戦略コンサルタント の求人・転職・中途採用正社員, 年収1,000万円〜

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■概要 企業の「戦略が実行されない」構造課題を終わらせるための、戦略実行エンジンを創る創業期コアメンバーを募集します。 ランサーズ・ストラテジック・コンサルティング株式会社は、コンサルタントとランサーズの数十万人規模のプロ人材データベースを組み合わせ、【正社員×外部専門家】のハイブリッドチームで構想から実行・定着までを一気通貫で担います。 ■なぜ、採用するのか ＜新しいコンサルティングモデル＞ 【正社員×外部専門家

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■戦略系コンサルティングファームにおける4年以上の従事経験 ■複数プロジェクトのマネジメント経験 ■クライアントCxO層への提言経験 ■コンサルティングファームにおける10名以上のメンバーマネジメント・育成経験 【尚可】 ■事業会社での経営企画、新規事業立ち上げ、事業開発経験 ■特定インダストリー（例：IT、製造業、金融）や特定の戦略テーマ（例：DX、M＆A、組織変革）に関する深い専門知識 ■海外案件やグローバルプロジェクトの経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■変化を楽しみ、自ら機会を創出し

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆下記のいずれかの経験がある方。 ・コンサルティングファームでITコンサルタント経験が3年以上ある方。 ・Sierでのシステムエンジニア経験があり、上流工程（課題分析、要件定義など）の経験が3年以上ある方。 ◆上記に加え、担当顧客の業界知識、業務知識に精通している方。 [歓迎] 下記の知識、スキル、経験がある方、尚可。 ・最新技術（AI、IoTやクラウド、マイクロサービスなど）への関心・知識・経験がある方。 ・グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験がある方。 ・オフショア開発に関連する経験がある方。 ・高い英語力がある方。 【募集年齢（年齢制限理由）】

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆下記のいずれかの経験がある方。 ・コンサルティングファームでITコンサルタント経験が3年以上ある方。 ・Sierでのシステムエンジニア経験があり、上流工程（課題分析、要件定義など）の経験が3年以上ある方。 ◆上記に加え、担当顧客の業界知識、業務知識に精通している方。 [歓迎] 下記の知識、スキル、経験がある方、尚可。 ・最新技術（AI、IoTやクラウド、マイクロサービスなど）への関心・知識・経験がある方。 ・グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験がある方。 ・オフショア開発に関連する経験がある方。 ・高い英語力がある方。 【募集年齢（年齢制限理由）】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンサルティングファームにおける戦略コンサルティングや経営変革コンサルティングの経験を5年以上お持ちの方、または事業会社にて新規事業開発や経営企画での実務経験を5年以上お持ちの方 【職種名】 戦略コンサルタント※マネージャー 【仕事内容】 ■同社の人的資本戦略コンサルティングサービスにおける、顧客の企業変革の企画・構想、実行をベースに人財戦略の策定、実行のプロジェクトマネジメントやデリバリ、並びに人的資本戦略コンサルティングサービスの強化に向けた各種社内活動に主体者として従事いただきます。 【具体的には】 ＜プロジェクトマネジメント・デリバリ＞ ・各種アウトプット作

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大手企業を対象とするコンサルティング経験があること ・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験があること ・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験があること ・主体的な営業/顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験があること 【募集年齢（年齢制限理由）】 50代前半位までの方 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 現在のコンサルティングファームのルーチン化した実務に物足りなさを感じ、下記にような気概を求めていらっしゃる方 ・千人規模のコンサルティングファームを目指す中核となる創業メン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・コンサルティングファームでの実務経験5年以上 ・損害保険または生命保険会社に関するプロジェクトの実務経験 【尚可】 ・保険バリューチェーン（営業・保全・損害等）に関する実務経験 ・デジタル戦略や新規事業の立案経験 ・複数名のチームを率いたプロジェクトマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・課題を論理的に整理し、解決策を提示して関係者を巻き込める方 ・主体性と当事者意識を持ち、CxOや社内外ステークホルダーと積極的に連携できる方 ・新しい事業や組織の立ち上げに挑戦したい方 ・将来的に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発・導入経験のある方 ・改善提案系のPM/PMOやそれに準ずる経験のある方 [歓迎] ・プロジェクトリードの経験（大規模プロジェクトにおけるプロジェクトリード/マネジメントの経験がある方等） ・ビジネス戦略策定スキル（コンサルティングファームや事業会社の経営戦略・経営企画部門での経験がある方等） ・ビジネスレベルの英語力（会話・読解・文書において中級レベル以上） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 IT戦略コンサルタント（マネージャー以上）（年収1300万円～2500万円） 【仕事内容】 ・戦略ファーム・総合ファームの戦略部門出身者

