埼玉県の運行管理の求人・仕事・採用

仕事内容運行管理のプロフェッショナルとして単なる配車や点呼業務にとどまらず、物流の品質そのものを設計・改善する役割を担っていただきます。 【1】配車業務・車両管理 現場のニーズに応じた柔軟な配車対応や、車両の整備状況のチェックを行います。 【2】ドライバーの安全管理・点呼 出発前や帰庫時の点呼を通じて、ドライバーの体調や車両状況を確認。事故ゼロを目指す安全意識の醸成と、日々の信頼関係の構築が重要です。 【3】運行計画の立案と最適化 配送ルートや時間帯、車両の稼働状況を分析し、無駄のない運行体制を構築。現場の声を反映しながら、日々の改善を重ねていきます。 【4】業務改善・マネジメントへのステップ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・運行管理者資格（貨物） ・普通自動車免許 【職種名】 運行管理者 【仕事内容】 原則、土日祝日は休みです。ドライバーならびに運行管理者等経験を有する方を募集致します。 運行管理者として軽自動車、キャラバン車等による配送業務と管理業務。 埼玉県内の各地方自治体を中心に決まったお客様に対して文書箱等を配送する業務で、管理業務（運行管理等）も行ってもらいます。 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 一般貨物輸送 貴重品警備輸送 埼玉・東京を主要基盤に貨物運送事業を展開。 警備輸送業務・引越業務・社内メール便事業・文書配送事業（ポスティン

仕事内容運行管理者・拠点管理候補！正社員／月給37.6万円賞与年3回／完全週休2日制（土日祝休み・年休127日）／祝金・福利厚生充実 【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期休暇あり 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 固定時間制 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 運行管理者 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 376,800円〜474,000円 試用・研修時 月給 346,600円〜 ※経験・能力を考慮の上決定 ※上記金額には固定残業代90

勤務時間就業時間１：3時00分〜7時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他

仕事内容運送会社で運行前点呼スタッフ（運行管理者）募集 主な業務 出庫前の点呼 日報管理 ＊運転業務はありません （大型免許保有の方は駐車場内の車の移動をお願いする事が あります） ＊運送業界経験者大歓迎 ＊週３０時間未満勤務の方の募集です ＊経験のある６０歳以上の方歓迎 ※変更の範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社内外問わずコミュニケーションが取れる方 ※情報を把握するために社外の取引先やドライバーと密に連絡を取る必要があるため [歓迎] ・運行管理経験 ・青果物流業界での配車サポートの経験 ・客や販売など折衝業務の経験 【フィットする人物像】 ■求める人物像 ・課題解決が好きな方 ・青果流通に興味がある人、主体的に対応できる人 ・ベンチャーマインドをお持ちの方 ・会社・農業産業の改革に携わりたい方 ・コミュニケーション力に自信がある方 ※積荷の量などを見ながらドライバーへ業務依頼を行うシーンも多く、関係スタッフとうまくコミュニケーションをとりながら業務を円滑に進めるシーンで

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：下記いずれか必須 ・運行管理のご経験 ・運行管理資格をお持ちの方 【働きやすい環境が整っています！】 ◎マイカー通勤可・無料駐車場あり ◎賞与年2回 ◎土日祝休み ◎資格取得支援制度 ◎社宅制度 【職種名】 【埼玉】運行管理責任者★経験・有資格者★～幅広い拠点展開とグローバル化を目指す安定企業～ 【仕事内容】 ■業務内容： 埼玉営業所でトラック運行管理の統括 配車・点呼・安全管理を担う管理職です 所長と連携し安定した運行体制の構築を担っていただきます 広域物流の要となる拠点で、運行管理体制を主導していただきます ＊車両は全国で約

