ひげOK 法務 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容IPOに向け、会社の成長を引き上げる法務の即戦力を募集します 過去最高の売上を達成し、急成長中。今後の事業発展を法務の面から支える重要なポジションを担えます。 400名規模の会社で、IPOという大きな転換期を経験することができます。 2007年の創業以来、オフィス移転のトータルコンサルティング事業で成長してきた当社。 18期目の2024年は過去最高の売上を達成し、業界のリーディングカンパニーとなるべく、IPOも視野に入れて日々業務を進めています。 現在の法務業務は、法務グループ長1名とスタッフ1名の2名体制で担当していますが、今後を見据えた体制強化のため、法務の実務経験者を募集しています。 当

勤務時間[ア・パ]10:00～19:00、10:00～17:00、11:00～18:00 昼、夕方 11:00～20:00頃のオフィスオープン時間から、1日6時間以上で勤務可能 ご自身のスケジュールや、家事育児などと両立させることができます♪

仕事内容全世界で展開するメイドカフェ『めいどりーみん』<1>運営企画のお仕事<2>人事・経理<3>Web・SNS広報担当<4>お客様対応センターを合同募集いたします。希望職種ではたらけます！ 【職種】 めいどりーみん東京エリア [ア・パ]一般事務職、企画・マーケティング、総務・法務・人事・採用 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 <1>運営企画 ・イベントの企画や準備、当日運営実行 ・お店の商品、メニューの企画 ・店舗設備、備品の保守管理 <2>人事 ・媒体、SNSでの求人募集原稿作成 ・応募

仕事内容新卒者を中心に日本の優良企業の永続に寄与するやりがいのあるお仕事です。 【職種】 コールセンター 株式会社ディスパ [正]①法人営業、②企画営業、③総務・法務・人事・採用 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、将来は独立、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 【総合職】 採用コンサルティング営業 【一般職】 採用アシスタント。一般事務業務、応募者管理、 会社説明会

勤務時間10:00~17:00/10:00~16:30/10:00~16:00/13:00~17:00/13:00~17:30 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： 未経験OK！１０時出社OK！◎法律事務所の《事務スタッフ》募集 ＼家庭や子育てと両立しながら働ける！／ ●週3日～・1日4時間～ ●10時出社OK！土日祝日休み ●アクセス抜群！駅近オフィス 「佐藤三郎法律事務所」は、事業の再生や承継に関する法律相談・契約書作成から 個人の離婚・相続・高齢者に関わる問題まで幅広い業務を行っています。 今回、事務、秘書業務を行うスタッフを募集します！ 特に夕方５時過ぎまで働ける方歓迎します。 【お仕事内容】 ・電話や来客の応対 ・資料の作成・修正 ・コピー・ファイリング ・銀行振り込み業務 ・裁判所等への外出 ・弁

仕事内容・法務部門の戦略や企画の立案、実施 ・法務に関する業務プロセスの整備、改善 ・社内規程整備に向けた他部門との調整・連携 ・経営者をはじめとした他部署からの法律相談 ・事業推進に対する法的なサポート（契約書の作成、レビューなど ） ・取引企業や顧客との紛争対応 ・法令調査その他の法務業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[仕事内容] ■総務業務全般 電話対応、来客対応、物品管理、発注・発送対応、書類整理、 契約書・申請書作成、庶務業務、社内環境整備等 ■行政関連業務 助成金申請、保険請求・更新手続き、車両管理、建物管理 ■法務業務全般 契約書管理、リーガルチェック対応等 ※まずは総務業務全般から取り組んでいただき、行政関連業務へと徐々に担当業務を広げていただきます。 ※若手のうちからどんどん業務をお任せしていきます。幅広い業務を通して成長を後押しします。 企画・管理・事務 ＞ 人事・総務・労務・法務 [勤務地] 【本社/】 ・東京都千代田区内神田1-5-12 北大手町スクエア6F ・「神田駅」徒歩5分

