居宅介護 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容小規模多機能居宅介護事業 登録利用者２５名の介護全般 夜勤あり、訪問あり 「通い」「泊り」「訪問」というサービスを全て行う 地域密着型在宅サービスです。 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 大手社会福祉法人で福利厚生が充実。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 「小規模多機能型居宅介護」における介護業務全般 ・施設内に於ける、生活支援、身体介護。 ・在宅訪問による、生活支援、身体介護。 ・レクリエーション、イベント企画。 ・送迎業務 【日勤帯、1日の業務例】 08:30- 出勤 夜勤者からの引継ぎ、来所予定者の情報確認。 送迎に出発

仕事内容【タイトル】 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 【仕事内容】 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に「介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員）」の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容と特徴 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】における居宅介護支援のケアマネージャー（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成 - 利用者の生活状況や健康状態を把握し、適切な介護サービスを提供するための

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 エスケアステーション旭 （居宅介護支援事業） 【居宅】 【仕事内容】 エスケアステーション旭 （居宅介護支援事業） 【居宅】 居宅介護支援 介護士（管理職） エスケアステーション旭の居宅介護支援事業における介護士（管理職）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 エスケアステーション旭の居宅介護支援事業における介護士（管理職）の主な業務内容は、以下の通りです。 1. ケアプランの作成と管理 - 利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアプランを作成し、その実施状況を管理します。 - ケアマネー

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜経験者募集＞訪問看護併設の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠横浜市泉区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・認定調査 など 【応募条件】 介護支援専門員 ※経験必須 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 訪問看護併設の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集。 嬉しい土曜日・日曜日・祝日固定休み お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 ＜常勤＞ 【月給】202,234円-243,180円 基本給 166,300円-201,

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/06（火） アイナースSSC 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 年間休日126日★石川町駅徒歩4分♪土日祝休み！ 神奈川県横浜市中区の居宅・介護支援専門員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 年間休日126日★石川町駅徒歩4分♪土日祝休み！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ケアマネジャーとしての一連業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したう

仕事内容土日祝休み安定シフト正社員！居宅ケアマネ募集！横浜市仲町台… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 月給250000円～ ※資格手当5,000円含む 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 神奈川県横浜市都筑区仲町台5-7-8 募集情報 土日祝休み安定シフト正社員！居宅ケアマネ募集！横浜市仲町台駅チカ ＼ワーキングママ・女性を応援／ 国の「子育て支援企業」の ソラストで働きませんか？ 女性は､結婚･出産･育児など 転機により､仕事やキャリア

仕事内容見守りケアシステム導入で負担軽減◎入職祝い金あり♪全シフト対応の職員送迎バスあり☆資格・経験不問◎マイカー通勤OK【横浜市旭区、三ツ境駅/中山駅、介護老人保健施設、介護職、正職員】 5人の医師が在籍しているので安心◎見守りケアシステム導入でスタッフの負担軽減をしています♪職場見学も受付中です。まずはエントリーを☆資格や経験がない方もOKです！ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収26万9200円（月給22万6700円＋夜勤手当4万2500円/5回） 月収31万8200円（月給26万7200円＋夜勤手当5万1000円/6回） ※上記は夜勤5～6回

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③9:30〜18:30（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数2日以上

勤務時間 就業時間１：7時00分〜15時45分 就業時間２：9時00分〜17時45分 就業時間３：12時00分〜20時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■お仕事内容 【白楽駅】訪問介護支援事業所で介護職★交通費支給！日勤のみでプライベートも充実◎駅チカ徒歩圏内！ ●訪問介護における介護業務全般をお願いします♪ ●地域に密着したサービスの拠点となるよう目指しています◎ ●駅からも近く通勤に便利な立地で通いやすいです！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさしい手

仕事内容ケアマネ業務全般 ※提供票の発送、実績入力等の給付管理は事務が行います 変更範囲：変更なし

仕事内容管理者／居宅介護支援事業所 最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、やさしい手

仕事内容【仕事内容】 年間休日111日♪日勤のみ◎マイカー通勤可☆居宅介護支援事業所でのケアマネージャーのお仕事です！ ●居宅介護支援事業所でのケアマネージャーとしての業務全般に従事していただきます。 ●日勤のみの勤務で年間休日は111日と多く、育児休暇や介護休暇等の取得実績もありますので、プライベートを大切にしながら勤務していただけます♪ ●マイカー通勤の他、自転車やバイクでの通勤も可能です◎ご都合に合わせてストレスなく通っていただけます♪ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたしま

仕事内容■未経験可・資格が活かせるお仕事■居宅介護支援事業所のケアマネジャーを正社員で求めています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給242,500円〜 ≪基本給≫ 225,400〜325,300円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可、バイク通勤可 鶴見駅から0.5km 京急鶴見駅から0.7km 花月総持寺駅から1.1km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容磯子中央病院に併設した事業所です。 ・居宅サービス計画作成 ・介護給付データ入力 ・ご利用者宅への訪問 ・サービス担当者会議開催 などになります。 医療法人が運営している強みを生かし、磯子中央病院や法人内の各 介護事業所と密に連携を図りながら業務を進められます。 また、当事業所内は、各ケアマネジャーが相談や協力をしながら業 務をすすめられる働きやすい環境を目指し整えています。

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容＊居宅ケアマネージメント業務全般 ＊認定調査（主に戸塚区及び近隣の区） ＊給付管理業務 ＊使用する車は軽乗用車（ＡＴ） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間8:30～17:30 8:30～17:30 ※上記時間は例です。面接時応相談 ※週3日～日数・時間応相談