居宅ケアマネジャー - 神奈川県厚木市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月給315,000円 基本給 205,000円 職務手当 30,000円 資格手当 30,000円～50,000円（ケアマネ30,000円、主任ケアマネ20,000円） 特定加算手当 50,000円 評価手当 10,000円 ∟30人以上を担当する場合対象 指導手当10000円 ∟指導を行える技量がある職員が対象 315,000円（ケアマネ資格のみ）～355000円（主任ケアマネ・30人以上担当・指導手当） 賞与年2回 ※過去実績計2.00か月分 ケアマネジャー/未経験 ・入職1年目419万円 ・入職5年

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザー立上、欠員発生時の支援が終了しない時等、年６回を 限度とし１ヶ月８０時間、年７２０時間まで延長することができる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ケアマネジャーの業務全般 ＊ケアプラン作成（介護予防含まない） ＊認定調査 ＊外出時に運転あり 〔エリア〕厚木市内、愛川町の一部 〔社用車〕軽自動車 【変更の範囲】変更なし

仕事内容＜厚木市＞【ケアマネジャー×正社員】業界最大手！ニチイ学館の居宅介護支援でのお仕事☆高待遇求人◎各種手当・福利厚生豊富！子育て支援制度もあり♪ ケアマネジャーの業務全般 ＊ケアプラン作成（介護予防含まない） ＊認定調査 【エリア】厚木市内・愛川町の一部 【社用車】軽自動車 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ニチイケアセンター厚木北（藤沢支店） 給与： 月給：273,850円～介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許 必須 ≪このほか、各種手当あり≫ *オンコール手当：1,500円/回 ＊勤続年数加算手当：5年以降3

仕事内容人と人とのつながりを大切にするケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（第3子まで） 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:10,000〜20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 3,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマ

仕事内容株式会社川島コーポレーションが運営する居宅介護支援『サニーライフ本厚木』で新たな仲間を募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（第3子まで） 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸のみ） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績

仕事内容神奈川県厚木市で心温まるケアマネジャー職募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,900〜287,600円 ≪基本給≫ 186,900〜257,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特定事業所手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 看護小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 300005~350011円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 神奈川県厚木市恩名3-21-8 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 役職手当 / 時間外手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休

仕事内容R８．２月２１日更新 中立公正 ケアマネ同士の助けあい 会社の後方支援 ハラスメントを許容しない 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅件数最大４０件ほど（３５～４０人）担当して頂きます。訪問は基本的にご自身で管理していただき、１月に１回の訪問並びに提供票の配布等通常の業務を行っていただきます。 また月前半は実績の突合を行い、国保連に送るデータを居宅全員で作成いたします。 当社特定加算手当をとっております。これは２４時間連絡がつく事が明示されておりますが、その手当として特定加算手当５００００円を支給しております。 昨今はハラスメントの通知・案内を行い、夜間などに連絡が来ることは少な

勤務時間（早番）7:00～16:00 （日勤）8:30～17:30 （遅番）10:00～19:00 （夜勤）16:00～翌10:00 日勤:休憩60分、夜勤:休憩120分 ※施設により異なる場合があります ※日勤のみOK ※WワークOK（他社と弊社の勤務時間が合わせて週40時間以内になる方）

仕事内容【厚木市愛甲東】賞与あり☆豊富な研修制度も完備◎小規模多機能型居宅介護でケアマネジャーを募集しています【小田急小田原線「愛甲石田」駅より徒歩約8分♪】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 施設でのケアマネの業務 担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます ※未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など（居宅ケアマネと同様の業務あり） 〇介護業務：見守りやお声がけなど一部介護業務をお願いします。 ※その他の介護業務もお願いする場合あり 【※変更範

仕事内容居宅介護支援事業所にて居宅ケアマネとしてケアプラン作成・相談 業務・関係機関との連絡調整等を行っていただきます。 その他法人内業務 【エリア：主に厚木市内】【車種：軽自動車使用】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ○2023年5月オープンしました○＞介護支援専門員を募集中＜☆☆未経験・ブランクOK☆☆【施設見学OK／マイカー・自転車・バイク通勤OK／再雇用制度あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援でのケアマネ業務全般 ・介護サービス計画書作成 ・関係機関との連携 など ☆2023年5月オープン☆ 随時入社可能 求人ID 338468

