居宅介護 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容新規オープン|居宅介護支援事業所|ケアマネージャー|常勤 ・介護支援事業所のケアマネ業務 ・雇用形態：正社員 ・居宅介護支援事業所部門の管理者の業務 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 など ・月収35万円、年収450万円も可能な高額求人☆ ・新規オープンの事業所立ち上げになります！ ・コミュニケーション・風通しの良い職場◎ 福利厚生充実/居宅介護支援事業所のケアマネージャー/神奈川県横浜市鶴見区佃野町

仕事内容【月収30万円以上】居宅介護支援事業所・ケアマネジャー 【掲載求人の介護業務全般 ・居宅介護支援事業所でのケアマネジャー ・ケアプラン作成 ・スタッフとの打ち合わせ ・他職種との連絡調整等 ・月収30万円以上の高収入！ ・マイカー通勤可能で無料駐車場完備！ ・育休取得実績ありご家庭がある方も大歓迎 福利厚生充実/居宅介護支援事業所のケアマネジャー/神奈川県海老名市杉久保

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：出勤日数、出勤時間応相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日についても応相談可

仕事内容●居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務 ＊介護保険のケアプラン作成 ＊各家庭に月１回訪問／軽自動車、電動自転車使用 ※幅広い年代の方、活躍中！応募歓迎！ ※変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所「輝の杜」でのケアマネジメント業務全般 〇お客様宅への訪問 〇ケアプラン作成 〇担当者会議の開催など 賞与あり 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） 定年制なし 入居可能住宅 単身用あり 世帯用あり マイカー通勤可 交通費実費支給（上限月額30,000円） 利用可能な託児所あり 平日 １６：００～２０：００ 日・祝 ８：００～２０：００ ※各種手当は６５歳に達した年度末まであり。 ※７０歳に達した翌年度以降の給与は、－３０％（年齢・経験により基本給を決定している為、－３０％でも最低賃金は下回りません）。 ４週８休 リフレッシュ休暇８日間 年間休日数107日 育児休業取得実績

仕事内容●居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務 ・ケアマネジャーのサポート、育成、指導などの管理業務 ・ケアプラン作成の助言など ・介護、医療、福祉などのネットワークの構築 ※オンコールあり ★ｉｐａｄ１台貸与あり ★定期研修あり！制度改正、災害時対応、ＡＣＰ等の豊富な研修を 実施 仕事の範囲：変更なし

仕事内容母体安定|高収入|土日祝休|居宅介護支援事業所|ケアマネージャー|常勤 【掲載求人の介護業務全般 ・介護支援事業所のケアマネ業務 ・雇用形態：正社員 ・居宅介護支援事業所部門の管理者の業務 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 など ・月収45万円以上・年収500万円も可能な高額求人☆ ・土日祝休み/年間休日120日以上の求人☆ ・看護師が常駐、医療に特化した知識習得可能☆ 福利厚生充実/居宅介護支援事業所のケアマネージャー/神奈川県伊勢原市田中

仕事内容<仕事内容> 居宅介護、児童送迎ドライバー【未経験オッケー★運転免許お持ちの方歓迎！】 未経験でもオッケー！ ※業務の関係上、ヘルパー免許要相談、運転免許をお持ちの方に限らせて頂きます。 ※最近頂いた中で、ご連絡差し上げましても、ご連絡不通という事がございます。ご応募頂いたからにはぜひお会いしたいと考えておりますので、今一度ご確認頂きますようよろしくお願いします。 【主な仕事内容】 私たちハートフルちゃくらは、障害者手帳をお持ちの方やお子様の移動を支援するお仕事に携わっております。 主に知的障害児を対象としており、子供たちが安心・快適に目的地にたどり着ける送迎を目指しています。 空

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容知的障害のある方のグループホームに訪問して、ヘルパーとして利 用者さんのお手伝いをします。 朝は着替えや朝食のお手伝いなど、夕方は入浴や夕食のお手伝いな どが主なお仕事です。 ご本人ができることもたくさんあるので、それを尊重しコミュニケ ーションをとりながら支援します。 髪の毛を洗ったりすることは一部お手伝いをしますが、基本的に利 用者の体を抱えたり移乗介助等の身体介助はありません。 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・介護を必要とする方やその家族の相談対応 ・要介護認定の申請手続代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議 ・モニタリング・給付管理業務 ★ｉｐａｄ１台貸与あり ★未経験の方も安心して働ける環境！ ★定期研修あり！制度改正、災害時対応、ＡＣＰ等の豊富な研修を 実施 仕事の範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・介護を必要とする方やその家族の相談対応 ・要介護認定の申請手続代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議 ・モニタリング・給付管理業務 ★ｉｐａｄ１台貸与あり ★未経験の方も安心して働ける環境！ ★定期研修あり！制度改正、災害時対応、ＡＣＰ等の豊富な研修を 実施 仕事の範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時45分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）勤務の相談に応じます。扶養内の相談も可能で す。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模多機能居宅介護事業 「真珠のかがやき」 登録者２５名の計画作成担当者 専任のケアマネジャーです。 （希望があれば兼務も可（その場合、処遇改善あり） 登録２５名（通所最大１５名、宿泊最大９名） ・ご利用者のケアプランの作成、見直し ・モニタリング ・担当者会議開催 ・ご自宅訪問など ・その他付随する業務 ※変更範囲：当法人の定める業務