ハローワーク 総務 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容固定資産管理、火災保険管理、人事手続き、互助会管理、庶務全般 等 まずは、得意な分野から業務を広げてもらいます。 ※業務上、クルマを使用する機会；あり（社有車あり） 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※終業時間は相談可。 例：１５：３０、１６：３０など 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・不動産賃貸物件の管理業務、物件案内紹介 ・契約書、請求書、管理物件明細書等の作成業務 ※受付、接客や電話対応などもしていただきます。 ○不動産事務の経験がなくても、事務経験があれば大丈夫です。 ご応募お待ちしております！ ＊業務上車を使用する機会：有（マイカー、ガソリン代別途支給） 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務日、勤務時間相談可 ＊休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日は日・祝日、土曜日は隔週、他財団カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容事務所内にて庶務、事務補助業務。 ・電話、来客対応 ・郵便など荷物の受取 ※業務上車を使用する機会：有（社用車有） （月１、２回程度 近隣まで） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については、柔軟に対応いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊有給休暇は就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・総務業務全般（備品発注／在庫管理、事務所の営繕・環境整備） ・入社・退社対応補助（必要書類の案内・回収、手続きのサポート 等） ・勤怠管理、給与計算補助（勤怠データの確認、資料作成等） ・社会保険等手続き補助（社労士・関係機関への連絡、書類準備） ・社内ＰＣ・ＩＴ関連の設定補助（ＰＣ・周辺機器の管理、 アカウント管理、メール設定、簡単なトラブル一次対応） ・各種文書・資料作成（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌによる社内文書作成 各種管理表・実績表作成） ・書類管理（請求書等の整理、ファイリング、管理台帳の更新） ・請求書受付、照合、支払い手続きの補助 ・経理サポート業務

仕事内容◎労務管理、安全衛生管理（事務局）、ＥＭＳ（環境管理）他の 全般業務です。 ※賃金は経験により考慮。 ※変更範囲：無 ※事業所画像情報で社屋などの画像がご覧になれます。 【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワー クに申し出下さい。】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日数・時間について相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：従業員の急な退職で生じた一時的な人員不足の対応時 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーでその他休みあり ＊有給休暇は就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容事業管理課の事務員として主に以下の業務をお任せいたします。 〇給与業務（派遣スタッフの勤怠管理、給与計算等） 〇請求業務（派遣先企業への請求書・電子請求書発行等） 〇その他業務（電話、来客対応、雑務（資料作成など）等） 変更範囲：変更なし

仕事内容総務課にて採用・労務の業務をメインに担当していただきます。 ○リクルート （求人、応募対応、会社説明会） ○社保・雇保・労災手続き ○就業規則等諸規定の改定 ○その他総務課業務（労務、庶務、その他） ＊現在総務課５名で各業務を担当しています。 【変更範囲】会社の定める範囲

仕事内容■下記の業務を行っていただきます。 ・エノキ茸工場の総務事務 労務管理・給与計算など ・技能実習生の管理 ・受注出荷事務 【応募前職場見学可能】（事前連絡要） 採用後、業務内容の変更予定なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容人事・総務領域、ＳＮＳ運営を担当していただきます。高度な知識 や熟練したスキルは必要ありません。 【主な業務内容】 電話応対、資料作成、給与計算、社保事務（顧問社労士あり）、求 人一次対応、取引先との連絡調整、事業所フォローなど ※業務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容総務事務、社内システム管理、製造、物流、営業、品質管理の職種を総合的に 募集します。 ご希望と適正を踏まえて社内研修後配属を決定します。 総務事務は労務・庶務・経理等。社内システム管理はパソコン管理・ネットワ ーク管理等。製造は商品の製造包装作業及び作業計画。営業は得意先への商品 提案。品質管理は、分析・表示管理・衛生教育等を行っていただきます。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は9時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容総務事務全般のお仕事です。 ・会社行事や会議の準備・運営サポート ・資料作成や社内連絡などの事務業務 ・広報、法務、株式管理に関する補助業務 ・保安、警備に関する確認業務 まずはできる業務から少しずつお任せしますので、 総務未経験の方でも安心してスタートできます。 事務経験のある方は、これまでの経験を活かしてご活躍いただけま す。 主婦（夫）の方も多数活躍中です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時15分〜17時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：月１００～１２０時間程度の就労となります。出勤日数、就労時間 については相談の上、決定いたします。時短勤務も可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期のみ残業あり。 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他月曜定休。出勤日、就業時間についてはご希望を伺った上で考慮し 決定いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【労務総務経験、管理職経験者優遇】 勤怠管理、給与計算、年末調整、各種社会保険の手続き 備品管理、施設営繕、書類作成 行政対応、お客様対応、外部業者の対応、施設利用者のお問い合わ せ対応 基本的な労務総務に関する業務をメインに、施設管理者としての業 務も行っていただきます。 月１００～１２０時間程度の出勤が可能な方。一日の就労時間、月 の勤務日数は相談の上、決定いたします。時短勤務も可能です。 給与は能力に応じて検討いたします。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○本社事務所においての給料計算、社会保険関係、労務管理、支払 業務等のお仕事です。 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：全ての業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 ＊休憩は就業時間に応じて付与します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・冬季休暇あり シフトによる

