日立 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社日立ソリューションズ 【在宅可】企画・運営担当◆オープンコミュニティ「ハロみん」展開／企業ブランドの価値向上に貢献／日立G 【仕事内容】 【在宅可】企画・運営担当◆オープンコミュニティ「ハロみん」展開／企業ブランドの価値向上に貢献／日立G 【具体的な仕事内容】 年間休日126日超/在宅勤務制度有/住宅手当等 福利厚生が充実/日立グループのIT中核企業 ■「ハロみん」とは 「ハロー、みんなのSX（サステナビリティ・トランスフォーメーション）」というコンセプトのもと、社会課題解決や 新たな価値創出に関心のある人たちが集まり、交流し、未来へのアクションにつなげるためのプラットフォーム

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なIT知識(情報処理技術者試験応用情報相当) ・システム開発のご経験（特にWEBアプリケーション開発） ・マネジメント経験 【尚可】 ・WEBアプリ系開発のご経験。 ・ServiceNowなどのクラウド製品の取り扱い／トレーニング受講のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 導入コンサルタント【ServicwNow】(管理職候補) 【仕事内容】 大手グループの安定基盤◎経験の幅を広げたい方・スペシャリスト志向の方も歓迎です！ 【職務概要】 ServiceNowによる顧客DX

仕事内容【応募資格】 [必須] サーバ・ストレージ等のITプラットフォーム製品・システムに関するシステムエンジニアまたはテクニカルセールスとしての業務経験 【職種名】 国内顧客向けテクニカルセールス ◆日立製作所から分社化／社会インフラを支える技術営業 【仕事内容】 日立ヴァンタラ製品・サービスの提案から納入までを担当し、顧客やパートナー様の課題解決を推進していただきます。担当チームの管理や関連部署との連携を通じて、ビジネス拡大に貢献していただくポジションです。 【業務詳細】 ・アカウントプランの策定・実行 ・顧客組織内の意思決定者やインフルエンサーとの関係構築 ・フィードバック収集・分析を基にした

仕事内容株式会社日立システムズ 【大崎/在宅中心】IT機器保守管理(カスタマーサポート) ※全国拠点の統制／日立G/残業月20h 【仕事内容】 【大崎/在宅中心】IT機器保守管理(カスタマーサポート) ※全国拠点の統制／日立G/残業月20h 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／平均残業月20時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容 昨今、IT機器の高機能化、複雑化に伴い、障害が発生した際のお客さまでの対応が困難になってきております。当社

仕事内容株式会社日立ソリューションズ ITソリューション営業/年収600万～900万可/くるみん・えるぼし取得 110年の歴史を持つ『HITACHI』で、 長きにわたって活躍し続けられる営業パーソンへ。 日本をメインに世界5極体制でIT領域を支援している当社。製造、流通、通信などの多種多様な分野にて、大手有名企業の事業を支える大規模案件や社会的影響力の大きい案件を手掛けられるのも魅力のひとつ。 ≪身につくスキル≫ 圧倒的な製品力・技術力を持ち、顧客の課題を解決するソリューションを最上流から提供できるため、幅広い知識を学ぶことができます。 また「ビジネス創生人財育成」や「グローバル人財育成」など

仕事内容株式会社日立システムズ 【東京・品川区】製造業向けPLMシステムの導入・保守サポート（PLM経験者歓迎）#4000-2 【仕事内容】 【東京・品川区】製造業向けPLMシステムの導入・保守サポート（PLM経験者歓迎）#4000-2 【具体的な仕事内容】 ～長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）～ ■業務内容： 日立グループのDX事業推進に寄与するためにさらな成長を遂げるべく活動を実施している当社にて、PTC社「W

仕事内容株式会社日立システムズエンジニアリングサービス 【日立G／客先常駐無】SAPコンサルタント（リーダー候補）※年休129日／在宅住宅手当最大50% 【仕事内容】 【日立G／客先常駐無】SAPコンサルタント（リーダー候補）※年休129日／在宅住宅手当最大50% 【具体的な仕事内容】 ～導入コンサル～運用保守まで一気通貫／WLB推奨企業：入社初年度有給最大24日付与・平均有給所得日数18.5日(2024年度実績)・離職率2.4％(2024年度実績)・住宅手当・家族手当充実/年休129日～ ■業務概要 ※SAP導入におけるコンサルティングや設計がメインのお仕事です。お客様のご要望をシステムとし

