総務部長 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務に関連する実務全般の経験 ・総務部門のマネジメント経験 ・上場企業で必要となる総務関連業務（規程管理、コンプライアンス等）の知見や経験値 【尚可】 ・株式上場準備の実務経験 ・IT化やDX推進による業務改善の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・組織の成長に主体的に貢献したい方 ・部署の垣根を超えて協力し合う風土を大切にできる方 ・「がんばる社員のために環境を良くしたい」という想いを持って業務に取り組める方 【職種名】 【大阪】総務部長候補（食品メーカー） ※土日休み ※年間休日120日

仕事内容牛乳石鹸共進社株式会社 【大阪市】労務管理※管理職候補◆賞与実績7.1か月/年休125日/老舗メーカーで穏やかに働く 【仕事内容】 【大阪市】労務管理※管理職候補◆賞与実績7.1か月/年休125日/老舗メーカーで穏やかに働く 【具体的な仕事内容】 【労務の経験を安心して活かしたい方へ／赤箱でおなじみ／土日休み／残業ほぼ無／各種手当充実／休みも取りやすい落ち着いた環境】 ■業務内容： 牛乳石鹸共進社は、赤箱に代表されるやさしい製品づくりを続けてきた会社です。その当社にて、給与・勤怠・社会保険といった従業員の毎日を支える労務業務です。 会社にとって欠かせない“生活の安心”を守る役割であり、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 管理職としてのマネジメント経験 ■ 基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ■ 経営マインドのある経験豊富な方 ■ 柔軟に新しいことに取組んでいただけるチャレンジ精神にあふれる方 [歓迎] ■ 経営マインドのある方 ■ 数字に強い方（バランスシートをしっかり読める方） ■ 中小企業の総務部長として、経営層をはじめ製造部門や営業部門とも柔軟にコミュニケーションを図っていただける方 【職種名】 総務部長／経理・財務・総務・人事全般を見ていただける方／創業６０年長尺加工の世界品質メーカー／貝塚市 【仕事内容】 ■ 経験豊富で経営マインドをお持

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 総務や労務領域におけるマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 既存の枠組みにとらわれず、改善に向けた取り組みを積極的に推進できる方 【職種名】 【大阪】人事総務部部長 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 19時半完全退勤の環境で、東証プライム上場グループ企業のガバナンス強化を担う。 【職務概要】 同社の人事総務部にて、東京・大阪拠点の総務業務統合効率化を推進する部長候補として業務を担っていただきます。組織ルールの見直し、新制度導入、部署間調整を通じて成長企業のガバナンス強化

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社またはそれに準ずる環境での経理実務経験 （決算業務に関与） ・月次・年次決算の流れを理解している方 ・数値管理、予実管理等の経験 ・社内外との調整・折衝ができるコミュニケーション力 [歓迎] ・決算取りまとめ経験 ・資金繰り、資金管理の経験 ・グループ会社管理または複数拠点管理の経験 ・業務改善、システム導入等の推進経験 ・マネジメントまたは後輩指導の経験 ・税務知識（税理士法人対応経験など） ・法務、会社法関連の基礎知識 【フィットする人物像】 ・実務に入りながら組織を牽引できる方 ・部門全体・会社全体を俯瞰して考えられる方 ・将来的に管理部門責任者とし

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・事業会社での経理実務経験 ・IPO準備の実務経験 【職種名】 経理×総務（部長候補）【大阪／長堀橋】転勤なし／決算業務・IPO準備／年休125日・土日祝 【仕事内容】 本ポジションでは、経理部長候補として同社の経理・財務業務を中心に、総務領域も含めたバックオフィス全体のマネジメントおよびIPO準備の推進を担っていただきます。単なる実務担当ではなく、経営に近い立場で組織の基盤強化をリードする重要な役割です。 まず、経理業務としては月次・四半期・年次決算の取りまとめを中心に、連結決算業務まで幅広く担当します。現在はメンバー1名体制で実

仕事内容[募集背景体制強化のため。 [仕事内容]： 同社にて総務部長候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・人事考課制度の構築、運用推進 ・新卒及び中途採用 ・第三者的な立場で社長への提言 ・総務業務全般の統括、およびマネジメント 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ・老舗食品販売製造会社の総務部長候補求人です。 ・週3～4回程度で就業いただけ、ワークライフバランスを充実させて就業いただけます。 [こだわり条件nan 60歳～66歳の方が活躍中！ JOBID：68309

