ユニットリーダー - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/08（土）～11/30（日） 愛の家グループホーム 越谷相模 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日あり ★会社全体で

仕事内容ユニットリーダー（介護職）/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》 【職種】 ショートステイ 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。生活介助（食事・入浴・排せつなど）、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。ス

仕事内容高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。生活介助（食事・入浴・排せつなど）、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。スタッフのまとめ役として、チーム運営の中心となり、現場を支えていただきます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆楽しいイベント多数 仕事のやりがいに加えて、楽しさもたくさ

仕事内容株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ 【フルリモート】インサイドセールス/リーダー候補◆AIナレッジデータプラットフォーム 【仕事内容】 【フルリモート】インサイドセールス/リーダー候補◆AIナレッジデータプラットフォーム 【具体的な仕事内容】 ◆問い合わせ数削減・顧客満足度向上・生産性向上を実現／フルフレックス◆ サイト利用者の様々な問い合わせ表現に対応可能なAIナレッジデータプラットフォーム『Helpfeel』のセールスをお任せします ■業務内容 入社後3か月間のプレイヤー業務を経て、ユニットリーダーとしてチームを牽引していただきたいと考えています。 ・定量/定性を用いた社内向けの進捗報告

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにて介護職員（ユニットリーダー）を募集します。 【主な業務内容】 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・移乗／誘導／コール対応 ・離床介助／臥床介助 ・更衣／口腔ケア／服薬介助 ・申し送り／カンファレンス ・介護記録の記入または入力 ・その他（レク／環境整備など） 【お仕事先情報】 ・内部外部の研修制度が整っており、スキルアップできる職場です。 ・手当充実で高給求人です。やりがいを持って働けます。 ・ユニット型施設で夜勤の時間も短めなので、体の負担が少なく働けます。 ・最寄駅から徒歩10分で通勤の負担も少なく通えます。 【給与詳細】 月給：286,500円～2

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにて介護職員（ユニットリーダー）を募集します。 【主な業務内容】 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・移乗／誘導／コール対応 ・離床介助／臥床介助 ・更衣／口腔ケア／服薬介助 ・申し送り／カンファレンス ・介護記録の記入または入力 ・その他（レク／環境整備など） 【お仕事先情報】 ・内部外部の研修制度が整っており、スキルアップできる職場です。 ・手当充実で高給求人です。やりがいを持って働けます。 ・ユニット型施設で夜勤の時間も短めなので、体の負担が少なく働けます。 ・最寄駅から徒歩10分で通勤の負担も少なく通えます。 【給与詳細】 月給：286,500円～2

仕事内容掲載期間：11/08（土）～11/30（日） 愛の家グループホーム さいたま山久保 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日あり ★会社

仕事内容【ユニットリーダー】正社員募集◎オープンしたばかりの新しい老人ホームで一緒に働きましょう。ご利用者さまが快適に過ごせる施設づくりを目指しています。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜270,000円 ≪基本給≫ 165,000〜185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:26,000円 職務:20,000〜50,000円 資格:10,000円 住宅:10,000円 処遇改善:15,000円 その他

仕事内容2026年3月末まで入職祝い金あり！年間休日122日以上/賞与3.4ヶ月/退職金制度あり 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 【施設】介護スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 249,400円〜279,000円 ＊処遇手当、早番、遅番、夜勤 各5回分含む 【基本給】 介護福祉士 高卒170,900円〜 専門卒174,500円〜 大卒179,000

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼグループホーム戸田公園 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を

仕事内容介護ユニットリーダー【契約社員】成果に応じた特別報酬／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護ユニットリーダー業務 【主な業務】 高齢者向け介護施設のユニットリーダーとして、スタッフやお客様の管理を担います。 生活介助（食事・入浴・排せつなど）、レクリエーションの企画・実施、書類作成や送迎業務も担当。 スタッフのまとめ役として、チーム運営の中心となり、現場を支えていただきます。 【応募要件】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日126日！各種手当充実/報奨金あり/車通勤可/社会保険完備【制度も、風通しも、変化に前向きな職場であなたの経験を活かしてみませんか？】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【主な業務】 ・通常介護業務 ・担当ユニットの管理・育成 ・２４時間シート作成の指導 ・新人職員等のＯＪＴ業務 ・一般職員への指導、相談 ・会議、各委員会への参加 ・入所判定会議の参加 などです。 施設方針を介護職、専門職と連携して浸透させ、より働きやすい職場を作ることがミッションです。 1ユニットの定員は10～12名です

