施設運営 - 大阪府豊中市 の求人・仕事・採用

勤務時間8:30～17:15 休憩：60 分

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅 ノイベルト豊中において、施設長としての業務全般をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・施設全体の運営、管理 ・介護スタッフの募集、採用 ・入居者様やご家族との面談、対応 ・事務業務や市役所手続き ・稼働率向上の取り組み ・採用戦略の企画 ・近隣病院やケアマネージャーとの連携強化 など ◆変更の範囲：法人の定める業務 ◎あなたの新しいスタートを全力サポート！ 入社後1ヶ月間は先輩施設長やマネージャーからの丁寧な指導があり、仕事を覚えるのも安心。 定期的なサポートで長期的な成長もサポートします。 ヘルパーさんや利用者様の声を大切に、より良い施設を一緒に作りましょう！

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上週所定労働日数2日以上

勤務時間◆宿直 ①18:00〜9:00（休憩420分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容【仕事内容】 （1）介護業務全般（身体介助・生活援助・送迎） （2）施設の運営に関わる業務全般 まずは、（1）の介護業務に従事しながら、介護の資格取得（費用は会社負担）を行います。 適性に応じ、（2）業務にも関わって頂きます｡ 無資格、未経験の方、大募集です！ 施設の運営に関わる業務とは・・・ サービス利用者の獲得 施設内イベントの企画運営 シフト作成 職員の採用・育成・マネジメント 入居者様やご家族の相談業務 入居率向上推進業務 請求業務（月次請求、債権管理、小口管理等） 行政対応(報告書作成、申請書作成など) 雇用期間：6ヶ月（原則更新） ～デイでの1日のスケジュール例～ 8：30

勤務時間シフト制 [1] 06:00～10:00 [3] 16:00～20:30 ※土日祝は交代でお休みをとっていただきます。また希望の休みはシフト作成時に考慮致します！ 週3～4日程度の勤務です。 ※ご希望の勤務日数やその他の時間帯もご相談くださいね。

勤務時間シフト制 ※17:00～20:30 週3日・1日4時間～OK！ 他時間帯も応相談

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00②10:30〜19:30週所定労働日数2日 〜 5日

仕事内容【介護事務の経験がある方大歓迎！】施設の“顔”である介護事務スタッフとして活躍しませんか？ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 有資格者歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 【職種】 介護事務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 200,000円〜300,000円 月額200,000円?300,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので、詳細についてはお問い合わせください ※残業手当あり 【勤務時間】 08：30〜17：30 ※勤務時間は配属により異なることがあるので、お問い合わせください 【試用・研修】 試用・研修の有

仕事内容温浴施設内のレストラン＆カフェで働こう！ 月8日休み・実働8.5h・残業代も支給 “やりがい”と“安定感”が両立できます。 成長性と安定性。温浴施設内のレストラン＆カフェで働きませんか？ 仕事終わりは、お風呂とサウナでさっぱり！日々、気持ちよく働ける、他にはない環境です！ 飲食事業、ホテル・旅館事業、指定管理事業（公共施設運営受託）の3つを主力事業とし、首都圏、関西をメインに展開するフラットフィールドオペレーションズ。着実に店舗数を増やし、成長を続けています。 次年度も含め、新規出店やリニューアルプロジェクトが多数！今までの飲食経験を、温浴施設内レストランの新店＆既存店で活かしませんか？し

仕事内容【正社員／介護管理職（施設長・所長）】豊中市｜年間休日113日｜訪問介護｜大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格・経験を活かして働けます｜必須資格あり/いずれかの資格でOK ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社ソラストは全国で有料老人ホームや訪問介護事業所などの介護施設を運営しています。「自分でできる」をサポートし、お一人おひとりのニーズに合った「トータルケア」の介護サービスを行っています。 ▼関西介護エリアでは▼ 正社員の介護管理職（施設長・所長）を募集しています！ ━・━・━・━・━・━・━・━ ○安心の研修制度・サポート体

仕事内容【豊中市新千里南町】若手管理職も多数活躍☆研修制度あり◎新しい介護のあり方を一緒につくっていきませんか？ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 当社が運営する施設の運営統括 ・介護スタッフの管理(教育、現場フォロー) ※現場に入っていただく場合がございます ・入居者様に関する管理(入退対応、ご家族対応) ・採用業務 ・シフト作成 ・施設の予算・売上管理 ・社内外との対応、交渉、打ち合わせ ・その他施設全体の運営管理 一部看護業務として ・看護師業務（バイタル測定、往診付き添い、創傷処置、点滴など） ・訪問看護業務など ※看護師資格をお持ちの方 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社内の全

仕事内容 ◇障がい者施設あすなろ 短期入所・日中一時支援事業における,利用者の在宅生活での介護者の休養等の為,あるいは,利用者の自立に向けた社会経験を目的とした,ショートステイ利用者への,入浴・食事・排泄などの介護や支援。 ※経験者の方は優遇します。 業務の変更範囲:法人の定める業務 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアド

仕事内容介護付有料老人ホーム 幸楽の里服部緑地 で、入居者様の日常生活のサポートをしていただきます。 【主な仕事内容】 ・入浴、食事、排泄などの介助 ・レクリエーション ・行事等を企画し、季節を感じていただくための援助 など ◆職務の変更範囲：変更なし ◎未経験やブランクのある介護職員さんも多数活躍されています♪ 施設のご紹介 ★★★人事考課制度による等級手当も別途あり★★★ ★★★残業ほぼなし★★★ 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般のお仕事です♪ 入居者様の日常生活上のサポートをして頂くお仕事です！ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい♪ ◆ 

仕事内容【仕事内容】 施設における生活相談員としての業務 ◆施設運営サポート（見学対応や新入居者のフォロー） ◆入居者／利用者様との対話から要望を引き出し、個別サービスの実施 ◆ご家族対応・外部ボランティアの受け入れ ◆支援プログラムの計画立案および実行 ◆介護予防ケアマネジメント事業に係る業務 など 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容介護付有料老人ホーム 幸楽の里服部緑地 で、入居者様の日常生活のサポートをしていただきます。 【主な仕事内容】 ・入浴、食事、排泄などの介助 ・レクリエーション ・行事等を企画し、季節を感じていただくための援助 など ◆職務の変更範囲：変更なし ◎医療法人が運営しているため、協力医療機関との連携がしっかりしており、緊急時の対応や医療面でのサポートも充実。 ◎季節イベントやレクリエーションも豊富で、やりがいを感じやすい職場です。 施設のご紹介 ★★★駅から送迎バスあり♪通勤手当上限なし！★★★ ★★★残業ほぼなし★★★ 有料老人ホームでの介護業務全般のお仕事です♪

勤務時間17:00〜21:30（実働: 4時間〜） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 ＜シフト制＞ ・平日 08:30～21:30 ・土曜 08:30～21:30 ・日祝 08:30～21:30 ＜休館日＞ ・毎月末日 ＜勤務日数・時間数＞ ・土日どちらか1日を含む、週3日以上／1日4時間以上で勤務可能な方（曜日・時間は応相談）

勤務時間9:00～17:00 休憩：60 分

仕事内容【仕事内容】 （1）介護業務全般（身体介助・生活援助・送迎） （2）施設の運営に関わる業務全般 まずは、（1）の介護業務に従事しながら、介護の資格取得（費用は会社負担）を行います。適性に応じ、（2）業務にも関わって頂きます｡ ご利用者の獲得や施設内イベントの企画運営、シフト作成などの施設の運営なども行って頂きます。 無資格、未経験の方、大募集です！ 施設の運営に関わる業務とは・・・ サービス利用者の獲得 施設内イベントの企画運営 シフト作成 職員の採用・育成・マネジメント 入居者様やご家族の相談業務 入居率向上推進業務 請求業務（月次請求、債権管理、小口管理等） 行政対応(報告書作成、申請

仕事内容<仕事内容> 経験あれば無資格OK◎幅広い年代活躍中◎認知症ケアのスキルアップが可能♪グループホーム豊中南での介護 おすすめポイント ◎働きながら成長可能！ しっかりとした研修があるので、お仕事が始まってからもバックアップ・サポートをしてもらえます。 生活者の尊厳を守り、生きがいと幸せを感じていただける生活の場を再現するべく、日々邁進しています。 認知症を専門に、個別ケアに重点を置く定員18名の地域密着のグループホームです。 *職場のおすすめポイント*。 ,少ない利用者様を担当することにやりがいを感じる。 その分、利用者様への深い理解が求められるため「日々学ぶ」という姿勢が自然と身に