長野県長野市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

仕事内容『特別養護老人ホーム 柳原ふれあい荘』において 施設利用者の介護を行っていただきます。 ＊ご利用者に対し入浴介助・清拭介助・排泄介助・食事介助等の 身体介護のほか、施設入居者様の施設プランの作成 ※夜勤ができる方を希望します。 ※経験者は優遇いたします。 ※未経験の方・ブランクのある方も歓迎いたします。 丁寧に指導いたしますので、安心してご応募下さい。 ご利用者３３名に対し介護士１６名、看護師３名のシフト制 【変更範囲：変更先にて指示される諸業務】

仕事内容・介護保険申請手続き ・ケアプラン作成 ・障害者プランの作成 等 ＊ケアマネジャーをやってみたい、やる気のある方。 ＊主任ケアマネジャーがサポートします。 ＊子育て中も安心して働けます。 ＊詳しくは面接時にご説明いたします。 【変更範囲：変更なし】＊運転が必要な業務です。

仕事内容特別養護老人ホーム・ショートステイにおける相談業務全般に従事 していただきます。 ＊定員 特養：２９床 ショートステイ：１０床 ＊介護支援ロボット全床導入中です。 ＊１日７時間、週３５時間の所定労働時間です。 ＊ＩＣＴ化を実現し記録業務はタブレットにて行っています。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■施設入所者及び入所者ご家族の生活相談 ■入所者及び地域の方の介護に関する相談受付業務 ■ショートステイに関する業務（契約・送迎・利用相談等） ■施設入所者の受診、外出時の送迎 ■ケアプラン作成（別途手当支給あり） 【変更範囲】変更先にて指示される諸業務

仕事内容ケアマネージャー業務全般 利用者の家庭や施設等を訪問し、ケアプランを作成する 活動エリア：長野市 ※マイカーを使用することもあります（交通費支給） 【業務内容変更：なし】

仕事内容◎ケアマネジャーとしてのお仕事経験がない方も大歓迎！ ※研修、ＯＪＴを通してじっくりフォローいたします。 【主なお仕事内容】 利用者様の自宅へ訪問、ケアプランの作成、サービス担当者会議の 開催、運営、給付される利用料の管理など一連の業務をお任せしま す。 また、地域包括支援センターなどへの営業も行います。 ※訪問の際は社用車を使用します。 変更範囲：法人内業務全般

仕事内容「利用者さんの希望を最大限叶えたケアプランを作りたい」 その想いを看多機のケアマネで実現しませんか？効率第一じゃなく てＯＫ！１００人１００通りの支援を形にできる職場です。 ■こんなお仕事をお願いします（変更範囲：変更なし） ◇住み慣れた自宅で暮らし続けたい方を「通い・訪問・宿泊」の３ つを組み合わせて支える施設内ケアマネのお仕事です。 ◇まずは当施設の仕事の進め方を先輩ケアマネがご説明します。 ◇最初は数件から、慣れてきたら２９件を上限に担当していただき ます。判断に迷った時はいつでも相談できます。 ◇看護師・介護士・栄養士・ＰＴなど多職種が自社内にいるので 連携に手間を取られず、一人ひとり

仕事内容介護老人保健施設城山でのケアマネージャー業務となります。 ケアマネージャーとしての仕事に集中できる環境です。 経験やスキルをしっかり評価し、適切なキャリアパスや役職へのキ ャリアアップをサポートします。 スタッフ一人ひとりが背伸びをせず、お年寄り一人ひとりに接する 環境を目指しています。 詳細については、ご相談ください。 【仕事の変更範囲：変更なし】

仕事内容【小規模多機能型居宅介護事業所あゆ】 ＊「通い」「訪問」「泊まり」の多機能型サービスを顔なじみのス タッフがケアすることで、ご利用者に安心してご利用いただきます 。 ＊仕事内容…登録定員２９名のご利用者に係るケアプランを作成し ていただきます。 ＊社用車の運転あり。 変更範囲：なし

