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仕事内容株式会社紀陽銀行 【和歌山】システム企画・開発～銀行を支える業務／将来的にはマネージャーも可／U・Iターン歓迎～ 【仕事内容】 【和歌山】システム企画・開発～銀行を支える業務／将来的にはマネージャーも可／U・Iターン歓迎～ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 行内システム及び顧客向けサービスの企画・開発業務をお任せします。 地域のお客様への金融サービスの向上、地域DXに貢献する、やりがいの大きいポジションです。 ■具体的な業務： ◎基幹系システム、サブシステムのプロジェクトマネジメント、企画、開発 ◎銀行システムのクラウド適用企画、推進 ◎ネットワーク設計、監視、障害対応 ◎情報セキュ

仕事内容伸正海運株式会社 海好き・旅行好き必見！【船員（甲板員）】★月給30万円以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【国内のみの運航／まずは短期間乗船からスタート】◆ケミカルタンカー船の甲板員として荷物の積み下ろしや航海のサポートをお願いします。◆航海当直 ４時間の当直を１日２回、３人で交代で回し、航海の見張りを行います。 ◆荷役作業 離着桟作業、荷役準備、バルブ操作など ★どんな船？ フェノール、アセトンなどの化学薬品を輸送するケミカルタンカー船。 ★寄港地は？ 茨城の鹿島港で荷物を積み込み、

仕事内容株式会社島精機製作所 【和歌山｜転勤なし】サービスエンジニア◇住宅手当・引越補助有｜世界をリードするニット編み機メーカー 【仕事内容】 【和歌山｜転勤なし】サービスエンジニア◇住宅手当・引越補助有｜世界をリードするニット編み機メーカー 【具体的な仕事内容】 【中国語を活かす！東証プライム上場／グローバルに活躍できる企業／年休121日／平均勤続年数20年・働きやすい環境が整っています】 ◇業務内容： コンピュータ横編機のサービスエンジニアとして業務を担当していただきます。主に、当社製品の横編機やアパレル業界向けのデザインシステムの使用方法等について、中国のお取引先に指導・講習していただきま

仕事内容株式会社ゾフ Zoffの【店舗STAFF】研修制度◎賞与年2回！転勤なしも選べる！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【個人ノルマなし！研修充実で安心♪】Zoff店舗での接客・スタッフ育成業務など店舗運営をお任せします。★店舗マネジメントのスキルが身に付きます販売 *接客 *視力測定・レンズ加工 ◆店舗運営 *売上管理、在庫管理 *ディスプレイ *店舗の目標達成に向けた施策立案 ◆スタッフ育成 *新人スタッフの教育、OJT *接客スキル・技術スキルの指導 *チームビルディング 店舗運営

勤務時間1日5時間から／週2日から 【シフト1】14:00〜21:00（月、火、水、木、金、土）

仕事内容イッティージャパン株式会社／【子ども英会話講師】週2日～◎英語スキルを活かして楽しく働ける★講師未経験&ブランクありOK！ 【職種】保育・教育・教師／塾講師／アルバイト・パート 1日5時間から／週2日から 【シフト1】14:00〜21:00（月、火、水、木、金、土） 時給1600円 ※シフト相談OK ※※出勤後レッスン準備、夕方以降レッスン開始となります ※シフトは曜日固定になります(勤務曜日の全レッスンを担当) ※教室時間割に合わせた勤務になります(1日のレッスン数は教室時間割により異なる) ◆契約更新について：毎年6月に更新 ※勤務態度により判断 ※契約更新回数は上限なし ※時給+

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 HELP～うちの社長！ めちゃくちゃ仕事がんばる社長をみんなで支えていきましょう～ ★弊社の社長サポートはいくつかのコースがあります★ こちらの求人はその中でも最上級のコースです！１番が好きな方に向いているかも・・・ １番の側近としても経験OK お話を聞いて自分にいちばんあうコースで楽しく輝いてくださいね！ 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後

仕事内容東京海上日動火災保険株式会社 損害サービス／未経験歓迎／年収640万円～／選べる働き方 【求人要約】 【安定性】1879年創業、保険業界をリードする存在 【柔軟な制度】転居転勤同意有無など、選べる働き方 【未経験歓迎】人物重視／座学研修などじっくり育成 強固な経営基盤を誇る業界のリーディングカンパニー 社会価値提供と自己実現、両方叶う環境へ 【1879年の創業以来、保険業界をリード】 保険業界のリーディングカンパニーとして、世の中に大きな影響を与えてきた当社。東京海上グループ全体で世界44の国と地域（2024年3月時点）に拠点を構え、世界各国のあらゆるリスクに挑んでいます。 ◆時価

