宮崎県日向市の人事 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容「ここから再出発」も「このまま着実」も。 主役はあなた自身です。 "ITの世界でもう一度活躍したい想いを、押し込めていませんか？キャルなら、その想いを叶えることができます。 【年齢】も不問。役職定年後に転職し年収を維持できた事例も多数。技術へのフェアな評価を徹底しています。 【ブランク】も心配いりません。案件に恵まれず長年エンジニアを離れていた方が、当社で現場復帰し前職以上の年収を手にしています。 【場所】が理由ならご安心を。「地元で腰を落ちつけたい」「旅するように働きたい」「地元にU・Iターンしたい」という希望も実現可能。全国常時4000件以上の案件で、どこにいても活躍の場があります

仕事内容豊富な人生経験が価値に。再出発を応援します。 "当社には、40代から初めて営業職に挑戦した社員が多くいます。「この年齢で、本当に自分にできるだろうか」――そんな不安を抱えて入社した人ばかり。それでも、入社後に収入を大きく伸ばし、1年目で年収600万円、2年目から年収1000万円を実現した先輩も少なくありません。 その理由は、この仕事で大切なのが、学歴や華やかな職歴ではなく、「お客様に誠実に向き合う姿勢」だから。お客様はご年配の地主様が中心のため、若さや勢いよりも、落ち着いた受け答えや、相手の話を丁寧に聞く姿勢が信頼につながるのです。 しかも、お任せするのは商談のアポイントをいただくところ

仕事内容[仕事内容] 一般病院内の厨房にて、栄養士を募集しています。 幅広い事業展開で、安定した経営基盤がある当社。栄養士として働いてみませんか。 栄養士として、お客様へ心のこもった食事サービスを提供します。栄養士免許があれば未経験の方も大歓迎。 メインで行っていただくのは、献立の作成や食札管理、食材発注、納品食材の検品などの栄養士業務。 フリーターや主婦さんなど幅広い年代が活躍中！シフト調整可能なのでプライベートな用事にも対応できます。 申請時のシフトに入れなくなった場合は、事前に再度申請すれば調整可能。また、「子供が急に熱を出してしまって…」なんて時も対応するので、お気軽にご相談くださいね。

仕事内容“推しトーク”を極めたら、2年目には年収700万円でした。 "転職前は、友人の充実したSNS投稿に、ため息まじりで「いいね！」を押すだけの日々。将来の貯金を考えると、自分の楽しみはどうしても後回しに。――でも、東建に転職をしたらプライベートまで大きく変わったんです…！ この仕事のお客様は、土地をお持ちの地主様。…なのですが、実は奥様との関係構築がとっても大切。玄関に飾ってあるアクスタを見て、「え、私もそのアイドル好きなんです！」なんて“推しトーク”に花が咲いたことも（笑）。そんな他愛ない会話が信頼に繋がって、気付けばお得意様になっていました。 そんな毎日をコツコツ続けていたら、入社2年目

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【主な業務】貴金属加工メーカーにて営業業務■既存のお客様へのご提案■製品を必要としているお客様へのご案内■お客様へのヒアリング■製品の使い道の検討■販売状況の確認・資料作成■出荷スケジュールの調整■製造部門・出荷担当との連携 など 担当製品: 鉱石 職種: [ その他 ] いずれにも近くない業務 ツール: Excel Word 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】基本的なPCスキルがある方（Excel、Word、PowerPointなどを使って簡単な書類が作成できればOK）運転免許【活かせる経験】基本的なPCスキルがある方（Excel、Word、PowerPoin

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容工場内の建屋に対する、施工管理、及び安全管理業務 担当製品: 工場 職種: [ 土木・建築系 ] 立会検査 保守・点検 品質管理 ツール: Excel 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】施工管理経験【活かせる経験】Excel 勤務地: 宮崎県 日向市 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92％以上！地元で働きたい方も、U・Iターンを検討されている方も、お気軽にご相談ください。 最寄り駅: 日向市駅 車10分 雇用形態: 正社員 業務にあたっては無期雇用派遣としてご就業い

仕事内容未経験から1年間の研修で、 AIを使いこなす【開発エンジニア】へ "★自社ITスクールで、未経験でも安心！ 前半6ヶ月は、実務なしでITスクールでの学習に専念。外販なら30万円相当の研修が無料どころか、給与をもらいながら学べます！JavaやSQLの資格も、実務で必要なPCスキル（MOS等）も取得可能です！ ★トレンドの「AI開発」も、現場でじっくり習得！ 後半6ヶ月は、自社パッケージのAI開発プロジェクトへ配属。AIを生かして、効率的に開発を進める実践力を養います。自社開発だからこそ、新人さんに合わせた教育ができるのが強みです！ ★未経験スタート90％で、定着率はバッチリ100％！ 元接

