児童発達 - 山梨県 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童指導員としてお子様のサポートをお願いします。 ● 集団遊び・イベントのサポート リトミック、体幹運動、ホットケーキやカレーなどのクッキング、季節のカレンダーや段ボール工作など、子どもたちが主役のプログラムを一緒に楽しみながら見守ります。 ●お出かけの同行 近所の公園のほか、富士川クラフトパークやショッピングモールなどへの外出イベントに同行します。 ●個別学習のサポート 学校の宿題などを隣で見守り、できたときにはたくさん褒めて子どもの自信に繋げます。 ●送迎業務 甲府市内（事業所から片道15分／7km程度）の送迎です。社用車は軽自動車やシエンタ（5人乗

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】児童発達支援事業所 【配属先】施設 【業務内容】 障がいのある未就学児が通園する施設です。 事業所の支援スタッフとして業務していただきます。 子どもの育ちや発達に対してより高い対応をする職種と して看護師を募集します。 重症心身障がい児の医療的ケアを含め、 他の専門職と 連携を図り、 家族への支援と園児の療育を行います。 平成３０年４月採用予定です。 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童指導員としてお子様のサポートをお願いします。 ● 集団遊び・イベントのサポート リトミック、体幹運動、ホットケーキやカレーなどのクッキング、季節のカレンダーや段ボール工作など、子どもたちが主役のプログラムを一緒に楽しみながら見守ります。 ●お出かけの同行 近所の公園のほか、富士川クラフトパークやショッピングモールなどへの外出イベントに同行します。 ●個別学習のサポート 学校の宿題などを隣で見守り、できたときにはたくさん褒めて子どもの自信に繋げます。 ●送迎業務 甲府市内（事業所から片道15分／7km程度）の送迎です。社用車は軽自動車やシエンタ（5人乗

仕事内容児童発達支援管理者 単なる支援業務にとどまらず、 「その子にとって最適な関わり方は何か」を考え続ける重要なポジションです。 現場スタッフと連携しながら、 学習支援・生活支援・コミュニケーション支援など多角的なアプローチで、 子どもたちの小さな変化や成長を支えていきます。 これまでの経験や資格を活かしながら、 より専門性の高い支援計画の立案や施設運営にも関わることができ、 福祉分野におけるキャリアアップも目指せる環境です。 現場にはチーム体制が整っており、一人で抱え込まずに相談しながら支援を進めることができます。 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 児童発達支援管理責任者として、 施設に通う子ど

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児の支援をお願いします。 ・支援計画の作成、確認 ・ご家族の相談支援 ・児童指導員のサポート、指導 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り など ◎送迎なし （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 年末年始 有給休暇法定通り ◎年間休日122日 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年3回：計4ヶ月分） 昇給あり 期末手当あり 資格手当（20,000〜30,000/月） 処遇改善手当（40,000〜50,000円/月） 交通費実費支給（上限10,000円/月） 車通勤可

仕事内容◆残業ほぼ無し◆賞与4か月以上 【給与】 [内訳] 基本給 160,000円-200,000円 業務手当 30,000円-30,000円 処遇改善手当 6,000円-6,000円 資格手当 ・理学療法士:5,000円 ・作業療法士:5,000円 4.00カ月分/年 年2回(前年度実績) 【コメント】 ・無料駐車場が併設されています。マイカー通勤も可能です！ 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール info@ptotjinzaibank.com 【サービス紹介】 お問い合わせはPTOT人材バンクまで(株式会社エス・エム・エス運営/PTOTST業界専門転職サ

仕事内容地域トップクラスの高水準な給与が魅力です 年間休日122日とお休みも多く、残業もほとんどないためプライベートと両立しやすい環境です！療育は5領域に沿いつつ、屋外活動やイベントが多く子どもたちと楽しく過ごせます♪20代後半〜30代の女性スタッフが多く活躍中で、前向きで明るい雰囲気の職場です ｜高給与｜ ｜賞与4ヵ月以上年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ＜保育士＞＜児童指導員＞

仕事内容【再就職手当ってご存じですか?】 ️ 早期就職で一括数十万円を受け取れる可能性あり ️ 自己都合退職も支給対象 ※詳細が気になる方は、まずは応募ください。 ※今は相談だけ、別の求人が気になる方もOK! 子育てとお仕事を両立させたい、主婦（夫）の方にオススメ！ 日曜休み！日勤のみ！お休みたっぷり、だけど昇給・賞与あり！ プライベートの時間を大切にしつつ、しっかり稼げるお仕事をご紹介します！ 日曜固定休み！ 児童発達支援センターの児童指導員さん募集！ ■どんなお仕事？ 発達の気になる未就学児童が通う施設です。 3クラス（複数担任制）に分け、日常生活における基本動作や知識 技術を習得

仕事内容【仕事内容】 障害児の通所支援（放課後等デイサービス）事業を行っています。 ・小学校1年～高校3年生までの障害児が生活能力の向上のために必要な訓練を行い、社会との交流を図ることができるような指導及び訓練を行います。（定員10人） また、児童発達支援管理責任者として、支援計画書の作成、支援事業所・ご家族との連携を図っていただきます。 ・送迎車輌（普通自動車）の運転あり。 ※令和4年10月に施設を増設しました。 児童発達管理責任者は、事業所にもう一人いますので、経験が浅い方や未経験の方でも一緒に学んでいく事が出来る環境です。 ※事業所の見学、業務内容の確認をしてから応募をご検討する事も可能で

勤務時間勤務時間 8：30～17：30（1時間休憩あり）→児童発達支援職員として

仕事内容【笛吹市】未経験OK | 児童指導員・療育スタッフ｜時給1,200円・フルタイムパート募集！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【主なお仕事】 子どもの個別支援 個別活動、小集団活動、感覚・運動遊びの支援 遊びを通した関わり 活動準備と片付け 活動記録 送迎サポート 簡単な事務作業 子どもに寄り添い、安心して過ごせる環境づくりをお願いします。 未経験の方も丁寧に教えますのでご安心ください。 資格: 保育士・児童指導員・OT・PT・ST・公認心理士のいずれかの資格のある方 実務経験を経たうえで資格要件を満たしている方 勤務時間: 勤務時間 8：30～17：30（1時

仕事内容未就学児から高校生が通う施設で、児童指導員の業務をお願いします。 ● 音楽活動・リトミック 音楽に合わせた体幹運動やギター音楽教室など、音が持つ楽しさを伝えるプログラムの企画・見守り。 ● 集団遊び・イベントのサポート ホットケーキやカレーなどのクッキング、段ボール工作など、子どもたちが主役のプログラムを一緒に楽しみながら見守ります。 ● 個別学習のサポート 学校の宿題などを隣で見守り、できたときにはたくさん褒めて子どもの自信に繋げます。 ● お出かけの同行 近所の公園のほか、富士川クラフトパークやショッピングモールなどへの外出イベントに同行します。 ● 送迎業務 甲府市内（事業所から片道15

勤務時間＼週2日&1日3時間～／ ■ 勤務形態：シフト制 ■ 就業時間：9:00-18:00(短時間勤務可：10:00-13:00／14:00-18:00／10:00-16:00など) ■ 実働時間：8時間(1日3時間から可能) ■ 固定残業有無：なし 【月平均所定労働時間：163時間(フルタイム勤務の場合)】 ■ 休憩時間：60分(フルタイム勤務の場合)

仕事内容「副業で経験を活かしたいけど、本業に支障が出るのは避けたい…」 「限られた時間で、効率よく収入を得たい…」 そのような思いを持つあなたにぴったりの仕事です! あなたの経験やスキルを活かし、残業なしでスポット勤務できるお仕事をご紹介します。 ＼Wワークに最適／ 資格不問! 児童発達支援のサポートスタッフ ■おすすめPOINT4選 残業ほぼなし! 本業との両立に最適な働きやすい環境! 週2日・1日3h〜OK! スポット勤務や午後からの勤務に最適! 資格・経験不問! 子どもと関わる経験があればOK! 時給1,150円〜! 効率よく収入アップを目指せる! ■仕事内容 「

勤務時間＼週2日&1日3時間～／ ■ 勤務形態：シフト制 ■ 就業時間：9:00-18:00(短時間勤務可：10:00-13:00／14:00-18:00／10:00-16:00など) ■ 実働時間：8時間(1日3時間から可能) ■ 固定残業有無：なし 【月平均所定労働時間：163時間(フルタイム勤務の場合)】 ■ 休憩時間：60分(フルタイム勤務の場合)

仕事内容「家事や育児と無理なく両立できたらいいな…」 「ブランクがあるけど子どもと関わる仕事がしたい…」 そのような思いを持つあなたにぴったりの仕事です! 週2日・1日3時間から短時間で働けるお仕事をご紹介します。 ＼ブランク・未経験も安心／ 発達をサポートするパート児童指導員 ■おすすめPOINT4選 日曜定休&残業ほぼなし! 家族との時間やプライベートを大切にできる! 週2日・1日3h～OK! 扶養内や午前・午後だけの短時間勤務も可能! ピアノ・持ち帰り作業なし! 業務に集中できる環境で無理なく働ける! 子育て世代が多数活躍中! 急な休みもサポートしあえる温