仕事内容【仕事内容】 ＜業務内容＞ 太陽光発電所のO&M(運用保守)の保守業務を、主任技術者としてご担当いただきます。 ・発電所の定期メンテナンス ・発電所でのトラブル対応や顧客、機器メーカ、EPCなど関係者との交渉 ■主な発電所内業務 ・電気・通信設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、測定 ・付帯設備定期巡視：目視点検、軽微修繕、維持管理(清掃や土木、植生管理などの整備) ・トラブル対応：原因調査、対策立案と実行、緊急駆付け(災害時など) ・作業指示：現場作業員への指示、協力会社手配と指示 ・教育：作業員への指導 ■主な支店内業務 ・報告書作成：日報、月報、年報、作業報告、修繕報告など ・予定作成：

仕事内容【たかの友梨】残業ほぼなし☆大手ならではの安定した環境でプロを目指しませんか？ 【募集職種】 受付 【仕事内容】 【フロント】 “サロンの顔"としてお客様と第一に接するのがフロントスタッフ。 お客様へのおもてなしや電話応対、コース・商品説明など お客様に安心してサロンをご利用頂けるようなサロン運営をお任せします。 また、本社との連携やスタッフの勤怠管理など、店長やエステティシャンのサポート業務もお任せします。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 【業種】 受付 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,制服あり,育児

仕事内容三菱電機株式会社 【和歌山市：在宅可】パッケージエアコン（室内機）の開発設計 ◆フレックス制度有／マイカー通勤可 【仕事内容】 【和歌山市：在宅可】パッケージエアコン（室内機）の開発設計 ◆フレックス制度有／マイカー通勤可 【具体的な仕事内容】 ■職務内容： 業務用空調機（室内機）の開発設計として、仕様検討、機能設計、開発評価業務をお任せします。 ■職務詳細： 環境変化や市場要求の多様化に応じた競争力の高い空調機開発に従事いただくことを想定しています。 ◇送風機、熱交換機、機器制御などの機能設計 ◇開発全体（開発工程の計画・管理、開発コスト等）の取り纏め ◇社内会議や必要書類の作成 ◇

仕事内容≪和歌山市≫スキルアップしたい方大歓迎 残業月10時間／世界トップクラスの写真処理機器メーカー 自社製品（写真プリンタ・医療機器等）および、多様な産業用機器の受託生産における「生産計画の立案・進捗管理」をお任せします。 単に数値を入力する事務作業ではなく、営業・購買・製造の各部門を繋ぎ、自らの判断で「最も効率的なモノづくりの流れ」を構築する役割を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・需要の把握と計画: 営業部門と連携し、オーダーに基づいた生産計画の策定。 ・リソース調整: 調達部門や製造現場と打ち合わせ、部材の確保や人員配置を考慮した最適解の導き出し。 ・システム運用: Excelや自社シ

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず

仕事内容工場内での建設及び設備電気工事 電気工事経験者の方、現場作業経験者の方大歓迎です。 未経験の方は一から指導しますので安心してご応募ください。 ★資格取得支援制度あり （電気工事士第１・２種） （電気工事施工管理技士１級・２級） を目指す方は全額費用負担の上、支援いたします。 ＊主な現場は日本製鉄（株）和歌山製鉄所内や花王（株）和歌山 工場です。稀に県外、海外出張もあります。 一般家庭等の電気工事はありません。 【変更範囲：なし】【建設】 ≪事業所よりメッセージあり≫

勤務時間週2日以上 1日2時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/早朝のみ/昼のみ/夜のみ 8:30～18:00 ◆週2日～、1日2時間～OK ◆もちろんフル勤務も大歓迎！ ◆平日に勤務できる方積極採用中！ ◆まずは3ヶ月の短期で始めてみて 気に入ったら長期に切り替えもOK！ ★働き方の例（学生さん） 授業が早めに終わる週2回、 学校帰りに16時から短時間勤務♪ ★働き方の例（主婦(夫)さん） お子さんのお迎えに間に合うように 平日の午前中から14時まで勤務♪ ★働き方の例（フリーターさん） 収入重視♪週5日×フルタイム勤務♪

