東京都三鷹市のハローワーク 作業療法士の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：9時30分〜12時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：平日のみの勤務です。 勤務時間、相談可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日その他曜日について相談可

仕事内容・リハビリ業務 ・健康管理、バイタルチェック ・居宅支援事業所、医療機関等との連携 など ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日・２時間からの勤務で応相談 ※曜日や時間帯は、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟に調整 可能です。面接時にご希望をお聞かせください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊ 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談

仕事内容地域密着型デイサービス（定員１０名）での機能訓練業務 ・集団での体操やストレッチ ・歩行や立ち上がりなど日常生活動作の見守り、サポート ・マッサージや、機能訓練の簡易な実施記録 ※機能訓練計画書の作成や評価などの事務作業は原則ありません。 ブランクがある方、未経験の方でも安心してスタートできます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容町田市で専門職が連携し、質の高い療育をめざす教室です。 公認心理師として、アセスメント、個別支援計画の立案、行動観察 、保護者支援を中心に担当していただきます。 お子様の特性理解を深め、感情調整や対人関係の課題に心理的アプ ローチを行います。ＯＴ（７月より在籍）・ＳＴ（募集中）と協働 し、多角的な視点で支援を組み立てられる環境です。 柳沢運動遊びと連動した発達支援も実施します。 送迎運転はなく、面接・記録・ケース会議に専念できます。働きや すい職場です。研修は勤務扱い。 専門性を活かしながら成長できる環境で、子ども達の未来を一緒に 支えませんか。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容◎充実のライフワークバランス 年間休日１２０日 当施設は自立支援に特化したデイサービスです ■仕事内容・リハビリの補助（リハ機器への誘導など） ・ドリンクの提供、飲まれた水分量のチェック ・軽自動車での送迎など ◎入職後すぐに事業所にてオンライン研修がありますので安心して 業務に取り組んでいただけます 先輩職員も丁寧にサポートいたします ※変更範囲：変更なし

仕事内容２歳から６歳までの児童発達支援、６歳から１８歳までの放課後 等デイサービスを実施しています。そこで子どもと向き合って遊ん でいただき、ご家庭と連絡をとりながら成長と発達を支援する仕事 です。将来的には家庭、保護者や利用児の保育園、幼稚園、学校と の相談を行い、連携を作る業務も担っていただきたます。障害のあ る子や障害のある人が地域で一緒に暮らしていくことを目指してい ます。 児童発達支援に入っていただくか、放課後等デイサービスに入っ ていただくか、希望と適性から面接時に相談します。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎チームで情報共有を行い、協力しながら業務を進めています ■新規ポジション■当事業所初のリハビリ職として、看護師と連携 しながら体制づくりにも関わっていただけます。 訪問分野が初めての方も歓迎です。 【訪問リハビリ業務】（訪問件数５件／日） ・ご自宅を訪問し、歩行・機能・ＡＤＬ訓練や健康チェックを実施 ・看護師と連携し、生活機能の維持・向上をサポート ≪スマートフォン全員貸与≫訪問の合間に記録作成が可能で、帰社 後の業務負担を軽減しています。 ≪チーム制≫定期カンファレンスにて情報共有を行い、不安を一人 で抱え込まない体制です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時30分〜19時00分 就業時間２：9時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日（休憩６０分） （２）土曜日（休憩６０分） ＊勤務時間応相談。土曜日勤務できる方、大歓迎です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容小学校での学習にお困りのある発達障害児童に学習支援を中心とし た個別療育を行っています。子供たちが輝けるようにとＳＴＡＲＲ Ｙと名付けました。 【取り組んで頂く仕事】 ☆国語・算数を中心に様々な教材を使用し、お子さまに学習が定着 するよう支援を行います。 ☆教科書ワークやコグトレなど教材を使用し、未経験でも取り組み やすい内容です。 ☆保護者との連携を密にし、丁寧にコミュニケーションをとります 。 ☆教材の準備や記録を作成して頂きます。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 ※週２日～・４時間／日～勤務可能！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、急変対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間年５６０時間まで延長する事があります 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（希望休あり）