仕事内容フロアリーダーとして、フロア責任者をお任せします！ アンサンブル大宮【35】フロアリーダー（正社員） 施設長のサポートをしながら、スタッフ育成や 利用者様への良質なサービス提供・管理を お任せします。 【アピールポイント】 学研グループでプライベートを彩る福利厚生が手厚い。 専門会社ならではの介護のノウハウが学べスキルが身に付く。 年数で介護福祉士の資格手当もアップ♪ キャリアパスを叶えるための教育・研修体制があります。 【福利厚生が充実】 ■資格支援制度（介護福祉士・介護支援専門員など） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金（結婚・出産・弔慰・傷病・災害

仕事内容年間休日120日♪ユニット型特養での介護職（一般・正規職員） 1ユニット10～12名定員のユニット型特養（個室）での介護業務全般です。 入居者が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが 主な業務です。 主な業務内容は、 ・排泄介助、入浴介助、食事介助・パソコンを使用しての介護記録記入 ・移乗介助、移動介助・レクリエーションの実施 ・ユニット会議への参加 などです。 お客様の事を考えた個別ケアを実践しましょう。 募集概要 職種：一般介護職 雇用形態：正社員(常勤） 施設形態：特別養護老人ホーム 施設名：社会福祉法人フルホープ 給与： 月給：226,000円～（

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ戸田 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援します！ ★

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼふじみ野・別邸 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援しま

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） イリーゼ川口安行 中途入社のハンデはナシ！介護スタッフをまとめるリーダー職募集 正社員 転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ ≪転職してより上のキャリアを目指したい方を応援します！≫ 今回の募集は施設の介護スタッフをまとめて、主任やホーム長などの橋渡しをして頂くユニットリーダーの募集になります。 リーダーとしての経験が無くても、学んでいく意欲のある方なら大丈夫◎ 「もっとこうしたら良くなるかも…」「お客様にもスタッフにもより良い環境を作りたい」 そんな熱意のある方を応援します！

仕事内容★高給与！安心の休暇制度◎通勤便利★埼玉県川口市にある、定員106名のユニット型個室の特別養護老人ホームです。定員20名の地域密着型介護老人福祉施設、定員7名のショートステイも併設しています。 ･マイカー・バイク・自転車通勤が可能なうえに、駐車場が完備されていますので離れた地域にお住まいの方も気持ちよく通勤できます。駐車代が無料なことも経済面で嬉しいですね。 ・産休や育休はもちろん介護休暇も取得可能なので、様々なライフスタイルの方にとって働きやすい職場となるよう配慮されていることも特徴です。 ・高給与です。賞与も年2回で2ヶ月分の支給実績もあるなど、やる気にも繋がる待遇が揃っています。 ❏

仕事内容掲載期間：11/08（土）～11/30（日） 愛の家グループホーム 大宮指扇 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 正社員 面接は原則1～2回、内定から最短1～2週間でお仕事スタート可能です！経験を活かしてキャリアアップできます 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪ここがPOINT！≫ ★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます ★各施設種別の平均要介護度 →グループホーム：2.5 →有料老人ホーム：2.7 →小規模多機能型居宅介護：2.4 ★ワークライフバランスを実現！年間休日114日あり ★会社全体で

仕事内容【坂戸駅から車で5分／車通勤相談OK】2025年9月1日開所★オープニングスタッフ募集！ 20代・30代・40代の若手活躍中！転職してキャリアアップを目指す方歓迎！男性スタッフも活躍中◎経験を活かしてさらに上を目指しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,750円～ 夜勤手当4回含む(24,000円／1回6,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／5.1時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収298750円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【