東京都世田谷区の認知症の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都世田谷区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでの介護業務／認知症介護基礎研修以上／介護士/!成城学園前駅から徒歩7分!介護職初めての方もブランクがある方も働きやすい環境です! ■コメント 施設見学OK！休憩室も設置しておりますので、メリハリをつけて働ける環境♪ 経験が浅い方やブランクがある方も、時間をかけて座学とOJT研修を行いますのでご安心ください♪ 再雇用制度あり！長期的に介護業界で活躍していきたい方を募集しています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでの介護業務／認知症介護基礎研修以上／介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームで

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家上野毛 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補業

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家喜多見 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補業

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家喜多見 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補業

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家上野毛 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補業

仕事内容■勤務地 東京都世田谷区深沢7-17-20ノテ地域ケアセンター深沢 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 定員9名の3ユニット構成のグループホームで、認知症の入居者様が家庭的な環境のもと、地域とのかかわりを持ちながら生活を送っています。介護職として共同生活のサポートや、認知症の進行緩和、自立に向けたお手伝いをお願いします。 《具体的な内容》 ・身体介護（移動・着替え等のサポート） ・食事・入浴・排泄などのお手伝い ・口腔ケアや服薬補助などの健康管理 ・レクリエーションや季節にちなんだ行事の企画・実施 ・利用者様に寄り添った日常生活支援 ■募集情報 ＼介護職未経験者の方へ朗報です！／ 「認知症の

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家宇奈根 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補業

仕事内容【仕事内容】 認知症のご利用者様が安心して共同生活を送れるよう日常生活を支援します。 食事準備や洗濯、清掃などの生活支援と、食事・排せつ・入浴介助などの身体介助を担当します。 研修制度が整っており、スタッフ同士で協力しながら安心して業務に取り組める環境です。 【給与詳細】 ・土日祝手当：30円/時 ・夜勤手当 ・交通費：上限50,000円/月 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家宇奈根 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補業

仕事内容■勤務地 東京都世田谷区南烏山4-28-3 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 認知症対応型グループホームにおいて、入居者9名の日常生活全般をサポートする介護職として活躍いただきます。介護職員10名、管理者1名、計画作成担当1名によるチーム体制で、入居者一人ひとりに寄り添った丁寧なケアを提供します。 《具体的な内容》 ・入浴、排泄、食事等の身体介護業務 ・衣類の選択や整理、居室の清掃等の生活援助 ・調理補助及び食事の準備と後片付け ・入居者との日常会話やレクリエーション支援 ・健康管理記録の作成と日々の様子観察 ■募集情報 ＼介護職として働きたい方へ／ 「チームで支える環境が欲しい」「入居者

仕事内容【仕事内容】 認知症のご利用者様が安心して日常生活を送れるよう、一人ひとりに寄り添った支援を行います。 食事・入浴・排泄などの日常生活の介助、見守り、お茶やおやつの提供、レクリエーション、居室や共有スペースの清掃などを担当します。 スタッフ同士で協力しながら業務を進める風通しの良い職場で、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 【給与詳細】 ・土日祝手当：時給＋30円 ・交通費支給（上限50,000円/月） 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容シニア活躍中！ 教育体制も整っており未経験者でも安心してスタートできます！ ・受付業務（居住者・外来者への対応・各種届出書の受付等） ・建物・諸設備・照明管球交換・駐車場等巡回点検 ・入居者対応業務・植栽散水等 ・共用部分の日常清掃（補助）・ゴミ出し業務（補助） ・報告業務（日報・月報・事故等） ・理事会・組合総会運営準備補助等・その他 三菱地所グループが管理するマンションの管理業務をお任せします。 「どんなお仕事をするのかわからない」 といった初心者さんも大歓迎！ 入社後に行うウェルカム研修にて、基本的な業務についてイチからきちんとお教えします。 その他にも、万全の教育制度をご用意。

仕事内容■会社名 東京都世田谷区のクリニック ■メインキャッチ クリニックの看護師/准看護師/世田谷区/在宅支援/年間休日125日/残業少なめ/プライベート充実/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただきます

仕事内容【仕事内容】 《定年なし》 ●グループホームでの夜勤帯の介護業務全般 認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らす アットホームな施設です。 グループホームの夜勤専従スタッフとして、 介護業務をお願いします。夜間の入居者様の身の回りの お手伝いのほか、見回り・見守りで入居者様の安心を守る 大切なお仕事です。夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、 近隣事業所の夜勤に入ることもございます。 【変更範囲：変更無し】 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 171,00

