人事 大手企業 - 愛知県 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容在宅あり！基本１８時まで！憧れの大手企業！給与計算業務など！ ◆当社＆派遣スタッフ就業中！一息つける休憩室完備！オフィカジＯＫ！ＯＪＴがしっかりあり安心！２０２７年９月までのお仕事です（延長の可能性あり）！ 〈グループ会社の経営企画・管理をおこなう会社〉駅近☆残業はほとんどありません！【お願いしたいお仕事の内容】給与計算業務、現行システムを用いたパート・アルバイト・社員の給与計算、 移行に向けた計算前後のデータチェック、新システムを用いた給与計算（新システム稼働後）などをお願いします。※在宅勤務あり（３割以下）。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界

仕事内容【ダイコク電機】★正社員！賞与年２回！採用・広報業務など！ ◆人気の職業紹介！交通費支給あり！年間休日１２５日！駅すぐのオフィスで通勤に便利！オフィカジ勤務！分煙されており快適な環境！周辺にはコンビニ・飲食店があり環境抜群です！ ピタッと１８時まで！憧れの大手企業！研修制度があり安心して就業いただけます！【正社員で就業開始】＜採用業務＞新卒採用を主に担当、採用事務、媒体管理、 説明会／インターンシップ／イベント参加など選考に関連する業務、中途採用に関する業務＜広報＞採用サイトの運営やＳＮＳの運用などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業での人事業務経験５年以上 [歓迎] ・製造業または、外資系企業での人事経験 ・英語力 【職種名】 人事マネージャー 【仕事内容】 グループ全体の人事業務全般（採用・労務・人事制度等）をマネジメントしていただきます。 ・採用業務（中途・新卒・派遣・障害者・海外採用）の計画や手法の検討、実施。 ・各種人事制度の企画立案、実施。 ・労務問題への対応。 【事業内容・会社の特長】 創業以来、独自のセラミック材料技術を核として、電子部品、半導体関連製品、LED照明といった複数の分野で事業を拡大してきたメーカーです。特に高熱伝導性を有するセラミック基板ではグローバルでもトップク

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下すべてを満たす方 ・企業での総務、人事、労務経験がある方 ※給与・税・社会保険関連業務の経験は必須 ・大量のデータ（Excel）を扱える方 【職種名】 人事労務 【仕事内容】 実務を通じ現在使用中の人事・給与・勤怠システムの深耕を深めながら、人事・給与・勤怠制度に見合う運用の検討、制度改革に沿う運用構築をご担当いただきます。 また将来的には人事労務のリーダー、マネジメントポジションを目指していただき組織として成果を上げて頂く業務に従事頂くことを想定しております。 【具体的には】 ・勤怠管理、給与計算、社会保険実務等の実務理解 ・各種業務システムの運用改善、変更刷

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容基本１８時帰り！◆高時給！1600円◆社会保険手続きなど！ ◆最寄り駅から徒歩圏内！嬉しい土日祝お休み！幅広い年齢層の方々が活躍中！周辺には飲食店・コンビニがあり環境抜群！２０２８年２月までのお仕事です（延長の可能性あります）！ ≫自動車販売事業などをおこなう会社≪大手企業で働く絶好のチャンス！引継ぎあります！【お願いしたいお仕事の内容】社会保険手続き、給与処理、年末調整、勤怠データ管理、 入退社含む人事異動手続き、福利厚生制度の運営管理、海外赴任手続き、会議準備、来客対応、電話応対などをお願いします。引継ぎがあるので安心です 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] 労務管理または採用業務の経験をお持ちの方 社内制度の改善や業務改善に携わった経験をお持ちの方 マネジメント経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事 【仕事内容】 人事業務全般を担当していただきます ・研修、労務管理等 ・人事制度／規定の見直し ・新卒／中途採用活動業務、教育 ・評価制度、報酬制度の策定など ※課長候補として労務管理の対応に加え、営業/施工管理職の採用強化や組織改革に向けた企画・提案にも携わっていただ

仕事内容募集背景・ポジションの概要 豊通オートモービルクリエーション株式会社では、以下の背景から本ポジションを募集しています。 ■ 募集背景 事業成長を支える人事総務機能の充実を目的として、人事総務職の正社員を募集します。 ■ ポジションの特徴 ・人事・総務領域を横断的に経験できるポジションです ・社員や各部門と連携しながら、会社運営を支える役割を担います ・人事総務としての実務経験を幅広く積むことができます 仕事内容 主に以下の業務をご担当いただきます。 ■ 主な業務内容 これまでのご経験や適性を踏まえ、以下の人事・総務業務の中から担当業務を決定します。 【人事・労務関連】 ・採用業務（新卒・中途・

