ケアプラン作成 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容介護支援専門員／未経験OK ケアマネ ジャ ケアプラン作成・書類管理・介護給付業務・各事業所との調整や行政への手続代行・基本的なパソコン操作（Word・Excelできる方）それから、保護猫さんの見守り。 居宅介護支援事業 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,学歴不問,副業・WワークOK,服装自由,残業なし

仕事内容神奈川県相模原市中央区のケアマネジャー （のぞみケアプランセンター） (正社員) | 社会福祉法人 泰政会 ▼仕事内容 のぞみケアプランセンターにて、担当するご利用者様のケアプランの作成を行います。 介護支援専門員として、ご利用者様のケアプランの作成、担当者会議への出席、各種研修会等への参加し、地域の福祉資源を用いて最善のケアプランが作成できるように努めて頂きます。 近隣の病院や地域包括支援センターに情報共有のための営業活動もあります。 移動は公用車を使用します。 変更範囲：変更なし (神奈川県相模原市中央区) ▼職種 ケアマネジャー （のぞみケアプランセンター）(正社員) ▼雇用形態

仕事内容【鶴間駅徒歩】平日のみ・相談員★経験ないかたも歓迎♪ ■クリニックにおける医療相談員業務全般・ケアプランの作成・サービス提供事業所と連絡調整・介護保険更新書類の手続き代行・介護保険施設などの相談・紹介・利用者負担額の計算 職種：その他 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュ

勤務時間8：30～17：30 休憩60分 週2～3日出勤 労働時間制度 シフト制

仕事内容計画作成担当者/パート募集！この人らしさを大切にケア計画考えるお仕事 お客様にとっての「ちょうどいいケア」を考え、実現するやりがいのある仕事です。一人ひとりに寄り添った支援を届けませんか？ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,500円～1,600円 ▼下記別途支給 夜勤手当：6,000円/回 準夜勤手当：3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による 【勤務地】 神奈川県川崎市幸区南加瀬5-18-12 募集情報 Ｑ:そよ

仕事内容神奈川県大和市のケアマネージャー (正社員) | 社会福祉法人 相模翔優会 ▼仕事内容 ●入居者９０名短期入所２０名の特別養護老人ホームです ＊ケアプランの作成 ＊モニタリング ＊介護に関する相談業務 ＊入居面談【変更範囲：変更なし】 (神奈川県大和市) ▼職種 ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給255000〜359000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)255000〜359000円 (年俸制)3060000〜4308000円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時3

勤務時間【勤務日・日数】 週3日～勤務可能（土日祝休み） ※勤務日数・曜日はご相談に応じます ※扶養範囲内での勤務も可能／家庭や生活スタイルに合わせて無理なく働けます 【勤務時間】 1日4時間～勤務可能 ※勤務時間はご相談に応じます ※短時間勤務OK／扶養内での調整も可能です

仕事内容週3日・1日4時間～OK｜扶養内OK｜ケアマネ（プランナー）パート｜子育て世代・シニアも歓迎 【プランナー業務】 ・要支援の方の相談対応 ・要支援の方のモニタリング ・ケアプラン作成 ・サービス事業所との連絡・調整 ・書類作成（フォーマットあり）等 ※要介護者は数件担当します 【担当件数の目安】 勤務時間に応じて、無理のない件数を担当していただきます。 要支援の方が中心のため、ケアマネジャーより業務範囲が少ないのが特徴です。 ・週3日・1日4時間（週12時間）：約40件 ・週3日・1日5時間（週15時間）：約50件 ※以降も週の勤務時間3時間増すごとに約10件増 ※詳細は面談時に丁寧に

勤務時間◆シフト制（週1日からOK） 8:45～17:30 ※要相談 ※休憩時間は法定通り

仕事内容施設ケアマネージャー・入所者のケアプラン作成 ・ケースカンファレンスの開催 ・入所者家族の対応 などを行なっていただきます。

仕事内容居宅介護支援 管理者 管理者候補 募集 主任ケアマネジャー 《管理者経験 不問》《横浜市 保土ケ谷区》 【事業所名】 ・ひとはな ほどがや（既存事業所） 【勤務地】 ・横浜市保土ケ谷区星川三丁目16-9 星川山本ビル1F号室 ◆相鉄線 星川駅より徒歩９分 ※車通勤相談可 ［仕事内容］ ・居宅介護支援の管理業務 ・在宅におけるケアマネジャー（正社員） ｜相談援助 ｜給付管理 ｜認定調査 ｜ケアプラン作成 ｜サービス調整等 ★居宅介護支援 管理者 管理者候補 募集★ ＼ひとはなと同じ思いを持った方募集！／ ☆頑張った分だけ昇給UP ☆賞与：毎年UP ☆手当・福利厚生・働きやすい環境◎ ☆土