仕事内容【運行管理者の補助業務】埼玉＆茨城同時募集！正社員/未経験大歓迎/男女不問 ＼運行管理者の補助業務になります！／ ・点呼 ・時間管理 ・電話対応 ・PC入力…等、お願いいたします！ 【ドライバーさんの安全運行の為に力を貸してくれる方急募！】 運行管理者の補助業務募集になります！ ＼資格取得支援でキャリアアップ！／ 運行管理者資格は会社のサポートで取得可能！ 資格取得後は運行管理者へのステップアップも目指せます！ ステップアップ後は月給27万円～♪ 運行管理者も大募集中8252; 一緒に事故ゼロの会社にしましょう！ 責任感とやる気と元気！ 自信のある方、お待ちしています。 たくさんの

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜8時30分 就業時間２：13時00分〜20時00分又は5時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）平日 （２）土・日・祝日／休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容＊乗務員点呼（アルコールチェック、体調確認等） ＊運行管理に伴う書類整理 ＊出入庫の運転手点呼業務 ＊簡易事務作業 ＊電話対応 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜6時00分 就業時間２：12時00分〜17時00分 就業時間３：6時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）夜勤務 ※就業時間帯は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇運行管理者が行う業務の補助 〇点呼実施簿の作成等 業務の変更範囲：会社の定める範囲の業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 運行管理者資格（貨物）をお持ちの方 ■運送・物流業界における運行管理、配車、または営業所管理の実務経 [歓迎] 〇資格 ・第一種衛生管理者 ・安全管理者 ・整備管理者 【フィットする人物像】 ・ドライバーやスタッフと目線を合わせ、信頼関係を築きながら指導・フォローができる方 ・安全第一の意識を持ち、法令やルールを徹底して遵守できる誠実な方 ・突発的な交通トラブル等にも落ち着いて臨機応変に対応できる方 ・食品コールドチェーンを支える大手企業で、腰を据えて長く安定就業したい方 【職種名】 【千葉・埼玉】運行管理者×食品物流成長企業×生活インフラを支える安定基盤×所長・幹

仕事内容物流会社の運行管理スタッフ 運行管理者業務をお願いします。 ＜具体的な内容＞ 運行管理ソフトを使用して ・運行状況を把握・管理 ・運行計画 ・タイムテーブルの作成 ・再発防止策の策定 ＜PC関係に強い方大歓迎！＞ 一人になることはなく、分からないことはすぐに質問できる職場です。 まずはできることから取り組んでいきましょう。 将来は幹部登用の途もあり、キャリアアップできる環境です。 変更範囲：変更なし

仕事内容■運行管理者具体的には ・対面でタクシー乗務員の点呼 ・書類管理 タクシーの運行に関する幅広い業務を担当します。 ルートプランニング、運転手のスケジュール管理、顧客対応など多彩な業務に携わります。

勤務時間就業時間１：5時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他業務カレンダー 年末年始休暇 夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜業務内容＞ ・運転士の勤怠管理、点呼、健康状態確認 ・車両管理、顧客対応 ・事務作業（ＰＣ入力・電話対応） ・大型二種免許保有の方はバス運転の代務あり 「変更範囲：会社の定める業務」 □郵便番号検索【〒３５００８２４】

仕事内容【応募資格】 [必須] 運行管理者資格（貨物）を保有し、運行管理の実務経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 埼玉県春日部市 物流センターにおける運行管理者を募集！ 年収420～600万円！ 【仕事内容】 【職務】 さいたま物流センターの運行スケジュールを管理・統括 【業務内容】 ハウスメーカー様のプレカット建築材や住宅ユニットの保管・現場物流をになう当社。 日々の建築工程に応じて物流の運行管理を担っていただきます。 運行管理（貨物）の経験をお持ちの方の応募をお待ちしております。 【事業内容・会社の特長】 ■

勤務時間勤務日 ：平日 月曜～金曜（勤務日数は応相談） 勤務時間：23：30～8：30（休憩1時間）

仕事内容〇ドライバーさんへの点呼・運行状況の確認作業の補助 〇点呼記録や運転日報等帳票類の管理 〇ドライバーさんの労務管理、安全教育の補助等 土・日・祝・GW・夏季休暇・年末年始休暇 ・制服貸与 ・車通勤可 ・交通費規定内支給 ・有給休暇あり（所定労働日数による） 大虎運輸株式会社