仕事内容◎社内の事務業務全般をお任せします。 ＊伝票起票 ＊出納管理 ＊データ集計・入力 ＊文書作成（会議資料等） ＊経費精算 ＊備品管理 ＊電話・来客応対 など 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は８：３０～１７：００の間の４時間以上で希望の時間 帯を相談できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・会計ソフトの入力 ・給与計算 ・社会保険業務 変更範囲：変更なし

仕事内容◎本社及び新潟工場にて事務業務を行って頂きます。 ・電話・来客対応 ・伝票作成・買い出し ・パソコン入力等の事務業務全般 ※入社後はスタッフと共に作業を行い、知識・作業の習得をしてもらいます。 変更範囲：全職種（携わる職種については要相談。研修期間は、色んな職種を 経験して頂きます。場合によっては本人と相談の上、職種の変更可）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：基本は９：００～１６：００ 休憩１時間 ※場合によっては８：００～１７：００もあり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外の労働は１日８時間、１ヶ月４５時間、年間３６０時間以内 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月曜～金曜：月８日～１３日程度のシフト勤務 年間休日：２４５日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【電子部品材料メーカーで総務のお仕事 ／月１０日前後勤務＆基本残業なし！】 チームで協力して業務を行います◎ ・来客対応（お取引企業、約１２社／日） ・来客予定確認・準備・後片付け ・代表電話応対（取次メイン、約５０件／日） ・メール（社内） ・郵便物の仕分け、発送 ・社内便集配 ・備品管理・発注（社内システム）

仕事内容■総務事務 受付対応、福利厚生関連業務（健康診断の手配・制服発注など） 備品管理・発注、採用関連業務、入退社準備、労務業務のサポート 社内規程の管理など ■経理事務 納品書・請求書のチェック業務 ★給与計算や労務関連の主要業務は親会社が担当するため、 サポート業務が中心です。 ★未経験・無資格歓迎！第二新卒・既卒の方もぜひご応募ください ※変更範囲：他部門事務

勤務時間就業時間１：10時30分〜16時00分又は9時00分〜16時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：実働５時間 休憩３０分 就業時間：応相談 扶養内の方相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） お休みしたい日は事前に伝えてくだされば大丈夫です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容理容業界に関わる事務雑務など。 必要なのはメール送受信や、もともとある書式を上書きする程度の パソコンスキルです。 ワード・エクセルでの文書作成、発送ラベル発行、書類管理のでき る方。 電話対応、発送業務、共済手続き補助・イベント手配など、前年度 のデータを参考にしながらできます。 あなたの職業経験を活かしてください。 業務上車を使用する機会はありません。 ※勤務開始日は応相談 「業務変更の範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ゴールデンウィーク、お盆、年末年始に別途休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容在宅介護の福祉事業を展開する事務局での総務事務の業務です。 主に電話・来客対応、一般会計処理、労務管理、書類作成、ファイ リング等、総務業務全般をお願い致します。 【変更範囲：なし】