大阪府東大阪市の人材業界の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人材紹介事業におけるキャリアアドバイザーの実務経験（1年以上） ■人材紹介領域におけるマネジメント経験またはリーダー経験 （チームメンバーへの指導、目標管理、育成などの経験） ■目標達成に向けた戦略立案、戦術策定、KPI設定の経験と実行能力 ■部署のミッションへの深い共感、高い倫理観に基づいた Customer Firstな姿勢で業務を遂行できる方 ※ 部署ミッション ※ 「人材業界で、最もCustomer Firstな在り方で売上を作るCA組織になり、業界スタンダードをぶち壊すこと」 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しており

仕事内容月給28万円〜＋決算賞与 経験をしっかり評価！ 「型にはまった営業スタイルに窮屈さを感じている」 「もっと求職者一人ひとりに深く寄り添いたい」 もしそう感じているなら、ぜひ当社でその経験を活かしてください。 アパレル業界特化の人材サービスとして実績を持つアクトブレーン。 今回は、体制強化が進む大阪支社での経験者募集です。 ┏┓ 経験者だからこそ、 実感できる働きやすさ ┗┛ ☆月給28万円以上スタート Ｖ あなたのスキル・経験を正当に評価する環境が整っています。 ☆分業なしの一気通貫型 Ｖ クライアント担当と求職者担当を兼任するため、マッチングの精度にこだわった提案が可能です

仕事内容≪大阪支社の立ち上げをお任せします！≫ 大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0→1でお任せできる方を探しています！ お任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界の事業者）との人材サポートです。企業の採用担当や社長との商談を行い、採用のコンサルティングを実施します。 ■具体的な業務内容 ・ノンデスク業界の事業者へ採用ニーズの獲得 ・クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート ・成果最大化のための施策立案とその運用 ・セールス手法の体系化とメンバーへの教育 ・新規開拓への戦略立案 新設ポジションのため、既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の

仕事内容【仕事内容】 企業の採用課題を解決するため、 求人広告や採用支援サービスの提案を行う企画営業のお仕事です。 企業ごとに異なる採用ニーズに合わせて最適なプランを企画・提案し、採用成功まで伴走します！ 【主な業務内容】 ◎企業へのアプローチ・商談 ◎採用課題や採用ニーズのヒアリング ◎求人広告・採用支援サービスの提案 ◎求人原稿の企画・打ち合わせ ◎掲載後の効果分析・レポート作成 ◎採用成功に向けた改善提案 ◎既存顧客へのフォロー対応 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎提案力・コミュニケーション力 ◎法人営業スキル ◎採用・人材業界の専門知識 ◎課題解決力 ◎企画立案スキル ◎プレゼン

仕事内容＜リクルーティングアドバイザー（RA）／企業の採用支援・企画提案営業＞ エージェント事業におけるリクルーティングアドバイザーとして、 法人企業の採用課題に向き合い、人材紹介を通じた採用成功までを一貫して支援していただきます。 企業への営業活動を通じて、経営・事業フェーズに応じた人事課題をヒアリングし、 人材紹介サービスを活用した採用企画・提案を行います。 求人案件のオーダー獲得後は、キャリアアドバイザーやマーケティング担当と連携し、 応募者集客から選考進捗のフォローまで、採用プロセス全体をサポートします。 また、企業情報の提供や面接対策など、状況に応じて求職者側の支援にも携わっていただき

仕事内容【人材コーディネーター・営業】 新規クライアントの開拓・提案 ／ 既存クライアントのフォロー 訪問 ／ 企業と登録スタッフのマッチング ／ 登録スタッフの 募集・説明会の開催・面談・ヒアリングなど ◆充実の研修で安心スタート 人材業界の基礎知識から、業務フローに至るまで実践練習を交え ながらレクチャー。初めて社会人になる方も安心です！ ◆一貫性のあるお仕事 クライアント企業のニーズのヒアリングや人材戦略の提案、マッ チング、登録スタッフの面談やフォローまで一貫して関わって頂き ます！始まりから結果までを見ることができるので、大きなやりが いを感じられますよ！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・toB営業経験1年以上 ・ビジネスレベルのPCスキル(PowerPoint・Excelビジネスレベル) 【尚可】 ・通信、モバイル業界での実務経験 ・人材業界での営業経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・経営者視点で動くことが出来る人 ・自ら考えて動くことが出来る人 ・責任感が強く、粘り強く物事を進められる人 ・指導する立場を取りたいと思っている人 【職種名】 【大阪】企画営業（モバイル業界向け） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ◎SV／法人営業経験が活かせる仕事◎人的ソリューション営

