ハローワーク 広報 - 山梨県 の求人・仕事・採用

仕事内容製造部門にて、いずれかの業務を行っていただきます。 生産：金型を使用して生産業務 ・プレス加工及び自主検査業務 ・金型の取り付け・取外し・製品の生産・製品の測定 技術：プレス金型のメンテナンス業務 ・メンテナンスに係る、プレス金型製作（フライス・研磨等） ・金型図面製作（ＣＡＤオペレーター） ＊電子部品及び携帯電話用プレス加工部品で製品が細かい為、 顕微鏡・透影機を使用 ＊経験者は賃金等考慮いたします。 ＊未経験者も応募可能ですので、ご相談下さい。 ※技術職は日勤勤務のみとなります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容地域密着型介護福祉施設と小規模多機能ホームでの介護業務全般 ＜ＤＸで働き方改革、安心安全向上＞ ○見守りセンサー眠りスキャン＋カメラ１００％導入 ○インカム１００％導入 ○デジタル記録、バイタルＢＴ連携、スマホ状況共有導入 ○全職員対象にＷＥＢ研修システムを導入 ○学歴や経験年数よりも、仕事の内容（役割）や成果を重視した 役割等級制度を採用 ※詳細は求人ＰＲシート参照 ※小規模多機能は送迎業務あり。主に山梨市内／社用車（ＡＴ車） ※変更範囲：法人内全ての業務 ☆ハローワークで「紹介状」の交付を受けてからご応募ください。

仕事内容【地方創生を担う営業リーダー候補】 ふるさと納税の寄附額最大化に向け、施策提案やチームの運営を担 います。 ・マネジメント補佐業務（チームの進捗管理支援、 社内各部署との折衝、業務フローの改善提案） ・自治体との面談、戦略立案 ・既存事業者との折衝や関係構築 ・返礼品の企画、改善提案 ・返礼品を提供する事業者の新規開拓、 ・市場や寄附者ニーズを分析したマーケティング （不定期で全国各地への出張が発生します） （変更範囲：会社が指示する全ての業務）

仕事内容〇建設・土木機械等レンタル商品の営業活動 〇新商品ＰＲ活動 〇見積書の作成（パソコンを使用） ※新規開拓業務もあります（外回り） ※未経験者歓迎 ※３～６ヶ月は先輩社員が同行します 【変更の範囲：なし】

仕事内容２歳～小学６年生までを対象とするサッカースクールです。 ２０１９年１０月より山梨に出店し、これから山梨県内に新規スク ールを立ち上げていきます。 具体的な業務は、サッカー指導、生徒管理の他、クラブ運営、ＰＲ 活動（メンバー募集広報活動）、イベント企画など。 ※未経験の方ＯＫ（研修あり） ※長期勤務できる方、業務に自家用車を使用できる方、大歓迎！ （車貸出も可能ですが、条件があります。） 【変更の範囲：なし】

仕事内容・簡単な機械を操作して部品の取付取り外し及び仕上げ加工です。 ・金型の取付・取り外し（２０キロ程度） ＊経験者優遇 ＊未経験者の方にも懇切・丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩時間：１０時～１０分 １２時～４５分 １５時～１０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間65分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏期休暇

仕事内容○精密プレス金型製品の外観検査及び測定検査 ・外観検査：実体顕微鏡や工具顕微鏡（１００倍に拡大）を使用 して検査を行います ・測定検査：測定器を使用し製品の寸法検査を行います 検査後、数値をパソコンの決まった欄に入力します ＊上記どちらか担当の検査が決まっています。まれに両方の検査を お願いする場合もあります ＊製品の大きさは小さいもので１ｍｍ位～の細かい検査を行います ※変更範囲：変更なし