仕事内容「新しいことに挑戦したい！」 「自分のキャリアに自信がない」 「どんな仕事がいいかはまだ迷い中…」 そんな方も大歓迎！ 完全未経験スタートの第二新卒・20代を中心に、 “まだキャリアが決まってない人”にもピッタリのお仕事です◎ 【このお仕事の特徴】 ■配属は関東の大手企業！ 引っ越しにかかる費用は会社サポートアリ◎ ■第二新卒・20代が中心に活躍中！ 選考はオンライン完結で、全国から毎月何人もの中途入社者がいます◎ ■入社3年で年収500万円も可能！ 事務・バックオフィスでも着実なキャリアアップができます◎ 【お仕事内容】 営業アシスタントとして、 営業チームの活動を円滑

仕事内容AIに仕事を奪われるのではなく、 AIを部下として統率する側へ。 "AI活用が急速に進化する今、エンジニアの価値や評価も変わってきています。今回はまさに、新しいスタイルのエンジニアを増やすための募集です。 AIを駆使すれば、これまで上流メインだった方も「実装のイメージ」をもとにクライアントと話すことが容易になります。逆に実装中心だった方は、“手を動かす時間” から解放され、本質的な課題解決に時間を使えるでしょう。社内のR&Dユニットが常に最新技術を検証・提供するので、あなたは価値創造に集中できます。 これは、キャリアを再定義する変化でもあります。当社の「ジョブ型人事評価制度」で、自身で仕

仕事内容【年収UPは通過点。手取り月14万円UP実績あり！】 「どうせ変わらない」と、諦める前に読んでほしい。 "「一人ひとりが輝ける環境づくり」 「すべての当たり前を現実に」 10ヶ条を掲げる私たちだからあなたの生活を守ることができます！ 【１】代表がSES営業出身：エンジニアの気持ちを一番大切にしてくれる代表 【２】還元率84%～：不要な中間マージンのカットで手取り月14万円UP実績あり！ 【３】100%案件選択制：単価100％公開＋案件完全選択制 【４】業界最高水準の案件数10,000件 【５】セーフティーネット：孤立させない「メンバーズ・サポーター」を導入 【６】休日制度：年間休日125日

仕事内容まさに、正社員とフリーランスの“良いとこどり”。 "★働く場所は、全国どこでもOK。（もちろんフルリモートも可能です！） ★1番生産性の高い時間で働ける。 ★ムダな会議、報告物、煩わしい人間関係、一切ありません。（1人で完結！） ★還元率は粗利の70％以上。（20代で年収1000万、30代で年収2000万超え！？） こんなにメリットのあるフリーランスとしての働き方。ですが、「フリーランスになりたくても、何から始めたらいいのかわからない」「未経験だとリスクが大きいかな…」「確定申告などの事務も難しそう」などの悩みもあるはず。だから、私たちは安心してフリーランスデビューできる制度を整えました。

仕事内容たっぷり休んで、しっかり稼ぐ。 “いいとこどり”な働き方を。 "「休みは少ない、残業は多い、でも給料は上がらない…」接客や販売の仕事で、そんな悩みはありませんか？東建なら、オフの時間と収入アップを両立できます！ ★仕組み化でしっかり休める！ 平日休みや、連休が取りにくいことも多い不動産業界。当社は商談をあえて土曜日に行なうことで、毎週日・月と続けて休める環境をご用意。祝日も休みで年休123日、7日以上の連休も可能です。休日出勤ゼロはもちろん、休日や退勤後の連絡も緊急時以外禁止にするなど、本気で「休み」を守っています。 ★オフの時間も充実できる！ 営業支援ツール導入など、業務効率化を推進。

仕事内容[仕事内容] 特別養護老人ホーム内の厨房にて、栄養士を募集しています。 幅広い事業展開で、安定した経営基盤がある当社 栄養士として働いてみませんか。 栄養士として、お客様へ心のこもった食事サービスを提供します 栄養士免許があれば未経験の方も大歓迎。 メインで行っていただくのは、献立の作成や食札管理、食材発注、納品食材の検品などの栄養士業務。 フリーターや主婦さんなど幅広い年代が活躍中！シフト調整可能なのでプライベートな用事にも対応できます。 申請時のシフトに入れなくなった場合は、事前に再度申請すれば調整可能。また、「子供が急に熱を出してしまって…」なんて時も対応するので、お気軽にご相談くだ

勤務時間<シフト例> 9:00~16:00(休憩1h) 9:00~18:00(休憩1h) 10:00~17:00(休憩1h) 10:00~19:00(休憩1h) 上記は一例ですので、ご希望がありましたらご相談ください。

仕事内容保育園にて、子どもたちの成長を見守りながら日々の保育をお願いします。 一日は子どもたちのお迎えと視診から始まり、朝の支度をお手伝いします。 午前中は外遊びや製作、季節の行事など担任の先生と一緒に活動を進めます。給食の準備や食事のお手伝いをして、午睡の時間は子どもたちのそばで見守ります。(午睡の見守り・絵本の読み聞かせ・着替えやトイレのサポートなど) 降園の時間は子どもたちの支度を手伝い、笑顔でお見送りをします。 少人数の園やアットホームな園など、希望に合う職場をご紹介できます。 条件良好♪担任を持たないお仕事・保育ワーク♪書類ほぼゼロ♪時給1300円以上 応募資格: 保育士 中高齢者ＯＫ