仕事内容居宅介護支援事業所・アースサポート株式会社のケアマネジャー求人！ご家族様に寄り添うご支援 ケアマネジャーとして、ご家族様や関係機関との連携を通じて多様なケースに対応し、地域に根ざした介護支援に貢献できます。 要介護認定を受けたお客様の希望や生活環境、身体の状態などを踏まえ、適切な介護サービスが受けられるようケアプランを作成します。また、介護保険制度に基づく給付管理業務や、サービス提供事業者との連携・調整業務も担っていきます。ご家族様からの相談対応も行い、安心して日々を過ごせるよう支援する重要な役割です。 【ケアマネジャーとして成長】 医療・介護・地域支援など多職種との連携を重ねることで、

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜2023年5月オープン＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です＠厚木市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・介護サービス計画書作成 ・関係機関との連携 等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成9年、厚木戸室にて法人設立。住宅型有料老人ホームを中心に、通所介護、デイサービスや地域交流スペースを運営。入居者の皆様に「自分のお家」のように過ごしてもらいたいという想いのもと小さい規模の施設だから出来る一人一人と向き合ったケアを実

仕事内容経験不問☆資格取得支援あり◎ケアマネジャーとして働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務全般 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：半径300m圏内の同法人事業所 資格: 介護支援専門員 未経験OK 学歴不問 ブランク可 勤務時間: 日勤のみ 8:00～17:15（休憩60分） 残業ほぼなし 休日・休暇: 月9日（年間107日) シフト制 福利厚生: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 車・バイク通勤可（無料駐車場あり） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 居宅ケアマネジャー / 資格取得支援 / 育児

勤務時間(1)9時00分～18時00分 時間外：あり 月平均10時間 休憩時間：60分

仕事内容居宅介護 ケアマネジャー（ニチイケアセンター厚木北）｜パート◎車通勤可【厚木市】 週1～2日,車通勤可,残業少なめ,シフト制,週休二日制,残業10h,産休・育休あり, ケアマネジャーの業務全般 ケアプラン作成介護予防含まない 認定調査 外出時に運転ありエリア厚木市内、愛川町の一部社用車軽自動車 【変更の範囲】変更なし おすすめポイント： 職種：居宅介護 ケアマネジャー（ニチイケアセンター厚木北） 雇用形態：パート 施設名：株式会社ニチイ学館 藤沢支店 応募資格：介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 必須経験：必須 ケアプラン作成経験 給与：時間額(a+b)1,545円～1

仕事内容■会社名 神奈川県厚木市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士/土日休み!育児休暇の取得も可能！明るく楽しいムツアイホームで共に働きませんか？ ■コメント 年間休日120日と多め◎WLBばっちり♪年末年始休あり◎車通勤可能◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士 ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・担当ご利用者（30件程度）のケアプラン作成・訪問 ・関係する事業所・行政機関との連携 ・その他付随する業務 ■給与 月給211900

仕事内容★2026年5月居宅支援事業所を併設OPEN★介護支援専門員募集！訪問看護ステーション併設のため連携の取りやすい環境です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ご利用者様宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・居宅サービス計画書（ケアプランの作成） ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・営業業務 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 週休2日制（土曜、日曜・祝日） 年間休日124日以上（年度により異なる） 福利厚生: 社会保険完備 iPad、業務

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠厚木市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集です。 最後まで自分らしく、家で生きる社会の実現を目指し訪問看護や訪問介護、デイサービスを運営しています。 お問い合わせお待ちしております。 【給与詳細】 ＜ケアマネジャー＞ 【月給】250,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 210,000円- 職能手当 10,000円- 調整手当 30,00

仕事内容【オススメポイント】 ☆資格取得の支援制度もありスキルアップもできる！ ☆残業ほぼ無し♪時差出勤も可能です◎ ☆長期休みもとれてプライベートも充実します♪ 【主な業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般