兵庫県西宮市のマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 （施設ケアマネ）残業ほとんどナシ＊賞与4.42ヶ月＊扶養＆住宅手当アリ＊前歴換算アリ＊年間休日114日★ ●ご入居者及びその家族からの相談対応、施設への入所と対処の手続き、医療機関や行政機関・関係各所への連絡、担当者会議への参加、サービス調整をお任せします。 ●残業は月平均3時間程度とほとんどないので、プライベートの予定が立てやすく、ご家庭との両立も無理なく可能です♪ ●賞与はうれしい4.42ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます◎ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られ

仕事内容地域限定/正社員 アフタヌーンティー・リビング 西宮ガーデンズ店／年間休日休暇 最大120日 ◆勤務地域の限定された「限定正社員」を募集いたします。 ＊…具体的な仕事内容…＊ 接客：お客さま対応/生活雑貨販売/レジやギフトの包装などのカウンター業務 管理：商品雑貨検品/商品出し/雑貨のディスプレイ/売上管理 運営：店舗運営/スタッフ教育 店長のサポート全般はじめ、店長とともに店舗運営を担っていただきます。 また、店長不在時には店舗の責任者として、お客さまに気持ちよく買い物をしていただけるような空間とお店づくりをお願いします。 接客以外にも売り上げの管理、ブランドイメージや季節感を考えた

仕事内容医療法人社団 菫会「甲陽園すみれホーム」でケアマネジャーとして輝くチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜295,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.4ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 甲陽園駅から0.5km 苦楽園口駅から1.2km 夙川駅から2.1km ◆勤務時間 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②

仕事内容■勤務地 兵庫県西宮市上ヶ原四番町3番22号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護を必要とする方の生活をサポートするケアマネージャーとして、医療スタッフや介護スタッフなど多職種と連携しながら、その方にとって本当に必要なサービスを見極めます。お客様やご家族様から頼りにされるやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成及び管理 ・介護保険の申請手続きのサポート ・医療スタッフ・介護スタッフとの連携調整 ・お客様及びご家族様との相談対応 ・介護サービスの利用支援と進捗管理 ■募集情報 ＼新しいチームメンバーを募集中！／ 介護の手続きが複雑で困っている、複数の部門との連携が大

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］西宮市内 ［移動手段］自転車、バイク（社用車、自家用車は応相談） ＊入社後は10〜15件程の担当から始めていただきます。 ◎経験者は在宅勤務可 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 基本土日定休 シフト制 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり 昇給あり 交通費支給（上限無し） 車通勤OK *資格手当：30,000円/月 *皆勤手当：10,000円/月 *営業手当

仕事内容ケアプランセンターでのケアマネジャー 在宅ケアマネ｜ケアプランセンター｜正職員・ブランクのある方も歓迎 ローズガーデン甲子園 ケアプランセンターで、在宅生活を支えるケアマネジャーを募集します。 お任せするのは、利用者様やご家族の想いを伺いながら、ケアプランの作成や関係機関との連携を行う居宅ケアマネジャー業務です。 現在はケアマネ4名体制で支援を行っており、利用者様の増加に伴う増員募集です。判断に迷う場面も、管理者や同僚に相談しながら進められる環境があります。 同一建物内には、特別養護老人ホーム、ケアハウス、デイサービス、小規模保育などがあり、多職種・多事業所と連携しながら地域を支えられ

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］西宮市内 ［移動手段］自転車、バイク（社用車、自家用車は応相談） ＊入社後は10〜15件程の担当から始めていただきます。 ◎経験者は在宅勤務可 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 基本土日定休 シフト制 有給休暇法定通り ＊サポート体制が整っているので、お子様やご家族の急な体調不良時にも気兼ねなくお休みいただける環境です！ 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり 昇給あり 交通費

仕事内容・介護保険制度の居宅サービス計画書の作成 ・利用者様との連絡調整 ・他事業所との連絡調整 ・毎月１回のモニタリング 等を行っていただきます。 ソフトの使用方法、計画書作成、訪問同行など、丁寧にお教えします。

仕事内容【居宅介護支援事業所でのケアマネ業務】 - ケアプランの作成 ┗ 1ヶ月程度を単位として作成 ┗ サービス計画の内容・利用料・保険の適用等を丁寧にわかりやすくご説明 ┗ ご利用者さまやご家族の了解を得たうえで、主治医のご意見をお聞きすることも ┗ ご利用者さまの状態を正確にアセスメント ┗ ケアマネジャーを中心にサービス担当者会議（ケアカンファレンス）を開いて検討 - 手続き代行・連絡調整・情報提供 ┗ 市区町村の役所での要介護認定の申請・変更の代行 ┗ 介護サービスを利用するために必要な連絡調整（市区町村・保健医療福祉サービス機関を含む） ┗ サービスの管理 ┗ 介護保険の給付管理（給付管理

仕事内容時はYouTube戦国時代！ YouTubeを制する者、世界を制す！ そんなYouTube業界で働いてみませんか！ ★YouTube制作に興味持っている方 ★YouTube業界で世界に君臨したいと思っている方 ★やる気のある方 ★芸能界に興味のある方 ★サポートが得意な方 知識がなくともやる気あればどんどん仕事を任せていきます。 YouTubeの世界にようこそ！ YouTube制作いつする？ 今でしょ！