仕事内容＜資格取得支援制度あり＞丁寧な研修あり◎住み込みもOK未経験スタート歓迎！ ＼ドライバーさんの安全と街の安心を守るお仕事です！／ 配車・運行管理のスペシャリストを目指してみませんか？ 顧客とのリレーション強化を自らハンドリングできる方を求めています 自分自身と会社を1つ上に上げられる方 「トラックドライバーの経験を活かしたい」 「新しい高みに挑戦してみたい」 そんな方々にぴったりのお仕事です◎ 物流業界経験者で“管理側にステップアップしたい”方やすでに管理者経験のある方に最適のポジション ＜働きながら資格取得が可能！＞ 資格取得支援制度があります。 運行管理者資格、中型・大型免許など 業

仕事内容安全管理部において、ドライバーへの添乗教育や各センターの運行サポートをご担当いただきます。 ＜主な業務内容＞ ■センターのサポート運行 全センターを対象に、大手メーカーの食料品やアパレル商品などの共同配送・運行サポートを行います（1日4〜5件程度）。 ■ドライバーの添乗教育指導 新人ドライバーや事故惹起者の助手席に同乗し、安全運転の確認・指導、荷扱いなどを丁寧に指導します。 ＜担当エリア＞ 埼玉県・千葉県・茨城県のエリアをメインとして担当していただきます。 ※エリア外の対応も発生します。 【埼玉県】杉戸第4HC（北葛飾郡杉戸町）・春日部HC（春日部市） 【千葉県】松戸HC（松戸市） 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・運行管理資格 ・配車経験（配車補助） [歓迎] ・運行管理経験 ・青果物流業界での配車経験 【フィットする人物像】 ■求める人物像 ・課題解決が好きな方 ・青果流通に興味がある人、主体的に対応できる人 ・ベンチャーマインドをお持ちの方 ・会社の改革に携わりたい方 【職種名】 【埼玉/佐賀】運行管理・配車（幹部候補） 【仕事内容】 物流業界の言葉でいうと「配車」と呼ばれる職種に分類されますが、当社においては、様々な要素を把握したうえで最適な調整を行う必要があり、例えば飛行機における「航空管制官」のようなイメージが近いものです。 ■業務内容 ＜中核である物流のコントロール

仕事内容☆制服支給 ☆リモート・在宅あり ☆福利厚生充実 ◇物流センターの管理業務 ・入出庫作業における業務管理、品質管理をしながら、日々の物流センターの運営を管理 ・物量や時間が日々異なる中で、業務量を把握して適正なシフト組を実施。 当日での商品の動きに変動があれば、指示出しなど、効率よく作業を進めます。 ・物流センター内の5Sや設備管理、労務管理なども定期的に確認し、その中で課題の抽出し解決しながら、よりよい状態を継続して運営します。 ◇各作業現場の確認やスタッフとの定期的な面談 ・実績数値の管理だけではなく、配車センター・物流センターの各作業現場の確認やスタッフとの定期的な面談するなど、積極

仕事内容運行管理/未経験OK/学歴不問/ブランクOK/三郷市 【正社員】運行管理者・配車業務 日勤 週休2日／車両管理など 幹部候補へ おすすめポイント： ■やる気や人柄を求めているので学歴不問 ■移動にかかる交通費支給（規定あり） ■未経験者歓迎のフォロー体制 ■サポート充実なので復職・ブランクOK ■希望に応じて車通勤OK ■制服ありなので用意は不要 勤務地： 埼玉県三郷市上口1丁目235番地1 勤務先： 瀬戸内陸運株式会社 埼玉支店 アクセス： 三郷駅・三郷中央駅 車で10分 経験者歓迎 お客様からの要望、依頼に対応した自社及び協力会社のトラック配車管理と運行管理及び整備管理をお願いします