仕事内容長野市内での☆デイサービス職員・管理者・生活相談員 ☆訪問介護職員・サービス提供責任者 【仕事の変更範囲：変更なし】 管理業務経験者は優遇致します

仕事内容ご利用者の状況や家族の把握。状況に合わせて、介護保険の利用の ためのアセスメントや計画作成です。月に１度の訪問。月数回の会 議などがあります。 ※業務上社用車またはマイカーを使用して外出等があります。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容新規事業所の管理者としてケアマネージャー業務を行っていただき ます。管理者なので管理業務（マネジメント含む）もあります。 週４０時間の変形労働制とし、在宅勤務も可能です。 ◎応募前の見学も行っております！お気軽にお問い合せ下さい。 【仕事の変更範囲：変更なし】 ＊移動に際しては各人の車両、場合によっては社用車を使用してい ただきます。

仕事内容総合相談業務 介護予防ケアマネジメント業務 高齢者やその家族、地域住宅等から相談を受けたり介護予防のケア マネジメントを行っていただきます。 ・社用車を使用し外出支援訪問します。 ・外出支援等の業務上、普通自動車運転免許が必要です。 ＊社用車を使用します 【仕事の変更範囲：変更なし】

仕事内容養護老人ホーム、特別養護老人ホームの利用者の生活相談及び入退 所の総合調整業務等で土曜、日曜、祝日等に勤務可能な人 就業場所：養護老人ホーム松寿荘（長野市）、養護老人ホームはに しな寮（坂城町）、特別養護老人ホーム松寿荘（長野市）、特別養 護老人ホーム小布施荘（小布施町）、特別養護老人ホーム矢筒荘（ 飯綱町） 雇用開始日：令和９年４月１日を予定 【業務内容変更：なし】

仕事内容介護付き有料老人ホーム入居者のケアプラン作成 ご家族様への情報伝達・相談対応 フロアーでの介護補助 入居者様の受診等付き添いなど 【変更範囲：なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数は相談に乗ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容高齢者やその家族、地域住宅等から相談を受けたり介護予防のケア マネジメントを行っていただきます。 必要に応じ、パソコンに簡単なデータ入力等の作業を行なっていた だく場合があります。 ・外出支援等の業務上、普通自動車運転免許が必要です。 ＊社用車を使用します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は6時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：原則、変形労働時間制のためシフト表により勤務の開始・終了時間 が決まります。就業の曜日、就業時間、勤務時間などご要望にお応 えいたします。（１）は基本の勤務時間。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：なしその他１ケ月の変形労働時間制にて、シフト表によります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容看護小規模多機能型（登録２９名・通い１５名・宿泊５名）のサー ビスを行っています。 看護小規模多機能型のケアプラン作成です。 ご利用者・ご家族との面談、地域との連携です ケアマネジャー業務が中心です。 空いている時間に、支援のお手伝いをお願いいたします。 内容としては通いは、送迎から始まり、ご利用者の状況に合わせて 、食事や入浴・トイレの介助があります。 訪問は、ご利用者宅でのお弁当の配達、安否確認、必要な支援を行 います。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容『アップルケア みなみながの』において ケアマネジャーの業務をしていただきます。 ◆居宅支援事業の運営管理 ◆介護プランの相談、居宅訪問、認定相談 等 ＊３０名程度の担当になります。 【変更範囲：なし】

仕事内容長野市篠ノ井山布施にある地域密着型特別養護老人ホーム「山布施 の里」において、生活相談員に従事していただきます。 ※本入所 定員２９名と短期入所 定員７名の施設になります。約 １名～２名で担当しています。 ＊詳しくは、面接時にご説明いたします。 【仕事の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：【夜勤１】１４：００～７：００ ※休憩：１２０分 【夜勤２】１６：００～９：００ ※休憩：１２０分 ※夜勤ができない方もご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎無資格、未経験歓迎！ 【お仕事内容】 介護業務全般、認知症ケア、家事などの生活支援、自立支援、体操 、レクリエーション、行事、外出など また、地域の方々とのかかわりを通して入居者様が社会との関わり や役割を感じながら生活していただくためのサポートも行います。 （仕事の変更範囲：なし） 【特徴】 グループホームまゆ 入居定員：１８名（１ユニット９名×２） 対象：要介護１～５