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 国内ATMシェアトップを誇り、海外向けにも事業拡大を進める当社の財務部門の一員として主に営業関係の経理業務に携わっていただきます。 国内、海外向け営業部門と連携して与信審査、営業入金管理とCF改善、債権管理業務、 社内外の監査対応等営業の業務に幅広く関わり財務面で管理・サポートする業務になります。 営業部門との関係性が強い業務ですので財務の経験がある方はもちろんのこと、 金融機関や営業職・営業事務(管理会計)を経験された方もおおいに活躍が可能な業務です。 【企業の魅力】 日立製作所とオムロンの合弁会社として2004年に設

仕事内容沖縄日立ネットワークシステムズ株式会社 【那覇】◇日立G◇自社勤務◇インフラエンジニア◇休日125日/月残業20ｈ内 【仕事内容】 【那覇】◇日立G◇自社勤務◇インフラエンジニア◇休日125日/月残業20ｈ内 【具体的な仕事内容】 ～日立グループの安定基盤／インフラエンジニア募集／休日125日／月残業20h以内／リモート可／フレックス制度あり／沖縄での募集です～ 当社のネットワークエンジニアとして、県内（一般企業／公共機関）や県外の顧客のサーバー、ネットワーク、ミドルウェアやアプリケーションの設計～構築～運用／保守を担当していただきます。 ■職務内容： 【県内のお客様】 提案～運用／

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・パッケージ製品の導入経験（SAPのご経験は不問） ・システム開発における要件定義のご経験 【職種名】 SAPコンサルタント◆産業流通領域／SAP未経験応募可／フレックス可 【仕事内容】 SAPコンサルタントとして製造業や流通業の中堅中小企業に対して、SAPソリューション導入における一連の業務をお任せしていきます。 ■具体的な業務内容 ・要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、立ち上げ ・顧客折衝、提案 ・ベンダーコントロール ■担当プロジェクトについて 同部門は年商500-1000億円程度の中堅中小企業向けのプロジェクトがメインであることから、全体

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■Next.jsによる開発経験 ■Pythonによる開発経験 ■AzureAIサービスの導入・設計・構築などのご経験 【職種名】 AIエンジニア◆生成AIサービスの構築【日立グループ／フルフレックス／福利厚生充実◎】 【仕事内容】 Microsoftクラウドサービスを活用したインフラ構築・運用事業を行っている組織において、 Azure OpenAIを活用した生成AIサービスの導入・構築をお任せします。 【業務内容】 ■Azure AIサービスのインフラ構築 ■プロンプトエンジニアリングを中心としたアプリ開発 ■新規顧客へのプレ対応 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] システム開発の経験 【職種名】 システムエンジニア（生保・損保向けアプリ開発）◆フルフレックス／リモート２～３日 【仕事内容】 配属となる組織は、業界大手の保険会社（持ち株会社）を顧客とし、基幹システムの開発からクラウドベースの小・中規模のシステム開発など様々なアプリケーションサービスを展開しております。本ポジションでは、生命保険会社・損害保険会社のお客様から頂く案件（小・中規模案件）を中心にアプリケーション開発業務をお任せします。 ■業務内容 ・基幹システム維持保守（上流工程への支援） ・クラウドベースの小/中規模システム開発の提案、設計、開発 開発案件には基本的

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT機器の保守経験をお持ちの方 ・案件の取りまとめ経験（保守・運用） ※ネットワーク、サーバー、PC、プリンターなど機種は問いません。 【職種名】 ITハードウェア機器の保守・運用の取りまとめ担当【日立グループ／リモート可】 【仕事内容】 既存の取引先における保守・運用業務の取りまとめに加え、新規サービス(ネットワーク、セキュリティ)の設計・提案活動をお任せいたします。 [具体的には…] ・新規商材(ネットワーク、セキュリティ)を活用したサービス設計、展開 ・既存保守運用業務の品質確保、業務効率化に向けた分析、検討、改善提案 ・大口案件のプロジェクト対応 【将来的