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験を1つ以上お持ちの方 ■コンサルティングファーム或いはSIer企業において、サステナビリティ推進組織、CFO（経理・財務）、CIO/CDO（情報システム部門・DX推進組織）、CRO（リスクマネジメント部門）へ支援経験をお持ちの方 ┗SX・DX戦略、ビジネスモデル変革、ビジネスプロセス整備 ┗IT企画・ITガバナンス、基幹系システム構想・構築 ┗セキュリティアセスメント、動向調査・製品選定、SOC／CSIRT体制構築 ┗統合リスク管理構築、BCP策定、サプライチェーン・ITリスクアセスメント （※企業に属さずフリーランスの立場でSX・DX関連のプロジェ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・（TMT）Digital/ITコンサルティング経験（ハイテク/メディア/通信など） ・（FSI）ITコンサルティング経験（銀行/金融サービス/保険業界）またはデジタル戦略・事業戦略等の実務経験 ・コンサルティング会社でのプロジェクトデリバリー・営業担当経験 ・ソリューション/テクニカルアーキテクト・アナリストとしての業務経験 ・複数のITソリューション・クライアント担当経験 ・ビジネス課題推進のためのチーム構築経験 ＜スキル・資質＞ ・技術系・非技術系メンバーのモチベーション向上スキル ・建設的なフィードバックの受け入れ・提供能力 ・クライアントの問題解決に向けたソ

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■概要 企業の「戦略が実行されない」構造課題を終わらせるための、戦略実行エンジンを創る創業期コアメンバーを募集します。 ランサーズ・ストラテジック・コンサルティング株式会社は、コンサルタントとランサーズの数十万人規模のプロ人材データベースを組み合わせ、【正社員×外部専門家】のハイブリッドチームで構想から実行・定着までを一気通貫で担います。 ■なぜ、採用するのか ＜新しいコンサルティングモデル＞ 【正社員×外部専門家

仕事内容【アカウントエグゼクティブ（プリンシパルクラス）】デジタルプラットフォーム事業を展開するスタートアップ／フレックスタイム制／完全週休2日制／賞与年2回 ▼仕事内容 【ミッション】 「顧客企業を、未来に必要とされる存在へと、変える」 大手企業ボードメンバと向き合い、経営/事業の課題解決に向けて伴走するDX戦略デザインと実行支援を推進いただきます！ お客様のDXを推進する急先鋒として、様々な業界のトップティアにある企業とのリレーション構築・維持、経営／事業の課題解決のグランドデザイン設計、それの実現へのマイルストーン策定、デリバリーまで一気通貫でお任せいたします。 【業務内容】 業界や企業

仕事内容【職種】コンサルタント＞戦略コンサルタント 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍ポジションサマリー "経営人材を育て、事業を創ることで社会を変える" このミッションの実現に向け、クオンティアは経営人材の輩出と、その基盤となるコンサル事業の拡大を両輪で進めています。本ポジションは、FHRS（財務・人財戦略）セクターにおいて 0 人状態の人事領域を立ち上げる責任者 を募集するものです。 サービス開発・クライアント提案・プロジェクトデリバリーの全工程を自身のオーナーシップで動かせるポジションで