仕事内容【お仕事内容】 支援・介護を必要とされている方に対して、介護支援専門員（ケアマネジャー）がご利用者の希望をもとに可能な限り自律した生活が送れるように居宅サービス計画（ケアプラン）を作成します。 またサービス業者と連絡調整や看護・介護に関するさまざまなご相談に応じます。 【変更範囲：配置転換によりその他の業務に変更する場合がある】 【このお仕事の魅力】 〇未経験・ブランクＯＫ 〇訪問看護ステーション併設なので、医療に関する相談もすぐに看護師に確認できて安心です。 〇勉強会や研修に参加できます。 待遇 ◇各種保険加入（雇用、労災、健康、厚生、財形） ◇賞与あり(年3回計4ヶ月分：前年度実績) ◇

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護保険指定事業所にて、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議・給付管理業務などの、居宅介護支援サービス（ケアマネジメント）業務全般を行っていただきます。また、困難事例対応・研修実施・社会資源の情報共有・地域包括支援センターへの連携や会議出席などを通じて、ケアマネジメントの質の向上を目指します。 ■1日の流れ（例） 【9:00】自宅から直行でA様宅へ訪問、モニタリングの実施。 【11:00】B様宅へ訪問、介護保険制度の説明等

仕事内容大阪ガス１００％出資株式会社アクティブライフ（Ｄａｉｇａｓグ ループ）運営の居宅介護支援事業所での勤務です。 ＊ご利用者のケアプランの作成・更新をお願いします。 【仕事の変更範囲：介護サービス業務全般及び、これに付随する・ 関連する業務】

仕事内容賞与実績4ヶ月分♪17:30迄◎未経験OK◆駅徒歩6分！【西宮市、香櫨園駅、居宅、ケアマネジャー、正職員】 月給＋賞与4ヶ月実績あり◆安定収入をゲット♪未経験・ブランクのある方も安心してデビューできるように万全の教育体制あり！食事補助・医療費補助など福利厚生充実◎ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給19万8500円～23万3600円 ※月給には、調整手当1万3000円、職務手当3000円、ケアマネージ手当 5000円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 兵庫県西宮市弓場町8-15-2001 ◆勤務時間 8:45～17:30（

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］西宮市内 ［移動手段］自転車、バイク（社用車、自家用車は応相談） ＊入社後は10〜15件程の担当から始めていただきます。 ◎経験者は在宅勤務可 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 基本土日定休 シフト制 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり 昇給あり 交通費支給（上限無し） 車通勤OK *資格手当：30,000円/月 *皆勤手当：10,000円/月 *営業手当

勤務時間《勤務時間》 9時00分～18時00分（就業時間は応相談） 《休憩時間》 60分 《勤務の特徴》 週2～3日の柔軟な勤務が可能です。月平均残業時間はほぼなく、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。勤務日数についてもご相談いただけますので、ご自身のライフスタイルに合わせた働き方ができます。

仕事内容■勤務地 兵庫県西宮市与古道町2-21-301 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、利用者様の生活をサポートするための包括的なケアマネジメント業務をご担当いただきます。利用者様のニーズを丁寧にお聞きし、最適な介護サービスをコーディネートするやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成および更新 ・利用者様との面談を通じた介護相談対応 ・関係機関との連絡調整および情報共有 ・利用者様の状況把握と定期的なモニタリング ・介護サービス提供事業所との連携調整 ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお仕事です／ 「ケアプラン作成の経験を活かしたい」「利用者様とじっくり

勤務時間9時00分〜20時00分

仕事内容＼コールセンタースタッフ募集中!／週休2日制&日曜休みがうれしい♪安定を目指せる正社員登用あり◎ 【店舗名】株式会社リリーフ(コールセンター_鳴尾浜_アルバイト) 【給与】電話・メール：時給1,300円〜1,500円 【勤務時間】9時00分〜20時00分 1日8時間 から応相談 【交通】武庫川団地前駅、洲先駅 【勤務地・面接地】 兵庫県西宮市鳴尾浜2丁目1番26号 ■ 給与詳細 電話・メール：時給1,300円〜1,500円 昇給あり ■ 企業PR ■ 仕事内容 ＼体制強化につき、新メンバー募集!／ コールセンタースタッフとして活躍しませんか? コールセン

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアプランの作成 ・介護サービスの給付管理票の作成 ・利用者さんとサービス提供者との連絡、調整 ・要介護認定の申請代行 ・入退院や施設入所の支援 ・ケアマネジャーのサポートや育成

仕事内容・担当デパートメントの売上・人材・商品の管理などの運営全般をお任せします デパートメントマネージャーは所属ストアに即した素晴らしいカスタマー体験を提供できるよう 担当デパートメント（レディース・メンズ・キッズ）の売上・利益目標の達成をサポートする責任を担います。 売上と利益に関する各種KPIを定期的に分析し、 Visual Merchandiserと協力し、 売上を最大化できるようチームをリードします。 また販売スタッフやアルバイトスタッフへの人材育成、シフト作成や管理を行います。 ・あなたのこれまでのマネジメント経験を存分に発揮してください！ ペースが速いH&Mのビジネスにおいて、ポジテ

仕事内容○居宅介護支援事業所でのケアプランの作成等、ケアマネージャー 業務全般 〇訪問看護ステーション併設なので、医療に関する相談もすぐに 看護師に確認できて安心です。 ＊各職種との連携を図りながら業務を行います。 ＊当施設の記録は、ほぼ電子化されています。 【変更範囲：配置転換によりその他の業務に変更する場合がある】