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【東京】インフラエンジニア（交通業界向け）◆日立Ｇ／年休126日／リモート可 【仕事内容】 【東京】インフラエンジニア（交通業界向け）◆日立Ｇ／年休126日／リモート可 【具体的な仕事内容】 【日立グループの中核を担うシステムインテグレーター／家族・住宅手当など福利厚生充実500以上の研修メニューを受講可能】 当組織は、交通事業者（主に鉄道会社）向けの座席予約システムや運行管理システムの開発を手がけています。現在、関東地区のお客様を中心に事業を展開しており、鉄道をはじめとする交通インフラは社会基盤として不可欠であるとともに、サービスの多様化も

仕事内容【応募資格】 [必須] IT機器（ネットワーク、サーバ、ストレージ、パソコン、プリンタなど）の保守経験 【職種名】 PL（ITハードウェア機器の全国統制保守）◆基盤の設計・構築／フルフレックス可 【仕事内容】 ITハードウェア機器の全国統制保守取りまとめ役として、以下の業務をお任せします。 ■業務詳細 ・受託保守ビジネスのスキーム構築 IT機器ベンダーの受託保守を新たに行うにあたり、ビジネススキーム、運用ルールの策定などを行います。 また、既存顧客においてもすでに運用されているものの、改善などを行うこともございます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ソフトウェア開発経験もしくは管理経験 【尚可】 ・自動車業界での経験 ・Automotive SPICE、機能安全、サイバーセキュリティなど自動車関連規格の基礎知識 ・英語力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・専門知識に熱心な方 ・分析力と論理的思考がある方 ・協調性やコミュニケーションが好きな方 ・柔軟性と適応力がある方 【職種名】 自動車関連規格準拠支援ソリューションのコンサルタント(管理職) 【仕事内容】 大手グループの安定基盤◎経験の幅を広げたい方・スペシャリスト志向の方も歓迎です！

仕事内容株式会社日立システムズ 【フルリモート可】生成AIサービスの構築(Azure OpenAIを活用) ※製造業向け #4055 【仕事内容】 【フルリモート可】生成AIサービスの構築(Azure OpenAIを活用) ※製造業向け #4055 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： Microsoftクラウドサービスを活用したインフラ構築・運用事業を行っている組織において、Azure OpenAIを活用した生成AIサービスの導入・構築をお任せいたします。 MicrosoftクラウドサービスであるAzure OpenAIは生成AIサービスとして、成長市場であることから大幅に伸長していくことを予定

仕事内容株式会社日立ソリューションズ・クリエイト 【休日選考会／インフラエンジニア】12月13日(土)オンライン選考会◆日立G 【仕事内容】 【休日選考会／インフラエンジニア】12月13日(土)オンライン選考会◆日立G 【具体的な仕事内容】 【社会インフラに貢献／日立グループの中核を担うシステムインテグレーター／家族・住宅手当など福利厚生充実◎】 12月13日(土)に一次面接を兼ねた休日選考会を開催します。土曜日の開催となりますので、平日の転職活動が難しい方もぜひこの機会にご応募ください。 【休日選考会について】 日程：12月13日 ※応募締め切り：12月8日(月) 12月13日(土)に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT業界においてサーバ、ストレージ、ITインフラ、クラウドソリューションや大規模システムでのセールス経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 【職種名】 ITインフラ営業課長 ◆日立の新会社で“営業の仕組み”を創るパートナー開拓 【仕事内容】 新会社の営業責任者として、約15名の営業チームを率いていただくポジションです。市場や顧客のニーズを的確に捉え、販売戦略の立案から実行、組織マネジメントまでを担い、事業の拡大を力強く推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ご経験やスキルに応じて、以下の業務を幅広くお任せします。 1. 営業戦略の立案と組織マネジメ

仕事内容株式会社日立製作所 ＼オープンポジション募集／【営業】年間休日126日★在宅勤務可 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◆多様な領域のお客様に対し、ITやOT（制御・運用技術）、プロダクトを活用したソリューション提案をお任せしますお客様や社会の課題解決をめざしたソリューション営業をお任せします。 【事業領域】 ■金融ビジネス 金融業界向け基幹系システムの構築、運用をするほか、お客様の経営課題解決に貢献する金融ソリューションを開発・提供しています。 ■社会ビジネス 官公庁、自治体、電力、交通