株式会社エス・エム・エスの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・短大／大卒以上 ・上記に加え、以下いずれかのご経験 ▼HRBP、人事採用などの経験3年以上（採用担当者の場合は年間採用人数30名以上／中途・新卒不問） ▼HR業界営業経験3年以上（人材紹介・求人広告媒体・HR商材） [歓迎] ・メンバーマネジメント経験 【スキル】 ・成果コミットメント ・コミュニケーションスキル ・事務処理スキル（正確性・処理スピード） ・マルチタスクスキル 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【札幌】人事採用_マネージャー候補（年収510万円～700万円） 【仕事内容】 ◎札幌本社（JR「札幌駅」より直結）◎年間休日12

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社で、人事企画や労務、採用のいずれかに関するご経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【尚可】 ・300名以上の事業会社での労務管理業務経験がある方 ・3年以上の労務管理業務のご経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・成長意欲があり、自己研鑽することが好きな方 ・自らの役割を制限せずに、周囲を巻き込みながら主体的に役割を拡張していける方 【職種名】 【北海道】人事労務マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 札幌駅直結！福利厚生◎人材業界のプライム市場

仕事内容職務内容の変更範囲:事業や所属部門の状況変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

仕事内容【仕事内容】 親会社であるSMSが運営する、介護事業者向け経営支援サービス（カイポケ）のカスタマーサポート部門での顧客対応をお任せします。 今回の募集ポジションでは、ご経験を積んでいただいた後、少人数（5～10名程度）のチームリーダーとして活躍いただけることを期待しています。 【具体的には】 「カイポケ」のメイン機能である「介護保険請求機能」を中心に、ご利用者様からのお問合せにお電話で対応いたします。 ・カスタマーサポート内の少人数チームにおいて業務管理 ・チーム全体のパフォーマンス可視化 ・メンバーの育成、指導 まずは、3名程度のマネジメントしやすいチームからご担当いただき、1on1等を

仕事内容【アピールポイント】 財務・リスクマネジメント 上場企業グループの経営管理体制を牽引 えるぼし認定企業 【仕事内容】 経理からリスク マネジメントまで担当 する経営直結の裁量 上場グループの 経営管理体制を牽引 年休120日超、土日 祝休み、えるぼし認定 企業で働きやすい 親会社SMSの経営管理部 にある経理財務機能 （予算管理・経理・ リスクマネジメント業務 ）を内製化するための マネージャーポジション をお任せします。 【経理業務】 SMS財務企画部と連携し ながら、経理業務（特に 上場企業の子会社として のQCD担保や制度対応な ど）を推進します。 【予算管理業務】 SM

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ●数値管理よりも人材育成に重きを置いた経験や強みをお持ちの方が採用イメージです。 下記いづれかの経験 ・一定規模（数名～数十名）のチームを率いて業務改革及び、マネジメントを行った経験 ・コールセンター/コンタクトセンターでのマネジメント経験 ・カスタマーサポート・カスタマーサクセス・CRM関連業務におけるマネジメント経験 [歓迎] 【歓迎条件】 【スキル】 ・人材育成、マネジメントスキル ・業務設計力&実行力 ・チーム形成・推進力 ・折衝力 ・論理的思考力 【職種名】 介護ソフト カスタマーサポート マネージャー候補 【仕事内容】 当社は「高齢社会×

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 学校運営スタッフを募集！ 【仕事内容】 介護資格スクール「カイゴジョブアカデミー」の校舎運営業務全般をお任せします。 ・講師のスケジュール管理、事務連絡 ・受講者への電話受付応対、受講管理 ・授業開始時のオリエンテーション、終了時の試験監督や採点 ・満足度調査アンケートの実施、集計 ・行政への申請書類の作成 ・備品、宅配管理 など 【おすすめPOINT】 【業務の特徴】 スクールの管理業務のみではなく、直接受講生とのコミュニケーションも必要となる業務内容となります。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社で、財務領域やリスクマネジメント（法務）、事業推進などに関するご経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・成長意欲があり、自己研鑽することが出来る方 [歓迎] ・幅広くコーポレート領域のご経験がある方 ・自らの役割を制限せずに、周囲を巻き込みながら役割を拡張していける方 ※親会社に依存するだけはNGです。 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【札幌】マネージャー候補_財務×リスクマネジメント領域（年収510万円～760万円） 【仕事内容】 ◎札幌本社（JR「札幌駅」より直結）◎年間休日120日以上◎完全土日休み◎残業少なめ ◎女性

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかの経験 ・営業経験2年以上 ※無形、有形、個人向け、法人向けは問いません ・接客販売系であれば店長経験3年以上、もしくはSV、エリアマネージャー経験3年以上 【尚可】 ・TOC向け無形商材の新規営業経験3年以上 ・TOB向け無形商材の新規営業経験3年以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ー 【職種名】 【大阪】キャリアパートナー（リーダー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証プライム上場】創業以来20期連続で増収増益／離職率低めで働き方◎ 【職務概要】

