポイント ・60年以上の歴史を持つ産業用機械の輸入商社として、高い技術力とビジネスのノウハウを持ち、長年健全な経営を続けています。 ・こらからIPOを目指す企業として、さらなら発展を目指しています。 自分が作った戦略や計画が実行され、売上やブランド向上などの結果につながると、「企業の未来を自分の手で形にした」という大きな達成感があります。 【職種】 経営企画・そ

仕事内容■仕事内容 ・現状分析・課題整理：顧客の業務プロセスを可視化し、データを活用して現状を把握し、課題を抽出する。・業務・システム再設計・改善提案：AI／データを活用して業務プロセスやシステムを再設計し、実行可能な改善施策を立案・提案する。 ・実行支援・内製化推進：プロジェクトの中核として施策の実行を支援し、顧客の自走体制構築と定着まで伴走する。 【案件イメージ】 ※ご経験・志向に応じて最適な案件へアサインします ・営業：従業員起点の業務改革 ・商品開発：顧客接点最適化に向けた新サービス企画支援 ・コールセンター：生成AIを活用した標準化・定着支援（数万人規模） 【ポジションの魅力】 ・6兆円規模

仕事内容日本機械工業株式会社 【八王子】工場総務◆国内シェア上位消防車メーカー｜住宅・家族手当有｜事業基盤安定◆スタッフ～係長候補 【仕事内容】 【八王子】工場総務◆国内シェア上位消防車メーカー｜住宅・家族手当有｜事業基盤安定◆スタッフ～係長候補 【具体的な仕事内容】 消防車のリーディングカンパニー｜創業150周年を迎える「片倉工業」グループの安定基盤 国内シェア2位の消防車メーカーである当社にて、本社工場総務としてスタッフ～係長クラスを募集します。 ■業務内容 本社にて、事務系の総務業務と工場内対応をおおよそ5：5の割合でご担当いただきます。特定の業務に限定せず、ご経験や適性に応じて幅広くお

仕事内容配属先所属部署の概要 品質保証・品質管理を統括する品質統括部における、安全保障輸出管理専属の採用です。品質統括部には、安全保障輸出管理を専門的に推進するプロジェクトがあり、本ポジションでは当該分野に特化して業務を担当します。 サトーは、世界27の国・地域に拠点を持ち、90以上の国・地域でビジネスを展開しています。 こうしたグローバルな事業基盤を支えるため、当社では安全保障輸出管理体制の強化を進めています。法令を正しく理解し、ビジネスの現場と向き合いながら、法令遵守と事業拡大の両立を導く「ナビゲーター」として活躍したい方を歓迎します。 【人員構成】 統括部長＋3名体制を想定しています。 具体的な

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のうちいずれか必須 ・保険業界でのリスク・コンプライアンスのご経験 ・金融業界でのリスク・コンプライアンスのご経験 ・異業界も含めた内部監査室でのご経験 【職種名】 【主任～係長クラス/東京】内部監査業務（少額短期保険部門及び損害保険代理店部門） 【仕事内容】 内部監査室において、シノケン少額短期保険および 損害保険代理店部門における内部監査業務全般をお任せします。 ・保険部門における体制整備の策定、推進 ・監査態勢の強化、高度化に向けた施策の策定、推進 ・監査態勢に関する内部評価の実施、外部評価の受入 ・リスクモニタリング ・監査対象項目に対するリスク評価更新の取

仕事内容業務内容 日本通運およびNXグループ各社の「認証基盤」「帳票基盤」「通信制御基盤」の企画・運用を担当しています。今回、以下の業務をお任せできる方を募集します。 主な業務内容 ①帳票基盤・通信制御基盤の企画・運用 日本通運の業務システムで使用する請求書や伝票などの帳票出力基盤、およびシステム間のデータ連携を制御する基盤の企画・運用を行います。 また、現行の帳票基盤のEoLに伴い2027年度から代替PJが始まるため、2026年度以降には、これら基盤の再構築に向けた検討や、プロジェクト推進も担当していただきます。 ②認証基盤の企画・運用 Active DirectoryやEntraID Connec

