マネージャー - 兵庫県西宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容フィットネスジムのマネージャー 【契約社員】ANYTIME FITNESSの店舗スタッフ（マネージャー候補） 「ANYTIME FITNESSの店舗マネージャー候補や、一緒に店舗運営を頑張ってくれる社員を募集しています ※正社員登用制度あり ・やる気のある方大歓迎 ・髪色ネイル自由 ・充実の福利厚生 ・未経験歓迎 兵庫エリアにて、一緒に店舗運営を頑張ってくれる社員を募集しています。 マネジメント経験者はマネージャー候補として即戦力としてご活躍いただけます 未経験でもやる気がある方は大歓迎です。先輩スタッフが丁寧に教えます ■髪色やネイルは基本自由 身だしなみとして清潔感があ

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］西宮市内 ［移動手段］自転車、バイク（社用車、自家用車は応相談） ＊入社後は10〜15件程の担当から始めていただきます。 ＊在籍中のケアマネスタッフの担当件数：40件程 ◎経験者は在宅勤務可 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 基本土日定休 シフト制 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり 昇給あり 交通費支給（上限無し） 車通勤OK *資格手当：30,000円

仕事内容 ＊介護支援センター又は、地域包括支援センターにおいて、 介護（又は介護予防を含む）に関するケアマネジメント業務を 行っていただきます。 ＊主任ケアマネジャー資格をお持ちの方、歓迎です。 ＊介護業務はありません。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【年間休日126日◎】主任ケアマネ兼管理者の募集です！定年60歳、再雇用制度65歳迄と長く安定して働けます！ ●年間休日126日とお休み大変多めです！ON/OFFをしっかりと分けて働けます！ ●日勤のみの勤務となっております！夜の時間は空けておきたい方にオススメです！ ●主任ケアマネ兼管理者の募集となっております！お持ちの資格、経験を活かして働けます！

仕事内容有料老人ホームでのご利用者様のケアマネジメントをお任せします。 ご入居者のアセスメントからケアプランの作成・交付、ケアカンファレンスの実施、スタッフとの連携・情報収集など、ケアマネジメントの全般業務を担当していただきます。 ケアマネ業務が初めての方や経験が浅い方も大歓迎。多職種と連携しながら進めていけるので、気軽に相談できる環境が整っています。 また、ご入居者様が同じ建物で生活されているため、日々のタイムリーな情報収集が可能で、精度の高いケアプラン作成が行えます。

仕事内容有料老人ホームにおけるケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 ご入居者様のアセスメントから、ケアプランの作成・交付、ケアカンファレンスの実施、スタッフとの情報共有など、幅広い業務に携わることができます。 ケアマネ業務が初めての方や経験の浅い方でも、多職種と連携しながら業務を進められる環境が整っています。日々の情報をタイムリーにキャッチできることで、精度の高いケアプラン作成が可能です。

仕事内容有料老人ホームにおける、ご利用者様のケアマネジメント全般をお任せします。 ご入居者様のアセスメントやケアプランの作成・交付、ケアカンファレンスの実施、スタッフとの連携など幅広い業務をお任せします。 経験が浅い方も大丈夫!多職種と連携しながら業務に取り組め、気軽に相談できる環境が整っています。 また、ご入居者様が同じ建物で生活されているため、日々のタイムリーな情報キャッチが可能で、精度の高いケアプラン作成が期待できます。

仕事内容ユニット型特養での［正社員］ケアマネジャーを募集！ 社会福祉法人育福会は「日本に幸せを、人に笑顔を」という理念の元、北大阪を中心に介護事業を展開してきたグループです。2021年8月、兵庫県に初めて「コティコート西宮仁川」を設立いたしました。 しっかりと丁寧にお教えしますので実務未経験の方、新卒の方もご応募ください。 ＜ここがポイント！＞ 〇2021年にオープンした綺麗な建物です 〇有給休暇取得可 〇シフトの調整可 〇入職日は相談OK！在職中の方もOK 当施設では他施設からの転職者さん、子育て中の主婦(夫)さん、ブランクから復帰したミドル世代の方など様々な方が在籍しています。 「話だ

仕事内容当社が運営する西宮事業所にてケアマネジャーとしての業務全般をお任せいたします。 ケアプラン作成や利用者・ご家族からの相談対応、営業活動など、ケアマネジャーの幅広い業務に携わっていただきます。 勤務時間は日勤のみで、日曜日と祝日が固定休みとなっております。 ご家庭と両立しやすい環境で、ゆとりを持って働くことができます。 この機会に、福祉の現場で活躍してみませんか?