仕事内容【仕事内容】 551蓬莱 和歌山近鉄店での販売・製造スタッフ大募集（アルバイト・パート） 店舗に来店されたお客様の接客・販売（商品のご案内やお会計など）のお仕事です。 ◆接客・販売：店舗に来店されたお客様の接客・販売（商品のご案内やお会計など） ◆豚まん製造：豚まんの蒸し・包み、ギョーザの焼き作業、商品梱包 ほとんどのスタッフが未経験からスタートしていますが、難しいお仕事ではありませんし、先輩が丁寧に教えますので安心して勤務いただけます。 全国の方に愛される蓬莱の豚まん。お店には関西の方はもちろん、全国の都道府県や海外からの旅行客さんなど、様々な方がいらっしゃいます。 是非、あなたの笑顔で

仕事内容紀陽情報システム株式会社 経験者歓迎！自社内開発100％【システムエンジニア】完休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《自社勤務100％！SESではありません！》自治体（地方公共団体）システムの導入・開発・運用など自社内開発に携わっていただきます ★残業少なめガバメントクラウドに移行する プロジェクトに参加します。 ■自治体との打ち合わせ └お客様先へ訪問は月1回程度です ■技術的な問合せ対応 ■開発業務、運用サポート 和歌山県や近隣府県の自治体に向けて 住民情報や税金を管理する

仕事内容株式会社ＬｉＮｅｗ ITエンジニア／フルリモート／賞与5カ月分実績／残業月10h 【求人要約】 【給与】単価連動型給与／年収400～1000万円 【成長環境】経験者向け／AI・PMカリキュラム完備 【働きやすさ】フルリモートOK／残業月平均10h 経験者こそ、もっと伸びる環境がある。 単価連動で、実力が収入に直結する会社 「頑張っているのに、正当に評価されていない」 そう感じているあなたへ。 ◆単価連動型給与で実力をそのまま収入に 担当案件の単価に応じた給与制度を採用。 スキルが上がるほど、収入も上がる仕組みです。 【年収事例】 ・PHP経験6年 → 年収600万円 ・PHP経

仕事内容販売スタッフ／和歌山 年間休日120以上の販売スタッフ、賞与あり シフトで自由な働き方を実現 ＜未経験者の方、大歓迎！＞ 営業経験や接客経験はもちろん活かせます！ 接客販売業務： 豊富な商品ラインアップからカスタマイズする過程において、お客様のライフスタイルに合わせて特別な商品を提案。 具体的には ・お客様が買いたくなる売り場作り ・希望のデザイン等をヒアリング ◆iPadでシミュレーション・提案(お客様の好み、スタイルに合うデザインに導きます) ◆ファッション以外にもスマホケース、アクセサリーなどの提案、販売 ◆店舗運営の改善 ◆在庫管理 他 ⇒リーダー・店長昇格後は売上/スタッフ管理

仕事内容株式会社島精機製作所 【和歌山／転勤無】海外営業（英語圏担当）◇未経験歓迎｜世界をリードするニット編み機のトップメーカー 【仕事内容】 【和歌山／転勤無】海外営業（英語圏担当）◇未経験歓迎｜世界をリードするニット編み機のトップメーカー 【具体的な仕事内容】 【ニット×最新機械で家具や産業資材、航空・宇宙分野にも挑むメーカー｜平均勤続年数20年】 ■業務内容 現地の販売拠点への出張やメールや電話でのやり取りが中心となります。現地代理店や現地子会社があるので、出張の際は、代理店や子会社の社員と共にお客様先へ訪問します。本社から持参した最新のニットサンプルや新機能についての説明を行い、現地社員

仕事内容総合職（企画・営業・運営など） 【移住支援金対象求人】総合職（企画・営業・運営など） 【移住支援金対象求人】 まちと人と心をつなぐ、地元和歌山に密着した広報を befriend株式会社は、地域密着型という強みを活かして、地元ならではの地域情報や観光情報を日々発信しています。 和歌山の情報を記事にして発信したい方や、地元和歌山で何かやりがいのある仕事がしたい と考えている方にぴったりなお仕事です。 編集や営業の経験がなくても、先輩社員が1つ1つ丁寧に教えてくれるので安心。 ぜひ私たちと一緒に楽しく働きましょう 【女性活躍推進のための取組】 女性の意見を尊重した事業展開を行っています

仕事内容店舗運営スタッフ 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【移住支援金対象求人】地域の皆様からずば抜けて愛されるスーパーを目指しています 【安定性・将来性】 業態変更により売上が右肩上がりに伸長 2019年から約180憶円近く伸長させることができており、成長を続ける会社です 【若手社員が活躍中】 20代、30代の社員が活躍中であり、 20代の店長や30代の執行役員がいるなど、 挑戦できる環境があるからこそ 若くしてキャリアアップすることができる会社です 【戦略・ビジョン】 「人の成長＝企業の成長」と考え、人材育成に関する出費は惜しまず