仕事内容【仕事内容】 総務部長候補として、部全体のマネジメントと全社的な人事・労務管理を担当。 具体的には： ・総務部（5名）の実務管理と運営 ・重点課題の推進、安全衛生関連対応 ・経営戦略会議への参画、労使協議の進行 ・株主総会や役員調整等、上層部との連携 ・労使の橋渡しとしての調整業務 ※管理監督者としての採用です。 本求人は【株式会社ユニテツク】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収：6,000,000～8,000,000円 月給：345,000～400,000円 昇給：あり 賞与：あり 掲載企業名：株式会

仕事内容【応募資格】 [必須] 求める経験としては、下記の３つとなります。 ・中堅以上企業（従業員300～1,000名規模）での総務部門の実務経験 ・総務・労務・法務など複数領域を幅広く担当した経験 ・社内ルール・規程の整備、文書管理など仕組みを作り運用した経験 です。 【募集年齢（年齢制限理由）】 40代前半～50代前半を想定しております。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【大阪】総務人事部長候補 ＜ゴルフ好きの誰もが知るコースを保有、その他ホテルやビルなど多数保有＞ 【仕事内容】 各事業所に分散している情報や業務を本社に集約し、会社全体を見渡せる体制を整えるこ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】（以下すべて必須事項となります） ・マネジメント経験 ・総務人事部門でのご経験 【尚可】 ・メーカーご出身者 【職種名】 【総務部長】コンフィデンシャル案件【大阪本社勤務/消費財メーカー】 【仕事内容】 総務部長として総務全般と総務部門及び一部人事部門の管理、法務をお願いします。 下記の業務をお任せします。 ・メーカーとしての総務法務業務全般 ・社内書類の作成～オフィス備品管理～社内行事企画運営等幅広い業務をお任せします ・人事部門のご経験が強い方には人事全般もお任せします 【事業内容・会社の特長】 化粧品メーカー 【募集背景】 組織強化募集 【雇用形態】 正

仕事内容病院総務事務の経験を活かせる♪病院の総務部長求人★白鷺駅より徒歩7分＆マイカー通勤可能◆【堺市中区、白鷺駅、病院、総務部長、正社員】 総務部長の求人◇福利厚生面が充実している正社員募集◆病院総務事務の経験を活かして活躍しませんか？堺市中区内にある病院でのお仕事★ ◆職種 総務部長/病院 ◆雇用形態 正社員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給30万円～40万円 ※月給には職務手当5万円～8万円、調整手当5万円～7万円を含みます。 ※経験・能力により異なります。 ◆勤務地 大阪府堺市中区新家町 ◆勤務時間 8:50～17:20（休憩60分） 残業ほぼ無し ◆最寄り駅 南海高

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務のご経験（目安：5年以上） ■管理部門でのマネジメント経験 ■経営層や他部門と連携した経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪/難波】総務部長候補（人事・労務・総務）（年収700万円～800万円） 【仕事内容】 ★創業120年以上の歴史を誇るトップ石油商社！★ワークライフバランス 年間休日129日 ★「ガソリンスタンド・カーケア事業」「コンビニエンスストア事業」 総務部長として経営に近いポジションで、グループ会社全体の総務管理（人事・労務・総務）をお任せいたします。 【具体的には】 ・経営層の決

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】運輸・交通＞海運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事の内容 総務部門の部長候補として、経営の基盤となる人事・労務・コーポレートガバナンス等の総務業務全般の遂行およびマネジメント。 輸出入物流サービスを展開する当社にて、総務部長候補として、人事・労務・人材育成等、総務業務の管轄を行える方を求めております。 【具体内容】 1.人事領域：・採用、人事制度の企画、運用（評価制度、等級制度、賃金制度など） ・組織開発、人材育成、研修計画の立案 ・人事データの管理業務 2.労務管理：・就業規則関連規定の整備、

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 当社は、平成7年5月発足以来、無機性汚泥・汚染土壌を中心に、収集運搬から中間処理及び再生処理（リサイクル）までの一連の環境事業運営に携わってまいりました。現在2工場を有し、プライベート岸壁を保有する近畿最大級の処理能力を誇っています 【募集概要】 事業拡大に伴い、人事・総務部長候補を募集いたします。 主に採用関連業務や総務部の管理業務をお任せいたします。 ▽総務部の仕事は以下の通りです ・社内規定の整備 ・文章、契約書、社印管理 ・備品

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須：下記いずれの経験を満たす方 ・総務のご経験を5年以上お持ちの方 ・人事のご経験を5年以上お持ちの方 ・労務のご経験を5年以上お持ちの方 【職種名】 【東証スタンダード上場】人事総務部長候補募集（法務・内部監査担当） 【仕事内容】 東証スタンダード上場企業の不動産会社で人事総務部長候補を1名募集 ■仕事内容： ・法務・内部監査の業務をメインで担当いただきます。 ■業務詳細： (法務業務)： ・契約書の作成、レビュー、交渉 ・事業活動に関する法的アドバイスの提供 ・法令遵守のための教育や指導 ・知的財産（特許、商標、著作権など）の管理 (内部監査)： ・業務プ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務（庶務）経験及び労務知識をお持ちの方（20年以上お持ちの方、歓迎） ・総務や労務領域におけるマネジメント経験 【職種名】 【大阪】総務人事（部長候補）◆東証プライム上場：?松建設グループの安定企業◆ 【仕事内容】 東京・大阪拠点の総務業務統合効率化を推進する部長職です。 組織ルールの見直し、新制度導入、部署間調整を通じて成長企業のガバナンス強化をお任せします。 ■総務業務（統括および実務をお任せします） ・社内ルールの整備,運用,改廃立案 ・社有車管理 ・契約書管理/文書管理 ・資産管理（備品・設備等） ・安全衛生管理,BCP/リスクマネジメント対応 ・行政対応

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 代表・伊藤の直下で、経営管理全般（財務・経理・人事・総務）の仕組み作りを主導していただきます。 【採用背景：100億円企業を支える「強固な経営基盤」の構築】 隆工業は2034年の売上100億円達成に向け、急速な組織拡大を続けています。現在の40名規模から、将来の100名、200名体制に耐えうる「財務管理」「内部統制」「人事評価」の基盤構築が喫緊の課題です。 銀行や大企業で培われた「規律」と「知見」を、当社の「スピード感」と掛け合わせ、100億円規模に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社における人事・労務領域全般の実務経験（5年以上） ■勤怠管理、懲戒、是正指導等の労務問題対応経験 ■就業規則・社内規程の整備または改訂経験 ■経営層・管理職との折衝、調整経験 [歓迎] ■小売・アパレル・多拠点事業での人事経験 ■人事・総務部門の責任者、またはそれに準ずる立場での経験 ■社労士・弁護士と連携した労務トラブル対応経験 ■組織再構築や制度再設計の実務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 〈大阪〉人事総務部部長職★急成長中アパレル企業（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】人事

仕事内容■会社名 大阪府大阪市淀川区の製造会社 ■メインキャッチ 製造会社での総務部長候補/総務全般を担う経営ポジション｜年収600万～800万｜駅徒歩7分＆残業少なめ！ ■コメント ・駅から徒歩7分で通勤便利 ・年収600万以上の高待遇 ・完全週休2日＆年間休日120日で働きやすい ・一部在宅勤務制度あり ・幅広い裁量を持って活躍できる経営直下ポジション ■雇用形態 正社員 ■職種 製造会社での総務部長候補 ■仕事内容 総務部長候補として、部全体のマネジメントと全社的な人事・労務管理を担当。 具体的には： ・総務部（5名）の実務管理と運営 ・重点課題の推進、安全衛生関連対応 ・経営戦略会議

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも必須 (1)これまでに自ら企画立案し、全社や部署全体を巻き込むようなプロジェクトの推進、導入経験がある方（プロジェクトの種類は問いません。併せて総務業務未経験でも問題ありません） (2)以下いずれかの企業規模でプロジェクトの推進経験がある方 ・200店舗以上の外食・小売・流通企業 ・従業員1000名以上の企業経験 [歓迎] ・総務関連の企画の立案、プロジェクトの推進、導入経験がある方 ・マネジメント経験がある方（トラブル対応、メンバーフォロー、予実管理、人材育成など） 【職種名】 【大阪】法務総務部総務課(リーダー～課長（専門職）クラス) ※回転ずし業界ト