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内にて、入居者様の日常生活を支える介護業務全般に携わります。 訪問介護や生活支援を中心に、清潔ケアや食事介助などを行います。 スタッフが連携するチーム体制の中で、安心できるケアの提供を目指しています。 終末期ケアや認知症ケアに関わりながら、専門性とやりがいを高められる環境です。 【給与詳細】 ・時給：1,230円～1,440円 ・介護職員初任者研修以上：1,230円～ ・介護福祉士：1,350円～ ・時間外手当：別途支給 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ホスピス住宅内の居室における介護業務全般を担当します。 訪問介護や生活支援を中心に、食事・入浴・排泄介助、清潔ケア、ご入居者やご家族への生活上のアドバイスや精神的サポートを行います。 看護師と介護士が連携するチーム体制で業務を行っており、安心して勤務できる環境です。 終末期ケアや認知症ケアに携わりながら、専門性を高め、やりがいを感じられる仕事です。 【給与詳細】 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上：1,230円～ ・介護福祉士：1,350円～ ・通勤手当支給（上限30,000円／月） 掲載企業名：（株）リーチング 提供元：JOBOLE

仕事内容★希少求人◎土日祝休み◎17時15分まで◎認知症在宅生活サポートセンター★ ▼仕事内容 ◎訪問サービスによる早期対応や早期支援のサービス ・認知症初期集中支援チーム事業 ・もの忘れチェック相談会 など ◎家族介護者のための勉強会や家族同士のつながりづくり ・ストレスケア講座 ・家族会の支援、交流会の開催 ・認知症カフェの支援、交流会の開催 など ◎様々な認知症に関する情報収集と情報発信 ・区民向け認知症講演会、若年性認知症講演会 ・認知症ケアパスの作成 ◎居宅介護支援事業所等への技術支援と連携強化 など ※上記は看護師主体で、認知症専門医、ＯＴ、ＰＳＷ，事務スタッフと一

仕事内容経験を適正に評価します！ ホーム長の大切な役割に対し、月額5万5000円の「役付手当」を支給。さらに国の「特定処遇手当（約6万8000円）」も加算され、高水準な月給を実現しています。「責任ある仕事には、高い報酬を」というケア21の方針のもと、納得の待遇で働けます。 自分らしいホーム作り 「たのしい家」の運営方針は、ホーム長の裁量に大きく委ねられています。「地域の方を招いてイベントをしよう」「庭で野菜を育てよう」そんなあなたのアイデアが、入居者様の笑顔に直結します。マニュアル通りではない、温かいホーム作りを主導してください。 サポート体制も万全 ホーム長は孤独ではありません。近隣を統括するエ

勤務時間*週2日～／1日8時間～OK* シフト相談いつでもWelcome！ 早番 7:00～16:00（休憩1h） 日勤 9:00～18:00（休憩1h） 遅番 11:00～20:00（休憩1h） 夜勤 16:00～翌10:00（休憩2h） 「この曜日だけ！」もまずはご相談ください

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 買い物や散歩のサポートなど 育休実績あり グループホーム AR 《柔軟シフトで無理なく働ける♪ ・子育てや家庭と両立したい方にぴったり ・日勤/夜勤/曜日固定/短時間など、ご希望に合わせた働き方OK 【業務内容】 ・朝の身支度や就寝準備のお手伝い ・食事や入浴のサポート ・トイレ誘導や介助 ・見守りやお話し相手 など 【おすすめPOINT】 *週2日～勤務OK *ブランクのある方も安心のサポート体制 *家庭的であたたかい雰囲気の施設です♪ まずは「どんな働き方をしたいか」からお聞かせください!

仕事内容クリニックの看護師/世田谷区/在宅支援/年間休日125日/残業少なめ/プライベート充実 認知症在宅生活サポートにおける看護業務 ～訪問サービスによる早期対応や早期支援のサービス ・認知症初期集中支援チーム事業 ・もの忘れチェック相談会 など ～家族介護者のための勉強会や家族同士のつながりづくり ・ストレスケア講座 ・家族会の支援、交流会の開催 ・認知症カフェの支援、交流会の開催 など ～様々な認知症に関する情報収集と情報発信 ・区民向け認知症講演会、若年性認知症講演会 ・認知症ケアパスの作成 ・世田谷区認知症施策のホームページ作成 など ～居宅介護支援事業所等への技術支援と連携強化 など ※