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 3～40代活躍＜給与計算メイン＞残業6H/月・年収350万円以上 ◆残業6時間程度/月でワークライフバランスが整う職場です。◆同業務2名います。サポートし合える職場。産育休取得・復帰実績多数！◆時短OK！ライフイベントに合わせた柔軟な働き方が浸透しています。◆入社後は給与計算メインですが、ほかにも様々な分野がありキャリア広がる 【特徴・やりがい】 ・チームワークがよい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩

仕事内容■本ポジションの魅力 ・人事制度改革を主導する課長ポジション（裁量大） ・海外拠点を含めたグローバル人事に携われる環境 ・トヨタ・日産など大手と取引する安定×成長企業 ・平均勤続13.4年／有給取得15.5日と長期就業しやすい環境 ■募集背景 当社は自動車内装部品メーカーとして国内トップクラスのシェアを誇り、近年は海外展開の強化や事業拡大を進めています。 それに伴い、人事制度の見直しやグローバル対応、人材育成の高度化が求められています。 今回の募集では、人事労務部門の中核として、制度改革や組織強化を牽引いただける方をお迎えしたいと考えております。 ■業務内容： 人事労務部門のマネジメントお

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下「■」全てを満たす方 ■事業会社で人事業務経験2年以上 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・人事制度企画、見直し、運用の経験 ・人事管理 ・労務管理（人件費等） 【職種名】 人事企画 【仕事内容】 ■同社にて以下業務をご担当頂きます。 【具体的には】 人事制度の企画・改革、要員計画の策定を始め、以下のような人事業務を幅広く担当していただきます。 ・人事戦略および要員計画の策定 ・人事制度の策定（市場の動きや法改正に合わせた各種検討） ・タレントマネジメントの検討 【やりがい】 少数精鋭で業務にあたっていますので、?常に幅広く業務経験が得られ、人事制度立案、要員計

勤務時間8：15～17：15 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ●医薬品販売関連会社●駅近オフィス！残業ほとんどなくプライベート充実！オフィカジ勤務ＯＫです！ 【お仕事の内容】勤怠データ管理・入退社管理、採用関連業務、説明会準備、日程調整、就職サイト対応（セミナー会など）、合否連絡、ｅメール対応、電話応対などをお願いします。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 8月・9月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆同業務の方がいるので安心！先輩社員が教えてくれる！研修制度あ

仕事内容株式会社青山製作所 人事スタッフ／人事経験者または管理監督者経験者の方 【求人要約】 人事実務経験または管理監督者経験者 人事・管理監督者経験があれば、経験業界は問いません 会社の成長支援を支える、とても重要な仕事です 時代の変化を踏まえ、人事制度全般の企画・実施を行う 業務を通して、企業の成長を支えるやりがいある仕事 当社人事グループは、世の中の変化を的確に捉え、 会社に必要な人材や制度のあり方を常に検証・検討する事で、 会社の更なる成長を支援する重要な役割をになっています。 あるべき姿を設定し、目標を的確に設定することで、 採用・社員研修・労務管理・人事制度管理を通し、 会社

仕事内容【応募資格】 [必須] 今回の募集は、完全に人物重視の採用です。人事・労務職の未経験者も歓迎します！ 【フィットする人物像】 ・資料や情報の整理をコツコツ丁寧に出来る方 ・期限や納期をきちんと守れる方 ・仕事に対してポジティブに取り組める方 【職種名】 【人事労務事務のおしごと／未経験歓迎】土日休み＊名古屋市中区 【仕事内容】 お客様の人事・労務業務アウトソーシング全般 ＜仕事内容＞ ・給与計算 ・年末調整 ・各種報告書の作成 ・従業員からの質問対応等 …幅広い業務を経験して頂いて、人事労務担当としてベースのスキルを身につけて頂きます。 ＊自社オフィス内での業務がメインです。 【事業内容・会

仕事内容＼引っ越しは会社サポートで上京 未経験でも大手企業でオフィスワーク◎ ★引越し費用は会社がサポート！ ★未経験OK！事務デビューを全力応援◎ ★大手企業のオフィスで働けるチャンス♪ 「東京・関東で働いてみたい」 「でもお金や経験が不安…」 そんな方にこそ、選ばれている環境です！ 実際に当社では地方から上京し、 未経験からオフィスワークデビューした20～30代スタッフが多数活躍中です♪ 【お仕事内容】 採用・人事アシスタントとして、採用活動を支えるオフィスワークをお任せします！ 『具体的には…』 ・応募者対応（メール／電話での連絡、質問対応） ・面接日程の調整（候補日回収～確