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 年間休日120日。地域包括支援センターにおける相談員業務＠大阪市平野区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターの社会福祉士業務 総合相談、権利擁護、介護予防ケアプラン作成をはじめ地域ネットワークづくりなどの地域福祉のための業務を行っています。 【応募条件】 社会福祉士 自転車に乗れる方 普通自動車運転免許（AT限定可） あれば尚可 担当地域: 平野南、平野西、新平野西、平野 【おすすめポイント】 地域包括支援センターにおける相談員業務 ・経験不問 ・年間休日120日 ・車での業務なし ・残業ほぼなし 【給与詳細】 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 【尚可】 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・評価制度が明確

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社エス・エム・エス・データテックでは、ネットワークエンジニアとして多様なプロジェクトに携わることができます。 クラウド案件や上流工程から参与できる環境で、顧客の課題解決に向けた提案・実行を行います。 プロジェクトは、ECサイトのクラウド移行や証券システムの更改、プライベートクラウドの構築など多岐にわたります。 エンジニア出身の部門長が納期を調整するため、無理なスケジュールは基本的にありません。 また、裁量が大きく働きやすい環境も魅力です。 チームでの協力のもと、プロジェクト全体を推進し、エンジニアとしてのスキルを高めることができます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社で、人事企画や労務、採用のいずれかに関するご経験がある方 [歓迎] ・マネジメント経験がある方 ・300名以上の事業会社での労務管理業務経験がある方 ・3年以上の労務管理業務のご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・成長意欲があり、自己研鑽することが出来る方 ・自らの役割を制限せずに、経営や事業の状況に応じて柔軟に変化対応し、周囲を巻き込みながら主体的に役割を拡張していける方 ・不確実な状況においても、上司や関係者と合意形成を行い、根拠を持って妥当な結論を出

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コールセンターでの就業経験が2年以上ある方（インバウンド、アウトバウンド不問） ・コールセンターでサービスの品質改善に取り組まれた経験 [歓迎] ・マネジメント経験がなくとも、チャレンジしたい熱意のある方は歓迎します ・少人数（5名程度）のマネジメント経験 ・カスタマーサポート・カスタマーサクセスでのSV・リーダー経験（インハウス型歓迎） 【歓迎スキル】 ・コミュニケーションスキル、言語化スキル ・業務設計力&実行力 ・論理的思考力 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【札幌】カスタマーサポート（リーダー）コールセンター経験必須（年収400万

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Excel、スプレッドシート等） ・営業／販売等、数値目標のある業務経験 【尚可】 ・営業成果の要因を論理的に言語化できる経験 ・人材紹介業界やインサイドセールスなどの親和性の高い業務経験 ・後輩の指導やメンター経験 ・チーム目標達成に向けた自発的な行動経験 【魅力】 ・マネジメントを通じてメンバーの成長に貢献し、組織の拡大を実感できます。 ・人材不足が深刻な医療・介護業界において、人材紹介を通じた社会貢献が可能です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・メンバーの育成や成

仕事内容【応募資格】 [必須] ※ご応募の書類には必ず顔写真を添付ください※ ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 [歓迎] ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 札幌/キャリアパートナー職（両面スタイル）（年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記のいずれか ・医療・介護・保育領域の両面エージェント ・CAとしてのマネージャー経験がある方 【尚可】 ■人材紹介領域での営業経験及びマネジメント経験 ■人材派遣領域での営業経験およびマネジメント経験 【やりがい・磨けるスキル】 20～30名の組織をマネジメントするため、メンバーの価値観を理解し、その上で組織の進む方向性をメンバーに理解してもらう必要があります。 トップダウンで組織を統率していくのではなく、一人ひとりが前向きな思考で業務に取り組み続けることができ、結果的に個人・組織で成果創出ができる組織運営が目指すゴールとなります。 [歓迎] ※活か

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社でのマーケティングの経験 ・Webサービス企業、ITプロダクト企業における経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・複数名チームのマネジメント経験 【尚可】 ・BtoBプロダクト（SaaS等）のマーケティング経験がある方 ・事業会社での商品企画、サービス企画、営業企画、事業開発の経験がある方 ・事業責任者・プロジェクトリーダーオーナーの経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・成長意欲が高く、事業成長と顧客貢献の二軸をバランスよく持てる方 ・圧倒的な当事者意識を持って行動していただ

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における事業企画・事業推進の実務経験 セールスやマーケティング領域での戦略立案?実行および組織マネジメント経験 【職種名】 入社半年で事業責任者へ！年収最大2000万、21期連続増収のメガベンチャーで挑む最前線Bizdev 【仕事内容】 担当領域の事業責任者として、戦略立案から実行、組織運営までの全般をリードしていただきます。入社後半年を目安に事業責任者を担っていただく想定です。 ■主な管掌業務 戦略・計画： 事業計画の策定、PL管理、マーケティング戦略の立案と実行。 開発・推進： 新規事業の立ち上げ（0→1）、既存事業のグロース（1→10、10→100）。

仕事内容＜職務内容＞ 同社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。 ■業務内容 ・人事労務部門のプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 ・労務管理業務のマネジメントからスタートしますが、人事役割を拡張し幅広いキャリアを描くことも可能です。 （人事考課等の人材マネジメント／教育研修制度／社内コミュニケーション等の企画・設計・運用 など） ＜主な業務内容＞ ・人事労務部門の組織マネジメント、人材マネジメント、リスクマネジメントの実行