仕事内容神奈川県藤沢市の介護支援専門員〔ケアプラン宝命藤沢〕 (正社員) | 一般社団法人 宝命 ▼仕事内容 介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成 ・計画書作成 ・報告書作成 ・その他事務作業 ・利用者の窓口となる業務 ・利用者宅への定期的な訪問※基本的には介護ソフトで入力していきます※社用車あり ＊「仕事と家庭が両立しやすい求人」です。 仕事と子育てや介護が両立しやすいように配慮をしています。 ＊仕事の変更範囲：変更なし (神奈川県藤沢市) ▼職種 介護支援専門員〔ケアプラン宝命藤沢〕(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給255000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１ヶ月７０時間まで、１年５００時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊勤務日数は応相談 ＊冬期・夏期休暇（規程あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務です。 ＊就業場所でのみのお仕事です。 ＊お客様のケアプランの作成、アセスメント、モニタリング等の 他、レクリエーションの参加等もお願いします。 ＊訪問先は当社が運営するベストライフ横浜港南 （住宅型有料老人ホーム）がメインになります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・在宅高齢者のケアプラン作成 ・訪問調査 ・官庁、事務所との折衝 【給与】 月給300,000円 年収332万円～468万円賞与4.0ヶ月の場合 月収21.5万円～30.0万円程度 備考：【基本給】185,000円～270,000円【賞与】年2回4.0ヶ月分（過去実績） 【勤務地】 神奈川県横浜市旭区白根2-3-18パール横浜ビル2階 【応募資格】 ケアマネジャー 介護支援専門員(ケアマネジャー) 自動車運転免許 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 当施設では、最大72名の入居者様が生活をしています。 入居者様を対象としたケアプランの作成をはじめ、下記業務をお任せします。 ■施設入居者様のケアプラン作成 ■入居面談（アセスメント） ■サービス担当者会議の開催 ■モニタリングの実施 ■施設職員との情報共有・連携 ■ご家族への連絡・対応 など。 ※生活相談員や介護職との兼務ではなく、ケアマネ業務専任です。 【給与】 月収 280000円 【住所】 神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19 【アクセス】 JR

仕事内容横浜市勤務のケアマネジャー（正社員）を募集いたします。 ☆土日祝休み／残業ほとんど無し！☆ 随時見学を行っておりますので、是非お越しください！   こんな方におススメです ◇ケアマネ以外の業務が多い・・・ ◇仕事の相談をできる人がいない・・・ ◇現場へのヘルプが多い・・・ ◇多様なケースのケアプラン作成を行いたい！ ◇様々な職種と連携しながら勤務したい！   未経験OK！経験者優遇！先輩社員がしっかりサポートいたします！ こんな方歓迎！ ・明るく対応できる方 ・人とコミュニケーションをとるのが上手な方  まずはお気軽にお問合わせください。

仕事内容【仕事内容】 ・介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成、ケアカンファレンスの実施 ・施設入所退所の手続き・サービスの利用開始等に関する業務 ・利用者及び家族に対する相談援助 ・各科への連絡相談業務 ・苦情などの対応・窓口業務 ※相談業務、保険請求等業務の経験・知識・技能があれば尚可 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：277,000円～277,000円 ■基本給：250,000円～250,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当12,000円～12,000円 特殊業務手当6,000円～6,000円 処遇改善金手当9,000円～9,000円 ＜その他の手当等付

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・１ヶ月のシフト制 ・就業日数、勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応、 年６回、月８０時間、１年で７２０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる。お休み希望日申請できます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊施設のご入居者様の日々のケアプランの作成 ＊要介護認定申請の代行及び介護保険に関する諸手続きの 代行 ＊関係者事業者、ご家族との連絡調整等 ＊介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる 相談・援助など 他業種のスタッフとチームケアでご入居者様の生活を支 えます。 ご本人の心身の状態を間近で感じられ、情報収集や連携 がすぐにとれます。 主に住宅型有料老人ホーム【福寿いせはら小稲葉】です。 変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容：ケアプランの作成とその関係業務 PR：社会福祉法人誠幸会は、介護・障害者支援・保育・地域ケアプラザなど地域の総合福祉法人として福祉サービスを提供しています。横浜市岡津地域ケアプラザは、横浜市の指定管理を受けて2019年12月1日にオープンしました。 ひたむきに幸せの和をひろげ、誰もが笑顔で暮らせる社会をつくることを目標として、職員一同日々頑張っています。皆さんもその一員として働いてみませんか。 職場の特徴：未経験者OK 学歴不問 ブランクOK バイク・車通勤OK 研修あり 昇給あり 職場内禁煙

仕事内容【海老名】ケアマネージャー募集！リモートワーク有り！2025年10月オープンの訪看併設居宅支援事業所のケアマネージャーを募集します！ ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 ケアマネジャーとしての業務 自立した生活を送ることが困難になった利用者様に対し、介護保険などを用いながら、安心できる生活を支援するお仕事です。 新規契約・ケアプラン等作成・利用調整・相談業務が主な業務です。 ☆当事業所の特徴は下記の通りです。 訪問看護ステーションを併設しておりますで、多職種との連携が密です。 必要に応じてケアマネの先輩や訪問看護の看

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１ヶ月７０時間まで、１年５００時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊勤務日数は応相談 ＊冬期・夏期休暇（規程あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●住宅型有料老人ホームでのケアマネージャー業務です。 ＊就業場所でのみのお仕事です。 ＊お客様のケアプランの作成、アセスメント、モニタリング等の 他、レクリエーションの参加等もお願いします。 ＊訪問先は当社が運営するベストライフ横浜港南 （住宅型有料老人ホーム）がメインになります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 100名の入居者様を2人の介護支援専門員で担当していただきます。 ・入居者の「ケアプランの作成・管理」 ・入居者の状況や希望を把握するための情報収集や面談 ・在宅復帰を目的とした視点でのケアプラン作成 ・医師をはじめ他職種が参加するカンファレンスへの参加、入居者とその家族へのケアプランの説明 ・入所後のサービスを受けている状況の確認 ・退所時の居宅介護支援事業所や老人ホームなどのケアマネージャーとの連携 など 【給与】 月収 233700~270700

仕事内容神奈川県横浜市緑区の施設ケアマネージャー (正社員) | 医療法人社団 桜栄会 横浜セラトピア ▼仕事内容 ◎介護老人保健施設におけるケアマネージャー業務全般■具体的な業務内容 ・施設利用者のケアプラン作成 ・利用者及びご家族対応（入退所訪問等） ・介護職や看護職等との他職種連携業務内容の変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市緑区) ▼職種 施設ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給245700〜300700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)195700〜240700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (