支配人 - 岐阜県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ホテル支配人or副支配人経験 または 2店舗以上(ホテル・宿泊・飲食)を統括した経験 [歓迎] ・新規開業ホテルの立ち上げ経験 ・ホテルオペレーション経験+本部運営経験 【職種名】 Operations & Facilities(支配人/ホテルエリアマネージャー) 【仕事内容】 【支配人候補】 ・ホテル運営業務全般 ・スタッフ採用・教育・シフト管理 ・宿泊部門・料飲部門の統括マネジメント ・収支・KPI管理(RevPAR・GOP・ADR等) ・サービス品質・CS向上の推進 ・地域との関係構築・ブランディング活動 【エリアマネージャー候補】 ・複数ホテルの運営サポート・収

仕事内容【応募資格】 [必須] ●ホテル業界での管理職経験者必須 ●数値管理経験者必須 ●レベニューマネジメント [歓迎] ●ＷＥＢ、エージェントセールス経験者優遇 【職種名】 ホテル統括支配人 【仕事内容】 ホテル統括支配人業務 ●ホテル統括支配人 ホテル（2施設）の運営及び全体的マネージメントです。具体的には、プレイングマネージャーとして、接客をはじめ、予約コントロール、イールド及びレベニューマネージメント、WEB戦略構築、予算作成、進捗管理、数値管理等となります。また、スタッフの採用や教育といったマネージメントもお願いします。 【事業内容・会社の特長】 ホテルの運営及びコンサルティング 【雇用形

仕事内容【2027年3月、岐阜駅前に誕生する新しいホテルを率いる。支配人候補募集】 2027年3月、岐阜駅前に新たなホテルが誕生します。今回募集するのは、開業準備から運営体制づくり、スタッフ育成、サービス品質向上まで、ホテル全体を牽引する支配人候補です。 既存ホテルの運営を引き継ぐのではなく、ゼロからホテルの基盤を創るポジション。開業前は備品やアメニティの選定、フロントオペレーションの構築、マニュアル整備、採用・教育、売上管理の仕組みづくりなど、幅広く携わっていただきます。 入社後は系列ホテルで約1か月間の研修を実施。現場運営や接客品質、マネジメントの流れを把握したうえで、新ホテルの立ち上げに挑

仕事内容[募集背景式場運営体制の強化のため増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： ブライダルの支配人業務をお任せします。 【具体的には…】 ・予実管理(売上、粗利、営業利益) ・分析(集客、成約、単価) ・QC(施工、料理、提供商材) ・スタッフ全般のHRマネジメント(採用/育成/評価) ・その他取引先企業(既存/新規)との連携 施設管理・お客様対応等幅広い業務 等 社長の右腕としてのご活躍を期待します。課題解決の取り組みや、 新規事業の立ち上げ、働き方改革案などの提案など幅広く挑戦できます。 ゆくゆくは、新規事業立ち上げの統括責任者、多店舗統括に挑戦できる 可能性があります。顧客価値

仕事内容【スーパーホテル支配人・副支配人】4年で2,000万円近くの貯金も可能！初期費用ナシで始められる！ 業務委託契約による「ホテル1棟の運営」 【具体的には】 ■電話などでの予約受付・チェックイン応対・朝食サービス ■アルバイトスタッフの採用・指導・マネジメント ■簡単な経理業務 ◆業務の特徴◆ ・シフト自由 ・教育充実・研修充実 ・高収入（ペアで年収1150万円以上） ・若手活躍中／20代活躍中／30代活躍中 ・語学力が活かせる（もちろんなくてもOK！） ・英語が活かせる ・学歴不問 ・職歴不問 ・スキルアップ（接遇力・マネージメント力アップ） ・インセンティブあり ・制服貸与 ・第二新卒歓

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 【仕事内容】 ■温泉施設事業におけるマネジメント業務全般 ■いずみの湯グループ岐阜県内4施設のフォロー対応 ＜具体的には＞ いずみの湯グループが運営する温浴施設にて 店舗マネジメント業務全般やスタッフのシフト管理をお願いいたします。 《最高のサービスをご提供していきたい！》 《思い立った時、気軽に行くことの出来る「非日常の空間」を提供したい》 良質な温泉や新鮮な食材を生かした料理、整えられた設備環境など、場としてのサービスはもちろんですが、 私たちは「人が人を招き入れる場所」として「接客」や「想い」からサービス向上に努めてまいります！ 《た

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・ホテルでの支配人、副支配人などマネジメント経験がある方 【職種名】 【飛騨高山】ホテル支配人候補/480～580万円/全国39ヵ所のホテル運営/売上約100億円 【仕事内容】 全国39店舗、「食」と「泊」を融合させた「食泊ホテル」にこだわる 同社ホテルにおいて、支配人としてホテル経営をお任せします。 ■ホテル支配人候補 多彩なホテルブランドを全国で39ヵ所展開する同社。 飛騨高山の同社ホテル支配人として活躍してくださる方を募集します。 同社は、DX化を積極的に推進し、効率化を図る一方で、その空いた人手を しっかりサービスに回すことで、お客様へのサービス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●お二人ペアでのご応募が可能な方 ※正副支配人としてお2人でご勤務頂く為、ご夫婦・ご兄弟姉妹・ご友人・パートナーなどお二人ペア応募に限らせて頂いております。 ※お子さまがいらっしゃる場合は小学生以上・1名のみ同居可能です。 ●将来お店を経営したい、開業・起業、貯金したいなど、目標（夢）をお持ちの方 ●接客・営業などの経験 ●基本的なパソコンスキル（Word入力・Excel基本レベル） ●普通自動車免許（いずれかお一人で可） ●全国の店舗で勤務可能（勤務地不問の方。ホテル内の1LDKに住み込み勤務が可能なこと） ★地元での起業や店舗経営を目標とされている場合

仕事内容【仕事内容】 レジャーホテルの管理のお仕事をお任せします。 ≪具体的には…≫ ◆フロント ◆客室の清掃 ◆調理 上記の基本的な業務から ◆スタッフの採用、教育、管理 ◆商品発注、在庫管理 ◆予算、売上、経費管理 ◆営業戦略、販促企画の立案、実践 ◆施設内の設備の点検、管理 しっかりとした研修からスタートしますので、 未経験の方もご安心ください！ できることから少しずつお任せしていきます。 わからないことがあったら、 周りの先輩スタッフにすぐに確認できる環境です。 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテル業界での管理職経験者必須 ・数値管理経験者必須 [歓迎] ・ＷＥＢ、エージェントセールス経験者優遇 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・複数拠点の運営を俯瞰し、全体最適で判断できる方 ・数値をもとに課題を捉え、改善まで主体的に推進できる方 ・現場に寄り添いながら、組織をまとめていける方 ・変化や課題に対して前向きに向き合い、「どうすればできるか」を考え行動できる方 ・地域の特性を理解し、ホテルの価値向上に活かしていきたい方 【職種名】

仕事内容【ウェディング施設の支配人候補】 お客様へのご案内や接客対応だけでなく、施設全体の運営管理、現場スタッフのマネジメント、サービス品質向上に向けた取り組みまで幅広く担っていただくポジションです。 現場の中心的存在としてスタッフをまとめ、チーム全体を牽引しながら、円滑な運営と高い顧客満足の実現を目指していただきます。 ご来館されるお客様一人ひとりに寄り添い、ご要望や想いを丁寧に汲み取りながら、最適なご提案と上質なおもてなしを提供していただきます。 また、スタッフの育成や指導、モチベーション管理などを通じて、働きやすく活気ある職場づくりにも携わっていただきます。 ※ホテル業界経験・ブライダル業界経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ―基本的なPCスキル必須（Word、Excel、入力、メール） [歓迎] ※当てはまらなくてもOK ・業界問わず、営業、小売、マネジメント、 接客(サービス業)の経験がおありの方 ・携帯販売・家電量販店・デパート百貨店・アパレル ホテル・飲食・SV・ブライダル・ジュエリー販売 などでのご経験がおありの方 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験、 リゾートホテル・ビジネスホテル・シティホテルなど、 ホテル業界でのご経験がおありの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 当該年齢層の採用強化（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットす

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆シティホテルでの宿泊部門での実務経験５年以上 ◆ＦＢ経験あれば尚可 ◆PCスキル： ワード・エクセル基本操作 [歓迎] ◆ホテルでの実務英語経験あれば尚可 【職種名】 ホテルオペレーションマネージャー／支配人 【仕事内容】 ホテル責任者（ホテルオペレーションマネージャー） ●オペレーションマネージャー／支配人 ホテル保有・運営している企業での、オペレーションマネージャー（支配人）業務です。 具体的には、 ◇宿泊客の安心安全確保のための防災、防火、設備等の日常管理 ◇ホテルオペレーションにおける接客業務 ◇FBオペレーション ◇スタッフ、パートアルバイトの教育、

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集【24時間受けられるAIインタビュー実施中！】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠か

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 【仕事内容】 ■温泉施設事業におけるマネジメント業務全般 ■いずみの湯グループ岐阜県内4施設のフォロー対応 ＜具体的には＞ いずみの湯グループが運営する温浴施設にて 店舗マネジメント業務全般やスタッフのシフト管理をお願いいたします。 《最高のサービスをご提供していきたい！》 《思い立った時、気軽に行くことの出来る「非日常の空間」を提供したい》 良質な温泉や新鮮な食材を生かした料理、整えられた設備環境など、場としてのサービスはもちろんですが、 私たちは「人が人を招き入れる場所」として「接客」や「想い」からサービス向上に努めてまいります！ 《た

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】サービス＞ホテル ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社について 株式会社BtoCはパチンコ事業・不動産事業・介護事業・宿泊事業・昭和レトロ事業など「子どもたちの未来のために」をビジョンに多角的な事業を展開するアムズグループの一員として2025年に新法人として設立しました。当社はその中でも宿泊事業に特化して事業を展開しております。グループの各会社が協力体制を作り、複数社で宿泊事業を多角的に展開しています。 ■募集背景 アムズグループの宿泊事業は、現在「第2の創業期」を迎えています。 展開する

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集【24時間受けられるAIインタビュー実施中！】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠か

仕事内容【応募資格】 [必須] ●ホテル内の居住施設で同居が可能なペア ・ご夫婦やカップル、パートナー、親子、姉妹や兄弟など、【お2人ペア】での応募が必須です。 ※子供さん(小学生以上)1名との同居が可能です。 ・ペットは同居不可。 ●将来お店を経営したい、起業したい、貯金したい など、目標（夢）を実現したい方 ●サービス業・営業など、接客対応が得意（好き）な方 ●基本的なパソコン操作が出来る方（ワード入力・エクセル基本レベル） ●普通自動車免許（いずれかお一人で可） ●全国の店舗で勤務可能な方 ・勤務地は研修後の赴任のタイミングで決定しますので勤務地不問が必須条件となります。 （支配人契約

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 サービス業界におけるマネジメント経験者歓迎します （ホテル業界経験不問） 【募集年齢（年齢制限理由）】 年齢30歳～50歳前後（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル支配人・マネージャー候補/年収450～550万/勤務地：全国対象 【仕事内容】 全国にチェーン展開する成長著しいビジネスホテル事業会社でのホテル支配人・マネージャー候補の募集となります。 【具体的には】 チョイスホテルズ事業およびグリーンズホテルズ事業部におけるホテル責任者 ・ホテル全体の管理 ・人材採用・育成 【事業内容・会社の特長】 「おもてなしと

仕事内容○懐石料理店「梅の花」での接客や調理の仕事です ◎お客様の受付・会計・配膳などの接客業務、簡単な調理 ＊後々は従業員シフト、食材、備品の管理など、 店舗運営に係る全体的な業務も担っていただきたいと考えていま す ※支配人候補（管理監督者）の募集です ※変更範囲：会社の定める業務 〈在籍出向を前提とした求人〉 採用後は「株式会社梅の花サービス」への在籍出向となります