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 本社 / 支店 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 240350~312700円 賞与：年2回（4.42ヶ月） 賞与：年2回（4.42ヶ月） 【住所】 兵庫県西宮市甲山町53 【アクセス】 阪急甲陽線甲陽園 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保

仕事内容【会計業務】未経験・無資格OK!研修・資格取得支援あり◎ 職種： 医療事務 仕事内容： 兵庫県西宮市にある『医療法人 明和病院』で、未経験・無資格からスタートできる医療事務求人! <外来会計ってどんなお仕事 診療を終えられた患者様のカルテに記載された診察内容をもとに、診療費の計算やレセプト業務などがメインのお仕事です。ほかにも、担当医に明細書の点検を依頼したり、データ入力などをおこないます。 <働きやすさ 配属部署は退職者が少なく、安定している環境☆ ゆくゆくは外来レセプト点検までの習得を目指します!診療報酬請求についてスキルを高めることができます◎未経験者でもエルダーがしっかり指導す

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】■有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施・スタッフとの連携・情報収集など◆ケアマネ業務が初めての方、経験が浅い方も安心！多職種と連携しながらお仕事を進めていけ、気軽に相談できる環境ご入居者様ご本人が同じ建物で生活されている為、日々の情報がタイムリーにキャッチでき、精度の高いプラン作成が可能！ 【給与】 月給220,000円 月収22万円～程度 ※諸手当含む 【勤務地】 兵庫県西宮市甲子園浜田町3-1 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方法】 エ

仕事内容日本スウェージロックＦＳＴ株式会社 【在宅／西宮】総務・労務＜業界未経験歓迎＞◆業界内で圧倒的知名度”スウェージロック継ぎ手” 【仕事内容】 【在宅／西宮】総務・労務＜業界未経験歓迎＞◆業界内で圧倒的知名度”スウェージロック継ぎ手” 【具体的な仕事内容】 【業界未経験歓迎／バックオフィス／流体システム製品トップクラスシェア 外資系グローバルカンパニー／年間休日124日（2024年度）／残業月平均10H程度／英語を磨ける】 ■主な業務： 以下の業務の中から、適性がある業務を主にご担当いただき、他の業務は補佐的に携わっていただきます。 ＜具体的に＞ 総務関連業務： ・オフィスマネジメント、

仕事内容訪問介護ステーション内で、ケアマネージャー業務全般

仕事内容介護保険指定事業所にてケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 ご入居者様のアセスメントから、ケアプランの作成・交付、ケアカンファレンスの実施など、介護サービスの調整・管理を行います。 スタッフとの連携と情報収集を行い、ご入居者様の生活をサポートしていきます。 介護経験者が活躍中の職場です。

仕事内容《急募！主任ケアマネ》駅チカ徒歩5分！完全週休2日制でプライベートも充実◎ ●JR神戸線西宮駅より徒歩5分！毎日の通勤もラクラク♪ ●家庭との両立をお考えの方やプライベートをしっかり充実させたい方にオススメです◎ ●身につけたスキルや知識を活かし、即戦力として活躍してください！

仕事内容＜居宅ケアマネ＞【賞与あり★】マイカー通勤OK◎定年65歳＆再雇用制度70歳！研修制度あります♪ ●主任介護支援専門員として、各種書類申請代行やサービスの利用調整等を行っていただきます♪ ●育児休業・介護休業取得実績あり！ライフステージの変化にも柔軟に対応できますよ！ ●マイカー通勤が可能なので、天候に左右されず通勤が負担になりません。

仕事内容【居宅ケアマネ♪】17:30終業◎賞与3.80ヶ月分★定年65歳＊お持ちのスキルを活かして働いてみませんか？ ●特養や在宅事業が併設されている居宅介護支援センターなので、サービス事業との連携も密に取れ、働きやすい環境ですよ☆ ●住宅手当や扶養手当など各種手当が非常に充実しています◎安定した生活を支えてくれますよ！ ●育児休業取得実績もあり、ライフステージが変化しても長く働くことのできる環境が整っています♪

仕事内容<仕事内容> マネジメント兼業スタッフ／西宮市／あなたの力でチームを牽引！／キャリアアップ目指せる／交通費支給 警備会社のプレイングマネージャー募集 雇用形態：正社員 ■仕事内容■ お客様対応や現場スタッフの サポートを通して、 チームがスムーズに動けるよう 管理・調整を行うお仕事です。 現場での実務とマネジメントの 両方を担う、 中心的なポジションです。 ＜具体的な業務＞ ・顧客対応や契約関連の営業・折衝 ・警備現場の巡回・指導、スタッフ教育・育成 ・社内体制の見直しやサービス品質向上の推進 現場に出ながら、 リーダーとして チームを牽引 していただきます。 ■POINT■

仕事内容訪問看護ステーションに併設の居宅介護支援事業所でのケアプラン作成などのケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 介護支援専門員としての経験の有無は問いません。未経験の方も丁寧にサポートいたします。 ご自身のペースで業務に慣れていただけます。