仕事内容＜リクルーティングアドバイザー（RA）／企業の採用支援・企画提案営業＞ エージェント事業におけるリクルーティングアドバイザーとして、 法人企業の採用課題に向き合い、人材紹介を通じた採用成功までを一貫して支援していただきます。 企業への営業活動を通じて、経営・事業フェーズに応じた人事課題をヒアリングし、 人材紹介サービスを活用した採用企画・提案を行います。 求人案件のオーダー獲得後は、キャリアアドバイザーやマーケティング担当と連携し、 応募者集客から選考進捗のフォローまで、採用プロセス全体をサポートします。 また、企業情報の提供や面接対策など、状況に応じて求職者側の支援にも携わっていただき

仕事内容キャリアアドバイザー（大阪） 「全ての人々に前のめるきっかけを」与えるために採用したい企業様と求職者様を繋ぐ架け橋となっていただきます。 ■キャリアアドバイザー(CA) 部活動やプロとしてスポーツに全力を注いできた体育会系学生・元プロアスリート、中途の求職者様と向き合い、就活(転職)相談に乗りながら自分軸での内定を掴みとってもらうためのキャリア支援を行っていきます。 キャリアのプロとして求職者様の人生を少しでも前のめりにするために支えていく仕事です。 スポーツに携わってきた人材のキャリア支援を行っています。 一つのことに全力を注いできた選手たちが活動を終了した時、何をしたいのか分からな

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■人材紹介事業におけるキャリアアドバイザーの実務経験（2年以上） ■人材紹介領域におけるマネジメント経験またはリーダー経験 （チームメンバーへの指導、目標管理、育成などの経験） ■目標達成に向けた戦略立案、戦術策定、KPI設定の経験と実行能力 ■部署のミッションへの深い共感、高い倫理観に基づいた Customer Firstな姿勢で業務を遂行できる方 ※ 部署ミッション ※ 「人材業界で、最もCustomer Firstな在り方で売上を作るCA組織になり、業界スタンダードをぶち壊すこと」 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記してお

仕事内容【応募資格】 [必須] ・広報戦略、ブランディングのご経験（業界不問）※目安3年以上 ・基本的なOfficeソフトの使用経験 [歓迎] ・Z世代へのSNSマーケティング等、最新情報や知識を有する方 ・営業チームのマネジメント経験 ・店長（店舗マネジメント）経験 ・SV経験 ・イベント企画経験 ・数値管理/KPI管理経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ＊目標達成に向けて主体的に取り組める方 ＊人と関わることが好きな方 ＊エンタメ業界が好きな方 【職種名】 専門学校の広報マネー

仕事内容株式会社リクルートスタッフィング 【梅田・未経験歓迎】登録スタッフ向けお仕事紹介※リクルートG／年間休日125日・土日祝休み！ 【仕事内容】 【梅田・未経験歓迎】登録スタッフ向けお仕事紹介※リクルートG／年間休日125日・土日祝休み！ 【具体的な仕事内容】 プライム上場・リクルートグループ／未経験から人材業界へチャレンジ／転勤無し／残業月10時間程度／年間休日125日・土日祝休／未経験からオフィスワークに挑戦 ■業務内容： 登録スタッフへの仕事紹介を行う部署にて 下記業務をお願い致します！ ・登録スタッフへの仕事紹介、問合せ対応 （受電と架電両方あり、慣れれば1時間あたり5件程度の電

勤務時間09：00～18：00 【残業】有 月5時間程度

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 【人材サービス会社で登録対応スタッフ】 ●応募者の方への発信・ヒアリング （お仕事の希望、これまでのご経験など） ●データ入力・登録 ●書類作成・送付など ※対面での対応はありません（カメラなしの電話対応のみ） ※マニュアルあり＆電話内容は決まっているので安心です♪ 【月収例】252,000円（時給1,500円×実働8時間×月21日） 【在宅勤務】あり※慣れてきたら週1回、在宅勤務可能♪（目途：4ヶ月目以降） 【男女比】4：6 【配属先部署】登録担当チーム 【部署人数】10名 【平均年齢】35歳【制服】なし/オフィスカジュ

