東京都台東区のスキルアップ ハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容●オートバイの修理、整備、定期点検、車検対応などを担当いただ きます。 ※はじめは整備士の先輩のもとで、補助的な作業からスタートしま す。 ※整備士資格をお持ちでない方は入社後に資格取得が可能であり、 資格取得を会社がバックアップします。 ●小型から大型まで、世界各国の多種多様な人気車種の取扱いが多 いのが当社の特徴です。メカニックとして知識やスキル向上が果た せる成長が実感出来る職場です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 有給休暇は法定通り

仕事内容サービス付高齢者向け住宅にお住まいの入居者様への介護業務を行 っていただきます。 職種としては、 （１）デイサービス （２）訪問介護 （３）住宅 の３種ありますので、学びの機会が多くもてます。 また、職種（業務内容）についてはご相談のうえ決定しますのでご 安心下さい。 無資格の方でも資格支援制度を活用して働きながらご自身のスキル アップもしていただくことができます。変更範囲：変更なし

仕事内容安全でおいしい給食を、あなたの経験で届けませんか？ ・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理スタッフの指導・育成・衛生管理 ・栄養相談・食事指導 ・行事食や特別食の企画・運営管理 グループ内の栄養士会で新たなスキルも身に着けることができます 。 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：３５８４２２ ※グループ会社へ在籍出向。電話窓口及び面接はグループ会社在籍 のシダックスヒューマン＆フードサービス（株）の担当が行います

仕事内容商工会議所のパソコン教室にて、受講生のサポートをお任せします お困りの方へのお声がけや、疑問がある方への対応、受講生の方へ パソコンの便利さをご案内し、１人ひとりの目的に合った講座をご 提案していただくといったコミュニケーションが中心です。 【資格・経験は不問です！】業務をしながら自然と知識も身に 付くので、お仕事しながらスキルアップしたい方、大歓迎◎ 業界未経験でも、「ぜひ挑戦したい」と高い意欲のある方も歓迎◎ 【社員研修制度】７日間の新入社員研修＋２日間の実地研修に加え て、定期的な講座研修や入社１年未満研修等、様々な研修に力を入 れています！ 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容●オートバイの修理、整備、定期点検、車検対応などを担当いただ きます。 ※はじめは整備士の先輩のもとで、補助的な作業からスタートしま す。 ※整備士資格をお持ちでない方は入社後に資格取得が可能であり、 資格取得を会社がバックアップします。 ●小型から大型まで、世界各国の多種多様な人気車種の取扱いが多 いのが当社の特徴です。メカニックとして知識やスキル向上が果た せる成長が実感出来る職場です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容主にＡｎｓｉｂｌｅの設計などを担当していただきます。 これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せしますが、不安な 方にはサポートも可能です。 社内での充実した研修制度もあり、ブランクからの復帰を目指す方 やスキルアップを目指したい方にもおすすめです。 （変更範囲：変更なし） ☆オンライン面接可 ☆スキルアップ支援及び随時昇給制度あり ☆経験者には前職の給与以上を保証・入社祝い金（５万円）あり

仕事内容＊ハンドドリップで丁寧に淹れたコーヒーと、オリジナルスフレパ ンケーキを提供する喫茶店でのお仕事です。 未経験の方でも丁寧に御教え致します。 ＊まずは、お料理のメニューとコーヒーの淹れ方を学んで頂き作業 を一通り習得した後アルバイト教育や店舗マネジメントを身につ け、店長を目指して頂きます。コーヒーの知識やスキルが身に付 きます。 ※将来的にグループ店舗への異動もあります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容★「ケアプラン」及び「認定調査」の作成、相談援助等を行う在宅 支援のケアマネジャー業務全般です。 ・葛飾区／江戸川区を中心にサービスを提供しています。 ・地域の事業者や医療機関との強い連携で多職種とのチームワーク を取りながら、できる限り安心した在宅生活ができるように日々 支援を行っています。 ・主任ケアマネジャーが複数在籍しており、手厚く指導していま す。職員全員でスキルアップを目指すために、毎月事業所内研修 法人内の合同研修を実施しています。 ・テレワークや音声入力、ｃｈａｔＧＰＴ等のＩＣＴツールを活用 して、日々の業務の生産性を向上させています。 【仕事内容の変更の範囲】 会社の定める業

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（１）は勤務例 （２）の間の１時間以上 ＊休憩は勤務時間に応じて法定通り付与 ＊勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 勤務時間・日数は相談に応じます。

仕事内容葛飾区内を中心に、自転車で回れる範囲のエリアでお客様宅を訪問 し、介護サービスを行ないます。 ・身体介護：入浴介助、歩行介助・食事介助、排泄介助など ・生活援助：掃除・洗濯・買い物・調理など ・日報など各種報告書や連絡文書の作成などの事務作業 ＊受け持ち件数は勤務時間に合わせて相談可能です。 ＊採用時研修、同行研修、スキルアップ研修など各種研修が 充実しているので訪問介護が未経験の方でも安心して働けます。 （変更範囲：変更なし）

仕事内容２０２７年４月オープン予定！年間休日１１５日（月８～１０日） ☆チャームではケアマネの資格更新費用を会社で全額負担★ ＤＸ化、ＩＣＴ化で最新技術を活かしスタッフの負担を軽減！ ☆希望休月２日★時間外手当全額支給（１分単位） ☆スキルアップのためのケアプラン研修が毎月あります★ ☆入社してすぐに就業前研修、１ヶ月後、３ヶ月後に研修があり、 サポート体制も抜群です！ 当社に在籍しているケアマネの多くは、居宅ケアマネ経験者が 施設ケアマネを希望され、活躍されております★ 【変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認の上会社の定める管 理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります】

