ハローワーク 労務 - 新潟県新潟市 の求人・仕事・採用

仕事内容税理士法人部門の顧問先を中心に、届出業務、給与計算、その他労 務コンサルティング等を担当していただきます。 【具体例】 ・社会保険および労働保険に関する諸手続き ・給与計算、勤怠管理支援 ・その他、顧客要望に沿った労務に関するコンサルティング全般 ※業務上車を運転する機会：有（社有車使用） 変更範囲：変更なし

仕事内容税理士法人部門の顧問先を中心に、届出業務、給与計算、その他労 務コンサルティング等を担当していただきます。 【具体例】 ・社会保険および労働保険に関する諸手続き ・給与計算、勤怠管理支援 ・その他、顧客要望に沿った労務に関するコンサルティング全般 ※業務上車を運転する機会：有（社有車使用） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：労働時間、労働日数について相談可能。 労働時間が６時間を超えない場合は休憩なし。 ※休憩時間は法定通り付与 ※事情により、時差出勤を認める場合もあり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始１２／３０ー１／３ ・毎年度最大４日の傷病休暇（有給）、入社月に応じて入社時付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容業務内容：パソコンによる社会保険等の書類作成 ・給与計算補助・データ入力・付随する業務 ※まずは、配属するチーム別に研修を行い、 給与明細封入・紙書類の並び替え等簡単な事務作業から、 徐々に専門的な業務をお任せします。 ※経験者は待遇面で優遇します。 ※業務中、事務所からの外出は近所の郵便局のポスト投函程度 （毎日ではなく必要に応じて） ※勤務時間については相談可（６～７時間勤務の子育て世代多） ※多くの業務は、基本的に代替要員が一人はいるような体制 となっており、急な保育園の呼び出し等でも比較的帰り易い環境 ※Ｅｘｃｅｌ含めＰＣの基礎スキルは必須。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：毎月４～７日間（月の中旬に集中） ※暦・客先と事前に取り決めたスケジュール次第ですが、 毎月１０日くらい～２０日くらいの時期を想定 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／３０～１／３ 年次有給休暇：法定通り（比例付与）

仕事内容＊給与計算補助・データ入力 ＊その他付随する業務 ※勤務時間については相談可能です。 月３０～７０時間程度（労災のみ加入） 毎月４～７日間（月の中旬に集中） 暦・客先と事前に取り決めたスケジュール次第ですが、 毎月１０日くらい～２０日くらいの時期を想定 就業：９時から１８時の中の６時間程度 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容水産物卸売業として、新潟市中央卸売市場内の売り場にて水産物商品の 仕入販売業務を行う会社です。 その市場内の本社事務所において総務・労務の仕事をする方を募集します。 業務内容は給与計算、社会保険、労務管理、支払業務等です。 業務変更の可能性なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間について相談可（週２５時間以内の就業） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 総会、理事会、イベント等で休日出勤する場合は、平日に振替。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・新潟県ひとり親家庭福祉連合会の事業運営、予算管理 ・経理（会計ソフト入力）、総務、労務 ＊業務でワード、エクセル、パワーポイントを使用します。 当連合会は４名の職員がおり、仕事の内容は多岐にわたりますが、 みんなで協力して業務を行います。県内のひとり親福祉に携わる仕 事でやりがいを感じる場面も非常に多い仕事です。 ＊経理経験あればなお可 ＊業務の変更範囲：なし ＊業務でマイカーを使用する機会があります（ガソリン代支給）。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる（年間休日１２０日） 年末年始１２／３０～１／２ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務業務全般 ・人事・労務・勤怠管理の補助 ・各種保険の加入・更新手続き ・車両管理、事故対応 ・備品管理 ・年末調整に関する事務手続き ・健康診断手配 ・社内行事の運営補助 ・電話対応 等 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については、柔軟に対応いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊有給休暇は就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・総務業務全般（備品発注／在庫管理、事務所の営繕・環境整備） ・入社・退社対応補助（必要書類の案内・回収、手続きのサポート 等） ・勤怠管理、給与計算補助（勤怠データの確認、資料作成等） ・社会保険等手続き補助（社労士・関係機関への連絡、書類準備） ・社内ＰＣ・ＩＴ関連の設定補助（ＰＣ・周辺機器の管理、 アカウント管理、メール設定、簡単なトラブル一次対応） ・各種文書・資料作成（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌによる社内文書作成 各種管理表・実績表作成） ・書類管理（請求書等の整理、ファイリング、管理台帳の更新） ・請求書受付、照合、支払い手続きの補助 ・経理サポート業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容人事・総務領域、ＳＮＳ運営を担当していただきます。高度な知識 や熟練したスキルは必要ありません。 【主な業務内容】 電話応対、資料作成、給与計算、社保事務（顧問社労士あり）、求 人一次対応、取引先との連絡調整、事業所フォローなど ※業務変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：11時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：年数回程度時差出勤あり（５回以下） 就業時間前後３０分程度調整可能。応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○配布物の配布・回収・集計 ○名簿等管理 ○イベント等の補佐 ○各種共済手続きの窓口（手続きは本部） ○労務相談の窓口（対応は本部） ※採用後勤務開始は８月１７日（月）を予定 ＊業務変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：実働７時間／休憩９０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：自然災害に起因する復旧・顧客対応、緊急リコール対応 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週休２日制（日曜と平日１日） ※土曜は月２回程度休み可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険の手続き補助や勤怠データのチェックや修正などをお願い します。そのほか、データの入力、書類整理、店舗やお取引先様と の電話応対、年末調整の補助作業をお願いします。事務未経験スタ ート大歓迎です。先輩がしっかりサポートするので、まずはお気軽 にご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容※経理事務・財務管理 ソフトは奉行シリーズを使用します。 ・現金出納・経費精算 ・売掛・買掛金管理、資金・でんさい管理 ※人事労務管理 ・勤怠管理、給与・賞与計算、年末調整 ・社会保険・労働保険の手続き 他 ※官庁への届出 ・建設業変更届・屋外広告業登録 等 ※役所・銀行へ社有車で外出あり 変更範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週当たり２９時間（週５日勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 有給休暇、特別休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容生活保護受給者の年金加入記録の調査、年金受給権及び脱退手当金 受給権等の調査、年金請求手続きや国民年金加入者の諸届に関する 職員への指導助言 ＊受験資格 以下のすべてを満たす者 ・パソコンの文書作成ソフト及び表計算ソフト並びにメールソフト の基本的な操作ができること ・国民年金・厚生年金等の資格要件の知識があり、社会保険労務士 （有資格者）または年金事務所等で、年金相談（資格取得・給付・ 相談）の経験が採用予定日時点で通算して４年以上あること ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）を有すること