仕事内容メンズ脱毛専門店での施術・運営業務全般。 ・脱毛、眉スタイリング、フェイシャルケア、 ヘッドスパ等の施術。 ・ご新規様のカウンセリング対応 ・予約管理、集客広報、売上管理。 ・将来的な新規店舗の店長・マネジメント業務。 ・未経験、ブランクＯＫ 大手サロンで店長経験のあるオーナーが、 一人一人に合わせた丁寧な指導を行います。 ※男性特有の悩みに寄り添うため、男性スタッフのみの募集。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：20時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：２交代、日勤のみ、夜勤のみ、どれでも可 ※夜勤の場合は慣らしで日勤あり（最長２ヶ月） ※労働基準法により１８歳未満の方は夜勤不可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注の集中、納期の逼迫時に月に８０時間・年間７２０時間まで延 長可能。（年間６回が限度） 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる １０月～１２月は土曜日出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・紙キャリアテープ（スマホやＰＣ等に使用される半導体部品を運 搬する際に使用される梱包材）を製造するためのプレス機オペレー ター ・材料投入、金型掃除、点検、梱包、ダンボールづくり等も行う ・機械操作はタブレットで行う ※機械音が大きいので耳栓を支給しますが、音に敏感な人は合わな い可能性があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・ＯＡ機器、電気機器、アミューズメント機器等の金属プレス加工、 溶接加工、板金加工、プレス機械の金型取付け、金属製品の製造 ・検査、梱包、出荷、その他付随する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容婚活イベント団体『山梨恋活コミュニティ』や入倉結婚相談所のホ ームページ作成（ＷＥＢ管理）やそれに伴うパソコン作業になりま す。イラストレーター、プレミアプロ、ワードプレス、データベー スのどれか一つでも実務もしくは個人的に利用したことがある場合 は優先させて頂きます。またＳＮＳやマーケティングの分野の仕事 もありやりがいはあります。 ※経験がなくても勉強する意欲があるや勉強してみたい方も申込み は可能です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○工場内で下記の業務を行います。 ※金属の組立、プレス金型トライ調整、ＮＣワイヤー機での加工、 マシニング機での加工のいずれかの作業を行って頂きます。 ※重量な製品の移動はフォークリフトを使用します。 （納品する場合があり、その際は社有車を使用します） 変更範囲：変更なし ☆応募にはハローワークの紹介状が必要です☆

仕事内容［人事］人材確保・育成、福利厚生など、職員に関する業務 ［営業・広報］法人の事業サービスの利用促進を図る業務 ［総務］人事・総務課長のアシスタント業務 ［企画］新規事業の企画に関する業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・ＯＡ機器、電気機器、アミューズメント機器部品のプレス板金加工および 組立溶接加工 ・フライス盤、放電加工機での金型設計 ・アークロボット等各種溶接機械による金属プレス製品の溶接作業 ・加工機械、工具、金型のメンテナンス業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊メーカー営業として、主に担当地区の代理店・販売店などの既存 顧客を訪問し、自社商品（ブラインドと間仕切り）のＰＲ・提案 販促、受注活動を行います。 ＊得意先は、インテリア専門店、ホームセンター、工務店、内装工 事店、ハウスメーカー、マンションデベロッパー、ゼネコン、設 計事務所になります。 ＊ブラインドメーカーのエリア担当者として、建築／インテリア業 界の顧客を営業訪問します。 ＊業界内ではニチベイを知らない人はいないので、はじめての人で もスムーズな訪問が可能です。（主な移動手段は社有車です） 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容○ＣＡＤによるプレス金型設計・製作及び部品加工 ○サンプルプレス加工・試作・金型調整 ＊未経験の方は研磨作業から始め生産工程を一から覚えた後、 設計や製作の仕事についていただきますので、安心してご応募 ください。 ＊部品の引取等の為、社用車（軽・普通／ＡＴ）を使用することも あります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○ＣＡＤによるプレス金型設計・製作及び部品加工 ○サンプルプレス加工・試作・金型調整 ＊未経験の方は研磨作業から始め生産工程を一から覚えた後、 設計や製作の仕事についていただきますので、安心してご応募 ください。 ＊部品の引取等の為、社用車（軽・普通／ＡＴ）を使用することも あります。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◇金属プレス加工、板金加工、溶接加工 プレス機械の金型取付け、金属部品の製造（機械操作） 電気溶接（スポット） ◇その他、付随する業務 ＊未経験の方にも、丁寧に指導致します。 ☆トライアル雇用併用求人☆ ※変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の受注、納期のひっ迫等 年６回を限度に月７８時間、年７２０時間まで延長可 休憩時間55分 休日土曜日，日曜日，その他 祝日は企業カレンダーによる ＧＷ、お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容金属板のプレス加工 ・プレス機に金属板をセットして形を取る作業です。 ・セットする際に角度を調整、固定してもらいます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容地域密着型介護福祉施設と小規模多機能ホームでの介護業務全般 ＜ＤＸで働き方改革、安心安全向上＞ ○見守りセンサー眠りスキャン＋カメラ１００％導入 ○インカム１００％導入 ○デジタル記録、バイタルＢＴ連携、スマホ状況共有導入 ○全職員対象にＷＥＢ研修システムを導入 ○学歴や経験年数よりも、仕事の内容（役割）や成果を重視した 役割等級制度を採用 ※詳細は求人ＰＲシート参照 ※小規模多機能は送迎業務あり。主に山梨市内／社用車（ＡＴ車） ※変更範囲：法人内全ての業務 ☆ハローワークで「紹介状」の交付を受けてからご応募ください。