仕事内容三井物産ビジネスパートナーズ株式会社 三井物産グループを支える制度設計担当【人事】◎完休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《総合職》人事制度（評価・等級・報酬・育成）の設計・運用を中心に、採用や研修など幅広く担当します。人事諸制度（評価・等級・報酬・育成）の設計・運用をメインに、人事業務全般に携わっていただきます。 制度設計に加え、年間スケジュールに応じて採用や研修業務の割合も変動します。 ・人事制度（評価・等級・報酬・育成）の設計・運用 ・新卒・中途採用業務（イベント運営など含む

勤務時間09：30～18：15（実働07：45、休憩01：00） 残業月25～30時間 ※ご予定がある日は事前相談の上で、定時退社もOK♪

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【ほぼフル在宅】6月開始！☆メール対応メイン/採用アシ☆ ◆企業との面接スケジュール調整（メール対応がメイン/フォーマット完備） ◇社内関連部門とのやり取り（メール＆チャットがメイン） ◆候補者に関する問い合わせ対応の受付 ◇求人の進捗状況管理、タスク管理 ◆メール対応、チャット対応、電話対応（少なめ） ※業務レクチャー＆マニュアルしっかり！同業務の仲間もたくさん 【お仕事のポイント】 6月開始♪面接調整Mainの採用アシ◎同業務スタッフがたくさん！テンプの仲間も安定就業中残業対応あるので収入◎有給は取りやすい♪年間休日も多め130日以上

仕事内容法務・コンプライアンス 年収 500万円～833万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング15F 仕事内容 ■風力発電リーディングカンパニーの同社にて法務・コンプライアンス部の管理職候補を担当していただきます。 【具体的には】 ■法律相談対応（部全体で年間200件程度の見込み） ■研修対応（24年度はコンプライアンス関連が中心です） ■訴訟対応 ■コンプライアンス事案対応(内部通報等) ■その他（コンプライアンス委員会対応等） 必要な資格・経験 【必須要件】 ■法務経験3年以上（法律事務所での企業法務経験も可）をお持ちの方 雇用・勤務

仕事内容【募集背景】 当社はM&amp;Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。昨年度は1100件以上の企業様のM&amp;Aをご支援し、累計成約件数は9000件を超えました。 成約件数の増加と全社の人員拡大に伴い、M&amp;A及びM&amp;A以外の契約申請が増加していることから、 一緒に働いていただける方を募集いたします。 ■業務内容 主に営業職が作成する契約書や申請書を、チェックする仕事です。 契約書のテンプレートを会社として用意していますが、M&amp;A業務は個別性が高いため、修正を加えることも多くあります。 そのため、修正内容が適切か、修正内容がルー

仕事内容[募集背景将来的な体制強化のための募集になります。 [仕事内容]： 同社の法務担当としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ・各種法律相談 ・係争案件対応 ・契約書、書面等の審査 ・リスク管理業務 ・社内研修、教育 ・許認可対応 等 【部内構成】 部長1名（男性）、副部長1名（男性）、グループ長1名（女性）、担当課長1名（男性）メンバー4名（女性） うち2名は弁護士 ※詳細は面談時にお伝えします 【福利厚生・仕事と生活両立をサポートする制度】 お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・

仕事内容会社概要 アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数21万社、ユーザー数55万人を超え、業界シェアNo.1 *のプロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 *『建設業マネジメン

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下両方に合致する方 ・企業法務の経験（目安5年以上） ・契約法務の経験を有する 【歓迎要件】 ・英文契約に対応できる英語力（TOEIC750点以上（目安） ・訴訟案件、クレーム案件対応など、各種紛争案件に対応した経験 ・取締役会事務局、株主総会対応など、会社法関係業務の経験（非上場企業での経験でも可） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 日立G/法務担当（主に契約、訴訟・紛争案件対応）/在宅可（年収500万円～910万円） 【仕事内容】 ★国内外の日立グループの大型産業機器事業を担う新会社★中/大型モーター、無

仕事内容法務のプロへ！やりがいと成長を実感できます。スキルアップも可能です。 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 Wワーク歓迎 シフト制 高収入・高時給 制服貸与 週1日からOK 転勤なし 禁煙・分煙 長期 ストックオプションあり 社会保険完備 即日勤務OK 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 総合職 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円〜320,000円 【勤務時間】 ・勤務時間は9時30分から17時30分です。 ・休憩時間は1時間です。 ・実働時間は7時間です。 ・入社から1年間は準社員としての勤務です。 ・正社員との待遇や福利厚生等に違いはありま