仕事内容土木工事現場での労務作業および重機の運転等が主な業務となりま す。 ・バックホウ、ブルドーザー、２ｔダンプ等の操作 ・整地（重機を使い土地をならす作業） ・運搬（現場で使用する資材をダンプで運ぶ作業） ・積込（重機を使い山砂等の資材をダンプの荷台へ積む作業） ・掘削作業（地盤を掘ったり、削ったりする作業） 変更範囲：土木技術者、建築技術者

仕事内容土木・港湾を中心として施工管理。 一級もしくは二級土木施工管理技士の免許を持ち現場施工経験のあ る即戦力となる方を募集します。 主な担当業務は、工事現場の施工管理（技術・工程・原価・安全・ 労務等）です。 ＊現場は新潟県内で主に新潟市内となります。 ＊当社は（株）本間組のグループ企業です。 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車使用） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間：相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容事務部門の業務が円滑に行われるよう部下の指導・育成を担当しま す。実務面では、経理、総務、人事労務のなかで、これまでの経験 や適性が活かせる分野を担当します。また、企業経営の企画、運営 補佐も担当します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容仕事内容：プレイングマネージャーとして人事総務部門の管理をお 願いします。 主な業務内容：部門マネジメント、メンバーの指導育成 【人事】 要員計画、採用計画（新卒・中途（パート社員含む）、教育研修 計画等の策定と実行。人事制度構築・運用、労務管理、人事施策企 画等 【総務】 組織基盤整備、コンプライアンス推進、自社ＨＰ・ＳＮＳ企画運営 、ファシリティ管理、リース管理、備品管理、職場環境整備、業務 改善、総務施策企画、行政手続き等

仕事内容営業部で現場の管理業務、営業活動を行います。 ・現場スタッフの労務管理 ・顧客との面談（清掃内容、日程調整等） ・見積書の作成 ・入札に関する業務 ・その他、事務作業や現場スタッフの代務で清掃作業をする場合が あります。 ※営業部長の補佐的な業務となります。営業は顧客との面談が主と なり、飛び込みや新規開拓はほぼありません。 ※未経験の業務は丁寧にサポートします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容本社マンション管理部で現場の管理業務を行います。 ・マンション管理組合にかかわる業務、客先との面談、品質管理を する業務 ・現場スタッフの労務管理や作業説明、フォローアップ業務 マンション管理にかかわる仕事全般を行います。 ※マンションに常駐する管理人業務ではありません ※業務上社用車を使用する機会あり 【変更の範囲：原則変更なし】

仕事内容・配車業務（荷物とトラックのマッチング）・倉庫業務（入出庫管理・ピッキ ングなど）・お客様対応（配送調整・折衝業務）・ドライバー管理（労務管理 ・安全指導）・営業所運営（収益管理・スタッフ育成） 入社後は、ビジネスマナーや業界の基礎を学ぶ本社での集合研修からスタート 。 その後、各営業所に配属。配車や倉庫などの実務を通じて、物流の流れや基本 をじっくり学びます。先輩社員が丁寧に指導し、理解度にあわせて業務の幅を 少しずつ広げていくため、未経験でも安心です。将来的には営業所運営を担う 管理職を目指していただきます。