仕事内容《定年なし》 介護付有料老人ホームでの機能訓練指導員業務（パート） ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ◎週２日～・４時間／日～勤務可能！高時給！ 経験を活かして一緒にはたらきませんか？ 日常における運動動作の機能改善や、症状悪化の防止を含む 機能面から、日常生活活動における動作等の能力面はもちろん、 個人個人の生活の場に立合い、より良い生活となるよう 援助することを大切にしているホームです。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容介護付き有料老人ホームにて、ご利用者様の身体機能維持・向上、 自立支援をサポートするお仕事です。 しっかりしたサポート体制のなかで無理なく慣れていただけます。 ●個別機能訓練計画の作成・評価 ●ＡＤＬ向上のためのリハビリ、関節可動域訓練や筋力トレーニン グ指導 ●介護スタッフへの助言や情報共有、記録業務 など ＊これまでのご経験や資格を活かせる環境です！ ＊６５歳以上（シニア）の方の応募歓迎 ＊職場見学も可能です！お気軽にご連絡ください！ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ＬＩＴＡＬＩＣＯジュニアはそのひとりに合わせた教育を実践して います。 お子さま一人ひとりの得意や苦手を見つけ、それぞれの特性に 応じた指導をおこなう教室です。お子さまへの直接指導 の他にも、保護者さまへの応対、指導に関わる事務作業 電話応対などの業務に従事をいただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容お持ちの資格を活かして機能訓練指導をいたします。 集団訓練や１対１での個別機能訓練をいたします。 未経験やブランクがあっても先輩スタッフが丁寧に教えます。 ・個別機能訓練、評価 ・趣味活動のご提案・レクリエーション ・転倒予防やリハビリ体操などの指導・管理 ・定期訪問 ・介護業務も携わる事ができます ご利用者の在宅での生活を支援するためのサービスの一つです。 職員一人一人がそのために何が出来るかを考え、チーム一丸と なってサービス提供しております。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※（２）休憩なし ※勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可）／日曜定休 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

仕事内容ｗｅｌｌｂｉｓｔａ ｃａｒｅ ｓｔｕｄｉｏ 上北沢 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 機能訓練特化型デイサービス管理者のお仕事です。 ・売上管理・請求管理 ・営業・契約関連 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※上記以外の勤務時間も相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 介護施設の経験不問！病院などの経験をいかせます。 お客様と長く関わり、関係性を築くことが可能。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※専門職種が多いため、機能訓練指導員としてお客様一人ひとりに しっかり向き合うことが可能です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

仕事内容【保育園で働きませんか？】 ＼年間休日１２０日！夏休あり！完全週休２日！残業少なめ！／ ０ー２歳 園児定員１９名 認可園 『あたたかく丁寧な保育』 「ありがとう」を大切にしながら一緒に働いてみませんか？ ・レッスン：卓球、英語、ダンス、絵画等（保育士の負担なし） 卓球台を開発！全園で大会も開催しております♪ ・スキルアップ：園内外の研修充実！目標管理シートで協力体制も ・保育研究発表会の開催 系列園ごとに研究成果を発表！ ・サポート体制：ＳＶによる園訪問あり 保育に関する相談可能 もちろん人事部との面談も可能です！ ・保育中のエプロン着用なし ユニフォームあり ・１分単位での勤怠管理！ 【変更

仕事内容◆介護老人福祉施設での機能訓練指導員業務 ヴィラ町田（定員：特養２００名、短期入所２０名、通所介護２１ 名）のご利用者様に対する機能訓練業務全般をお任せします。 １．個別機能訓練計画書の作成・更新 ・ＡＤＬご利用者様の身体状況をアセスメント（評価）し、３ヶ 月ごとに計画書を作成・見直し ２．機能訓練（リハビリ）の実施 ・日常生活動作や歩行、立ち上がり訓練、関節可動域訓練などの 個別リハビリの実施 ・集団体操やレクリエーションなどの集団リハビリの実施 変更範囲：変更なし

仕事内容地域密着型で利用者定員１７名の小規模のデイサービスです。 集団体操含め、天気の良い日は外へ歩行訓練に出かけたり、ベッド でのマッサージなど、コミュニケーションを取りながらの仕事にな ります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：時間については相談可能 （サービス提供時間の９：３０～１６：３０は必須） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 年末年始 有給休暇は法定に基づき付与（５日～１０日）

仕事内容通所介護（デイサービス） ・機能訓練（リハビリ）の実施 ・必要書類作成（計画・記録） ・送迎（社有車使用） その他、付随する業務全般 変更の範囲：法人が指定する業務 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容町田成瀬ケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均３３．８万円（最高額１３０万円） 機能訓練指導員のお仕事です。 お客様の機能訓練を行っていただきます。 日常生活を豊かにするお手伝いです。 ・個別機能訓練 ・個別機能訓練加算計画書・運動器機能向上計画書の作成 ・運動器リハ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコンなります。 定員：４０名 変更の範囲：会社の定める業務