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人 山梨樫の会児童発達支援センターかしのみ学園正看護師／准看護師 【仕事内容】 重症心身障がい児の医療的ケアを含むケアを実施。多職種と連携し、家族支援と園児の療育を推進。 【事業所名】 児童発達支援センターかしのみ学園 【応募資格】 ・看護師資格保持者 【施設形態】 その他施設 【法人名】 社会福祉法人 山梨樫の会 【勤務地】 山梨県甲府市 【アクセス】 【勤務時間】 早番 08:00～17:00 （休憩60分） 日勤 09:00～18:00 （休憩60分） 【給与詳細】 月給（正看護師）：19.5～23.5 万円 賞与（正看護師

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給230,000円～270,000円！安定収入◎ ■産休育休実績あり！長く働ける環境です♪ ■資格取得支援制度でスキルアップを応援！ ■夏季・年末年始休暇あり！プライベートも充実 ー【子どもたちの可能性を広げる児童発達支援】 「Yくまーず未来 甲斐」は、一人ひとりの子どもたちの発達段階に合わせたきめ細やかな支援を行う児童発達支援施設です。子どもたちが持つ無限の可能性を信じ、それぞれの個性を大切に育むことを理念としています。遊びや学びを通して、社会性や自立心を育むお手伝いをしませんか？子どもたちの「できた！」という瞬間に立ち会える、感動とやりがいに満ちたお仕事です。

仕事内容児童発達支援センターかしのみ学園（定員３０名）は、発達の気に なる未就学児童が通う施設です。 ３クラス（複数担任制）に分け、日常生活における基本動作や知識 技術を習得し、集団生活に適応できるように支援します。 また、保護者と連携を図り支援をします。 併設：児童発達支援事業・放課後等デイサービス（重症心身障害児 ：定員５名）、保育所等訪問支援、相談支援事業 開園日数は毎月２３日間です。 ※※急募※※ 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【南アルプス市東南湖】ブランクOK！託児所あり♪児童発達支援管理責任者として活躍できる職場です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【業務内容】教室の未来をデザインするトータルマネジメント 施設長として、子どもたちの成長（療育）の質を守りながら、スタッフが安心して働ける環境作りと、事業所の健全な運営を統括していただきます。 ■利用者支援の管理（療育の質の向上） 個別支援の最適化：子どもたちの状態（既往症や現病歴）を深く理解し、適切な個別支援計画が実行されているかを確認・指導します。 自立学習への土台作り：将来を見据えた具体的なスキル支援（LST/SST)、面談指導、職業体験など

仕事内容放課後等デイサービスでの、児童発達支援管理責任者の業務全般 ※主に利用者の管理をする業務です。 状況により、児童支援業務を手伝っていただくこともあります。 ※外出する場合は、社用車（ＡＴ車）を使用します。 ※変更範囲：変更なし ☆ハローワークで「紹介状」の交付を受けてからご応募ください。

勤務時間＼週2日&1日3時間～／ ■ 勤務形態：シフト制 ■ 就業時間：9:00-18:00(短時間勤務可：10:00-13:00／14:00-18:00／10:00-16:00など) ■ 実働時間：8時間(1日3時間から可能) ■ 固定残業有無：なし 【月平均所定労働時間：163時間(フルタイム勤務の場合)】 ■ 休憩時間：60分(フルタイム勤務の場合)

仕事内容「子育てが落ち着いたから資格を活かしたいけどブランクが不安…」 「残業や持ち帰りがない職場で家事や育児と両立できたらいいな…」 そのような思いを持つあなたにぴったりの仕事です! あなたのライフスタイルに合わせて無理なく働ける児童発達支援のお仕事をご紹介します。 ＼ブランクOKだから安心／ 短時間勤務OKの保育士・療育サポートスタッフ ■おすすめPOINT4選 残業ほぼなし! 日曜定休! 定時退社可能でプライベートの時間も確保! 週2日・1日3h〜OK! 午前だけ/午後だけの短時間勤務に対応! ピアノ・持ち帰りなし! 資格を活かして仕事に集中できます! 時給1,2

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児の支援をお願いします。 ・支援計画の作成、確認 ・ご家族の相談支援 ・児童指導員のサポート、指導 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り など ◎送迎なし （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 日曜定休 シフトによる週休2日制 年末年始 有給休暇法定通り ◎年間休日122日 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年3回：計4ヶ月分） 昇給あり 期末手当あり 資格手当（20,000〜30,000/月） 処遇改善手当（40,000〜50,000円/月） 交通費実費支給（上限10,0