課長 - 秋田県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社フジマック 【スタンダード市場】 メンテナンススタッフ／年間休日125日／賞与年3回／土日祝休 【求人要約】 【魅力】“一流"から選ばれる厨房機器を技術で支える 【上場企業】設立70年以上の日本を代表するメーカー 【好待遇◎】年間休日125日／賞与実績5.3カ月分 【仕事内容】 【研修充実◎じっくり育成】設立70年以上の老舗安定企業／業務用厨房のメンテナンスをお任せ 【具体的な仕事内容】 ―――――― 仕事内容 ―――――― （1）メンテナンス対応 定期点検や緊急の依頼にあわせて対応していただきます。 【 業務の流れ 】 ▼お客様から依頼を受ける ▼下見のために訪問して状

仕事内容株式会社日本アクア 【秋田／課長候補】住宅建材（断熱材・防水材）営業/東証プライム上場/10年で売上10倍/土日祝休み 【仕事内容】 【秋田／課長候補】住宅建材（断熱材・防水材）営業/東証プライム上場/10年で売上10倍/土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ～現場発泡の断熱材アクアフォームは国内シェアNo.1／10年で売上10倍の急成長中東証プライム上場企業／子育て支援手当・住宅補助制度・確定拠出年金有／土日祝休み／直行直帰可～ ■担当業務： 同社の営業組織における、課長または所長候補のポジションです。まずは営業担当として提案営業を行っていただき、ゆくゆくは営業をマネジメントする課長また

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方 〈※下記いずれか必須〉 ・総務など管理部門でのご経験 ・経理としての実務経験 ・マネジメント経験 《同社の特徴》 処方箋の調剤薬局でよく見る写真つき説明書は 同社が業界に先んじて開発いたしました。 QRコードで患者さんの服薬ログの管理など新しいシステムや開発を取り入れ成長しています。 【職種名】 【秋田市】総務経理《管理職》◆富士通パートナー/年休123日（土日祝）/月残業20H程◆ 【仕事内容】 【業務内容】 同社の経理部門の管理職候補として入社いただき、 まずは経理業務を主に担当いただきます。

仕事内容年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！経験を活かし店長・SVへキャリアUP 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,320円～291,220円 ナショナル社員 基本給189,820~238,720円 諸手当35,500~52,500円 月額225,320~291,220円 広域エリア社員・狭域エリア社員 基本給189,820~238,720円 諸手当15,500~32,500円 月額205,320~271,220円 ※諸手当地域手当:

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務・経理全般（課長）をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・経理 伝票整理、経費精算、売掛金の回収、買掛金の支払い、月次決算、年次決算の取りまとめ、作成 等 ・総務 備品や消耗品の管理、月次給与計算事務、年末調整 等 【担当営業コメント】 ・本人の能力・やる気次第で管理職を目指すことも可能です。 ・３Ｋ（キツイ・汚い・危険）のイメージ脱却を図り、頑張った人が報われる労働環境を整備しています。 ・常に改善を心がけており「環境改善・業務改善・給与改善」をかかげています。 ・社員のやる気を喚起し、ものづくり

仕事内容【応募資格】 [必須] ・情報セキュリティ領域に関する実務経験 - セキュリティ戦略・対策の検討／導入／運用などの実務に携わった経験 ・社内外との折衝・調整を伴う実務経験 - 他部署や外部ベンダーとの連携経験など ・将来的に課長職として組織を牽引する意欲と素養がある方 - 目安として、入社1年以内の昇格を想定 - 自ら考え、動き、周囲を巻き込んで改善を推進できる方 【職種名】 セキュリティエンジニア/マネージャー候補/ 成長率毎年200％以上/フルリモートOK！ 【仕事内容】 【主な業務】 ●情報セキュリティ戦略の策定・推進 中長期的なセキュリティビジョンの設計と、全社レベルでの実行推進 ●セ

仕事内容株式会社 フルキャストホールディングス 【秋田/大館】人材サービス営業（課長候補）※プライム上場/短期業務支援トップシェア/3年連続増収 【仕事内容】 【秋田/大館】人材サービス営業（課長候補）※プライム上場/短期業務支援トップシェア/3年連続増収 【具体的な仕事内容】 【20代～30代活躍中/早期にキャリアを築くことも可能/入社1～3年で課長に抜擢あり/売上120％UP（昨年実績）/年間休日122日/完全週休2日制】 ■業務内容： 人材をお探しの企業様に対して、仕事をお探しの求職者をご紹介する仕事です。企業様は業種や業界を限定していないため、様々な業界・職位の採用支援の実現が可能です。

仕事内容【上場グループ企業で安定収入】自社教習所・同乗研修など充実した研修制度をご用意。未経験の方も安心してドライバーデビューできます。 【職種】 セールスドライバー [正]ドライバー・運転手、配達・配送・宅配便、仕分け・シール貼り 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ◆佐川急便セールスドライバー 担当エリアの法人・個人のお客様の 荷物の集配、営業提案な

