アパレル事務 人事 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

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アパレル商社での事務スタッフ

アイビーズ株式会社

  • 川崎市川崎区 駅前本町

  • 月給19万円〜35万円

  • 正社員

  • 介護休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 教育充実
  • 残業手当あり
  • 駅チカ
  • 職場内禁煙
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 初心者歓迎
  • 残業なし
  • 長期
  • 土日休み
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 髪型髪色自由
  • 時短勤務あり
  • ピアス・ネイルOK
  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • 未経験OK
  • 18時までに退社可
  • 年間休日100日以上
  • 服装自由
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • 昇給あり

仕事内容「働きやすさ」に自信があります★ ライフイベントに合わせても”ずっと”働ける! オフィスでの事務業務をお任せします! 「数字入力中心でタイピングが不安でもOK」 「押印申請やデータの更新業務」など、 事務初心者も安心なコツコツ進められる初級レベルのお仕事をまずはおまかせします。 もちろん経験者さんはスキルに合わせて業務を進めていただけます♪ 【お仕事内容の詳細】 事業所によってお任せする業務が異なります。 「やりたいこと」を教えてください! 例えば・・・ ○人気エンタメ企業の事務 └データ入力、データを使った表の作成など └もくもく業務が好きな方にオススメ! ○アパレルメーカーの

かんたん応募アイビーズ株式会社

アパレル系在庫管理事務/アパレル系在庫管理事務/残業なし/未経験ok

有限会社井浪

  • 藤沢市 片瀬山

  • 月給26万円〜40万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日100日以上
  • 残業なし
  • 雇用保険完備
  • 急募
  • 託児所あり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 若手活躍中
  • 既卒歓迎
  • 学歴不問
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 第二新卒歓迎
  • 土日休み

仕事内容<仕事内容> アパレル系在庫管理事務/残業なし/未経験ok!/年間休日125日/20~30代活躍中賞与年2回 在庫管理事務として仕事をしていただける方を募集いたします。 仕事内容 (1)在庫状況の確認と補充計画の立案 社内担当者や仕入先と連携し、在庫状況を定期的に確認。欠品を防ぐための発注や補充スケジュールの計画を立てます。 (2)在庫データの管理 在庫システムへのデータ入力や在庫数の更新、帳簿との照合など、正確な在庫情報を維持するための管理業務を行います。 (3)棚卸しと業務改善提案 定期的な棚卸しを実施し、実在庫と帳簿在庫の差異をチェック。不明点の調査や業務効率化のための改善提案も

エンゲージ

人事/人事企画業務/人事課長候補/フルフレックス/デンソーグループ

株式会社Sohwa & Sophia Technologies

  • 川崎市麻生区 南黒川

  • 月給46.5万円〜56.7万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • マネージャー採用
  • 資格取得支援制度
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 服装自由
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • シニア活躍中
  • 完全週休2日制
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 雇用保険完備
  • 時短勤務あり
  • 年間休日100日以上
  • 住宅手当あり
  • 長期休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 学歴不問
  • 自社サービス

仕事内容<仕事内容> 【神奈川】人事企画業務(制度企画、設計、運用) ※人事課長候補/フルフレックス/デンソーグループ ■職務内容: 今回入社いただく方には、人事課長(候補)として人事業務全般を幅広く担当していただき、経営陣や既存メンバーと共に当社の躍進を「人事労務の観点」から支えていただきたいと考えています。 あなたが持つ知見と会社が目指す姿をマッチさせながら、意志・想い・アイデアを存分に発揮していただき、当社にとって理想の人事・労務制度構築、組織づくりを実現していただきたいです。 ■具体的な仕事内容 ・人事制度の改定(企画立案~運用) ・労務オペレーションの改善 ・福利厚生等の企画立案・改善

エンゲージ

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