仕事内容日本ジェネリック株式会社 《東京》ジェネリック医薬品会社の【財務経理】◆係長候補 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《係長候補として活躍◎》本社での月次・年次決算から原価計算、管理会計、ファンドや親会社への報告業務などの経理財務全般をお任せします！■月次・四半期・年次決算業務の統括 ■原価計算（製造原価）の精緻化・差異分析・改善提案 ■管理会計の構築・運用（予算策定・予実分析・経営層への報告資料作成） ■親会社（日本調剤）への連結パッケージ報告・グループ経理方針対応 ■投資ファンド株主向けの

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍採用背景 現在、全社で売上300億円達成を目指し事業規模を急速に拡大しています。それに伴い、経営の意思決定を支える「数字の基盤」となる経理部門のさらなる機能強化が急務となっています。これまでの経理経験を活かし、プレイングマネージャーとして実務を牽引しながら、より強固な経理・財務体制の構築を担っていただけるコアメンバーを募集します。 《決算業務やマネジメント経験を存分に活かせるポジションです》 《経営陣と近い距離で議論を交わし、会社の成長

仕事内容有楽製菓株式会社 【東京】食品営業（主任・係長クラス）ブラックサンダーを世の中に広める仕事／社宅・単身赴任制度◎ 【仕事内容】 【東京】食品営業（主任・係長クラス）ブラックサンダーを世の中に広める仕事／社宅・単身赴任制度◎ 【具体的な仕事内容】 ～スーパー・コンビニで見かけないことはないブラックサンダーの営業職/手のひらサイズに込めたプライド/単身赴任制度・社宅制度完備（社内規程による）/年間休日123日/直行直帰可能/ハイブリットな働き方/リモート可能 当社で製造している、ブラックサンダーシリーズのさらなる導入率アップ、露出拡大の実現をミッションに法人営業をお任せします。スーパーやド

仕事内容【応募資格】 [必須] ■会計知識（日商簿記2級程度） ■管理会計実務経験 [歓迎] ■経営企画の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京/経営企画】係長クラス/ROIC経営推進/プライム上場（年収600万円～900万円） 【仕事内容】 ■火災報知機のパイオニア企業として、火災防災に関する設備の研究開発、施工/メンテナンスなどをグローバルに展開■住宅手当や家族手当をはじめ、退職金など福利厚生も充実。入社後はOJTや資格取得支援制度等… 【ミッション】 火災報知機を開発した総合防災メーカーであり、パイオニア企業である当社において、経営企画業務をお任せいたします。 主

仕事内容【職種】不動産＞不動産企画・不動産開発 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社はマンションデベロッパーとして、首都圏で投資用マンションを開発しています。 本ポジションは、開発担当とともに現場へ足を運び、施工会社と議論しながら、 プロジェクト全体を推進する役割です。 【具体的な業務内容】 ・開発担当者と同行し、現場定例への参加 ・図面確認・設計図書チェック ・工程・品質・仕様の妥当性確認 ・施工会社との技術的な擦り合わせ ・設計変更の整理・社内報告 ・標準仕様の検討・アップデート ・原価・VE提案の検討 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験がある方 ・小売業での経験がある方（メンバー～係長クラス） ・小売業でのマネジメント経験者（課長～部長又は部長候補クラス） ※マネジメント範囲の目安は都道府県単位の店舗網をマネジメント又は大型商業施設等の責任者等以上とします。 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 店舗運営／グローバル製造小売企業（年収450万円～1000万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■部署紹介、ミッション 同社が運営する「DAISO（ダイソー）」、「THREEPPY（スリーピー）」、「Standard

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須経験＞ 産業機器市場または、情報通信機器市場における ・営業経験 ・新規開発テーマ活動経験 ・メンバーのマネージメント経験（主任、係長レベルで可） ・一般的なPCスキル ＜歓迎要件＞ 外国語コミュニケーション能力（英語や中国語）があれば尚可 ＜求める人物像＞ ・日々のタスクはもちろん、トラブルや課題解決についてもバイタリティを持って主体的に動ける方、自主的に周囲を巻き込みながら動ける方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35 ～ 45才（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【製品統括】市場マーケティング・新製品企画担当 ＜東京＞ 【