仕事内容店長は通過点。その先に、あなたらしいキャリアが広がる。 "「飲食業に興味はあるけど、長く続けられるか不安」 「子育てが落ち着いたので、そろそろ復帰したい」 「いつかは本部の仕事にも挑戦してみたい」 そんな想いをお持ちの方へ。当社には、一人ひとりの挑戦を後押しする環境があります。 ★店長のその先も、自分らしく 当社では、定期面談やキャリアシート制度を通じて、一人ひとりの希望や適性に合わせたキャリアをサポートしています。複数店舗を統括する「営業部長」や、新規出店を担う「プロモーター」、店舗運営のスペシャリスト「エキスパートマネジャー」など、店長の先にも多彩なキャリアが広がっています。 ★本部

仕事内容[仕事内容] 介護老人保健施設内の厨房にて、栄養士を募集しています。 幅広い事業展開で、安定した経営基盤がある当社。栄養士として働いてみませんか。 栄養士として、お客様へ心のこもった食事サービスを提供します。栄養士免許があれば未経験の方も大歓迎。 ・栄養士業務（献立作成、食材発注、会社帳票出力等） ・調理業務（調理、切り込み、盛り付け、配膳、洗浄等） ・朝、昼、夕各80食程度 フリーターや主婦さんなど幅広い年代が活躍中！シフト調整可能なのでプライベートな用事にも対応できます。 申請時のシフトに入れなくなった場合は、事前に再度申請すれば調整可能。また、「子供が急に熱を出してしまって…」なんて

仕事内容節約ゼロで、貯金はプラス。そんな理想が叶う毎日。 週末、ふらっと温泉旅館を予約してリフレッシュ。 ◎最新ゲーム機を迷わず購入、休日はプレイに没頭。 ◎ワンランク上の車に買い替えて、週末はドライブへ。 ――当社では、こんなちょっとリッチな毎日が手に入ります。 ▼未経験から高収入を実現できる 平均年収は819万円で、昨年度の賞与は5ヶ月分を支給。チーム全員で成功を掴むスタイルだから、異業種から転職した先輩たちも、この仕組みで次々と高収入を実現しています。 ▼稼げるヒミツはサポート体制にあり お客様との会話でニーズのきっかけを見つけたら、難しい交渉は経験豊富な上司へバトンタッチ。あなたは信頼関

勤務時間7:00~16:00 /9:00~18:00 /10:30~19:30 ※日勤のみ、早番・遅番のみ、お気軽に時間帯ご相談ください

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅にて、ご利用者様一人ひとりに寄り添った介護をお任せします。 午前は起床のサポートと洗面・着替えの介助、朝食の見守りから取りかかります。午前から日中にかけては入浴のお手伝いや館内の移動・移乗の介助を担当します。夕方は夕食の介助や口腔ケアを行い、その日の記録をまとめて次の担当へ引き継ぎます。 具体的には、服薬の見守り、環境整備、食事介助、口腔ケア、着替え・整容の介助、排せつ介助などをお願いします。 介護が初めての方も、先輩スタッフが丁寧にフォローするので安心してスタートできます。 経験はあるけれど派遣は心配。そんな方を歓迎します! 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福

仕事内容「頑張っても正当な評価がされない」SESから、毎月昇給のチャンスがある環境へ。 "【評価が正当にされる環境へ】 今の自分の単価や還元率、ご存じですか？ 客先から聞いて、自分の単価が実は上がっていた、なんて経験、ございませんか？ インフレーションでは単価と還元率は全て公開で透明性がある環境です。 単価を知らずに働くことはございません。 正当な評価を知れば、自分の本当の単価が分かり、年収アップが実現します。 【平均年収656万円・還元率82%以上】 単価が上がれば給与に直結するので、毎月給与アップの可能性があります。 転職後の年収アップ実績は平均188万円であなたも年収アップが目指せます。

仕事内容最後の転職で、収入もキャリアもワンランク上へ。 業界最高水準の待遇をご用意 自社で介護スクールを運営しており、介護の基礎から学べるため、未経験でも安心。実際、多くの40～50代が当社で経験ゼロからデビューしています。また、入社時点から、月給28万円以上を保証しており、マネジメント経験をお持ちなら月給40万円以上も可能。転職による収入ダウンの心配もいりません。 ◆年次に関わらず早期昇格 今回はマネージャー登用前提の採用です。事業拡大に伴ってポジションが次々と生まれており、最短1年でマネージャー昇格が可能。昇格後は年収600万円以上を実現できます。「役職だけ上がって、給与は変わらない」といった