仕事内容募集要項 ■職務概要 当社の中期経営計画では「国内保険市場のバリューアップ」「国内における安心の更なる多面化」「海外事業の拡大」「財務戦略のステージアップ」「強固な経営基盤構築」を掲げ、保険・運用事業の高度化に加え、多角的な事業展開（海外保険事業・アセマネ事業・新規事業等）を推進しており、当該事業戦略の実現・遂行に向けた法務機能の強化を志向するなか、特に海外分野において活躍できる弁護士資格を保有している人材を募集しています。 ■職務詳細 法的問題の対応全般（法務部門の統括、グループ法務管理、訴訟等対応（代理人とはなりません）、戦略投資対応、契約書審査、商標等出願準備、官公庁対応、対外交渉、内部

仕事内容<仕事内容> 【法務/立ち上げポジション】グローバル企業として拡大中の環境系スタートアップ/生命の力で地球を救う 当社は過去の地球環境問題という遺産をなくし、未来の地球を創るために、環境改善し、温暖化を抑制するためにカーボンニュートラルな世界を目指して、カーボンクレジットの創出支援や、環境コンサルティングなどのソリューションを展開しています。法務部立ち上げ伴い、1人目の法務担当を募集します。 ■具体的な業務内容： ・各種契約書のリーガルチェック ・各種契約書の作成,審査,交渉,管理 ・社内外の規定作成,審査,交渉,管理 ・簡易的な法務デューディリジェンス、投資リスク分析 ・新規事業立ち上げ

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 調理 ・調理業務 ・栄養計算 ・アルバイトスタッフの採用、シフト管理 ・発注、食材管理 ・衛生管理 ・売上、仕入れ原価、販管費の把握 ・ランチメニューの企画開発 ・イベント提案 ※月の休みが9日を超える場合は、ヘルプでグループ店舗の「パスタママ」に出勤いただく場合あり ※株式会社SANKOMARKETINGFOODSにて雇用、受託する法務省内の厨房で勤務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり（変更の範囲：東京都内の他施設にて勤務し

仕事内容【法務・総務】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出 仕事内容 ・業務内容 ・契約関連業務（レビューなど） ・コンプライアンス関連業務 ・株主総会および取締役会関連業務 ・登記対応 ・総務業務全般 募集背景 ⼤⼿企業を中⼼に、中⼩企業のクライアントとも多く取引し、これまで1万を超えるプロジェクトを⽀援してきました。ECサイトが増える⼀⽅で、「売上が伸びない」と悩んでいるお客様も多く、当社へ依頼が殺到しており、お客様へ高い質のEC戦略・D2C戦略を提供するために今回募集いたします。 概要 ・当社について 当社は、「日本の未来をECでつくる」というミッシ

仕事内容仕事内容 地域密着型のローカル産業向けに特化した投資企業。IPOに向けて、主にグループ会社の法務コンプライアンス体制の構築に携わって頂きます。 ＜主な業務内容＞ ・グループ全体の内部統制・コンプライアンス体制構築 ・当社単体及び投資先企業の法務・コンプライアンスに関する課題解決 ・法務研修の企画・実施 ・契約書審査、法律相談対応 ・M&amp;A、組織再編等の法務支援 ・地方への出張、投資先企業とのコミュニケーション ・その他法務コンプライアンス業務全般 具体的な仕事は、ご経験・ご希望等をもとにご相談させて頂ければと思います。

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【東京／千代田区】人事（採用担当）／規模拡大のため重要なポジション◆職種未経験可／土日祝休み 業務内容(詳細) 【ハンズオン型コンサルティングでクライアントの課題を解決するコンサルファーム／会社規模拡大を支える人事業務／土日祝休み／人事未経験可】 ■業務内容： 採用担当として、人材採用を中心とした業務をご担当いただきます。また、人材育成や管理、顧客折衝など会社規模拡大に向けた業務をご担当いただきます。ITコンサルティングや戦略コンサルティングを行う当社の事業をバックオフィスで支える人事の仕事です。 ■具体的な業務内容： ・採用計画の立案、実行、管理 ・面接対