仕事内容ホーチキ株式会社 【東京】人事（労務～制度改定）※主任～係長候補／産休育休100％で女性活躍中／東証プライム上場 【仕事内容】 【東京】人事（労務～制度改定）※主任～係長候補／産休育休100％で女性活躍中／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～管理職候補／産休後の復職率100％／業界を代表する大手メーカーで活躍の場を拡大／有給取得日数12.6日／平均残業月20時間前後／産育休取得復帰実績多数／退職金制度充実／安定的に昇給しやすくライフプランも立てやすい◎～ ■業務内容： 人事制度、定年者活用やあらゆる労務問題の解決に取り組む実務ををお任せいたします。ゆくゆくは管理職として組織マネジ

仕事内容株式会社クレアスコミュニティー 暮らしを支える【マンション管理】未経験OK＆イチから学べる研修 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実の育成体制／資格も取得できる】「入居者」と「オーナー」双方をサポート◎自社ブランドのマンション管理を担当◆”ありがとう”が嬉しい★入居者サポート 入居者：「エントランスの電気が切れてる」 ⇒管理人さんに共有！ 入居者：「インターネットが繋がりにくい」 ⇒工事会社に連携！ ★オーナーサポート 「今年の収支はいくらでしたよ」 「宅配ボックスを置きましょう」 ⇒な

仕事内容新日本ウエックス株式会社 【日本橋／主任～係長候補】リネン製品の既存営業◇大手ホテル・テーマパークと取引◇安定性残業20h 【仕事内容】 【日本橋／主任～係長候補】リネン製品の既存営業◇大手ホテル・テーマパークと取引◇安定性残業20h 【具体的な仕事内容】 ＜インバウンド需要でホテル稼働・単価増／新規営業無し／毎週水曜日はノー残業デー／全国対応・品質体制で業界シェアトップクラス／ICチップによる個体管理でコスト削減＞ 同社はホテル/飲食/製造など多岐に渡る業界で、タオル類や制服、シーツ、ナフキン等のリネン製品のクリーニング、在庫管理、供給を行っています。そんな同社にて係長候補として以下

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼募集背景 当社は、従業員数約6,000名へと成長を遂げ、更なる事業拡大を目指しています。 この成長を支え、加速させるためには、社員一人ひとりが最大限に能力を発揮できる環境、そして組織全体の成長に繋がる人事制度の構築が必要です。 しかしながら、急成長ゆえに人事制度や運用体制が未整備な部分も残っているため人事制度の企画をお任せできる方を募集しております。 会社の成長を肌で感じながら、自身のアイデアや行動が制度や仕組みに直結する、大きなやりが

仕事内容【職種】IT技術職＞情報システム・社内SE 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍採用背景 企業規模の拡大と、将来的なAI技術等の活用を見据えた組織体制強化のための増員採用です。これからの当社のシステム部門をリードしていただける次期マネージャー候補を募集いたします。 《将来の課長候補として、会社の発展に直接貢献できる裁量とやりがい》 《安定した経営基盤を持つ成長企業で、IT戦略を牽引するキーパーソンとして活躍》 ▍業務内容 製造業における業務課題の整理と要件定義を起点とした業務改革・DX推進を担当し

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】サービス＞外食 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 私たちは「おいしさと楽しさの創造」を理念に掲げ、 『赤から』や『甲羅本店』などのブランドを展開しています。 食を通して人と人がつながる時間と空間を、全国の地域に根差しながら提供してまいりました。 現在では、全国で約200店舗以上を展開する創業50年以上の飲食チェーングループへと成長しています。 さらに、全国各地でブランドを確立し、大手コンビニエンスストアやスーパーマーケットとのコラボ商品の展開にも取り組んでおります。 【募集背景】