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社サンドラッグ サンドラッグ土崎自衛隊通店 年間休日123日【未経験OK】無資格から正社員デビュー可！大手ドラッグストアで高待遇の登録販売者 正社員 15年教育カリキュラムと「1店舗2ライン制」で店舗運営に専念できる！経験を活かし店長・SVへキャリアUP 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇何かしらの営業経験 [歓迎] 下記いずれかの有資格者 〇管理業務主任者 〇宅建士 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期的なキャリア形成を図る為、45歳までとなります。 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【CMでおなじみの長谷工グループ】分譲マンションの管理業務 【仕事内容】 ★マンションといえば【長谷工】のマンション管理会社での募集です★ 【主な仕事内容】 〇管理組合の理事会・総会の運営サポート 1物件につき、月1回程度の理事会や年1~2回程度の総会に参加し、管理組合のの事業計画・予算案の立案、また管理状況の報告、様々な課題解決に向けた提案など

仕事内容佐川急便のセールスドライバーとして ・担当エリア内での荷物の配達や集荷 ・お客様の悩みに寄り添った物流提案（営業活動） 等の業務を行っていただきます。社内ライセンスを持つ 指導員と同乗して独り立ち出来るまでしっかりと教育。 未経験でも安心して業務を行っていただける環境が整っています。 大手ならではの手厚い待遇に加え、課長や所長といった 管理職へのステップアップも目指していけます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●薬剤師免許 ●土日祝日の勤務が可能な方 ●遅い時間までの勤務が可能な方 ●店舗異動が可能な方 ※正社員は自宅から90分圏内にて店舗異動あり [歓迎] 【歓迎要件】 ●調剤薬局での経験がある方 ●ドラックストアでの経験がある方 ●普通自動車第一種免許 ●転勤や出張が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【フィットする人物像】 【その他要件】 ●薬剤師の経験を活かしたい方 ●ドラックストアでの勤務を希望する方 ●土日も含めた勤務が可能な方 ●平日休みを含めたシフト勤務希望する方 ●

仕事内容総合食肉会社の経理／秋田事業部／未経験OK／賞与年3回／時短勤務可 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ＜会社概要＞ 私たちは、山形県を中心とする東北エリアで40年以上の歴史を持つ総合食肉会社。 自社ブランド豚『米の娘ぶた』をはじめとする高品質な食肉をお届けするとともに、品質や環境への取り組みも続けています。 ＜当社の魅力＞ 当社の大きな特徴は、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくり。 ライフステージに合わせて利用できる「時短勤務制度」や、男女ともに取得率100％の「育児休業制度」など、福利厚生や制度が充実しています。 その結果、「ワーク・ライフ・バランス」や「女性活躍」を積極

仕事内容中央土建株式会社 【秋田/秋田市】建築士(転勤なし/残業時間少なめ/創業80年) 【仕事内容】 【秋田/秋田市】建築士(転勤なし/残業時間少なめ/創業80年) 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 同社建築部門において建築士として業務をご担当頂きます。 現場は秋田市内がメインとなります。 建築工事部門は、福祉施設、学校、店舗等、官公庁と民間案件を担当します。また、住宅の設計も手掛けており、幅広い案件に携わることが可能です。 ■組織構成： 配属先となる部門は部長1名、次長2名、課長2名、係長3名、主任2名、一般職4名の合計16名で体制です。 ■就業環境： 年間休日105日（毎週日曜、第2、4

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容[募集背景基盤強化を図るための募集を行います。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 管理部門として社内の備品管理や庶務業務、経理業務などをお任せします。 【具体的には…】 ・社内の備品、機器の管理 ・総務・庶務業務 ・入出金管理 ・請求書の作成 ・決算書の作成 等 ※詳細はご面談時にお伝えします。 【担当営業コメント】 ・社員が快適に働ける環境を整えるバックフィス業務をお任せします。社員とも経営陣とも関わり、会社の根幹を支えるやりがい抜群のポジションです。 ・会社業務全体の流れを広く把握し、さまざま部門に関わる業務に携わっていただく予定です。 ・幅広い業務に携わるため、バックオフィス業務の

仕事内容株式会社フルキャスト 【プライム市場】 人材営業／未経験歓迎／土日祝休／年休123日／住宅手当あり 【求人要約】 【プライム上場】人材業界国内トップクラスの安定基盤 【未経験歓迎】研修充実／個人ノルマなし／早期昇格可 【待遇◎】年休123日／住宅手当あり／産育休実績有 大手人材サービスの安定基盤のもと、 すべての人をいちばん輝ける場所へ！ ＜この仕事の魅力＞ ◎未経験から業界トップクラス企業の正社員へ ◎20代で課長職も！早期キャリアアップ可 ◎住宅手当など、福利厚生充実 ◎年間休日123日で土日祝休み 当社は、人材派遣業界のパイオニアとして、短期人材サービス分野において国内ト

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容自分のペースで成長できる。その成長を支援する。これが最初の約束です。年収例32歳SV：805万円。月9～10日休み／月3日の希望休OK。販売ノルマなし ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 大手ハウスメーカーにて、営業社員を募集しています。 当求人は障害者手帳をお持ちの方も、健常者と同等の労働条件で採用を行うというものです。 障害に関係なく、これまでの営業経験を活かして稼ぎたいという方を求めています。 【仕事内容】 ・住まいに対するご希望をヒアリング、提案 ・資金計画～設計の打ち合わせ ・施工～アフターフォロー など 他にも不動産/資産活用/リフォーム営業など営業内でも幾つかポジションがございます ※Webや広告、展示場にご