仕事内容お客様の生活を支える中で、笑顔や体調の変化を身近に 感じられるやりがいのある仕事です。 短期利用のため新しい出会いが多く、幅広い介護スキルが身に つきます。家族の負担軽減にも貢献でき、感謝の言葉をいただく 機会も多い職場です ＊お客様の入れ替わりが日々あり、初めての方にも丁寧に 対応できる方を歓迎します。【夜勤あり】 ・食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、見守りなど ・就寝・起床介助、巡回、体調確認、 居室整備、安心できる環境づくり 【変更範囲：変更なし】

仕事内容システムエンジニアとしてＴｙｐｅＳｃｒｉｐｔによるシステムの 開発を担当していただきます。 これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せしますが、不安な 方にはサポートも可能です。 社内での充実した研修制度もあり、ブランクからの復帰を目指す方 やスキルアップを目指したい方にもおすすめです。 （変更範囲：変更なし） ☆オンライン面接可 ☆スキルアップ支援及び随時昇給制度あり ☆経験者には前職の給与以上を保証・入社祝い金（５万円）あり

仕事内容介護付き有料老人ホーム等で、ご高齢の方へ介護および日常の生活援助を行い ます。（自立されている方から要支援、要介護の方まで対象となります。） ・入浴、食事、排泄などの介助 ・レクリエーション等、余暇活動の支援 ・行事、イベント、レクリエーションの企画、立案、実施 ・外出時（買い物、散歩、通院等）の付添い ※資格取得支援制度・キャリアパス制度あり、研修体制もあるので未経験者か らベテランの方まで幅広くスキルアップやキャリアアップを目指せます。 ＊変更範囲：なし

仕事内容グループホームの『介護スタッフのスキルアップ』『採用や労務 管理』『安定運営の取組』『収支管理』をお任せします。 施設内の最高責任者として理想の介護へチャレンジして下さい！ 〇スタッフのスキルアップ 勉強会の実施、スタッフの成長を促す教育・面談など 〇採用や労務管理 求人票管理や採用面接、毎月のシフト作成など 〇安定運営の取組 地域交流活動、法令遵守活動、行政への各種届出、 シフト補助など 〇収支管理 入居者確保の為の営業活動や数値管理など※変更範囲：変更なし

仕事内容主にＪＰ１の設計などを担当していただきます。 これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せしますが、不安な 方にはサポートも可能です。 社内での充実した研修制度もあり、ブランクからの復帰を目指す方 やスキルアップを目指したい方にもおすすめです。 （変更範囲：変更なし） ☆オンライン面接可 ☆スキルアップ支援及び随時昇給制度あり ☆経験者には前職の給与以上を保証・入社祝い金（５万円）あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容★「ケアプラン」及び「認定調査」の作成、相談援助等を行う在宅 支援のケアマネジャー業務全般です。 ・葛飾区／江戸川区を中心にサービスを提供しています。 ・地域の事業者や医療機関との強い連携で多職種とのチームワーク を取りながら、できる限り安心した在宅生活ができるように日々 支援を行っています。 ・主任ケアマネジャーが複数在籍しており、手厚く指導していま す。職員全員でスキルアップを目指すために、毎月事業所内研修 法人内の合同研修を実施しています。 ・テレワークや音声入力、ｃｈａｔＧＰＴ等のＩＣＴツールを活用 して、日々の業務の生産性を向上させています。 【仕事内容の変更の範囲】 会社の定める業

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容★「ケアプラン」及び「認定調査」の作成、相談援助等を行う在宅 支援のケアマネジャー業務全般です。 ・葛飾区／江戸川区を中心にサービスを提供しています。 ・地域の事業者や医療機関との強い連携で多職種とのチームワーク を取りながら、できる限り安心した在宅生活ができるように日々 支援を行っています。 ・主任ケアマネジャーが複数在籍しており、手厚く指導していま す。職員全員でスキルアップを目指すために、毎月事業所内研修 法人内の合同研修を実施しています。 ・テレワークや音声入力、ｃｈａｔＧＰＴ等のＩＣＴツールを活用 して、日々の業務の生産性を向上させています。 【仕事内容の変更の範囲】 会社の定める業

仕事内容ケアプラン作成 ◇独立の事業所ですので、やる気のある方はスキルアップを目指せ ます。 ◇資格を持っていても自信のない方も大丈夫！ ◇困った時に、様々な経験を持つケアマネのサポート体制がありま す。 ◇家庭を持つ方が働きやすいよう、相談にものっていきます。 ◇在宅勤務も可能です（週２日程度） ＊社用車（軽）または自家用車で訪問していただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：４時間から相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 有給休暇は法定通り

仕事内容サービス付高齢者向け住宅にお住まいの入居者様への介護業務を行 っていただきます。 職種としては、 （１）デイサービス （２）訪問介護 （３）住宅 の３種ありますので、学びの機会が多くもてます。 また、職種（業務内容）についてはご相談のうえ決定しますのでご 安心下さい。 無資格の方でも資格支援制度を活用して働きながらご自身のスキル アップもしていただくことができます。変更範囲：変更なし

仕事内容★ラヴィーレ久地は７５室（定員９４名）の介護付有料老人ホーム ●介護福祉士をお持ちで介護経験のある方 経験年数は問いません ●食事・入浴・排泄等の介護業務だけではなく、アイデアを出し合 って、外出アクティビティや専門的なレクリエーションを行います 。 ●施設や訪問先を再現した企業内大学（自社研修センター）にて、 入社時やスキルアップのための各種研修を行っております。 変更範囲：会社の定める業務全般