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仕事内容株式会社リンドバーグ 【札幌／在宅勤務】人材採用コンサルタント（ヘッドハンター）◆平均年収812万円／不動産人材に強み 【仕事内容】 【札幌／在宅勤務】人材採用コンサルタント（ヘッドハンター）◆平均年収812万円／不動産人材に強み 【具体的な仕事内容】 【業績好調に伴い札幌に新拠点創設！／月間平均残業時間30時間／約8割が年収600万円以上／約6割が年収800万円以上／リモート・直行直帰が原則】 ■概要： 不動産・建築業界で働く方々を中心とした「ヘッドハンティング・キャリアコンサルティング業務」をご担当頂きます。 当社は、労働市場の人手不足解消や、若手社員の囲い込みによる成長期間の逸失

仕事内容急成長する事業を人事の側面から支える、採用のスペシャリストとしてご活躍いただきます。紹介会社に依存しない「インハウス採用」体制の構築と成果創出をミッションとし、経営視点を持って採用戦略の立案から実行まで一貫して携わるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●経営視点で採用戦略の立案に携われる ●KPI管理など攻めの採用スキルが身につく ●会社の成長に採用で貢献する手応え ＜具体的な業務一覧＞ ●採用戦略の立案・KPI管理 採用目標（人数・時期）から逆算した戦略を設計し、数値データに基づいた進捗管理や歩留まり改善を行います。 ●ダイレクトリクルーティングの推進 ターゲットとなる人材（ペルソナ

仕事内容 おすすめポイント ・人材業界経験を活かしてキャリアアップできる環境 ・賞与1回50万～100万＋インセンで高収入が目指せる ・平均年齢27歳のフラットな組織で裁量大きく働ける ・企業の採用課題に深く関わるコンサル型営業 ・成長企業で新規事業やマネジメントにも挑戦可能 【仕事内容】 【法人営業・エージェントマネジメント】未経験から“営業のプロ”へ/企業の採用課題を解決するコンサルタント募集!風通し抜群の環境でチャレンジしませんか ※経験者の方も積極的に募集しております。 【仕事内容】 法人企業の採用支援と、外部エージェントのマネジメントを担うハイブリッドポジションです。 企業の採用課題

仕事内容【企業概要】 株式会社VRAIN Solutionは、2026年2月期において売上高32億7,800万円(前期比52.9%増)、営業利益9億1,400万円(営業利益率27.9%)、純利益6億5,200万円(前期比53.4%増)を計上し、市場予想を上回る決算で着地した、成長スピードの際立つ企業です。2020年3月の設立からわずか3年11ヶ月という短期間で2024年2月に東証グロース市場へ上場し、上場後も一度も赤字を出すことなく、売上成長率50%超を維持し続けています。第2期から第6期までの4年間で経常利益のCAGRは約184%に達し、JPXスタートアップ急成長100指数の構成銘柄の中でも急成長ス

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 事業立ち上げ（人事部）/年間休日125日 ■仕事内容詳細 応募前にご確認ください ✓ 本求人は長期勤続によるキャリア形成を目的として、30歳未満の方を募集しています （例外事由3号のイ） ＼Onfleek Agentについて／ 20代特化の転職支援サービス 20代の方のゼロからのお仕事のご相談可能です！ 給与や待遇、職場の特徴含めてご相談いただけます！ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 会社の成長に向けて、採用活動を中心に人事業務を担当していただきます。 【仕事内容】 ・採用計画の企画や改善 ・人材紹介会社

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし そのひとりの「できるよろこび」をちからに。 LITALICOジュニアはそのひとりに合わせた教育を実践する児童発達支援・放課後等デイサービスです。 子どもが10人いれば10通り、その子にあった学び方があります。 お子さまの苦手意識は、たまたま学び方が合わないだけかもしれません。 LITALICOジュニアはお子さま一人ひとりの得意や苦手を見つけ、それぞれの特性に応じた指導を行う教室です。 〇少人数制の「個別最適」な学び LITALICOジュニアでは、指導員1名に対して1～4名程度の少人数で支援を行っています。 また、お子さま一人ひとりに対して完全

仕事内容【仕事内容】 ＜営業事務＞ 社内メンバーとコミュニケーションを取りながら、明るく盛り上げて支えていただくポジション 【仕事内容】 ・求人作成、求人更新 ・スカウトの代理送付 ・応募対応 ・請求書の送付 ・求職者掘り起こし ・推薦文の作成 ・リスト作成 ・協力会社、クライアント企業との推薦やりとり ・SNSの記事作成 など 単純な仕事ではなく、幅広い業務に携わっていただきます！ 営業事務という立場ですが、会社の数字に直接貢献していただくポジションでもあります！ 是非ご応募お待ちしております！ ※まずは出来る業務からスタートしていきますのでご安心ください♪ 【会社の特徴】 まだ小さい会

仕事内容株式会社商工組合中央金庫 【東京／商工中金ヒューマンデザイン】新規事業「人財紹介事業」の推進／政策中小企業専門の総合金融機関 【仕事内容】 【東京／商工中金ヒューマンデザイン】新規事業「人財紹介事業」の推進／政策中小企業専門の総合金融機関 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ※商工中金にて採用し、商工中金ヒューマンデザインに兼務出向となります 両面型の人材紹介エージェントとして、下記の業務を担当いただきます ・営業店からトスアップされる求人企業との面談（人的課題整理・人材要件定義等）および求人票の作成 ・求職者への求人紹介（スカウト）、求職者面談、企業への推薦、選考フォロー ・営業店への

仕事内容複数担任/ピアノなし/持ち帰りなし ＼秋入社募集中☆／ 《100出会うモニカ》 「モニカ人形町園」は株式会社モニカが運営する認可保育所です。 つい、何気なく通りすぎてしまっている出会いは、子どもたちの毎日の中にたくさんあります。 先生たちは、子どもたちのさまざまな出会いに気づき、広げていったり、 集中できる環境をつくったりしながら、子ども一人ひとりの気持ちを大切にした保育をおこなっています。 《ここが魅力です》 長く安心して働けるように、そして職員同士が支え合える環境づくりにも力を入れております。 少人数制定員、複数担任制のため職員同士業務分担ができ、残業はほぼなし！ 持ち帰り仕事なし！年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要業務経験】 ■必須条件： ・ベンチャー・スタートアップでの人事経験 上記に付随して、以下いずれかの経験者 ・事業会社での人事部門の経験 ・人事領域でのコンサルティング業務経験 ・広報ＰＲ、オンラインマーケティングなどの実績 ・人材開発制度に優れた企業での勤務経験（職種問わず） [歓迎] ■歓迎条件： ・組織開発や人材マネジメントに関する深い知識とご経験 ・採用戦略の立案・実行経験 ・採用広報・ブランディングの経験 ・ビジネス会話レベルの英語力 【職種名】 【「働く女性のウェルネス」を支えるベンチャー】採用や育成メインのコーポレートマネジャー／メンバー 【仕事内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人材紹介事業での実務経験7年以上（うちエグゼクティブ・ハイクラス領域の経験3年以上） ■リテイナー型サーチまたは両面型（企業・候補者の双方を担当）での成約実績 ■人材紹介事業での部門責任者・マネジメント経験（チーム規模不問、収支責任を持った経験） ■経営層（社長・役員クラス）を相手にした顧客開拓・リレーション構築の経験 ※ご推薦時、履歴書に写真は必須でございます [歓迎] ▼エグゼクティブサーチファーム（リテイナー型）での勤務経験 ▼人材紹介事業の立ち上げ（0→1）または新拠点・新領域の立ち上げ経験 ▼職業紹介責任者講習の受講歴、有料職業紹介事業の許可申請・運営実務

仕事内容【応募資格】 [必須] （いずれか必須） ・IT業界での実務経験1年以上（設計/開発/テストいずれも可） ・顧客折衝や調整業務のご経験をお持ちの方 ・ルールや規約を策定し、定着支援をしたことがある人 [歓迎] ・コンサルティング業務経験 ・官公庁などでの業務経験 ・Excel、Word、PowerPoint等での資料作成スキル 【フィットする人物像】 ・周りと協調し、目標達成を目指す人 ・責任感を持ち、最後まで仕事をやり遂げる人 ・組織を巻き込んで挑戦していく人 ・謙虚な対応ができる方、学ぶ気持ちを持つ人 【職種名】 【第二新卒歓迎】PMO コンサルタントの卵を募集｜上流工程×在宅可｜年収アッ

仕事内容企業について ※売上2年4倍、利益率36.5%の成長率の高い企業 製造業における検査領域を全て自社に「製造業のインテグレーター」を目指しています 製造現場の外観検査領域シェアを取っているが、現在X線機械エンジニアの採用も行っている (例)缶詰に骨がないかを現在はカメラでチェック→X線を通してチェックできるようにしたく自社開発を進めています 営業利益率の高い領域をキープしつつ、新たなX線領域でのシェアも取りにいき、工場が抱える課題をプロダクトを介して解決できるようにしています ※国内トップシェアのFA企業出身で現在31歳の代表が2020年に創業した、製造業の工場のDX化を支援しています。 創業

仕事内容 おすすめポイント ・採用×広報×ブランディングに一気通貫で関われる ・未経験から企画・SNS運用など幅広いスキルが身につく ・平均年齢27歳のベンチャーで裁量大きく働ける ・年休127日＆土日祝休みで働きやすさも抜群 ・会社の成長をダイレクトに感じられるやりがいあるポジション 【仕事内容】 会社の“魅力”を 社内外に伝え、共感を生むことで仲間とファンを増やす ポジションです。 採用活動 と 広報・ブランディング活動 を横断し、会社の成長に直結させていきます。 (仲間を迎えるための活動) 採用したい人物像の明確化(どんな人が合うかを定義) 求人票・スカウト文の作成(魅力が伝わる表現) 媒

仕事内容会社概要 WOTA株式会社は2014年の創立以来、21世紀最大の課題と言われている「水問題」を、創造的・構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。 WOTAのマスタープランについて 具体的には、「水問題を構造から捉え、解決に挑む。」というパーパスのもと、世界初となる小規模分散型の浄水ユニット（家庭内の排水を全て再生する革新的なシステム）を開発し、上下水道に依存しないインフラ構築を進めています。 これまで、災害時や水資源が限られた地域での活用、海外展開に挑戦し、世界中から技術者や研究者が集まる企業へと成長を遂げています。それでもWOTAの使命である「平時・有事に関わらず、誰も水に

仕事内容■接客を超えた「価値提案」 ラグジュアリーブランドのバッグ・時計・ジュエリー・アパレル等を扱う『BRAND OFF』の店舗で、ブランド品の【販売・買取】業務をお任せします。 ▼販売 ・ファッションの好みをヒアリング ・商品のご案内、接客販売（8〜9割が海外のお客様） ・タブレット通訳機で言語サポートあり ▼買取 ・AI＋人の目による査定（eラーニング研修あり） ・高価格での提案や交渉（経営者層のお客様も多数） ・富裕層・リピーターとの関係構築 ※いずれも経験に応じてサポート体制あり ■充実な研修体制があるので未経験からでもキャリア形成できます エルメス・ルイヴィトン・ロレックスなどの一流

仕事内容ドリンクの作成やフードの調理など、キッチン周りの業務全般をお任せします。 調理と言っても、フルーツのカットなど簡単なものばかりです。 未経験者さんでもすぐに活躍できます。

仕事内容株式会社エリートネットワーク 理系学部・修士・博士卒/高専出身者歓迎！【企業取材・求人制作職】勤務地：銀座（転勤無し） 【仕事内容】 理系学部・修士・博士卒/高専出身者歓迎！【企業取材・求人制作職】勤務地：銀座（転勤無し） 【具体的な仕事内容】 【日本を代表する2000社以上の大手名門・上場企業と取り引き／未経験歓迎◎育成を前提とした採用（詳細は「その他要件」に記載有り）／様々な業界の動向に精通し、知的好奇心を満たしたい方、歓迎します！／理系学部・修士・博士卒/高専出身者も歓迎！】 ■担当業務（変更の範囲：無） 始めは、HPに掲載される求人情報の入力・更新業務のデスクワーク中心です。各

仕事内容Ｔｕｒｎｐｏｉｎｔ Ｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ株式会社 人材コンサルタント(マネージャー候補)◆自動車業界特化／社内公用語英語／インセン充実／残業20h 【仕事内容】 人材コンサルタント(マネージャー候補)◆自動車業界特化／社内公用語英語／インセン充実／残業20h 【具体的な仕事内容】 ★モビリティ・自動車業界に特化した人材紹介コンサルティング会社 ★予算100％達成で半年ごとに100万円前後のインセンあり ★海外出身のメンバーも多く、オープンな雰囲気／今後海外支店展開予定 自動車業界では今、100年に一度と呼ばれるほどの変革を迎えています。 モビリティ・自動車業界に特化した同社で、法人企業

仕事内容株式会社オーシャン・コンサルティング 【第二新卒歓迎】プロジェクトを成功に導くPMO～SEからPMOにキャリアアップを目指す方募集～ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】プロジェクトを成功に導くPMO～SEからPMOにキャリアアップを目指す方募集～ 【具体的な仕事内容】 「エンジニアとしての作る側」から「PMOとしての動かす側」へ／上流工程にチャレンジしたい方を募集／社員の半分はPMO未経験から！／残業10.9h ■PMOとは？ プロジェクト全体を俯瞰し「成功に導くために推進する役割」。開発・テストなどの“実装”だけでなく、関係者調整・課題解決・進行管理・意思決定支援まで担い、プロジェクトを