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・コンサルティングファームにてマネージャー以上でのリード経験 ・年間数億円規模の案件において、提案～実行まで一貫してドライブした経験 ・チームマネジメント／複数案件同時推進／売上責任のいずれかを持った経験 【求める人物像】 ・ 自分が価値の源泉であるという自負がある方 ・ファームや組織の制約ではなく、純粋に成果と報酬で勝負したい方 [歓迎] 【歓迎要件】 ・自身でクライアントを獲得・継続させた経験（単独または主担当） ・チーム立ち上げや、育成・評価制度づくりなど組織構築に関わった経験 ・PE/JV案件、または経営層と経営課題を直接議論・解決した経験 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ITコンサルタントとしての実務経験（5年以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・メンバーとの距離感・心理的安全性の高さを求める方 ・顧客志向を大事にされたい方 【職種名】 【東京：リモート】ITパートナーコンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【IPO準備中】SEからITコンサルタント／研修充実／ストックオプション付与 【職務詳細】 ※スキルに応じて、役職が変わります※ 大手クライアントを中心にITプロジェクトの上流工程や業務改革、プロジェクトマネジメントな

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・IT系コンサルティングファームまたはSIerでのマネージャー経験3年以上 ・その他コンサルティングファームでのマネージャー経験5年以上 ・事業会社でのAX戦略・DX推進・BizDev／プロダクト企画経験のプロジェクトマネジメント経験5年以上 【尚可】 ・難易度の高いDX構想・IT戦略の全体設計をリードした経験 ・全社視点でのITロードマップ策定や、中期経営計画に紐づくIT投資計画の立案に関わった経験 ・DX／AX（AI Transformation）戦略の立ち上げ、先端技術活用支援の経験 ・中期経営計画・事業計画策定など、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・コンサルティングファームでアカウントリードされていた方 ・コンサルティングファームでシニアマネージャー以上を経験された方 ・スタートアップならではのフランクな組織文化に適応できる方 ・弊社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただける方 【歓迎（WANT）】 ・コンサルティングファーム出身の方 ・大手SIer出身の方 ・不動産業界、または内製化支援について知見がある方 ・事業会社とベンダー両方のご経験をお持ちの方 ・部下や同僚を管理するだけでなく、体系的に教育してきた経験がある方 【職種名】 戦略・テクノロジーコンサルタント（Senio

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・戦略、業務、ITいずれかのコンサルタント経験（目安3年以上） ・1人で案件を遂行できる自走力のあるコンサルタント経験 ・プロジェクトのマネジメント経験 ■歓迎条件： ・戦略系／総合系等大手コンサルティングファーム出身の方 ・現在在籍している同社コンサルタントと同等レベルのケイパビリティがあると判断できる職務経験・実績を有している方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 経営コンサルタント（マネージャークラス） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 組

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大手企業を対象とするコンサルティング経験 ・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験 ・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験 ・主体的な営業/顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験 [歓迎] ・数値を元にPDCAを回せる方 ・主体的に意見を発信できる方 ・マネジメント能力が高い方 【職種名】 【戦略コンサルタント】～マネジメントポジション 【仕事内容】 ■職務概要： メイン業務は、案件の獲得（提案/顧客折衝）、複数プロジェクト（同時並行）の指揮監督を中心に行っていただくことを中心に、組織作りに伴う業務なども想定し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・経営コンサルティングにご興味のある方 ・以下のいずれかに該当する方 →大手企業を対象とするコンサルティング経験 →ITプロジェクトにおけるマネジメント経験、または顧客折衝経験 →事業会社にて経営企画、事業企画、営業等の業務経験 【職種名】 シニアコンサルタント（戦略／業務／IT） 【仕事内容】 【経営からITまでを一気通貫で支援】 同社は、企業の経営課題を解決するための「総合コンサルティングファーム」です。具体的には、会社の方向性を決める「戦略立案」から、デジタル技術を使って業務を効率化する「DX推進」、そして実際にシステムを作り上げる「開発・実行支