仕事内容【未経験歓迎】「人と話すのが好きをキャリア」に｜外国人支援を支えるカスタマーサクセス 株式会社グレッジ - 外国人雇用のDXを推進するHR Techベンチャー。導入1,500団体超のSaaS「dekisugi」で、企業と外国人材が共に成長できる社会を目指します。 仕事内容 接客・販売・営業・事務・コールセンター経験歓迎。 必要なのはIT知識よりも、お客様の話を聞き、一緒に解決策を考える力です。 「IT業界に挑戦したいけど、自分にできるかな」 そんな不安を持っている方にこそ、知ってほしい仕事です。 私たちグレッジは、日本で働く外国人の採用・定着・活躍を支えるHR Techサービスを展開し

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ≪大阪支社の立ち上げをお任せします！≫ 大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0→1でお任せできる方を探しています！ お任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界の事業者）との人材サポートです。企業の採用担当や社長との商談を行い、採用のコンサルティングを実施します。 ■具体的な業務内容 ・ノンデスク業界の事業者へ採用ニーズの獲得 ・クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート ・成果最大化のための施策立案とその運用 ・セールス手法の体系化とメンバーへの教育 ・新規開拓への戦略立案 新設ポジションのため、既存事業の更なる売上向上、業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】下記いずれかの経験をお持ちの方 ・営業経験（有形・無形問わず、新規営業の有無も問いません） ◎必須ではありませんが、銀行での融資営業、専門商社での新規ビジネス創出、メーカーでのスペックイン営業、証券での新規口座開拓、人材業界でのソリューション営業などがある方はなお歓迎です！ 【職種名】 M&Aコンサルタント【上限なしインセンティブ／事業承継問題を解決／業界のリーディングカンパニー】 【仕事内容】 後継者不在といった課題を抱える中堅・中小企業を、M&Aを通じて支援するコンサルティング業務です。案件の発掘から企業の価値算定、相手先のマッチング、交渉、契約締結ま

仕事内容年間休日120日以上！ 有給休暇も取りやすいお仕事★ 働きやすさが魅力です。 プライベートや家族との時間を大切にしたい。 そんな方も歓迎です！ 簡単な内勤勤務なので、未経験者でもオフィスデビューできちゃいます♪ ： 【職種】 事務アシスタント（内勤） 「〇月〇日にお仕事ありますが、ご予定いかがですか？」 そんな風に、お仕事をマッチングする【サポート業務】をお任せします。 具体的には… まずは専用のWEBシステムにてオーダーを確認。 登録スタッフさんへ電話もしくはメールでお仕事を紹介します。 ゆくゆくは企業様からの入電対応などもお任せする予定です。 ： ー★アピールポイント★ー ■未経験大歓迎

仕事内容職務内容 【人材大手パーソルグループ／障害者雇用のリーディングカンパニー／障害者の転職支援数NO.1！dodaチャレンジでのお仕事／ 社会貢献性◎】 業務概要 "障害者に特化した転職支援及びコンサルティングを行うコンサルティング事業部にて、就労の安定を目的とした支援を行います。 主には企業内で働く個人と雇用管理者（管理者・人事）を対象とした面談や、雇用先企業の管理者・人事担当者に対してのアドバイザリー業務です。 業務詳細 【職務例】 ・dodaチャレンジ（障害者に特化した転職支援サービス）経由で取引がある契約先企業様との面談日程調整 または、企業では働く障害者社員との面談実施調整 ・障害があ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 下記2つを満たす方 ・新規営業経験5年以上 ・営業として著しい成果を残された方（高い目標達成率や、社内での表彰受賞等） 【希望条件】 ・人材業界経験者 ・マネジメント経験 【職種名】 【全国】キャリアアドバイザー（新規営業経験者）◆市場規模100兆円のノンデスク産業DX◆ 【仕事内容】 お任せするのは、人材不足に悩む企業（ノンデスク業界）との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5～6名の転職希望者とお話していただきます。 法人は「自社に適した人材を採用したい」「中長期的に活躍していただける人材を採用したい」、求職者は「キャリアア

仕事内容株式会社ネクストビート 【大阪／1DAY選考有】人材紹介営業（CA×RA）＜未経験OK＞◆保育業界でトップレベルの支援 【仕事内容】 【大阪／1DAY選考有】人材紹介営業（CA×RA）＜未経験OK＞◆保育業界でトップレベルの支援 【具体的な仕事内容】 【大阪】保育士バンク両面型キャリアアドバイザー/保育×ITで日本を元気に！/半年でリーダー昇進実績有/実績で年収上げられる ■業務概要： 『保育士バンク！』の人材紹介営業をお任せいたします。 当社の営業は、法人・個人両方へのアプローチを行う両面型の営業です。 法人顧客への交渉力・提案力が身につくだけでなく、求職者のリードなど人のマネジメン