仕事内容自動車純正部品や、自動車純正用品事業を主軸に、製品企画開発～供給管理、架装事業のサポート、先を見据えた新規製品開発、展示会車両の提案まで幅広く事業を展開する当社。豊田通商グループの一員として、国内外のネットワークを活かした事業を行なっています。 ＜お任せする仕事内容＞ あなたには、人事・総務業務をお任せします。これまでのご経験や適性を踏まえ、以下の中から担当業務を決定します。 ＜具体的には…＞ ■人事・労務関連 ・採用業務（新卒・中途・派遣） ・入退社対応、勤怠管理、給与オペレーションなどの人事関連業務 ・社内教育・研修に関する業務 ・人事制度・各種ルールの運用業務 ■総務・管理関連 ・

仕事内容 ◆人事・採用のご経験者募集 ◆ワークライフバランスが叶う ◆賞与：昨年度実績5.0ヶ月分 ◆労働組合あり ご経験を踏まえ、自社の社員採用活動、社内研修の企画運営、労務管理、人事制度設計などをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■採用計画の立案 新卒採用、中途採用ともに、 採用要件や採用人数などをベースに採用戦略を企画立案。 ■採用活動 採用戦略に基づき、必要とされる人材獲得に向けた採用活動の実行。 求人広告の作成・掲載から、選考までをチームで連携して実行。 ■社員研修の企画運営 階層別研修、役職別研修、目的別研修等、 社員に必要な研修の企画～運営。 必要に応じ、研修講師も担いま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【学歴】大卒以上 ・人事制度企画・構築経験 ・マネジメント経験のある方 [歓迎] ・人事・労務経験をお持ちの方 ・その他バックオフィスにおけるIT、経営企画など、複数のバックグラウンドをお持ちの方 ・ITの知見がある方 【職種名】 人事/マネージャー候補 【仕事内容】 半導体・電子部品の専門商社にて人事・経営企画課に所属し、人事業務（人事制度設計、採用、教育、労務管理、給与計算など）ほか、ITを含む経営企画などの業務全般をご担当いただきます。 マネージャー職候補の募集です。 【具体的な業務内容】 ・人事制度、賃金制度などの立案、構築、運用 ・採用業務全般（計画、企

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業での人事業務経験5年以上 【職種名】 人事 【仕事内容】 ■同社にてグループ全体の人事業務全般（採用・労務・人事制度等）を担当頂きます。 【具体的には】 ・採用業務（中途・新卒・派遣・障害者・海外採用）の計画や手法の検討、実施。 ・各種人事制度の企画立案、実施。 ・労務問題への対応。 【この仕事のやりがい・魅力】 国内外の同社グループ全体に関わる人事業務に携わっていただけます。人事採用の強化のほかに、人事制度の立案、労務関連業務を行っていただき、部門経営に携わっていただく事ができます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特長】 東証プライム上場、セラミック技術

仕事内容自社製品の導入支援スタッフの募集です。 〈仕事内容〉 メイン業務 ・研修の運用 箱根の自社保有研修所にて、年15回ほど金曜～土曜に宿泊を伴う社内研修を実施しております。 社内研修の企画や運営、講師の方のサポートをお任せいたします。 ご入社後は、現任と一緒に2026年度研修の運営を実施し習得していただきつつ 2027年度の研究企画の立案をお任せいたします。 〈サブ担当としてお任せすること〉 ・人事・給与計算業務 └給与計算業務全般 └入退社、異動処理（人事情報の修正、他） └その他人事関連業務全般

勤務時間8:30 ～ 17:15

仕事内容採用システム管理など☆憧れの大手企業☆未経験でもＯＫ◎ ◆本社勤務♪食堂完備の働きやすい環境☆当社スタッフ就業中！最寄り駅から徒歩圏内◎同業務の就業者がいるので安心♪近くには飲食店・コンビニもあります！ ＯＪＴしっかり♪憧れの大手企業☆未経験からチャレンジできます！【お願いしたいお仕事の内容】採用システム管理｜候補者との連絡調整｜会社説明会運営補佐｜面接日程（一次 ）調整｜最終面接運営｜入社受け入れ業務｜資格申請処理｜経費請求書処理などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【使用するＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 職種： 人事事務 給与： 時給